Sutartis su individualiu verslininku. Kokių dokumentų reikia norint sudaryti sutartį su individualiu verslininku

Šiuo metu asmenys gali nesunkiai įgyvendinti įvairius ir kitus regionus Rusijos Federacija. Nusprendę, kuria kryptimi vystytis, žmonės turėtų pagalvoti apie organizacinį ir teisinį statusą. Jei jie neplanuoja žengti į stambaus verslo pasaulį, turėtų komercine veikla IP būsenoje. Individualaus verslininko valstybinės registracijos procedūra yra gana paprasta, tačiau tai reikalauja iš žmogaus daug laiko ir pastangų. Štai kodėl dauguma Rusijos piliečių kreipiasi į advokatų kontoras, kurios atidaro raktus IP.

Pokalbio su klientu metu siauro profilio teisininkas gali pasakyti, ar kokio dydžio bus visas verslo pradžiai reikalingas dokumentų paketas. Pasirinkęs atidaryti „iki rakto“ verslą, asmuo gaus antspaudą, banko sąskaitą ir pažymėjimus, patvirtinančius jo registracijos Federalinėje mokesčių tarnyboje faktą ir nebiudžetines lėšas.

Kokius dokumentus turi turėti individualus verslininkas?

Individualūs verslininkai dėl savo specifinio statuso gali veikti kiekvienoje konkrečią situaciją skirtingai. Nepaisant to, kad nereikia tvarkyti apskaitos įrašų, individualūs verslininkai privalo juos sudaryti didelis skaičius juridiniuose asmenyse esantys dokumentai. Individualūs verslininkai, sudarydami sutartis, turi naudoti duomenis, nurodytus steigimo dokumentai. Kiekvienas individualus verslininkas turi teisę verstis komercine veikla tik turėdamas visus steigimo dokumentus. Jei sandorio sudarymo metu verslininkas jų neturi, tokiu atveju jo veikla bus pripažinta neteisėta.

Kuo remdamasis individualus verslininkas turėtų veikti sudarydamas sutartis ir kitus svarbius dokumentus?

Supaprastintas individualaus verslininko steigiamųjų dokumentų paketas. Jis formuojamas taip:

1. Valstybinės registracijos pažymėjimas, suteikiantis asmeniui individualaus verslininko statusą. Norėdami jį gauti, Rusijos pilietis turi parašyti prašymą, pridėti paso ir asmens kodo kopiją, taip pat kvitą, patvirtinantį valstybės rinkliavos sumokėjimą. Šis dokumentų paketas perduodamas valstybiniam registratoriui - Federalinei mokesčių tarnybai registracijos vietoje.
2. Mokesčių mokėtojo registracijos pažymėjimas.
3. Ištrauka iš singlo valstybinis registras IP, kuriame yra visi verslininko duomenys.

Patarimas: individualaus verslininko steigimo dokumentų paketą galima papildyti PVM mokėtojo pažyma. Šią apmokestinimo formą renkasi tie individualūs verslininkai, kurie dirba bendra sistema ir planuoja bendradarbiauti su juridiniai asmenys.

Kaip sudaryti sutartį tarp individualaus verslininko ir darbuotojo?

Kiekvienas individualus verslininkas, planuojantis naudoti darbuotojų darbą, turi sudaryti sutartis su visais asmenimis. Teisinis reguliavimas darbo santykiai yra reikalavimas federalinis įstatymas. Taip pat sudaryta sutartis padės verslininkui išspręsti visus su jo darbuotoju kilusius nesutarimus dėl darbo sąlygų organizavimo ir apmokėjimo tvarkos. darbo užmokesčio.

Sudarant darbo sutartį individualus verslininkas turi sumokėti Ypatingas dėmesysį šią detalę:

1. Šis dokumentas yra tam tikras laikotarpis ir pasirašė kaip individualus verslininkas ir jo darbuotojas.
2. Sudarydamas darbo sutartį individualus verslininkas naudoja duomenis iš savo steigimo dokumentų ir asmens, kurį jis įdarbina, paso.
3. Sutartyje aprašomi pagrindiniai punktai, susiję su darbo sąlygų organizavimu, nurodomas darbo užmokesčio dydis ir mokėjimo tvarka. Šalių teisės ir pareigos nurodomos atskirai.
4. Darbo sutartis sudaroma dviem egzemplioriais. Tokiu atveju turi būti laikomasi visų Rusijos Federacijos darbo kodekso 57 straipsnio reikalavimų.

Patarimas: darbo sutartis sudaryta tarp individualaus verslininko ir individualus netinkamai surašytas gali būti pripažintas galiojančiu, jeigu darbuotojas pradėjo vykdyti savo profesines pareigas darbdavio žiniomis.

LLC sutarties su individualiu verslininku sudarymo tvarka

Sudarant sutartis su verslo partneriais, individualūs verslininkai neprivalo naudotis standartines sutartis. Nepaisant to, kad nereikia sudaryti standartizuotų dokumentų, individualūs verslininkai vis tiek turi laikytis tam tikros taisyklės ir vadovaukitės tuo, kas nurodyta tekste.

Remiantis Rusijos Federacijos federalinių įstatymų nuostatomis, individualūs verslininkai sutartyse turi nurodyti visus savo duomenis. Tokiuose dokumentuose atsispindi privaloma:

• IP valstybinis registracijos numeris;
• įstaigos, išdavusios valstybinės registracijos pažymėjimą, pavadinimas;
• pažymėjimo išdavimo data;
• identifikacinis mokesčių numeris;
• juridinis adresas (jei individualus verslininkas turi atskirą pašto adresą, jis taip pat turi būti nurodytas sutartyse);
• atsiskaitymo ar kortelės sąskaitos numeris, bankas, kuriame aptarnaujamas IP;
• apmokestinimo forma, kuria remdamasis verslininkas vykdo komercinę veiklą;
• veiklos kodai.

Patarimas: juridiniai asmenys arba individualūs verslininkai, sudarę sutartis su individualiais verslininkais, oficialioje Federalinės mokesčių tarnybos svetainėje gali patikrinti, ar toks subjektas tikrai yra registruotas ir kokia veikla jis užsiima.

IP sutarties sudarymo su IP tvarka

Šiandien individualūs verslininkai rangovais vis dažniau renkasi individualius verslininkus. Sudarydami verslo sutartis jie ne visada sudaro sutartis, taip pažeisdami Rusijos Federacijos federalinių įstatymų nuostatas. Kad nekiltų problemų su mokesčių inspekcija, verslininkai kiekvieną sudarytą sandorį privalo dokumentuoti.

Tarp individualių verslininkų sudarytoje sutartyje turi būti nurodyti visi jų duomenys. Tai darydamas IP turėtų atsižvelgti į šiuos niuansus:

1. Individualus verslininkas yra nurodytas sutartyje vienoje ir kitoje pusėje.
2. Sutarties turinys turi būti tiesiogiai susijęs su vykdoma komercine veikla.
3. Nepaisant to, kad sutartis sudaroma tarp asmenų, jos tikslas yra išgauti materialinę ar turtinę naudą.
4. Be detalių, sutarties dalykas, taip pat tiksli suma Pinigai, kurią viena šalis turės sumokėti kitai sandorio šaliai. Būtinai nustatomi atsiskaitymų terminai, taip pat nuobaudų dydis už mokėjimo drausmės pažeidimą.
5. Sutartyje turi būti aprašytos galimos nenugalimos jėgos situacijos, kurios gali turėti įtakos šalių įsipareigojimų vykdymui.

Visa informacija, kaip taisyklė, nurodoma sutarties apačioje, po to skiriama vieta individualaus verslininko parašui ir jo antspaudams.

Individualaus verslininko vardu direktoriaus sudaroma sutartis

Kiekvienas individualus verslininkas turi įstatyminę teisę samdyti direktorių, kuris jo vardu sudarys sutartis su verslo partneriais ir prižiūrės darbą. darbo kolektyvas. Su pretendente eiti šias pareigas IP sudaroma darbo sutartis, kurioje aiškiai nustatomi vadovo įgaliojimai. Lygiagrečiai su sutartimi, a darbo aprašymas kuris toliau reglamentuos direktoriaus įgaliojimus ir pareigas. Kad vadovas galėtų visais atvejais atstovauti individualaus verslininko interesams ir jo vardu sudaryti sutartis su sandorio šalimis, jo vardu išduodamas bendrasis įgaliojimas. Šis dokumentas yra surašomas konkrečiam laikotarpiui ir turi būti patvirtintas notaro biure.

Sudarant sutartis su verslo partneriais, be pagrindinių detalių, jose reikės nurodyti:

• Pilnas galvos vardas;
• bendrojo įgaliojimo numeris;
• dokumento, kurio pagrindu asmuo atstovauja individualaus verslininko interesams, išdavimo data.

Prie sutarties turi būti pridėta bendrojo įgaliojimo kopija. Nepaisant plačių samdomo vadovo galių, individualus verslininkas prisiims galutinę atsakomybę už visus sudarytus sandorius. Jis gali būti atleistas nuo atsakomybės, jeigu mokesčių ar teisėsaugos institucija įrodys darbuotojo, padariusio administracinį ar baudžiamąjį nusižengimą, kaltę. bendrasis įgaliojimas iš IP.

Patarimas: individualus verslininkas negali samdyti direktoriaus konkretiems teisiniams sandoriams atlikti. Jeigu jis pats negali atlikti tam tikrų su verslo vykdymu susijusių veiksmų, jis turi teisę vienam iš savo darbuotojų išduoti laikinąjį įgaliojimą.

Nepaisant supaprastintos apskaitos tvarkos, individualus verslininkas, be direktoriaus, gali samdyti ir buhalterį. Labai specializuotas specialistas pildys pirminę dokumentaciją, ves buhalterinius registrus. Buhalterio pagalba ypač reikalinga tiems verslininkams, kurie nežino ar kitos rūšies mokesčių. Jei individualus verslininkas nenori įvesti papildomo personalo padalinio, jis gali, su mokesčių ir buhalterinė apskaita, Rašyti paraišką į specializuota firma. Užsakomųjų paslaugų įmonė gali nuolat teikti platų paslaugų spektrą individualiems verslininkams. Jose dirba ir buhalteriai, ir teisininkai, kurie gali prisiimti operacijų palaikymą, sudarant sutartis ir kliento vardu. Užsakomosios įmonės buhalteriai gali rengti ataskaitas individualiems verslininkams, tikrinti pirminę dokumentaciją, pildyti apskaitos registrus, audito veiklą ir kt.

Ar būtina individualiam verslininkui sutartyje nurodyti, kurio dokumento pagrindu jis dirba?

Sudarant sutartis su sandorio šalimis (ne taip svarbu, ar tai juridiniai asmenys, ar fiziniai asmenys), individualūs verslininkai turi vadovautis Rusijos Federacijos federalinių įstatymų normomis ir reikalavimais. Pagal federalinio įstatymo nuostatas individualūs verslininkai sutartyse privalo nurodyti valstybinės registracijos pažymėjimo numerį. Pirmoje šio dokumento dalyje individualus verslininkas nurodo, kad komercinę veiklą vykdo „pagal pažymą...“. Taigi jis patvirtina, kad verslą vykdo legaliai. Pagal šio sertifikato numerį sandorio šalys visada gali nustatyti IP partnerio tapatybę.

Ką turėtų atsiminti individualūs verslininkai, sudarydami sutartis su fiziniais ir juridiniais asmenimis?

Prieš sudarydamas sutartį su bet kuria kita sandorio šalimi, individualus verslininkas turi patikrinti savo mokesčių statusą Federalinėje mokesčių tarnyboje. Norėdami tai padaryti, turite apsilankyti oficialioje mokesčių tarnybos svetainėje ir specialiame lange įvesti PSRN, TIN arba PSRNIP. Žodžiu, per kelias sekundes visa verslininką dominanti informacija bus rodoma monitoriaus ekrane. Tokia patikra tiems dalykams itin svarbi verslumo veikla kuri pagal sutarties sąlygas turės pervesti avansinį mokėjimą arba 100% išankstinį mokėjimą į sandorio šalies sąskaitą.

Jei sandorio šalis siūlo individualiam verslininkui pasirašyti savo sutarties versiją, tada prieš patvirtindami šį dokumentą turite atidžiai perskaityti jo sąlygas. Kartais sutarties tekstas nustato slapta prasmė, dėl kurių IP gali kilti problemų ateityje. Be to, sandorio šalis gali padaryti matematinių klaidų, kurios gali atnešti papildomų išlaidų verslininkui.

Sudarydamas sutartį su sandorio šalimi, kiekvienas individualus verslininkas turi paprašyti jo steigimo dokumentų, ypač naudojamų mokesčių sistemos pažymų, kopijų. Tokių dokumentų buvimas leis išvengti nesutarimų su reguliavimo institucijų atstovais, kurie tikrindami ieško užuominų dėl baudų skyrimo.

Patarimas: visos su verslo partneriais ir darbuotojais sudarytos sutartys turi būti suskirstytos į atskirus aplankus ir saugomos individualaus verslininko visą darbo laiką.

Kiekvienas individualus verslininkas, vykdydamas komercinę veiklą, privalo naudoti steigimo dokumentai. Jis gauna pagrindinius sertifikatus valstybinės registracijos kaip individualaus verslininko procese. Kiti dokumentai jam išduodami užsiregistravus pas viršininką. AT įkūrimo paketas taip pat turi būti pateikti visi dokumentai, susiję su verslininko atsiskaitymo ar kortelės sąskaitos atidarymu. Verta paminėti, kad kreipiantis į įvairias institucijas individualaus verslininko gali būti prašoma sudaryti patalpų, kuriose jis vykdo komercinę veiklą, nuomos sutartį. Štai kodėl tikslingiau tokį susitarimą įtraukti į steigimo dokumentų paketą.

Išsaugokite straipsnį 2 paspaudimais:

Turėdami visus dokumentus, reglamentuojančius individualaus verslininko veiklą, galite sudaryti bet kokias sutartis su sandorio šalimis, samdyti asmenis, išsinuomoti ilgalaikį turtą ir pan. Sudarant tokias sutartis individualūs verslininkai būtinai turi nurodyti duomenis iš steigiamųjų dokumentų.

Susisiekus su

Aukščiausiasis Teismas patenkino mokesčių inspekcijos reikalavimą ir pripažino įmonės sutartis su individualiu verslininku darbo santykiais. Dėl to viena įmonė gavo papildomų mokesčių ir dabar privalo laikytis darbo kodeksas, nors sudarė paslaugų teikimo sutartis. Pagal dokumentus ji sumokėjo individualiam verslininkui už paslaugas, tačiau už mokestį, pasirodo, mokėjo atlyginimus darbuotojams. O tai reiškia pajamų mokestį ir įmokas į fondus.

Visi individualūs verslininkai ir dirbantys su jais pagal civilinės teisės sutartis turi būti atsargesni. Gal rytoj pas tave ateis mokesčių inspekcija ir pasakys, kad tu ne užsakovas ir rangovas, o darbdavys ir darbuotojas.

Kas ten buvo?

Viena įmonė sudarė sutartis su devyniais verslininkais. Daug metų teikė įvairias paslaugas: perdirbo metalo laužą, remontavo automobilius, vedė buhalterinę apskaitą, užsiėmė logistika.

Jekaterina Miroškina

ekonomistas

Niekas nerašė darbo prašymų, neprašė apmokamų nedarbingumo atostogų ir neatostogavo. Neturėjo darbo knygos ir personalas. Kiekvienas verslininkas sumokėjo už save vieną supaprastintą mokestį ir fiksuotas įmokas. Tai legalu.

Bet tada atėjo mokesčių inspekcija ir pasakė: jūs visi ne verslininkai, o darbuotojai. Ir įmonė iš tikrųjų bendradarbiauja su jumis, siekdama sutaupyti mokesčių. Taip pat norite sutaupyti mokesčių, o individualių verslininkų sutartys buvo oficialiai sudarytos.

Kiekvienas verslininkas paaiškino, kad nenorėjo sudaryti darbo sutarties, dirbo sau ir apskritai priešinosi darbo santykiams su verslo partneriu.

Bendrovė taip pat paaiškino, kad negali mokėti gyventojų pajamų mokesčio už individualius verslininkus, kurie taiko supaprastintą mokesčių sistemą ir nori dirbti pagal civilinę sutartį. Ir net jei jis norės, tai iš verslininkų, kurie absoliučiai legaliai ir oficialiai į biudžetą sumoka 6 proc., turės atimti šiuos 13 proc. Tai yra, tai neturės įtakos įmonės išlaidoms, o žmonės gaus mažiau nei turėtų, o kodėl – neaišku.

Mokesčių inspekcija skyrė bendrovei 280 000 rublių baudą ir priskaičiavo beveik 800 000 rublių baudą. Kai kurioms baudoms senaties terminas jau praėjo, tačiau baudas buvo liepta sumokėti. O įmonė iš verslininkų turi išskaičiuoti papildomai sukauptą pajamų mokestį. Jei tai nepasiteisins, mokesčių administratorius apmokestins jus. Nuspręsta neatsižvelgti į vienkartinio supaprastinto apmokestinimo mokesčio mokėjimo faktą.

Kokiu pagrindu mokesčių administratorius pripažino sutartis darbo sutartimis? Taigi ar tai apskritai įmanoma?

Pagal įstatymą darbo sutartimi gali būti pripažinta civilinė sutartis. Tai atliekama darbuotojo prašymu, vadovaujantis priežiūros institucijos įsakymu arba per teismą. Darbo inspekcija gali kreiptis į teismą dėl papildomų išmokų, pašalpų ir pašalpų apskaičiavimo. Arba, pavyzdžiui, mokestis: ji nori surinkti pajamų mokestį, draudimo įmokų, baudos ir baudos.

Neįmanoma sudaryti civilinės teisės sutarčių vietoj darbo sutarčių. Jeigu šalys iš anksto supranta, kad yra ne rangovo užsakovas, o darbdavys ir darbuotojas, jos privalo sudaryti darbo sutartį.

Jeigu teismas sutinka su mokesčiu, paslaugų teikimo sutartis pripažįstama darbo jėga atgaline data. O už visą bendradarbiavimo su tokiu verslininku laiką bus skaičiuojami mokesčiai ir baudos papildomai. Pats verslininkas taip pat nebus geras.

Ar tai reiškia, kad bet kokia civilinė sutartis gali būti pripažinta darbo sutartimi?

Ne, ne bet koks. Darbo sutartis turi formalių požymių, kurių ieško mokesčių administratorius ir į kuriuos atsižvelgia teismas.

Sutartis su individualiu verslininku gali būti pripažinta darbu, jei šis verslininkas:

• kiekvieną dieną atlieka tas pačias pareigas;
• kiekvieną mėnesį gauna fiksuotą arba valandinį atlygį;
• dalyvauja gamybos procese;
• daro tai, ką turėtų daryti konkrečias pareigas valstybėje einantis asmuo: buhalteris, vairuotojas, logistikas ar parduotuvės darbuotojas;
• dirba ten, kur yra įmonė, ir naudoja jos įrangą;
• laikosi darbo grafiko;
• prisiima finansinę atsakomybę.

O svarbiausia – individualus verslininkas pagal civilinės teisės sutartį dirba savo naudai, siekdamas pats pasipelnyti. O darbuotojas pagal darbo sutartį atlieka pareigas, kad įmonė gautų pelno.

Tai yra orientacinis sąrašas. Jie taip pat gali atsižvelgti į liudytojų parodymus ir kitus įrodymus. Jei mokesčių inspekcija įtaria, kad įmonė užmaskavo darbo santykiai pagal susitarimą su individualiu verslininku, tuomet jis kreipsis į teismą ir priskaičiuos papildomus mokesčius iš visų gudrios schemos dalyvių.

Aš esu verslininkas, moku 6% pajamų ir nenoriu problemų dėl mokesčių. Ką turėčiau daryti?

Teisingai sudarykite sutartis. Nenaudokite šablonų iš interneto ir atidžiai aprašykite atliekamas užduotis. Stenkitės neįtraukti ženklų, pagal kuriuos sutartis gali būti atpažįstama kaip darbo sutartis. Jei negalite to padaryti patys, kreipkitės į teisininką.

Mokesčių inspekcija ir teismas tiria visas aplinkybes. Apibūdintoje situacijoje įmonėje oficialiai buvo tik vienas asmuo, o visų individualių verslininkų ataskaitos buvo teikiamos vienu metu per vieną duomenų operatorių.

Jei dirbate su keliomis įmonėmis, teikiate joms skirtingas paslaugas ir vienu metu negaunate apmokėjimo į einamąją sąskaitą, jums greičiausiai negresia.

Tačiau jei turite vieną nuolatinį klientą, kuris perveda mėnesines įmokas pagal neterminuotą sutartį, mokesčių inspekcija gali rasti kaltės. Tiesą sakant, jūs negalite nieko padaryti: taip atsitiko, kad aptarnaujate vieną didelį projektą, atsisakėte kitų užsakymų ir atliekate tą patį darbą už fiksuotą sumą. Tai yra teisėta: jūs turite teisę dirbti individualiu verslininku ir nemokėti gyventojų pajamų mokesčio. Tačiau gali tekti įrodyti savo bylą teisme.

Verslo santykiai fiksuojami atitinkamų dokumentų – sutarčių, susitarimų, sutarčių – pagalba. Tai taikoma ir individualių verslininkų veiklai. Jie taip gali fiksuoti bendradarbiavimą ne tik su įmonėmis ar asmenimis, bet ir su tais pačiais privačiais prekybininkais. Pavyzdžiui, darbo sutartis tarp individualaus verslininko ir individualaus verslininko dažnai pasirašoma, kai vienas verslininkas samdo kitą. Svarstymas dokumentacija bendradarbiavimas tarp dviejų atskirų prekybininkų ir yra mūsų medžiagos tema.

Sutarties tarp privačių verslininkų ypatumai

Verta pabrėžti skaičių būdingi bruožai, kuris leis išskirti tokius dokumentus nuo bendroji serija. Jie atrodo taip:

• tokia sutartis visada sudaroma tarp asmenų, kurie yra individualūs prekybininkai. Jokia kita galimybė nenumatyta;
• be to, šis dokumentas visada išduodamas tik verslumo veiklai. Pavyzdžiui, yra. To reikia norint toliau dirbti rinkoje. Pavyzdžiui, prekių gabenimo paslaugos apima produktų pristatymą. Jei tai nebus padaryta, prekybininkas neturės kuo prekiauti. Pasirodo, viena pusė uždirba darydama kažkokį darbą, kurio reikia antrojo žmogaus funkcionavimui. Kaip matote, iš verslumo uždirba ir vežėjas, ir produktų platintojas;
• Kitas įdomus bruožas yra kompensacinis šio dokumento pobūdis. Visada numato apmokėjimą už įsipareigojimų įvykdymą.

Tai yra savybės, į kurias turėtumėte atkreipti dėmesį. Galima išskirti ir kitus ženklus, tačiau to, kas parašyta aukščiau, visiškai pakanka, kad būtų galima identifikuoti tokio tipo dokumentus.

Atgal į rodyklę

Sutarties tarp privačių verslininkų sudarymo tvarka

Šis procesas neturi būdingos savybės. Jo esmė slypi tame, kad viena pusė siūlo kitai bendradarbiauti tam tikromis sąlygomis. Jei sąveikos sąlygos atrodo palankios, pasirašomas atitinkamas dokumentas. Pavyzdžiui, dažnai randama individualaus verslininko ir individualaus verslininko nuomos sutartis. Šis popierius yra įrodymas, kad vienas verslininkas už atlygį suteikia kitam laikinai naudotis tam tikromis patalpomis.

Būna situacijų, kai susitarti nepavyksta iš karto. Jei toks atvejis įvyksta, šalys pradeda derybas. Jie viską išsprendžia ginčytinus klausimus ir tada sudaryti sutartį. Beje, toks nesutarimų sprendimo variantas nėra toks įprastas, kaip gali pasirodyti. Paprastai sutartys yra standartinės. Kitaip tariant, jie nereiškia jokių pakeitimų. Šalys arba pasirašo tokius dokumentus, arba nepradeda bendradarbiavimo. Štai kodėl jūs negalite užsiimti šio oficialaus dokumento kūrimu. Ją galima rasti paruoštas. Visų pirma, sutarties pavyzdys yra mūsų šaltinyje.

Galite elgtis kitaip. Pavyzdžiui, toks dokumentas padės surašyti bet kurioje įmonėje, kurios specializacija yra tiekimas legalios paslaugos. Atminkite, kad šis metodas pareikalaus papildomų finansinių išlaidų. Vis tiek geriau naudoti pirmąjį variantą. Internete rastą sutarties formą visada galima parodyti teisininkams, kurie padarys išvadą dėl šio dokumento atitikties galiojančiiems teisės aktams. Toks patikrinimas kainuos eilės tvarka pigiau.

Kai kurios individualiems verslininkams skirtos internetinės paslaugos turi patogią sąsają darbui su sutartimis. Pavyzdžiui, štai kaip jis įdiegtas „Apskaitos-Kontur“ sistemoje (anksčiau „Elba“):

Atgal į rodyklę

Vieno verslininko samdymas kitam

Ypač norėčiau pakalbėti apie šią bendradarbiavimo formą. Faktas yra tai, kad darbo santykiai dažniausiai tampa įvairių ginčų priežastimi. Kad nesusitiktumėte teisme, geriau iš karto suprasti pagrindinius dalykus. Taip išvengsite daugybės problemų. Be to, ne visi žino, ar individualus verslininkas gali dirbti pagal darbo sutartį. Šis klausimas paaiškinamas gana dažnai, todėl savo straipsnyje skelbiame informaciją šia tema.

Apskritai samdant individualų verslininką nėra nieko ypatingo. Procedūra atrodo taip pat, kaip samdant įmonę. Kad ši operacija būtų pripažinta teisėta, turi būti prieinami keli dokumentai. Mes to nenagrinėsime atidžiau, nes tai nėra mūsų medžiagos tema. Tarkime, šiame sąraše yra ir darbo sutartis su individualiu verslininku, sudaryta 2 egzemplioriais. Vienas jų lieka darbdaviui, o kitas atiduodamas samdomam prekeiviui.

Individualus verslininkas, priimantis kitą individualų verslininką į tam tikras pareigas, privalo atsiskaityti su savo Juridinės teisės. Visų pirma, turi būti apmokamas ligos laikotarpis, suteikiamos atostogos ir kt.

Taip pat yra visas asortimentas reikšmingi momentai. Jie susiję su pareigomis, darbo sąlygomis, atsakomybe ir kt. Visos šios savybės turi būti įtrauktos į individualių verslininkų ir individualių verslininkų darbo sutartį. Daug kas priklauso nuo to, kaip šis dokumentas buvo parengtas prieš pasirašant. Visų pirma, kuo jis prasmingesnis, tuo lengviau apginti savo teises teisme.

Atgal į rodyklę

Taškai, kurie turi atsispindėti sutartyje

Kaip ir bet kuris kitas panašus dokumentas, šis dokumentas apima daugybę dalykų reikalingi elementai. Nereikėtų jų pamiršti, nes jei tokios informacijos nėra, dokumentas tampa neteisėtu. Tą patį galima pasakyti ir apie atvejus, kai nurodytos ne visos tokios sąlygos. Šių duomenų sąrašą reikėtų atsiminti, kad išvengtumėte nemalonių klaidų. Štai sąrašas:

• sutarties šalių pavardės, vardai ir patronimai;
• informacija iš dokumentų, įrodančių darbo santykių dalyvių tapatybę;
• verslininkų TIN;
• darbo funkcija. Kitaip tariant, būtina nurodyti, ko reikalaujama iš konkretaus samdomo darbuotojo;
• darbo sutarties pasirašymo data. Šis rekvizitas visada yra. Nepainiokite jo su galiojimo data, kuri gali būti nurodyta arba nenurodyta. Beje, jei jo nėra, dokumentas laikomas neribotu;
• atlyginimą, galimus priedus ir priedus;
• veikimo būdas;
• su socialine apsauga susijusią informaciją.

Šis sąrašas gali būti išplėstas. Pavyzdžiui, jei Mes kalbame dėl darbo ypatingomis sąlygomis, jie turi būti derinami. Tarkime, kad IP sutartis sudaryta su IP tvarkykle, kuri dirbs nuosavas automobilis. Šis momentas yra reikšmingas, todėl visada dokumentuojamas. Labai dažnai toks bendradarbiavimas susijęs su papildomais mokėjimais, susijusiais su transporto priemonės eksploatavimu.

Atgal į rodyklę

Sutarties pakeitimas ir nutraukimas

Galiojantys teisės aktai nurodo, kad šis dokumentas gali būti keičiamas tik šalims susitarus. Tą patį galima pasakyti ir apie prievolių pagal sutartį vykdymo nutraukimą.

Šio dokumento pakeitimas ir nutraukimas vienašališkai galimas tik šiurkščiai pažeidus sutartį, pasikeitus darbo sąlygoms ir kitais galiojančių norminių teisės aktų numatytais atvejais. Net ir esant aukščiau nurodytiems faktams, galutinį sprendimą priima teismas. Būtent jis įteisina atsisakymą bendradarbiauti ar koreguoti. Išimtis yra situacijos, kai pasiekiamas abiem pusėms tinkamas kompromisinis sprendimas.

Pavyzdžiui, darbo sutartis buvo sudaryta tarp individualaus verslininko ir individualaus verslininko. Jį įgyvendinant darbo sąlygos labai pasikeitė. Taigi, platintojas turėjo ne tik pasiūlyti prekę rinkoje, bet ir atsakyti už jos priėmimą. Šis momentas iš pradžių nebuvo nurodyta. Pardavėjas nebuvo patenkintas tokia padėtimi. Apie tai jis pranešė darbdaviui, kuris sutiko nutraukti darbo santykius anksčiau laiko. Galima nesunkiai įsivaizduoti kitą pabaigą, apimančią kreipimąsi į teismą.

Verslinėje veikloje sutartiniai santykiai tarp LLC ir individualaus verslininko atsiranda gana dažnai. Prekių pristatymas, rangos darbai, Skirtingos rūšys paslaugos (buhalterija, konsultacijos, valymas ir kt.), nuomos santykiai ir kt. Visa tai turi būti dokumentuojama atitinkamoje sutartyje. Šiame straipsnyje mes jums pasakysime, kaip tinkamai sudaryti sutartį tarp LLC ir individualaus verslininko, į kokias ypatybes reikėtų atsižvelgti sudarant įvairių tipų sutartis.

IP ir LLC sutarties forma

Pagal civilinės teisės normas sutartys gali būti sudaromos žodžiu ir raštu. Pirmas dalykas, į kurį reikia atsižvelgti rengiant sandorį tarp LLC ir individualaus verslininko, yra tai, kad sutartis tarp jų turėtų būti sudaryta raštu. Tai išplaukia iš straipsnio 161 taisyklės Civilinis kodeksas, pagal kurią sandoriai tarp įmonių ir įmonių sandoriai su piliečiais turi būti atliekami raštu.

Jei, pavyzdžiui, darbo sutartis tarp LLC ir individualaus verslininko nėra sudaryta raštu, toks sandoris, nors ir nebus laikomas negaliojančiu ar nesudarytas, gali būti sunku įrodyti patį jo įvykdymo faktą. Pagal str. Remiantis Rusijos Federacijos civilinio kodekso 162 straipsniu, sandorio sąlygoms nustatyti draudžiama remtis liudytojų parodymais.

Atskiroms sutartims įstatymas numato papildomą reikalavimą sandoriui, ty pareigą jį valstybiškai registruoti. Kalbant apie sandorius tarp LLC ir verslininkų, nuomojantis nekilnojamąjį turtą mažiausiai vieneriems metams reikės valstybinės registracijos. Sandorio valstybinės registracijos nebuvimas reiškia jo negaliojimą.

Be to, kad reikalaujama laikytis sandorio formos, sudarant sutartį būtina atsižvelgti ir į jos specifiką. Jame turi būti nurodytos visos esminės sąlygos, taip pat sąlygos, kurių buvimas yra tinkamas ir apsaugo šalis nuo galimos kitos sutarties šalies nesąžiningų ar netinkamų veiksmų rizikos. Sutartyje tarp individualaus verslininko ir LLC, kurios pavyzdys pateiktas toliau, yra viskas būtinas sąlygas.

Kiekvienai sutarčiai yra tam tikros privalomos sąlygos, kurių nesudarius sandoris negali būti laikomas įvykdytu. Tokios sąlygos visada apima sandorio dalyką, ty tai, dėl ko šalys susitaria, pavyzdžiui:

• konkretus produktas pagal tiekimo sutartį;
• darbų rūšys ir apimtis pagal sutartį;
• paslaugų rūšys ir apimtis pagal paslaugų sutartį;
• išnuomotas turtas.

Be to, už tam tikrų tipų sutartis, įstatymas numato kitų privalomų sąlygų buvimą. Tokių sąlygų nebuvimas sutartyje reikš, kad šalys nesusitarė dėl sandorio ir sutartis nėra sudaryta.

Beveik bet kurios sutarties struktūrą paprastai galima suskirstyti į kelias dalis:

• preambulė (šioje dalyje nurodoma sandorio data ir vieta, tarp kieno jis atliekamas, kieno asmenyje sutarties šalys jį sudaro, kurios pagrindu veikia šalių atstovai);
• materialioji dalis (sandorio dalyko aprašymas; šalių teisės ir pareigos, įsipareigojimų įvykdymo terminai, sutarties kaina ir atsiskaitymo tvarka, garantijos sąlygos (jei yra), šalių atsakomybė , sutarties pakeitimo ir nutraukimo tvarka ir sąlygos, sutarties sąlygos ir kt.) .

Tiekimo sutartis tarp individualių verslininkų ir LLC (pavyzdys)

Pristatymas yra labiausiai paplitęs verslo praktikoje. Pristatymo objektu gali būti bet koks daiktas, kurio apyvarta neribojama. Be pristatymo dalyko, tokioje sutartyje turėtų būti nurodytas pristatymo laikas. Taip pat patartina numatyti šalies atsakomybę už įsipareigojimų nevykdymą (tai gali būti baudos už pavėluotą pristatymą ar atsiskaitymo terminų pažeidimą, baudos už įsipareigojimų nevykdymą ar netinkamą įvykdymą).

IP tiekimo sutartis su LLC (pavyzdys)

Sutarties sutartis tarp LLC ir IP

Sutarties dalykas – darbai, kuriuos rangovas privalo atlikti užsakovui. Verslo veikloje gana paplitusios rangos sutartys: statyba, automobilių remontas, biuro įranga, gaminių gamyba ir kt.

Kad sutartis tarp LLC ir individualaus verslininko būtų laikoma sudaryta, joje turi būti ne tik sąlyga dėl jos dalyko (atliktų darbų rūšys ir apimtys), bet ir dėl jų įgyvendinimo laiko. Turi būti nurodyta pradžios ir pabaigos data.

Kartais riba tarp tiekimo sutarties ir sutarties yra gana plona ir priklauso nuo sąlygų, kuriomis šalys nusprendžia sudaryti sandorį. Pavyzdžiui, sandoris, pagal kurį verslininkas turi padaryti tvorą ir perduoti ją LLC, gali būti sudarytas kaip tiekimo sutartis. Tokiu atveju sutartyje bus nurodytas tvoros pristatymo laikas.

Tačiau toks sandoris gali būti sudarytas ir kaip sutartis. Tada sandorio sąlygose turėtų būti nurodyta, kad sandorio dalykas yra tvoros gamybos darbų atlikimas, nustatomos šių darbų pradžios ir pabaigos datos.

Paslaugų teikimas tarp individualių verslininkų ir LLC

Individualūs verslininkai ir LLC dažnai sudaro sutartis tarpusavyje mokamas aprūpinimas paslaugos. gali pasirodyti labiausiai skirtingi tipai paslaugos. Pavyzdžiui, būtent pagal tokias sutartis buhalterinės apskaitos paslaugos LLC IP. Sutartyje turi būti aiškiai apibrėžtas paslaugų dalykas.

Šiems susitarimams taikomos taisyklės, išdėstytos Civilinė teisė sutartiniams susitarimams. Tuo pačiu metu str. Remiantis Rusijos Federacijos civilinio kodekso 782 straipsniu, vienašališkas tokio susitarimo atsisakymas yra leidžiamas tiek užsakovui (atsižvelgiant į tai, kad rangovo patirtos išlaidos bus kompensuotos), ir rangovui (atsižvelgiant į kompensaciją už nuostolius klientui).

Individualūs verslininkai ir LLC glaudžiai bendradarbiauja verslumo srityje. Teisinis tokio bendradarbiavimo pagrindas yra susitarimai, kuriuos jie sudaro tarpusavyje. Ir jeigu didelės įmonės Kadangi juose dirba specialūs darbuotojai sutarčių rengimui, individualūs verslininkai ir mažos LLC dažnai sudaro sutartis patys, neįtraukdami teisininkų.

Individualaus verslininko ir LLC sutarties sudarymo ypatybės

Sutarčių tarp verslo subjektų sudarymo labiausiai koncentruota forma teisiniai aspektai išdėstyti 2005 m. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 161 straipsnis, kuriame aiškiai nurodyta, kad komerciniai sandoriai turi būti sudaromi paprastu būdu. rašymas. Kitaip tariant, norint patvirtinti verslo ir kitų įmonių sandorių teisėtumą, būtina sudaryti sutartį.

Ir nors individualūs verslininkai neturi juridinio asmens statuso, tačiau 2010 m. 161 jiems visiškai rūpi, būtent tai nurodyta Rusijos Federacijos civiliniame kodekse (3 punktas, 23 straipsnis).

Piliečių verslumo veiklai, vykdomai nesudarant juridinio asmens, taikomos Rusijos Federacijos civilinio kodekso taisyklės, nustatančios juridinių asmenų veiklą. komercinės organizacijos, nebent iš galiojančių teisės aktų ar teisinių santykių esmės išplaukia kitokia tvarka.

Struktūra ir teisinis pagrindas ekonominė sutartis su individualiais verslininkais mažai skiriasi nuo sutarties su juridiniais asmenimis. Tuo pačiu metu individualus verslininkas, sudarantis sutartį su LLC, turi didelę dalį atsakomybė nei įmonė. Nevykdydamas sutartinių įsipareigojimų, verslininkas rizikuoja savo asmeniniais pinigais ir turtu, o LLC - tik lėšomis, nustatytomis kaip įstatinis kapitalas.

Kitas svarbus individualaus verslininko ir LLC sutarties sudarymo bruožas yra susitarimą pasirašiusių šalių autoritetas.
Individualiam verslininkui pagrindiniai jo įgaliojimus patvirtinantys dokumentai yra šie:

• EGRIP įėjimo arba registracijos pažymėjimas;
• išrašas iš USRIP;
• pasas;

LLC vardu sutartį dažniausiai pasirašo generalinis direktorius. Norėdami patvirtinti jo teisę pasirašyti, turite turėti šiuos dokumentus:

• protokolo kopiją visuotinis susirinkimas dėl jo paskyrimo direktoriumi;
• išrašą iš Vieningo valstybinio juridinių asmenų registro, kuriame nurodyta, kad būtent jis gali veikti įmonės vardu be įgaliojimo.

Jeigu sutartis pasirašoma vardu generalinis direktorius patikimas asmuo, tuomet prie dokumento turi būti pridėta įgaliojimo kopija arba įsakymo dėl patikimo asmens paskyrimo kopija.

Ir galiausiai, trečiasis pagrindinis sutarties tarp LLC ir individualaus verslininko vykdymo bruožas yra individualaus verslininko teisinis dvilypumas. Esmė ta, kad jis turi visiška teisė sudaryti sutartį ne kaip verslininkas, o kaip privatus asmuo. Pastaruoju atveju jis nenurodo savo verslo duomenų ir atsako tik kaip fizinis asmuo. Todėl pasirašant sutartį būtina aiškiai apibrėžti ir nurodyti pasirašiusių šalių, ypač verslininko, statusą, antraip gali kilti įvairių teisinių incidentų.

Prieš pasirašant sutartį būtina įsitikinti, kad ją vizuojantiems asmenims yra suteikti atitinkami įgaliojimai.

Individualių verslininkų ir LLC sutarčių tipai

Praktiškai tarp individualaus verslininko ir LLC gali būti sudaryta absoliučiai bet kokia sutartis. Tačiau tarp jų galima išskirti keletą dažniausiai pasitaikančių sutarčių tipų:

• komercinės prekių pirkimo-pardavimo sutartys;
• nuomos sutartys;
• paskolos ar kredito sutartis;
• darbo sutartis;
• mokamos paslaugos;
• tiekimo sutartis.

Sutartis dėl paslaugų

Ši sutartinė sutartis yra viena iš labiausiai paplitusių. Tai dar vadinama paslaugų sutartimi. Paprastai paslaugas teikia individualus verslininkas, o už jas sumoka įmonė, tačiau dažnai būna ir atvirkščiai, kai LLC veikia kaip atlikėjas.

Faktiškai visų rūšių vieno verslo subjekto paslaugos kitam gali būti įforminamos kaip paslaugų teikimo už atlygį sutartis. Ši nuostata taip pat taikoma suteikiant paskolą ar išnuomojant turtą. Tačiau praktikoje paskolos ar lizingo išdavimo sutarčių vykdymas gerokai skiriasi nuo kitų sutarčių rūšių ir yra nagrinėjamas atskirai. Verslo apyvartoje išskiriamos šios paslaugų teikimo sutarčių rūšys:

• transportas;
• buhalterinė apskaita;
• legalus;
• tarpininkas.

Yra daug kitų, retesnių sutarčių tarp individualių verslininkų ir UAB: apsaugos veikla, paieškos paslauga, kompleksinės įrangos priežiūra, teritorijos valymas ir pan.

LLC veiklos gerinimo paslaugos

Paslaugų sąraše ypatinga vieta yra užimtos IP paslaugų, siekiant pagerinti efektyvumą. Praktikoje jie naudojami gana dažnai. Tačiau jie gali būti vadinami darbu tik sąlyginai, nes tokiu atveju individualus verslininkas savarankiškai moka visus mokesčius ir atskaitymus ir pats yra atsakingas už nesavalaikį ar nepilną jų sumokėjimą. Tokio tipo paslaugos naudojamos daugelyje pramonės šakų. Kaip vieną ryškiausių pavyzdžių galima paminėti individualių verslininkų veiklą informacinių ir konsultacinių paslaugų srityje. Tuo pačiu metu verslininkas įsipareigoja rengti ataskaitas mokesčių inspekcijai. LLC šioje situacijoje kompensuoja jam šiuos rūpesčius ir išlaidas didesne užmokesčio už paslaugas forma. Šias paslaugas teikiantys asmenys turi individualių verslininkų, dirbančių pagal supaprastintą mokesčių sistemą su 6% mokesčiu, statusą.

Siekiant išvengti ginčytinų klausimų, būtina kruopščiai sudaryti paslaugų teikimo sutartis. Tam, kad tokia sutartis neturėtų perėjimo iš civilinės teisės kategorijos į darbo kategoriją požymių, reikia nurodyti, kad ji surašyta remiantis Č. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 39 str. (paslaugų teikimo už atlygį sutarties forma) arba Č. 73 (sutarties forma).

Paslaugų teikimo už atlygį sutartis sudaroma pagal Rusijos Federacijos civilinio kodekso 39 skyriaus nurodymus.

Pasirašiusiais asmenimis būtina nurodyti „Rangovas“ ir „Rangovas“. Šiuo atveju Rangovui netaikoma vidaus nuostatai Rangovas medžiagas aprūpina pats. Sudarant sutartį svarbu nepraleisti punktų, dėl kurių vėliau gali kilti nesutarimų.

Sutartis dėl paslaugų teikimo turi būti kuo detalesnė, nepraleidžiant nei vieno punkto, kurio nebuvimas vėliau gali sukelti nesutarimų

Svarbus momentas sudarant paslaugų teikimo sutartį yra individualaus verslininko, kaip rangovo, sutartyje su jo verslininko sąrankos duomenų fiksavimu: OGRNIP, TIN, licencijos ir kitos charakteristikos. Neatsiejama sutarties dalis – detalus atliktų paslaugų sąrašas, kurį geriau pateikti kaip prašymą.

Sutarties priedas yra neatskiriama jos dalis, šiame priede aprašomi visų rūšių planuojami darbai, jų kaina ir terminai

Sutartinė paslaugų kaina yra nustatyta pilnai, nors leidžiami išankstiniai arba tarpiniai mokėjimai. Paslaugos priimamos ir apmokamos pagal darbų priėmimo aktą.

Valdymo sutartis

Pastaruoju metu paplitęs toks paslaugų teikimo būdas kaip sutarties su individualiu verslininku dėl įmonės valdymo sudarymas. Kalbame apie generalinio direktoriaus, kaip individualaus verslininko, darbą. Dažnai jis dirba pagal paslaugų sutartį, o ne samdomas.

Toks susitarimas prisideda prie šių užduočių:

1. Sutaupoma darbo užmokesčio sąskaita.
2. Padidinti vadovo atsakomybės lygį.
3. Lankstus direktoriaus darbo sąlygų ir darbo apmokėjimo klausimų reglamentavimas.

Su tokiu vadovu taupyti kaupimus pasirodo gana solidu. Taigi, jei reikia mokėti 13% nuo sumos, kurią direktorius gauna gyventojų pajamų mokesčio forma nuo darbo užmokesčio, tai individualus verslininkas - direktorius, dirbantis pagal supaprastintą mokesčių sistemą, sumoka 6% mokestį nuo savo sumos. pagal sutartį.

Individualaus verslininko atsakomybė yra didesnė nei direktoriaus pagal darbo sutartį, nes tokiu atveju jis atsako už prisiimtas prievoles kaip individualus verslininkas visu savo turtu.

Nepaisant visų akivaizdžių IP valdytojo pranašumų, šis požiūris turi ir neigiamų aspektų. Faktas yra tas, kad mokesčių administratorius šioje situacijoje kartais mato ketinimą išvengti mokesčių mokėjimo. Norint išvengti tokių kaltinimų, sutartyje pageidautina:

• atkreipkite dėmesį į vadovo atsakomybės didėjimą;
• susieti atlyginimo gavimą su įmonės efektyvumu, skaičiuojant pelno palūkanas;
• rodo, kad lyderis išveda visuomenę iš krizinės situacijos.

Sutartyje būtina išsamiau atskleisti visus IP direktoriui taikomus reikalavimus, kad būtų kuo geriau parodyti šio dokumento ir įprastos darbo sutarties skirtumai.

Sutartyje gali būti nurodyta, kad paslaugų teikimo tikslas yra pasiekti įmonės pelno ribą. Ir jokiu būdu į šią sutartį neturėtų būti įtrauktos tokios darbo sutartyje numatytos garantijos, kaip atostogos ir socialinės pašalpos ligoninės kompensacijos forma.

Visos šios socialinės garantijos gali būti įtvirtintos papildomas susitarimas, kuris turi visą juridinę galią, bet neprivalo būti parodytas mokesčių inspekcijai.

Vaizdo įrašas: LLC IP valdytojo pritraukimo tikslai ir ypatybės

Krovinio gabenimo sutartis

Viena iš labiausiai paplitusių sutarčių tarp individualių verslininkų ir LLC yra vežimo sutartis. Ši sutartis yra teisinis dokumentas dėl kliento ir vežėjo santykių įforminimo.

Pervežimo sutartis tarp individualių verslininkų ir LLC turi keletą savybių. Pirma, ši sutartis sudaroma tik raštu (Rusijos Federacijos civilinio kodekso 162 straipsnis). Antra, sutartyje turi būti aiškiai nurodytas šalių statusas, tai yra nurodyta, kad jos abi yra smulkios įmonės. Norint patvirtinti šį statusą, prieš pasirašant sutartį būtina paruošti dokumentus.

Jei norite turėti LLC, turite pateikti:

• užsakomųjų;
• Vieningo valstybės juridinių asmenų registro apskaitos lapas arba registracijos pažymėjimas;
• išrašas iš Vieningo valstybinio juridinių asmenų registro;
• registracijos mokesčių inspekcijoje pažymėjimas;
• susirinkimo protokolą, įsakymą skirti direktorių arba įgaliojimą dėl teisės pasirašyti jo vardu sutartį.

Iš individualaus verslininko pakanka turėti du dokumentus:

1. EGRIP įėjimo arba registracijos pažymėjimas.
2. Pasas.

Sutartis dėl IP paslaugų teikimo LLC forma transportavimas turi tokią pat struktūrą kaip ir tarp juridinių asmenų

Svarbi sutarties dalis yra priedas, kuriame detalizuojamos transportavimo sąlygos ir jų kainos komponentai.

Priede išsamiai aprašomos pasirašytos sutarties sąlygos ir nurodomos konkrečių operacijų kainos sudedamosios dalys

Standartinis sutarties turinys yra toks:

1. Įvadas. Jame nurodomas dokumento numeris, jo sudarymo vieta ir data, taip pat pasirašiusiųjų pavardės ir rekvizitai.
2. Sutarties dalykas.
3. Kiekvienos iš pasirašiusių šalių teisės ir pareigos.
4. Apmokėjimo už suteiktas paslaugas sąlygos.
5. Terminai.
6. Force majeure sąlygos.
7. Sutarties nutraukimo sąlygos.
8. Atsakomybė už sutarties pažeidimą.
9. Ginčų sprendimo būdai.
10. Parašai.

Paskolos sutartis

Paskolos sutartys laikomos sudėtingiausiomis sutartimis, sudarytomis tarp individualių verslininkų ir LLC. Atskirkite paskolas be palūkanų ir palūkanų.

Paskolos be palūkanų LLC yra nuostolingos. Tokias paskolas mokesčių inspekcija ypač atidžiai tikrina dėl nuslėptų pajamų. Tuo pačiu mokesčių administratorius patikrina pagal paskolą išduotų pinigų šaltinį. Jeigu skolinti pinigai imami iš visuomenei išduodamų finansų kreditu, tai čia matosi mokesčių bazės sumažėjimas.

Kreipdamiesi dėl paskolos su palūkanomis,priimtidydis palūkanų norma pagal vidutinę banko skolinimo palūkanų normą.

LLC palūkanų išlaidos yra įmonės išlaidos, o individualaus verslininko gauta palūkanų suma yra apmokestinama pajamų mokesčiu (GPM). Štai kodėl, sudarant paskolą su palūkanomis, individualų verslininką geriau laikyti tik asmeniu, o ne verslininku.

Standartinis paskolos sutarties struktūros modelis:

• preambulė, nurodanti sutartis pasirašiusias šalis;
• paskolos suma;
• paskolos tipo nuoroda;
• palūkanų norma;
• paskolos grąžinimo terminai;
• palūkanų mokėjimo sąlygos;
• teisės ir pareigos, įskaitant nenugalimos jėgos aplinkybes.

Paskolos sutartyje LLC veikia kaip skolintojas, o individualus verslininkas – kaip paskolos gavėjas

Pardavimo sutartis

Tokio tipo susitarimas yra labiausiai paplitęs individualaus verslininko ir LLC susitarimo tipas. Tai taip pat vadinama tiekimo sutartimi (tačiau pristatymas yra tik pardavimo rūšis).

Sutartis sudaroma tuo pačiu pagrindu kaip ir panašaus pobūdžio sutartis tarp juridinių asmenų. Sutarties sąlygos sudaromos vadovaujantis 2005 m. 465 str. 455 ir str. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 506 straipsnis. Sutartyje turi būti nurodytas prekės pavadinimas, jos kiekis ir užfiksuotas pristatymo laikas. Jeigu šios nuostatos sutartyje neapibrėžtos, ji bus laikoma negaliojančia.

• diapazonas;
• kokybės užtikrinimas;
• mokėjimo planas;
• pristatymo laikas;
• priėmimo sąlygos;
• šalių atsakomybė už pristatymo termino, kokybės pažeidimus;
• ginčų sprendimas.

Pirkimo-pardavimo sutartis yra labiausiai paplitusi sutartis tarp individualių verslininkų ir LLC.

Siekiant išvengti ginčų ir sutarties neatitikimų, pageidautina detalizuoti visus prekių pristatymo etapus. Taip pat turėtų būti įtrauktas punktas dėl veiksmų, kurių reikia imtis, jei prekės sugadintos ar jos neatitiktys buvo nustatytos garantiniu laikotarpiu.

Agentūros sutartis

Pavedimo sutartis sudaroma, kai rangovo atliekamų veiksmų specifika netelpa į įprastų paslaugų ar prekių gamybos ir tiekimo rėmus. Į agentūrų paslaugos, pavyzdžiui, apima rinkodaros tyrimus, ekspedijavimo veiklą, atstovavimą parduodant produktus.

Pavedimo sutartys sudaromos vadovaujantis Č. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 52 str.Čia pateikiamas pavedimo sutarties apibrėžimas, kai agentas (vykdytojas), kurio vaidmenį šiuo atveju veikia individualus verslininkas, už atlygį atstovauja užsakovo įmonės, vadinamos įgaliotiniu, interesus.

Sutartis-įgaliojimas yra viena iš rūšių atstovavimo sutartys

Tačiau individuali įmonė ir LLC gali keistis vietomis, o LLC gali atlikti agento vaidmenį. AT bendrais bruožais agento veiksmus galima priskirti tarpininkavimo įgyvendinimui. Pavyzdžiui, tipinė atstovavimo sutartis yra atvejis, kai įmonė sudaro sutartį su gamintoju dėl savo produktų platinimo ir palaikymo, už tai gaudama atlygį. Agentūros sutartys, be prekybos, naudojamos tokiose pramonės šakose kaip turizmas, teisė, nekilnojamojo turto veikla.

Nepaisant atstovavimo sutarčių specifikos įvairios pramonės šakos, jų dizainą vienija šie punktai:

1. Sutarties dalykas.
2. agento statusas.
3. Darbo užmokesčio dydis ir mokėjimo tvarka.

Čia agento statusas suprantamas kaip jo nepriklausomumo lygis. Faktas yra tas, kad agentas gali tiesiog atstovauti atstovaujamajam arba dirbti savarankiškai. Pirmuoju atveju agentas turi turėti atstovaujamojo įgaliojimą, o antruoju jis veikia be įgaliojimo, tuomet atsakomybė visiškai krenta ant jo pečių.

LLC ar individualaus verslininko atsakomybė už sutartinių įsipareigojimų nevykdymą

Šalys, sudarydamos sutartį, prisiima atsakomybę už jos vykdymą. Sutarties sąlygų pažeidimo tvarka nustatyta Č. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 25 straipsnis. Pagal šio skyriaus nuostatas sutarties neįvykdymo faktai gali būti nagrinėjami teisme. Teismo sprendimu nukentėjusiajai šaliai turi būti atlyginti jos patirti nuostoliai. Taip atsižvelgiama ne tik į tiesioginę žalą, bet ir į nuostolius dėl negauto pelno.

Dėl paprastos rašytinės sandorio formos nesilaikymo Rusijos teisės aktai nustatyta atsakomybė.

Paprastos rašytinės sandorio formos nesilaikymas atima iš šalių teisę, kilus ginčui, remtis sandorio ir jo sąlygų patvirtinimu duoti parodymus, tačiau neatima teisės pateikti rašytinį dokumentą. ir kiti įrodymai. Įstatyme ar šalių susitarime aiškiai nurodytais atvejais paprastos rašytinės sandorio formos nesilaikymas reiškia jo negaliojimą.

Rusijos Federacijos civilinio kodekso 162 straipsnis

Atskirkite atsakomybę, kilusią netyčia arba iš tikrųjų, ir atsakomybę už piktybinius ketinimus.

Iš tikrųjų kilusią atsakomybę paprastai pripažįsta abi šalys, tačiau piktybiniai ketinimai dažniausiai įrodomi tik teisme.

Pagrindinės atsakomybės formos yra šios:

1. Patirtų nuostolių atlyginimas. Skolininkas ar sutarties pažeidėjas pagal Rusijos Federacijos įstatymus privalo atlyginti nuostolius, net jei jų atlyginimo poreikis nėra nurodytas sutartyje. Kitas dalykas – toks kompensavimas gali būti savanoriškas arba teismo sprendimu.
2. Sumokėti netesybas, kurias skolininkas privalo sumokėti neįvykdęs bet kurios sutarties sąlygos arba pavėlavęs ją įgyvendinti. Tokiu atveju gali būti išieškoma ne tik bauda, ​​bet ir visa žalos suma kartu su ja.
3. Palūkanų mokėjimas. Ši atsakomybės forma pagal paskolos sutartis atsiranda paskolos įstaigos nemokėjimo, mokėjimo vengimo ir mokėjimo terminų nevykdymo atveju.

Individualių verslininkų ir LLC susitarimai yra svarbus teisinis ir ekonominis verslo veiklos pagrindas. Mažose įmonėse jų plėtra dažnai visiškai krenta ant vadovų pečių. Norint teisingai sudaryti sutartis, būtina žinoti pagrindines įstatymų nuostatas, reglamentuojančias jų turinį, struktūrą ir vykdymą.