รายละเอียดงานช่างทำผม: หน้าที่และตัวอย่าง รายละเอียดงานช่างทำผม, รายละเอียดงานช่างทำผม, ตัวอย่างรายละเอียดงานช่างทำผม

บทบัญญัติทั่วไป

1.1. หัวหน้าร้านเสริมสวยอยู่ในประเภทของผู้เชี่ยวชาญที่ได้รับการว่าจ้างและไล่ออกจากผู้อำนวยการของ บริษัท ตามข้อเสนอของผู้ดูแลระบบร้านเสริมสวย

1.2. งานหลักของกิจกรรมของอาจารย์คือการบริการลูกค้าอย่างมืออาชีพการปฏิบัติตามเทคโนโลยีที่ทันสมัยในการทำงานกับอุปกรณ์และในการประยุกต์ใช้อย่างมืออาชีพ เครื่องสำอาง.

1.3. ในงานของเขาอาจารย์ได้รับคำแนะนำจาก:

มาตรฐานและ ข้อมูลจำเพาะในรายการสินค้าคงคลังโดยคำนึงถึงคุณสมบัติหลักและลักษณะคุณภาพ

พื้นฐานขององค์การแรงงานในองค์กรบริการสาธารณะและ ขายปลีก;

กฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานและแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย

กฎภายใน ตารางงาน, กฎและข้อบังคับเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย สุขาภิบาลอุตสาหกรรม และ ป้องกันไฟ;

คำแนะนำนี้

1.4. บุคคลที่มี
การศึกษาพิเศษใคร เทคโนโลยีที่ทันสมัยในการทำงาน
ด้วยอุปกรณ์และการใช้เครื่องสำอางระดับมืออาชีพ

หน้าที่ของอาจารย์

2.1. การปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านแรงงานภายในทั้งหมด:

ถึงที่ทำงาน 10 นาทีก่อนร้านเปิด

ประณีต รูปร่าง(ทรงผม, เสื้อผ้า (ยูนิฟอร์ม), รองเท้าในร่ม, แต่งหน้า);

การเตรียมสถานที่ทำงานเมื่อเริ่มกะ การรักษาความสะอาดระหว่างวันทำงาน การทำความสะอาดสถานที่ทำงานเมื่อสิ้นสุดกะ การทำความสะอาดห้องปฏิบัติการด้วยตนเอง (รวมถึงการล้างอุปกรณ์สำหรับการทาสี)

สูบบุหรี่ในบริเวณที่กำหนดอย่างเคร่งครัด (ห้ามสูบบุหรี่หน้าทางเข้า

เก็บขยะ ซักผ้า จานสกปรก;

ใช้โทรศัพท์สำนักงานเท่านั้น วัตถุประสงค์ที่ตั้งใจไว้;

ทัศนคติที่ระมัดระวังต่ออุปกรณ์ของร้านเสริมสวย

การฆ่าเชื้อเครื่องมือเมื่อสิ้นสุดการบริการลูกค้า

2.2. ร้านบริการลูกค้าที่มีประสิทธิภาพ:

การปฏิบัติตามมาตรฐานทางจริยธรรม มารยาทในการบริการลูกค้า

ให้คำปรึกษาลูกค้าในทุกประเด็นที่เขาสนใจ รวมถึง (การใช้ผลิตภัณฑ์ดูแลที่บ้าน)

การใช้งานอย่างมีประสิทธิภาพวัสดุที่สอดคล้องกับเทคโนโลยีของแอปพลิเคชันการรักษาบันทึกที่ชัดเจนของวัสดุสิ้นเปลืองในการให้บริการ

เมื่อสิ้นสุดบริการ จำเป็นต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าลูกค้าพึงพอใจกับบริการที่ได้รับ

พาลูกค้าไปที่แผนกต้อนรับเพื่อชำระค่าบริการ

เสนอนามบัตรร้านเสริมสวย

เสนอบริการร้านเสริมสวยที่หลากหลายโดยผู้อื่น

ผู้เชี่ยวชาญ

2.3. เพิ่มยอดขายผลิตภัณฑ์ดูแลเครื่องสำอาง

2.4. การเพิ่มระดับทักษะวิชาชีพตามเงื่อนไขดังต่อไปนี้

3 เดือนแรกตั้งแต่จ้างครูร้านเสริมสวย จ่ายค่าโปรแกรมเพิ่มขึ้น ระดับมืออาชีพปรมาจารย์ได้รับการชดเชยอย่างเต็มที่จากอาจารย์

อาจารย์รับหน้าที่ทำงานในร้านเสริมสวยเป็นเวลา 6 เดือนนับตั้งแต่การเยี่ยมชมครั้งล่าสุดโดยอาจารย์ของโปรแกรมที่เพิ่มระดับอาชีพของเขา

2.5 ชั่วโมงการทำงาน (เว้นแต่จะตกลงกันเป็นอย่างอื่น)

มกราคม - 2/2 พฤศจิกายน,

3/1 ธันวาคม

ได้เวลาพักผ่อนตามตกลง 3/1

สิทธิ

อาจารย์มีสิทธิ์:

กำหนดให้ผู้บริหารสร้างสภาวะปกติในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

3.1. ส่งข้อเสนอเพื่อพิจารณาโดยฝ่ายบริหารเกี่ยวกับองค์กรและการประสานงานของกิจกรรมของร้านเสริมสวยโดยมุ่งเป้าไปที่การลดต้นทุนและปรับปรุงคุณภาพการบริการ

3.2. ซื้อสินค้าที่ร้านเสริมสวยเพื่อขายรวมทั้งใช้บริการของร้านเสริมสวยตามรายการราคาที่อยู่ในภาคผนวกหมายเลข 1

3.4. สิทธิที่จะออกหลังจาก 6 เดือนนับจากวันทำงาน (14 วัน + 14

วัน หรือ 28 วัน - หนึ่งครั้งต่อปีปฏิทิน)

ความรับผิดชอบ

อาจารย์มีหน้าที่รับผิดชอบ:

4.1. ประมาทเลินเล่อทัศนคติต่อหน้าที่ของตน

4.2. ทัศนคติที่ไม่มีไหวพริบต่อลูกค้า ผู้ดูแลระบบของร้านเสริมสวย และเพื่อนร่วมงานในที่ทำงาน

4.3. การปฏิบัติตามภาระหน้าที่ที่กำหนดไว้ในคำสั่งนี้ไม่ชัดเจนและไม่เหมาะสม

4.4. ประพฤติมิชอบพร้อมเอกสารและข้อมูลเกี่ยวกับกิจกรรมขององค์กรจำเป็นต้องเก็บรักษา ความลับทางการค้าเกี่ยวกับงานขององค์กร

บทลงโทษและบทลงโทษ

5.1 มาทำงานสายโดยไม่แจ้งให้ทราบล่วงหน้า
ผู้ดูแลระบบ (ต่อวัน) เจ้านายจะถูกเรียกเก็บเงินจำนวน 20 รูเบิล ต่อ
ช้าไปหนึ่งนาที

5.2 ขาดเจ้านายจากการทำงานโดยไม่มีการเตือนล่วงหน้า (2
วัน) - ความอัปยศและ 2,000 รูเบิล

5.3. สำหรับการใช้บริการร้านเสริมสวยใน เวลาทำงานเช่นเดียวกับการให้บริการแก่พนักงานคนอื่น ๆ ของร้านเสริมสวยในช่วงเวลาทำงานของพนักงานเหล่านี้ - ปรับ 600 รูเบิล

5.4 การสนทนา โทรศัพท์มือถือเมื่อให้บริการลูกค้า - 100 rubles

5.5 ออกไปสูบบุหรี่ก่อนลูกค้ามาถึง 15 นาที - 200 รูเบิล

5.6 ความเสียหายต่อทรัพย์สินที่เป็นวัตถุ (ตาม ราคาตลาดเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก) X 2 หรือชดเชยด้วยผลิตภัณฑ์ที่คล้ายกัน

5.7 ไม่สะอาด ที่ทำงาน, ห้องปฏิบัติการ, ห้องน้ำ - 200 rubles

5.8. หากไม่ระบุสาเหตุของความผิดปกติ - ปรับ

กะทั้งหมดสำหรับ 200 รูเบิล

5.9 การละเมิดระบอบการทำงานอย่างเป็นระบบ - ความอัปยศและการเลิกจ้าง

นโยบายบุคลากร

พนักงานของร้านทำผม "สไตล์" ประกอบด้วย 5 คน: ผู้อำนวยการซึ่งเข้ามาแทนที่หน้าที่ของผู้ดูแลระบบและนักบัญชี 4 ปริญญาโท

เพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่ก้าวหน้าจากกิจกรรมของร้านเสริมสวย อาจารย์จะต้องเป็นพนักงานที่มีคุณสมบัติสูง ประสบการณ์การทำงานต้องมีอย่างน้อยสองปีในอุตสาหกรรมนี้
ข้อกำหนดหลักสำหรับผู้เชี่ยวชาญ:
- เป็นแรงงานที่มีทักษะ

สุภาพในการติดต่อกับลูกค้า

พร้อมให้คำปรึกษาลูกค้าท่านใดสนใจ

ทำหน้าที่ของตนด้วยความซื่อสัตย์สุจริต

รับผิดชอบ

รายชื่อพนักงานที่มีการศึกษาที่จำเป็นและระดับเงินเดือนที่เกี่ยวข้องแสดงในตารางที่ 8.1

ตาราง 8.1.

เลขที่/หน้า	ตำแหน่งงาน	ชื่อเต็ม	ประสบการณ์	อายุ	การศึกษา	เงินเดือน ต่อเดือน	เงินเดือน ในปี
	ผู้อำนวยการ	Ivanov Viktor Vladimirovich			สูงกว่า	20 000	240 000
	นายช่างทำผม	Ivanova Anastasia Alexandrovna			รองเฉพาะทาง	15 000	180 000
	นายช่างทำผม	Petrova Alexandra Ivanovna			รองเฉพาะทาง	15 000	180 000
	นายช่างทำผม	Turinskaya Nadezhda Vladimirovna			รองเฉพาะทาง	15 000	180 000
	นายช่างทำผม	Durova Irina Alekseevna			รองเฉพาะทาง	15 000	180 000
	ทั้งหมด					80 000	960 000

จากตารางสามารถระบุได้ว่า ยอดรวมให้กับเงินที่จ่าย ค่าจ้างต่อเดือน - 80,000 ต่อปี - 960,000

ความเสี่ยง

ความเสี่ยงเป็นส่วนหนึ่งของชีวิตองค์กรธุรกิจที่ดำเนินงานในตลาดใดๆ ลักษณะเสี่ยงจะปรากฏในลักษณะพิเศษใน กิจกรรมผู้ประกอบการ.

ความเสี่ยงหลักของกิจกรรมผู้ประกอบการร้านทำผม "สไตล์" อาจเป็น:

ความเสี่ยงจากการล้มละลาย อันตรายที่สุดของความเสี่ยงทุกประเภท ผลจากการล้มละลายเป็นผลจากผลกระทบจากหลายปัจจัย ประกอบกับปรากฏการณ์วิกฤตต่างๆ ดังนั้น การจัดการที่ไม่เหมาะสมนำไปสู่การกระจายเงินทุนและทรัพยากรที่ไม่ถูกต้อง ไปสู่การเลือกกลยุทธ์ที่ไม่ถูกต้อง ฯลฯ และเป็นผลให้เกิดการสูญเสียทางการเงิน

ความเสี่ยงทางการเงิน ความน่าจะเป็นของความเสียหายที่เกิดจากการดำเนินการกับ หลักทรัพย์. ความเสี่ยงเหล่านี้ได้แก่ เครดิต อัตราดอกเบี้ย ความเสี่ยงจากอัตราแลกเปลี่ยน และความเสี่ยงที่จะสูญเสียผลประโยชน์ทางการเงิน

ความเสี่ยงจากอัตราดอกเบี้ย อันตรายจากการสูญเสีย ธนาคารพาณิชย์, สถาบันสินเชื่อ, กองทุนรวมที่ลงทุนเพิ่มขึ้น อัตราดอกเบี้ยจ่ายโดยพวกเขาในกองทุนที่ดึงดูด มากกว่าอัตราของเงินให้กู้ยืมที่ได้รับ

เชิงลบ ความคิดเห็นของประชาชนเกี่ยวกับเจ้าของธุรกิจขนาดเล็ก แน่นอนว่ามันเป็นอุปสรรคต่อการพัฒนาธุรกิจขนาดเล็กเพื่อลดความเสี่ยงนี้จำเป็นต้องเพิ่มอำนาจของเจ้าของ

ปัจจัยมนุษย์. เจ้าของธุรกิจขนาดเล็กต้องรับมือ การตรวจสอบอัคคีภัยด้วยบริการด้านสุขอนามัยและระบาดวิทยาเพื่อขจัดข้อบกพร่องของข้อกำหนดของบริการเหล่านี้ เงินสด. มีองค์กรอื่นๆ มากมายที่การดำเนินงานขององค์กรขึ้นอยู่กับ และค่าใช้จ่ายมีความจำเป็นทุกที่

แผนการเงิน

ในตารางด้านล่างคำอธิบายปัญหาทางการเงินของร้านทำผม "สไตล์" จะได้รับ

กำไรขั้นต้น: 2,809,300

กำไรสุทธิ: 2,247,440

รายชื่อวรรณกรรมที่ใช้แล้ว

1. โควาล ต.เอ. การพัฒนาแผนธุรกิจ: วิธีการ พระราชกฤษฎีกา / ต.อ.โควาล - Chita: ChitGU, 2552. - 42 น.

2. Simonova E.V. มาพัฒนาธุรกิจขนาดเล็ก / ผู้ประกอบการรัสเซียกันเถอะ 2552 หมายเลข 10 (1).

3. การจัดกิจกรรมผู้ประกอบการ Asaul A.N. , 2009.

ข้อมูลที่คล้ายกัน

รายละเอียดงานของช่างทำผม

อนุมัติ
ผู้บริหารสูงสุด
นามสกุล IO________________
"________"_____________ ____ จี

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. ช่างทำผมอยู่ในหมวดหมู่ของผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงาน
1.2. การแต่งตั้งตำแหน่งช่างทำผมและการเลิกจ้างเป็นไปตามคำสั่ง ผู้บริหารสูงสุดองค์กรในนามของผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
1.3. ช่างทำผมรายงานตรงต่อซีอีโอขององค์กร
1.4. ในช่วงที่ไม่มีช่างทำผม หน้าที่ของเขาจะถูกดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญคนอื่นซึ่งได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งของผู้อำนวยการทั่วไปขององค์กรซึ่งได้รับสิทธิที่เหมาะสมและมีหน้าที่รับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่างเหมาะสม
1.5. บุคคลที่มีการศึกษาระดับมัธยมศึกษาและจบหลักสูตรที่เกี่ยวข้องจะได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งช่างทำผมโดยไม่แสดงข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงาน
1.6. ช่างทำผมต้องรู้:
- ประเภทของบริการที่จัดให้
- กฎการบริการผู้บริโภคสำหรับประชากร
- รูปทรงทันสมัยและวิธีการให้บริการในร้านทำผม
- หลักเกณฑ์ เทคนิค และวิธีการปฏิบัติงานตามประเภทของบริการทำผม
- เทรนด์แฟชั่น มุมมองที่ทันสมัยแบบทรงผม, ทรงผม (ของผู้หญิง, ผู้ชาย, เด็ก);
- พื้นฐานของการจัดแต่งทรงผม
- วิธีการจัดแต่งทรงผมทรงผม;
- เทคโนโลยีสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์ stizhernyh
- อุปกรณ์และกฎการทำงานของอุปกรณ์ เครื่องมือ อุปกรณ์
- ประเภท ช่วงของวัสดุที่ใช้ในการฝึกทำผม วัตถุประสงค์และการใช้งาน
- องค์ประกอบและคุณสมบัติของยา, สูตร, สารละลาย วัตถุประสงค์พิเศษ, น้ำหอมและเครื่องสำอาง, ผลกระทบต่อผิวหนังและเส้นผม;
- ข้อกำหนดสำหรับคุณภาพของวัสดุการเตรียมการ
- อัตราการบริโภควัสดุ การเตรียมการ ชุดชั้นในสำหรับทำผม
- พื้นฐานของสรีรวิทยาของผิวหนังและเส้นผม
- กฎสุขาภิบาลและสุขอนามัย
- กฎการจัดสถานที่ทำงาน
- หลักเกณฑ์การให้บริการและจรรยาบรรณวิชาชีพ
- คำแนะนำในการบำรุงรักษาสถานที่ทำงานอย่างปลอดภัย
- วิธีการและเทคนิคในการทำงานอย่างปลอดภัย
- ขั้นตอนการแจ้งผู้จัดการเกี่ยวกับข้อบกพร่องทั้งหมดที่ค้นพบระหว่างการทำงาน
- กฎการปฐมพยาบาลผู้บาดเจ็บและเจ็บป่วยกะทันหัน
- ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน
- กฎการคุ้มครองแรงงาน สุขาภิบาลอุตสาหกรรมและสุขอนามัยส่วนบุคคล ความปลอดภัยจากอัคคีภัย
1.7. ช่างทำผมได้รับคำแนะนำในการทำงานโดย:
- นิติบัญญัติอาร์เอฟ;
- กฎบัตรขององค์กร, ข้อบังคับแรงงานภายใน, อื่นๆ กฎระเบียบองค์กร;
- คำสั่งและคำสั่งของฝ่ายบริหาร
- รายละเอียดงานนี้

2. หน้าที่ความรับผิดชอบช่างทำผม

ช่างทำผมดำเนินการดังต่อไปนี้ หน้าที่ราชการ:

2.1. ที่กำหนดโดย สัญญาณภายนอกลักษณะ โครงสร้าง สภาพของเส้นผมและผิวหนัง
2.2. ดำเนินการล้างศีรษะและนวด
2.3. ทำทรงผม (แบบเรียบง่ายและแบบ)
2.4. จัดแต่งทรงผมตามทิศทาง แฟชั่นทันสมัยและ คุณสมบัติเฉพาะตัวหน้าลูกค้า.
2.5. ทำให้ม้วนผมบน curlers, แหนบและ ไฟฟ้า(ถาวร).
2.6. ดัดผมและทำสีผม วิธีทางที่แตกต่างด้วยการปรับรูปหน้า
2.7. ทำการทดสอบทางชีวภาพสำหรับความไวในการดัดผมและการทำสีผม
2.8. กำหนดคุณภาพของการเตรียมการพิเศษวัสดุ
2.9. ทำการฟอกสีผมสีบลอนด์ไฮไลท์
2.10. จัดแต่งทรงผมด้วยเครื่องเป่าผมหรือดัดผมเคลือบผมด้วยสารเคลือบเงา
2.11. พัฒนาแบบจำลองทรงผมและมีส่วนร่วมในการสาธิตในการแข่งขัน
2.12. ตัดแต่งเคราและหนวด.
2.13. โกนได้ตามคุณสมบัติของผิว
2.14. ทำทรีตเมนต์ใบหน้าหลังการโกนหนวด
2.15. ใช้ประคบและนวดหน้า
2.16. ทำงานร่วมกับโอเวอร์เลย์และวิก
2.17. ออกแบบทรงผมตามทิศทางของแฟชั่นและลักษณะเฉพาะของลูกค้าโดยใช้น้ำหอมและเครื่องสำอางที่ทันสมัยสำหรับการสร้างแบบจำลอง การแก้ไข ฯลฯ
2.18. ใช้ องค์ประกอบตกแต่ง(วัตถุ) เมื่อตกแต่งทรงผม: ดอกไม้ โบว์ กิ๊บติดผม ฯลฯ
2.19. ทำการหวีและจัดแต่งสไตล์ผลิตภัณฑ์ Stizherny
2.20. ใช้การเตรียมพิเศษ สารละลาย วัสดุอื่นๆ ตามวัตถุประสงค์และกฎการใช้งาน
2.21. ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง

3. สิทธิของช่างทำผม

ช่างทำผมมีสิทธิ์:

3.1. ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของหัวหน้าองค์กรที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา
3.2. ให้คำแนะนำในการปรับปรุงกิจกรรมของบริษัทและการบริการลูกค้า
3.3. กำหนดให้หัวหน้าวิสาหกิจช่วยปฏิบัติหน้าที่
3.4. สำหรับการค้ำประกันทางสังคมทั้งหมดที่กฎหมายกำหนด
3.5. เพื่อรับชุดทำงานพิเศษ
3.6. โต้ตอบกับทุกแผนกในองค์กรเกี่ยวกับกิจกรรมทางวิชาชีพ
3.7. ภายในขอบเขตของความสามารถ แจ้งผู้บังคับบัญชาทันทีถึงข้อบกพร่องทั้งหมดที่ระบุในกิจกรรมและเสนอข้อเสนอเพื่อกำจัด
3.8. ต้องมีการสร้างเงื่อนไขในการดำเนินการ หน้าที่การงานรวมถึงการให้ อุปกรณ์ที่จำเป็น, สินค้าคงคลัง, สถานที่ทำงาน, สอดคล้องกับกฎและมาตรฐานด้านสุขอนามัยและสุขอนามัย
3.9. ปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพของคุณ

4.ความรับผิดชอบของช่างทำผม

ช่างทำผมมีหน้าที่:

4.1. การปฏิบัติหน้าที่ที่มีคุณภาพต่ำและไม่เหมาะสมซึ่งได้รับมอบหมายจากรายละเอียดงาน - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยปัจจุบัน กฎหมายแรงงานสหพันธรัฐรัสเซีย.
4.2. ก่อให้เกิดความเสียหายต่อวัสดุ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.3. ความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างกิจกรรมของพวกเขา - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยฝ่ายบริหาร อาชญากร และ กฎหมายแพ่งสหพันธรัฐรัสเซีย.

หากหลังจากอ่านบทความนี้แล้วคุณยังไม่ได้รับคำตอบที่ชัดเจน ขอความช่วยเหลือด่วน:

พูดง่ายๆ ก็คือ ช่างตัดผมจะตัดผม โกนหนวด และจัดทรงผม เฉพาะในสมัยของเราเท่านั้น อาชีพช่างทำผมได้กลายเป็นงานศิลปะที่แท้จริงและเป็นธุรกิจที่ทำกำไรและมีชื่อเสียง ช่างทำผมและสไตลิสต์ไม่เพียงแค่ทำผมอีกต่อไป แต่ยังสร้างภาพลักษณ์ ให้คำแนะนำในการแต่งหน้า ทำงานกับอุปกรณ์พิเศษและเครื่องสำอางระดับมืออาชีพ ช่วยให้หนังศีรษะและเส้นผมแข็งแรง และอีกมากมาย งานหลักของพวกเขาคือการทำให้ลูกค้าสวยงาม

สถานที่ทำงาน

ประเภทขององค์กรที่มีตำแหน่งช่างทำผม (ทั่วไป, สไตลิสต์, ช่างแต่งหน้า) นั้นง่ายต่อการเน้น:

• ช่างทำผมธรรมดา
• ร้านเสริมสวย;
• ฟิตเนสคลับและบริษัทอื่นๆ

ประวัติการประกอบอาชีพ

สันนิษฐานได้ว่าช่างทำผมคนแรกปรากฏตัวใน อียิปต์โบราณ. พวกเขาทำทรงผมที่แปลกประหลาด แต่หรูหราสำหรับเวลาของพวกเขาสำหรับขุนนางและคนรวย

ยิ่งกว่านั้นช่างตัดผมและช่างตัดผมก็เป็นหมอในเวลาเดียวกันมาหลายศตวรรษ - ในที่สุดความเชี่ยวชาญเหล่านี้ก็แยกจากกันเมื่อสิ้นสุดศตวรรษที่ 18 เท่านั้น สถาบันอุดมศึกษาแห่งแรก - โรงเรียน ทำผมเปิดเฉพาะใน 1893 ในชิคาโก

ด้วยความพร้อมในการให้บริการทั่วไปและการพัฒนาความต้องการบริการดังกล่าวจึงมีความหลากหลายในด้านความเชี่ยวชาญ - อาชีพของช่างทำผม - สไตลิสต์, ช่างทำผม - ช่างแต่งหน้า ฯลฯ ปรากฏขึ้น

ความรับผิดชอบของช่างทำผม

หน้าที่หลักของช่างตัดผมคือ:

• ตัดผมลูกค้า;
• สีผม;
• หยิก, ทรงผมนางแบบ, จัดแต่งทรงผม, ถักเปีย

การทำงานของช่างทำผมอาจรวมถึง:

• ขายเครื่องสำอางสำหรับดูแลบ้าน
• การดำเนินการตามแผนการขาย
• นวดศีรษะบำบัด
• ขั้นตอนทางการแพทย์สำหรับการรักษาหนังศีรษะและเส้นผม
• การให้คำปรึกษาลูกค้า

ข้อกำหนดสำหรับช่างทำผม

ข้อกำหนดคลาสสิกสำหรับช่างทำผมคือ:

• ความสามารถในการตัดผม, ดัดผม, จัดแต่งทรงผม, ระบายสี (กล่าวอีกนัยหนึ่งคือประสบการณ์การทำงาน);
• มีหนังสือทางการแพทย์

บางครั้งช่างทำผมจำเป็นต้องรู้และสามารถ:

• ความรู้เกี่ยวกับเครื่องสำอาง
• การศึกษาเฉพาะทาง
• ทักษะในการต่อผม การนวดศีรษะบำบัด และอื่นๆ อีกมากมาย

ตัวอย่างประวัติช่างตัดผม

วิธีการเป็นช่างทำผม

ในการเป็นช่างทำผม คุณเพียงแค่ต้องเรียนหลักสูตรบางหลักสูตร แต่จะดีกว่าถ้าคุณจบการศึกษาจากวิทยาลัยหรือโรงเรียนเฉพาะทางเสียก่อน โดยได้รับความรู้และทักษะทางวิชาชีพทั่วไป แล้วจึงปรับปรุงคุณสมบัติของคุณเฉพาะด้านเท่านั้น

เงินเดือนช่างทำผม

เงินเดือนของช่างทำผมอยู่ระหว่าง 20 ถึง 120,000 รูเบิลต่อเดือน แน่นอนว่าระดับนั้นขึ้นอยู่กับประสบการณ์และคุณสมบัติของผู้เชี่ยวชาญ ในสถานที่ที่ได้รับค่าตอบแทนสูงมักใช้ระบบการชำระเงินแบบเป็นชิ้นและรายได้ต่อวันสามารถอยู่ที่ประมาณ 3-4 พันรูเบิล หากช่างทำผมมีฐานลูกค้าของตัวเอง เขาก็สามารถหารายได้เพิ่มได้อีก

เงินเดือนเฉลี่ยของช่างทำผมอยู่ที่ประมาณ 32,000 รูเบิลต่อเดือน

อนุมัติ
ผู้บริหารสูงสุด
นามสกุล IO________________
"________"_____________ ____ จี

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. ช่างทำผมอยู่ในหมวดหมู่ของผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงาน
1.2. การแต่งตั้งตำแหน่งช่างทำผมและการเลิกจ้างจะดำเนินการตามคำสั่งของผู้อำนวยการทั่วไปขององค์กรตามข้อเสนอของผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
1.3. ช่างทำผมรายงานตรงต่อซีอีโอขององค์กร
1.4. ในช่วงที่ไม่มีช่างทำผม หน้าที่ของเขาจะถูกดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญคนอื่นซึ่งได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งของผู้อำนวยการทั่วไปขององค์กรซึ่งได้รับสิทธิที่เหมาะสมและมีหน้าที่รับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่างเหมาะสม
1.5. บุคคลที่มีการศึกษาระดับมัธยมศึกษาและจบหลักสูตรที่เกี่ยวข้องจะได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งช่างทำผมโดยไม่แสดงข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงาน
1.6. ช่างทำผมต้องรู้:
- ประเภทของบริการที่จัดให้
- กฎการบริการผู้บริโภคสำหรับประชากร
- รูปแบบและวิธีการให้บริการที่ทันสมัยในร้านทำผม
- หลักเกณฑ์ เทคนิค และวิธีการปฏิบัติงานตามประเภทของบริการทำผม
- เทรนด์แฟชั่น, ทรงผมที่ทันสมัย, ทรงผม (ผู้หญิง, ผู้ชาย, เด็ก);
- พื้นฐานของการจัดแต่งทรงผม
- วิธีการจัดแต่งทรงผมทรงผม;
- เทคโนโลยีสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์ stizhernyh
- อุปกรณ์และกฎการทำงานของอุปกรณ์ เครื่องมือ อุปกรณ์
- ประเภท ช่วงของวัสดุที่ใช้ในการฝึกทำผม วัตถุประสงค์และการใช้งาน
- องค์ประกอบและคุณสมบัติของการเตรียมการ องค์ประกอบ สารละลายสำหรับวัตถุประสงค์พิเศษ น้ำหอมและเครื่องสำอาง ผลกระทบต่อผิวหนังและเส้นผม
- ข้อกำหนดสำหรับคุณภาพของวัสดุการเตรียมการ
- อัตราการบริโภควัสดุ การเตรียมการ ชุดชั้นในสำหรับทำผม
- พื้นฐานของสรีรวิทยาของผิวหนังและเส้นผม
- กฎสุขาภิบาลและสุขอนามัย
- กฎการจัดสถานที่ทำงาน
- หลักเกณฑ์การให้บริการและจรรยาบรรณวิชาชีพ
- คำแนะนำในการบำรุงรักษาสถานที่ทำงานอย่างปลอดภัย
- วิธีการและเทคนิคในการทำงานอย่างปลอดภัย
- ขั้นตอนการแจ้งผู้จัดการเกี่ยวกับข้อบกพร่องทั้งหมดที่ค้นพบระหว่างการทำงาน
- กฎการปฐมพยาบาลผู้บาดเจ็บและเจ็บป่วยกะทันหัน
- ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน
- กฎการคุ้มครองแรงงาน สุขาภิบาลอุตสาหกรรมและสุขอนามัยส่วนบุคคล ความปลอดภัยจากอัคคีภัย
1.7. ช่างทำผมได้รับคำแนะนำในการทำงานโดย:
- นิติบัญญัติของสหพันธรัฐรัสเซีย;
- กฎบัตรขององค์กร กฎเกณฑ์ด้านแรงงานภายใน ระเบียบข้อบังคับอื่น ๆ ขององค์กร
- คำสั่งและคำสั่งของฝ่ายบริหาร
- รายละเอียดงานนี้

2. หน้าที่การทำงานของช่างทำผม

ช่างทำผมทำหน้าที่ดังต่อไปนี้:

2.1. กำหนดลักษณะ โครงสร้าง สภาพของเส้นผมและผิวหนังโดยสัญญาณภายนอก
2.2. ดำเนินการล้างศีรษะและนวด
2.3. ทำทรงผม (แบบเรียบง่ายและแบบ)
2.4. จัดแต่งทรงผมตามทิศทางของแฟชั่นสมัยใหม่และลักษณะเฉพาะของใบหน้าลูกค้า
2.5. ม้วนผมด้วยที่ม้วนผม แหนบ และด้วยไฟฟ้า (ถาวร)
2.6. ทำการดัดและทำสีผมด้วยวิธีต่างๆ ด้วยการปรับรูปหน้า
2.7. ทำการทดสอบทางชีวภาพสำหรับความไวในการดัดผมและการทำสีผม
2.8. กำหนดคุณภาพของการเตรียมการพิเศษวัสดุ
2.9. ทำการฟอกสีผมสีบลอนด์ไฮไลท์
2.10. จัดแต่งทรงผมด้วยเครื่องเป่าผมหรือดัดผมเคลือบผมด้วยสารเคลือบเงา
2.11. พัฒนาแบบจำลองทรงผมและมีส่วนร่วมในการสาธิตในการแข่งขัน
2.12. ตัดแต่งเคราและหนวด.
2.13. โกนได้ตามคุณสมบัติของผิว
2.14. ทำทรีตเมนต์ใบหน้าหลังการโกนหนวด
2.15. ใช้ประคบและนวดหน้า
2.16. ทำงานร่วมกับโอเวอร์เลย์และวิก
2.17. ออกแบบทรงผมตามทิศทางของแฟชั่นและลักษณะเฉพาะของลูกค้าโดยใช้น้ำหอมและเครื่องสำอางที่ทันสมัยสำหรับการสร้างแบบจำลอง การแก้ไข ฯลฯ
2.18. ใช้องค์ประกอบตกแต่ง (วัตถุ) ในการตกแต่งทรงผม: ดอกไม้ โบว์ กิ๊บติดผม ฯลฯ
2.19. ทำการหวีและจัดแต่งสไตล์ผลิตภัณฑ์ Stizherny
2.20. ใช้การเตรียมพิเศษ สารละลาย วัสดุอื่นๆ ตามวัตถุประสงค์และกฎการใช้งาน
2.21. ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง

3. สิทธิของช่างทำผม

ช่างทำผมมีสิทธิ์:

3.1. ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของหัวหน้าองค์กรที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา
3.2. ให้คำแนะนำในการปรับปรุงกิจกรรมของบริษัทและการบริการลูกค้า
3.3. กำหนดให้หัวหน้าวิสาหกิจช่วยปฏิบัติหน้าที่
3.4. สำหรับการค้ำประกันทางสังคมทั้งหมดที่กฎหมายกำหนด
3.5. เพื่อรับชุดทำงานพิเศษ
3.6. โต้ตอบกับทุกแผนกในองค์กรเกี่ยวกับกิจกรรมทางวิชาชีพ
3.7. ภายในขอบเขตของความสามารถ แจ้งผู้บังคับบัญชาทันทีถึงข้อบกพร่องทั้งหมดที่ระบุในกิจกรรมและเสนอข้อเสนอเพื่อกำจัด
3.8. เรียกร้องให้มีการสร้างเงื่อนไขในการปฏิบัติหน้าที่อย่างมืออาชีพ รวมถึงการจัดหาอุปกรณ์ที่จำเป็น สินค้าคงคลัง สถานที่ทำงานที่เป็นไปตามกฎและข้อบังคับด้านสุขอนามัยและสุขอนามัย
3.9. ปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพของคุณ

4.ความรับผิดชอบของช่างทำผม

ช่างทำผมมีหน้าที่:

4.1. คุณภาพต่ำและการปฏิบัติตามหน้าที่ที่กำหนดโดยรายละเอียดงานโดยไม่เหมาะสม - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.2. ก่อให้เกิดความเสียหายต่อวัสดุ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.3. ความผิดที่กระทำในระหว่างกิจกรรมของพวกเขา - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารงานทางอาญาและทางแพ่งในปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

ช่างทำผมเป็นอาชีพที่ทุกคนต้องการบริการเสมอมา มันไม่ง่ายเลยที่จะทำงานกับผู้คน โดยต้องยืนหยัดเป็นเวลาหลายชั่วโมง ขณะที่ทำงาน สื่อสารกับลูกค้าและพยายามทำให้เขาพอใจ ร้านเสริมสวยที่มีชื่อเสียง ช่างทำผมธรรมดา หรือแม้แต่หน่วยงานด้านการสร้างแบบจำลองสามารถกลายเป็นสถานที่ทำงานให้กับช่างทำผมได้

ทุกวันนี้ ลูกค้ามักจะให้บริการทำผมที่บ้าน

หน้าที่และความรับผิดชอบของช่างทำผม

• ตัดผม (ผู้หญิง, ผู้ชาย, เด็ก);
• สีผมประเภทต่างๆ, จัดแต่งทรงผม, ดัดผม, ยืดผม;
• ทำทรงผมสำหรับงานแต่งงานและตอนเย็น
• การทอผ้าถักเปีย;
• ดำเนินขั้นตอนการรักษาผม
• ให้คำปรึกษาลูกค้าเกี่ยวกับการดูแลเส้นผม
• การฆ่าเชื้อและการทำความสะอาดเครื่องมือ

คุณสมบัติสำหรับช่างทำผม

คุณต้องการที่จะเป็นช่างทำผมและในอนาคตอันใกล้นี้จะเป็นปรมาจารย์ที่ยิ่งใหญ่หรือไม่? ไปที่ หลักสูตรวิชาชีพ. ข้อกำหนดสำหรับช่างทำผม: ความรู้เกี่ยวกับผลกระทบ สารเคมีในร่างกายมนุษย์การศึกษาโครงสร้างของหนังศีรษะผมและคุณสมบัติของพวกเขา บุคคลดังกล่าวควรมีความโดดเด่นในด้านการเข้าสังคมและการต่อต้านความเครียด ความอดทนและความคิดสร้างสรรค์ ความถูกต้องและไหวพริบ

เกี่ยวกับเงินเดือนและอาชีพช่างทำผม

ช่างทำผมที่เพิ่งเริ่มเรียนรู้ถึงความสุขในธุรกิจของเขาไม่ควรวางใจ รายได้สูง. เงินเดือนเฉลี่ยในพื้นที่นี้สำหรับผู้เริ่มต้นไม่เกิน $ 300 หลังจากทำงานหนักมาหลายปี คุณสามารถรับคุณสมบัติของช่างทำผม-สไตลิสต์ที่มีส่วนร่วมในการดำเนินการตามบุคคลได้อย่างปลอดภัย มีสไตล์, สร้างทรงผมของตัวเอง, ขยายกลุ่มลูกค้า. ผู้เชี่ยวชาญในสถานการณ์ที่ดีสามารถรับสูงถึง $ 800 ต่อเดือน

บ่อยครั้งที่ช่างตัดผมที่มีประสบการณ์จะทำหน้าที่ในการจัดตั้งธุรกิจบริการสาธารณะของตนเอง

อัตราส่วนของอุปสงค์และอุปทานสำหรับตำแหน่งช่างทำผมคือ 1.1 ต่อตำแหน่งงานว่าง นี่เป็นตัวเลขที่ต่ำมาก ซึ่งบ่งชี้ว่าขาดแคลนบุคลากรในอุตสาหกรรมนี้อย่างเฉียบพลัน นอกจากนี้ยังเห็นได้จากจำนวนผู้อพยพจากประเทศเพื่อนบ้านที่ทำงานในร้านทำผมระดับประหยัดเพิ่มขึ้น

ปัจจุบันคุณสามารถประกอบอาชีพช่างทำผมได้ในวิทยาลัยมอสโกอย่างน้อย 15 แห่ง จริงอยู่รายการนี้มีทั้งวิทยาลัยการก่อสร้างและวิทยาลัยสารพัดช่างซึ่งทำให้เกิดคำถามที่หลีกเลี่ยงไม่ได้: ทำไมโปรไฟล์จึงห่างไกล สถานศึกษาฝึกช่างทำผม? นั่นเป็นเหตุผลที่พวกเขาทำอาหาร: ความต้องการของพวกเขานั้นยอดเยี่ยม น่าเสียดายที่นายจ้างไม่พอใจกับระดับการฝึกอบรมของผู้สำเร็จการศึกษา มิฉะนั้น เราจะอธิบายได้อย่างไรว่าด้วยการขาดแคลนบุคลากรเช่นนี้ ตำแหน่งงานว่างสามในสี่มีไว้สำหรับผู้หางานที่มีประสบการณ์การทำงานเท่านั้น?

นอกเหนือจาก วิทยาลัยของรัฐมีหลักสูตรส่วนตัวมากมายที่ช่วยให้คุณเชี่ยวชาญศิลปะการทำผม พวกเขาไม่ให้ประกาศนียบัตร ตัวอย่างของรัฐและความมั่นคงในการทำงาน อย่างไรก็ตาม ความรู้และทักษะที่แท้จริงมีความสำคัญต่อนายจ้างมากกว่าประกาศนียบัตร ดังนั้นจึงไม่สำคัญว่าคุณจะเรียนที่ไหนจึงเป็นสิ่งสำคัญที่คุณมีแนวปฏิบัติที่หลากหลาย และอยู่ที่คน ไม่ใช่หุ่น สามารถเลือกทรงผมหรือสไตล์ที่เหมาะสมได้ แนะนำ สีที่เหมาะสมที่สุดสำหรับการลงสี และที่สำคัญ ทำทุกอย่างใน อย่างดีที่สุด- นี่คือสิ่งสำคัญที่ต้องเรียนรู้จากนั้นประตูร้านเสริมสวยจะเปิดต่อหน้าคุณ