Fiche de poste technicien it. Description de poste du chef du service informatique, responsabilités du chef du service informatique, exemple de description de poste du chef du service informatique

I. Dispositions générales

1. Un responsable informatique appartient à la catégorie des managers.

2. Une personne avec (supérieur; secondaire)

formation professionnelle (technique) (systèmes d'information dans l'entreprise,

technologies CAO, gestion), expérience dans le domaine des technologies informatiques au moins
(2 ans ; 3 ans ; autre)
3. Le responsable informatique doit savoir :
3.1. Réglementaire et matériel pédagogique organisme systèmes automatisés la gestion.
3.2. Matériel et logiciel réseau.
3.3. Moyens de gestion du réseau et du système.
3.4. organisation de la planification et gestion opérationnelle production.
3.5. La structure de l'entreprise, la production et les relations fonctionnelles entre ses divisions.
3.6. L'ordre de définition des tâches, leur algorithmisation.
3.7. Fondamentaux de la conception du traitement et de la programmation automatisés de l'information.
3.8. Technologies de l'information, processus d'information.
3.9. Fondamentaux de la gestion.
3.10. Langue Anglaise.
3.11. Sociologie et psychologie des systèmes socio-technologiques.
3.12. Fondamentaux de l'économie, organisation de la production, du travail et de la gestion
3.13. Législation sur l'information.
3.14. Fondamentaux de la législation du travail.
3.15. Règles et normes de protection du travail, précautions de sécurité.
3.16. _______________________________________________

4. La nomination au poste de responsable informatique et la révocation du poste sont effectuées par ordre du chef d'entreprise.
5. Le responsable informatique relève directement de __________________________________________

6. En cas d'absence d'un responsable informatique (maladie, vacances, etc.), ses fonctions sont exercées par une personne dûment mandatée. Cette personne acquiert les droits appropriés et est responsable de la mauvaise exécution des tâches qui lui sont confiées.
7. _______________________________________________

II. Responsabilités professionnelles

Responsable informatique:
1. Définit les tâches de mise en œuvre du système d'information, les orientations pour le développement et l'application du système d'information.
2. Fait un choix combinaison optimale les besoins des utilisateurs et les capacités du système d'information.
3. Élabore la base méthodologique du système d'information.
4. Organise la formation documentation du projet, des estimations de coûts pour le système d'information et son fonctionnement.
5. Organise le travail contractuel avec les fournisseurs (entrepreneurs) du système d'information.
6. Dirige les travaux de mise en place et de maintenance du système d'information.
7. Outils :
7.1. Contrôle et installation de logiciels (contrôle et distribution de logiciels).
7.2. Planification des ressources (gestion des capacités).
7.3. Gestion des demandes de service des utilisateurs (gestion des incidents).
7.4. Gestion du changement:
- gestion des demandes de changement (RfC) ;
- confirmation et planification des modifications ;
- gestion des priorités des demandes.
7.5. Gestion de la composition du SI (gestion de la configuration) :
- contrôle de l'infrastructure en maintenant des données adéquates sur toutes les ressources nécessaires ;
- fournir l'état actuel et l'historique de chaque élément de l'infrastructure ;
- l'interconnexion des éléments d'infrastructure.
7.6. Gestion des disponibilités.
7.7. Élimination des violations des services (gestion des problèmes).
8. Assure le fonctionnement ininterrompu du système et prend des mesures rapides pour éliminer les violations qui se produisent pendant le fonctionnement.
9. Anticipe les changements dans l'automatisation de l'entreprise et développe des mesures de contrôle préventif.
10. Gère l'élaboration d'instructions, de documents méthodologiques et réglementaires pour l'utilisation et le fonctionnement du système d'information.
11. Élabore des rapports, des propositions de modernisation du système d'information.
12. _____________________________________________________

Le responsable informatique a le droit de :
1. Familiarisez-vous avec les documents qui définissent ses droits et obligations dans son poste, les critères d'évaluation de la qualité de l'exercice des fonctions officielles.
2. Soumettre des propositions à la direction pour améliorer le travail lié aux tâches prévues dans cette description de poste.
3. Demander personnellement ou au nom du supérieur immédiat aux responsables des services de l'entreprise et aux spécialistes indépendants les informations et documents nécessaires à l'exercice de ses fonctions.
4. Exiger de la direction de l'entreprise qu'elle fournisse les conditions organisationnelles et techniques nécessaires à l'exercice des fonctions officielles.
5. ________________________________________________

IV. Une responsabilité

Le responsable informatique est chargé de :
1. Pour mauvaise exécution ou non-exécution de leurs fonctions officielles prévues par la présente description de poste - dans les limites établies par le présent droit du travail Fédération Russe.
2. Pour les infractions commises dans le cadre de leurs activités - dans les limites fixées par la réglementation administrative, pénale et droit civil Fédération Russe.
3. Pour avoir causé des dommages matériels à l'entreprise - dans les limites établies par la législation civile et du travail en vigueur de la Fédération de Russie.

I. Dispositions générales

Ce manuel s'applique au spécialiste technique du service informatique de l'entreprise et est élaboré conformément à:
- Guide de qualification postes de gestionnaires, de spécialistes et d'autres employés.
arrêté du ministère du travail et développement social RF du 21 août 1998 n° 37 (modifié le 02.01.00).
1.1. Cette description de poste définit responsabilités fonctionnelles, les droits et responsabilités d'un spécialiste en soutien technique.
1.2. Une personne ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire est nommée au poste de spécialiste en soutien technique.
1.3. Le spécialiste du soutien technique est nommé au poste et révoqué par ordre du directeur de l'entreprise.
1.4.Le spécialiste du support technique relève directement du responsable
service d'assistance informatique.
1.5. Les principaux indicateurs de performance sont :
1.5.1. organisation du fonctionnement ininterrompu des équipements périphériques :
imprimantes, appareils multifonctions, serveurs d'impression, télécopieurs, téléphones,
scanners, copieurs, moniteurs, claviers, souris, etc. ;
1.5.2. Restauration de l'opérabilité des équipements et des équipements informatiques dans les conditions spécifiées dans le "Accord de niveau d'accès" ;
1.5.3. maintenir en ordre le système de réseau câblé (SCS) de sa filiale ;
1.5.4. organisation de la réparation sous garantie du matériel informatique ;
1.5.5. reconstitution en temps voulu de la réserve Fournitures et l'équipement;
1.5.6. établissement du budget d'approvisionnement du mois, au plus tard le 25 de chaque mois ;
1.5.7.élaboration du budget d'approvisionnement de la semaine, au plus tard le mercredi de chaque semaine.

II. Responsabilités professionnelles

Spécialiste de l'assistance technique :
2.1. Prend en charge le fonctionnement des postes de travail des utilisateurs.
2.2. Conduites travail d'entretien entretien du matériel.
2.3. Surveille la santé du logiciel du poste de travail de l'utilisateur.
2.4. Organise l'achat et la réception de l'équipement avec l'exécution des documents nécessaires.
2.5. Surveille la présence et l'état de fonctionnement des systèmes antivirus.
2.6. Planifie et met en œuvre une stratégie de sécurité pour protéger les données et les partages réseau, y compris les dossiers, les fichiers et les imprimantes.
2.7. Planifie et met en œuvre une stratégie d'audit des événements réseau pour détecter et corriger les failles de sécurité. Gère les ressources et contrôle leur utilisation.
2.8. Planifie et effectue des sauvegardes régulières pour s'assurer que les données importantes sont rapidement restaurées.
2.9. Planifie, crée et dirige Comptes utilisateurs et groupes pour s'assurer que chaque utilisateur est en mesure de s'enregistrer sur le réseau et d'accéder aux ressources nécessaires.
2.10. Veille à la standardisation logicielle et matérielle des postes utilisateurs. Supprime les logiciels non approuvés par le service informatique. En collaboration avec le groupe d'administration du système, développer un ensemble standard de logiciels. Effectuer des tests préliminaires.
2.11. Accepte les demandes de maintien des services (Help Desk). Les exécute conformément aux règlements établis.
2.12. Tient des registres de l'équipement en 1C conformément aux règlements établis. Effectue l'inventaire conformément aux ordres du département.
2.13. Effectue le déplacement des équipements entre les employés, les entrepôts et les succursales.
2.14. Accepte les demandes d'achat d'équipement ("Application to IT"). Vérifie l'exactitude de leur remplissage et la présence des approbations nécessaires.
2.15. Installe, configure, maintient tous les produits logiciels utilisés dans la succursale.
2.16. Effectue d'autres travaux divers degrés difficultés liées au fonctionnement d'un système informatique et d'un tapis appliqué. assurer
2.17. Apporte ses innovations, commentaires et suggestions sur le travail du service informatique au responsable du service support informatique.
2.18. Planifie son travail et fait rapport en temps opportun au chef du service de soutien informatique.
2.19. Exécute les ordres du chef du département informatique, chef du département de support informatique.
2.20. Coordonner les plans de travail avec le chef du service de soutien informatique.
2.21. Augmente votre niveau professionnel en utilisant cours spéciaux, administrateur système senior, ainsi que l'auto-apprentissage.
2.22. Accroît les connaissances informatiques des employés de l'entreprise. Participe à l'élaboration des instructions, à la formation des employés de l'entreprise.

Le spécialiste du support technique a le droit de :
3.1. Prendre connaissance des projets de décision de la direction de l'entreprise liés à ses activités ;
3.2. Soumettre des propositions à la direction pour améliorer le travail lié aux responsabilités prévues dans la présente instruction ;
3.3. Exiger et recevoir de toutes les divisions structurelles de l'entreprise des informations et des documents sur les questions relevant de sa compétence ;
3.4. Exiger de la direction de l'entreprise qu'elle l'aide à s'acquitter de ses devoirs et de ses droits.
3.5. Faire des propositions d'amélioration du système de management de la qualité ;
3.6. Participer aux activités visant à corriger et à prévenir les incohérences dans le système de gestion de la qualité.

IV. Une responsabilité

Le spécialiste du support technique est responsable de :
4.1. Pour non-exécution (exécution incorrecte) de leurs fonctions officielles, prévues par ces descriptions de poste, dans la mesure déterminée par la législation du travail en vigueur de la Fédération de Russie.
4.2. Pour avoir commis une infraction dans le cadre de l'exercice de leurs activités - dans les limites déterminées par la législation administrative, pénale et civile en vigueur de la Fédération de Russie.
4.3. Pour avoir causé des dommages matériels - dans les limites déterminées par la législation du travail, pénale et civile en vigueur de la Fédération de Russie.
4.4. Pour l'exécution intempestive et de mauvaise qualité des documents au nom du directeur de l'entreprise, tenue de registres inappropriés conformément à règles actuelles et instructions, ainsi que l'utilisation des informations par les employés du département à des fins non officielles.

Vous ne disposez pas des droits requis pour afficher les pièces jointes de ce message.

1. Un responsable informatique appartient à la catégorie des leaders.
2. Un responsable informatique doit savoir :
   1. 2.1. Documents réglementaires et méthodologiques sur l'organisation des systèmes de contrôle automatisés.
   2. 2.2. Matériel et logiciel réseau.
   3. 2.3. Moyens de gestion du réseau et du système.
   4. 2.4. Organisation du planning et gestion opérationnelle de la production.
   5. 2.5. La structure de l'entreprise, la production et les relations fonctionnelles entre ses divisions.
   6. 2.6. L'ordre de définition des tâches, leur algorithmisation.
   7. 2.7. Fondamentaux de la conception du traitement et de la programmation automatisés de l'information.
   8. 2.8. Technologies de l'information, processus d'information.
   9. 2.9. Fondamentaux de la gestion.
   10. 2.10. Langue Anglaise.
   11. 2.11. Sociologie et psychologie des systèmes socio-technologiques.
   12. 2.12. Fondamentaux de l'économie, organisation de la production, du travail et de la gestion
   13. 2.13. Législation sur l'information.
   14. 2.14. Fondamentaux de la législation du travail.
   15. 2.15. Règles et normes de protection du travail, précautions de sécurité.
3. La nomination au poste de responsable informatique et la révocation du poste sont effectuées par ordre du chef d'entreprise.
4. Le responsable informatique rapporte directement.
5. En cas d'absence d'un responsable informatique (maladie, vacances, etc.), ses fonctions sont exercées par une personne dûment mandatée. Cette personne acquiert les droits appropriés et est responsable de la mauvaise exécution des tâches qui lui sont confiées.

II. Responsabilités professionnelles

Responsable informatique:

1. Définit les tâches de mise en œuvre du système d'information, les orientations pour le développement et l'application du système d'information.
2. Effectue le choix de la combinaison optimale des besoins des utilisateurs et des capacités du système d'information.
3. Élabore les bases méthodologiques du système d'information.
4. Organise la préparation de la documentation du projet, les estimations de coûts pour le système d'information et son fonctionnement.
5. Organise le travail contractuel avec les fournisseurs (prestataires) du système d'information.
6. Supervise les travaux de mise en place et de maintenance du système d'information.
7. Réalise:
   1. 7.1. Contrôle et installation de logiciels (contrôle et distribution de logiciels).
   2. 7.2. Planification des ressources (gestion des capacités).
   3. 7.3. Gestion des demandes de service des utilisateurs (gestion des incidents).
   4. 7.4. Gestion du changement:
      • gestion des demandes de modification (RfC) ;
      • confirmation et planification des changements ;
      • demander la gestion des priorités.
   5. 7.5. Gestion de la composition du SI (gestion de la configuration) :
      • le contrôle des infrastructures en conservant des données adéquates sur toutes les ressources nécessaires ;
      • fournir l'état actuel et l'historique de chaque élément de l'infrastructure ;
      • l'interconnexion des éléments d'infrastructure.
   6. 7.6. Gestion des disponibilités.
   7. 7.7. Élimination des violations des services (gestion des problèmes).
8. Assure le bon fonctionnement du système et prend des mesures rapides pour éliminer les violations qui se produisent pendant le fonctionnement.
9. Anticipe les changements dans l'automatisation de l'entreprise et développe des mesures de gestion proactives.
10. Gère l'élaboration des consignes, des supports méthodologiques et réglementaires d'utilisation et d'exploitation du système d'information.
11. Rédige des rapports, des propositions de modernisation du système d'information.

III. Droits

Le responsable informatique a le droit de :

1. Familiarisez-vous avec les documents qui définissent ses droits et obligations dans son poste, les critères d'évaluation de la qualité de l'exercice des fonctions officielles.
2. Soumettre des propositions à la direction pour améliorer le travail lié aux tâches prévues dans cette description de poste.
3. Demander personnellement ou au nom du supérieur immédiat aux chefs de départements de l'entreprise et aux spécialistes indépendants les informations et documents nécessaires à l'exercice de ses fonctions.
4. Exiger que la direction de l'entreprise fournisse les conditions organisationnelles et techniques nécessaires à l'exercice des fonctions officielles.

IV. Une responsabilité

Le responsable informatique est chargé de :

1. Pour mauvaise exécution ou inexécution de leurs fonctions officielles prévues par cette description de poste - dans les limites établies par la législation du travail en vigueur de la Fédération de Russie.
2. Pour les infractions commises dans le cadre de leurs activités - dans les limites établies par la législation administrative, pénale et civile en vigueur de la Fédération de Russie.
3. Pour avoir causé des dommages matériels à l'entreprise - dans les limites établies par la législation civile et du travail en vigueur de la Fédération de Russie.

I. Dispositions générales

Ce manuel s'applique au spécialiste technique du service informatique de l'entreprise et est élaboré conformément à:
- Répertoire de qualification des postes de gestionnaires, de spécialistes et d'autres employés.
Décret du Ministère du travail et du développement social de la Fédération de Russie du 21 août 1998 n° 37 (tel que modifié le 02.01.00).
1.1. Cette description de poste définit les devoirs fonctionnels, les droits et les responsabilités d'un spécialiste de l'assistance technique.
1.2. Une personne ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire est nommée au poste de spécialiste en soutien technique.
1.3. Le spécialiste du soutien technique est nommé au poste et révoqué par ordre du directeur de l'entreprise.
1.4.Le spécialiste du support technique relève directement du responsable
service d'assistance informatique.
1.5. Les principaux indicateurs de performance sont :
1.5.1. organisation du fonctionnement ininterrompu des équipements périphériques :
imprimantes, appareils multifonctions, serveurs d'impression, télécopieurs, téléphones,
scanners, copieurs, moniteurs, claviers, souris, etc. ;
1.5.2. Restauration de l'opérabilité des équipements et des équipements informatiques dans les conditions spécifiées dans le "Accord de niveau d'accès" ;
1.5.3. maintenir en ordre le système de réseau câblé (SCS) de sa filiale ;
1.5.4. organisation de la réparation sous garantie du matériel informatique ;
1.5.5. réapprovisionnement en temps opportun de la réserve de consommables et d'équipements;
1.5.6. établissement du budget d'approvisionnement du mois, au plus tard le 25 de chaque mois ;
1.5.7.élaboration du budget d'approvisionnement de la semaine, au plus tard le mercredi de chaque semaine.

II. Responsabilités professionnelles

Spécialiste de l'assistance technique :
2.1. Prend en charge le fonctionnement des postes de travail des utilisateurs.
2.2. Effectue l'entretien courant des équipements.
2.3. Surveille la santé du logiciel du poste de travail de l'utilisateur.
2.4. Organise l'achat et la réception de l'équipement avec l'exécution des documents nécessaires.
2.5. Surveille la présence et l'état de fonctionnement des systèmes antivirus.
2.6. Planifie et met en œuvre une stratégie de sécurité pour protéger les données et les partages réseau, y compris les dossiers, les fichiers et les imprimantes.
2.7. Planifie et met en œuvre une stratégie d'audit des événements réseau pour détecter et corriger les failles de sécurité. Gère les ressources et contrôle leur utilisation.
2.8. Planifie et effectue des sauvegardes régulières pour s'assurer que les données importantes sont rapidement restaurées.
2.9. Planifie, crée et gère les comptes d'utilisateurs et de groupes pour s'assurer que chaque utilisateur peut se connecter au réseau et accéder aux ressources nécessaires.
2.10. Veille à la standardisation logicielle et matérielle des postes utilisateurs. Supprime les logiciels non approuvés par le service informatique. En collaboration avec le groupe d'administration du système, développer un ensemble standard de logiciels. Effectuer des tests préliminaires.
2.11. Accepte les demandes de maintien des services (Help Desk). Les exécute conformément aux règlements établis.
2.12. Tient des registres de l'équipement en 1C conformément aux règlements établis. Effectue l'inventaire conformément aux ordres du département.
2.13. Effectue le déplacement des équipements entre les employés, les entrepôts et les succursales.
2.14. Accepte les demandes d'achat d'équipement ("Application to IT"). Vérifie l'exactitude de leur remplissage et la présence des approbations nécessaires.
2.15. Installe, configure, maintient tous les produits logiciels utilisés dans la succursale.
2.16. Effectue d'autres travaux plus ou moins complexes liés au fonctionnement d'un système informatique et d'un tapis appliqué. assurer
2.17. Apporte ses innovations, commentaires et suggestions sur le travail du service informatique au responsable du service support informatique.
2.18. Planifie son travail et fait rapport en temps opportun au chef du service de soutien informatique.
2.19. Exécute les ordres du chef du département informatique, chef du département de support informatique.
2.20. Coordonner les plans de travail avec le chef du service de soutien informatique.
2.21. Il améliore son niveau professionnel à l'aide de cours spéciaux, d'un administrateur système senior, ainsi que de l'auto-apprentissage.
2.22. Accroît les connaissances informatiques des employés de l'entreprise. Participe à l'élaboration des instructions, à la formation des employés de l'entreprise.

Le spécialiste du support technique a le droit de :
3.1. Prendre connaissance des projets de décision de la direction de l'entreprise liés à ses activités ;
3.2. Soumettre des propositions à la direction pour améliorer le travail lié aux responsabilités prévues dans la présente instruction ;
3.3. Exiger et recevoir de toutes les divisions structurelles de l'entreprise des informations et des documents sur les questions relevant de sa compétence ;
3.4. Exiger de la direction de l'entreprise qu'elle l'aide à s'acquitter de ses devoirs et de ses droits.
3.5. Faire des propositions d'amélioration du système de management de la qualité ;
3.6. Participer aux activités visant à corriger et à prévenir les incohérences dans le système de gestion de la qualité.

IV. Une responsabilité

Le spécialiste du support technique est responsable de :
4.1. Pour non-exécution (exécution incorrecte) de leurs fonctions officielles, prévues par ces descriptions de poste, dans la mesure déterminée par la législation du travail en vigueur de la Fédération de Russie.
4.2. Pour avoir commis une infraction dans le cadre de l'exercice de leurs activités - dans les limites déterminées par la législation administrative, pénale et civile en vigueur de la Fédération de Russie.
4.3. Pour avoir causé des dommages matériels - dans les limites déterminées par la législation du travail, pénale et civile en vigueur de la Fédération de Russie.
4.4. Pour l'exécution intempestive et de mauvaise qualité des documents au nom du directeur de l'entreprise, la tenue de registres inappropriés conformément aux règles et instructions applicables, ainsi que l'utilisation des informations par les employés du département à des fins non officielles.

Vous ne disposez pas des droits requis pour afficher les pièces jointes de ce message.

Directeur informatique, directeur CIO - responsable de informatique. Quel que soit le nom du poste dans l'entreprise, il résout les mêmes tâches: l'acquisition et la mise en œuvre de nouvelles technologies et la gestion des ressources informationnelles. Description de l'emploi Le CIO comprend un large éventail de responsabilités au sein de son département.

Modèle de description de poste de directeur informatique

1. Dispositions générales

1.1. Le directeur informatique appartient à la catégorie des managers.

1.2. Le directeur informatique est nommé au poste et révoqué par arrêté du directeur général de la société.

1.3. Le directeur informatique rapporte directement au PDG entreprises.

1.4. En l'absence du directeur informatique, ses droits et obligations sont transférés à un autre officiel, qui est annoncé dans l'ordre de l'organisation.

1.5. Est nommée au poste de directeur informatique une personne remplissant les conditions suivantes : formation technique supérieure, expérience professionnelle dans un poste similaire d'au moins un an.

1.6. Le directeur informatique doit savoir :

- direction et règlements relatives aux méthodes de programmation et à l'utilisation de l'informatique dans le traitement de l'information;

— les caractéristiques techniques et opérationnelles, caractéristiques de conception, but et modes de fonctionnement de l'équipement, ses règles opération technique;

— technologie de traitement mécanisé de l'information;

— les méthodes de classification et de codage des informations ;

— langages de programmation normalisés ;

— méthodes de programmation ;

- la procédure de délivrance de la documentation technique.

1.7. Le directeur informatique est guidé dans ses activités par :

— actes législatifs RF ;

— Charte de l'entreprise, Règlement intérieur horaire de travail, les autres règlements entreprises;

- ordres et directives de la direction ;

- cette description de poste.

2. Responsabilités professionnelles du directeur informatique

Le directeur informatique effectue les tâches suivantes fonctions officielles:

2.1. Interagit avec les donneurs d'ordre sur les problématiques de conclusion et d'exécution des contrats, avec les organismes fournisseurs d'équipements, de logiciels, de services, de composants et de consommables.

2.2. Fournit l'acceptation des équipements, des composants et des matériaux en termes de quantité et de qualité.

2.3. Maintient l'inventaire du matériel et des fournitures.

2.4. Participe à la planification budgétaire, surveille les dépenses selon les postes budgétaires du service informatique.

2.5. Gère le flux de travail dans le domaine des activités informatiques.

2.6. Supervise la préparation des postes de travail automatisés.

2.7. Contrôle l'élimination rapide des pannes et des dysfonctionnements dans le fonctionnement des équipements et des logiciels installés sur le lieu de travail.

2.8. Détermine les informations à traiter sur un ordinateur, leur volume, leur structure, leurs dispositions et leurs schémas de saisie, de traitement, de stockage et de diffusion des informations, les méthodes de leur contrôle.

2.9. Développe des instructions pour travailler avec des programmes, rédige la documentation technique nécessaire.

2.10. Fournit un support pour les programmes mis en œuvre et les outils logiciels.

2.11. Analyse et supervise le travail opérationnel de l'ensemble du service informatique.

3. Droits du directeur informatique

Le directeur informatique a le droit de :

3.1. Soumettre des propositions pour améliorer le travail des départements subordonnés à la direction supérieure.

3.2. Représenter les intérêts de l'organisation dans les relations avec les clients, les pouvoirs publics.

3.3. Donner des ordres, des instructions relevant de sa compétence aux employés subalternes, ainsi que des tâches sur un éventail de questions incluses dans ses tâches fonctionnelles.

3.4. Demander et recevoir les informations et documents nécessaires liés aux activités du directeur informatique, de ses départements subordonnés.

3.5. Exiger de la direction de l'entreprise qu'elle l'aide à exécuter ses devoirs professionnels et l'exercice des droits.

4. Responsabilité du directeur informatique

Le directeur informatique est chargé de :

4.1. Inexécution et / ou exécution intempestive et négligente de leurs fonctions.

4.2. Non-respect des instructions, ordres et ordres de conservation en vigueur secret de commerce et des informations confidentielles.

4.3. Violation du règlement intérieur du travail, discipline du travail, les règles de sécurité et la sécurité incendie.