수직적 사회적 이동은 소득, 교육, 명성 및 권력의 수준이 증가하는 사회적 지위의 주체 (개인 또는 그룹)의 변화입니다. 우리는 과정에서 사회적 이동성에 대해 더 자세히 이야기했습니다. "사회과학: 100점 사용" .

수직적 사회적 이동성의 예

사회에는 항상 매우 빠르게 경력을 쌓거나 백만장자가 된 사람들이 있었습니다. 그들은 어떻게 했습니까? 수직적 사회적 이동성은 소득과만 관련이 있습니까?

그런 사람들의 일종의 히트 퍼레이드가 있습니다.

Natalya Kasperskaya - 1966년 출생, Kaspersky Lab 캠페인 공동 창립자.

내 시작 삶의 길모든 소비에트 사람들과 마찬가지로 Natalya: 연구소에 들어가는 것부터. 그녀는 모스크바 전자 공학 연구소에서 응용 수학 학위를 취득했습니다. 1993년 영업사원이 됨 소프트웨어. 그런 다음 - 같은 회사의 관리자. 그런 다음 그녀는 남편인 Evgeny Kaspersky에게 자신의 회사인 Kaspersky Lab을 열도록 압력을 가했습니다.

그녀는 공동 설립자가 되었습니다. 그러나 회사의 정관 문서에는 지분이 명시되어 있지 않습니다. 그 결과 2011년 남편과 이혼하고 카스퍼스키랩 이사회 의장직을 사임했다. Natalya는 그녀의 회사인 InfoWatch에 모든 시간을 할애했습니다. 오늘날 회사는 기업 정보 보안의 선두 주자입니다.

글쎄, 예를 들어, 당신은 당신의 직원이 근무 시간회사가 아닌 메일을 사용합니다. 경쟁업체에 정보가 유출될지 누가 압니까? 여기에서 InfoWatch 서비스가 필요합니다. 정보 보안너의 회사.

따라서 나탈리아 카스퍼스카야씨수입(2억 3천만 달러), 권력(자신의 회사 운영), 명성(정보 보안 분야에서 인정받는 세계적 수준의 전문가), 교육(수학 분야의 고등 전문가, 비즈니스 학사 ).

Pavel Durov - 소셜 네트워크 "Vkontakte"의 설립자

아마도 모든 젊은 프로그래머는 정상을 해킹하기 위해 인식을 넘어 세상을 바꾸고 싶어합니다. Pavel Durov가 해냈습니다! 그건 그렇고, 계속 읽으십시오.

파벨은 1984년 10월 10일 레닌그라드의 Dr. Pavel에서 태어났습니다. 문헌학. 저는 11살 때부터 프로그래밍을 해왔습니다. 즉, 그의 아버지는 아들에게 사용할 컴퓨터를 줄 여유가 있었습니다.

방과 후 Pavel은 문헌 학부에서 공부하기 시작했고 군사 학부에서 심리전 학위를 받았습니다. 동시에 그는 군대에서 공부했습니다. 공부하는 동안 Pavel은 여러 번 대통령 및 포타닌 장학금의 장학생이 되었습니다.

공부하는 동안 그는 학생들의 삶을 더 쉽게 만들기 위해 몇 가지 프로젝트를 만들었습니다. 초록 프로젝트 등. 어느 날 그의 지인이 미국 인턴십에서 와서 Pasha에게 Facebook에 대해 말했습니다.

이 아이디어는 러시아 현실에 맞게 재작업되었으며 2006년에 Student.ru 웹사이트가 테스트 모드에서 시작되었으며 Vkontakte로 이름이 변경되었습니다. 2007년에는 2백만 명이 새로운 소셜 네트워크를 사용했습니다. Durov 프로젝트 구매 제안 즉시 비가 내렸습니다. 그러나 모든 제안이 거부되었습니다. 2008년에야 Pavel은 리소스를 수익화하기 시작했습니다. 그런 다음 이미 2천만 명의 사용자가 있었습니다.

곧 Pavel Durov의 개인 재산은 Forbes 잡지에 의해 79억 루블(약 2억 6300만 달러)로 추산되었습니다. 2012년 Navalny 사건으로 인해 소셜 네트워크 Vkontakte에 대한 당국의 압력이 시작되었습니다. 그 결과 창업자인 그의 지분(12%)이 소셜 네트워크그의 친구에게 팔렸고 백만장자 Pavel Durov는 미국으로 떠났습니다. 그들은 그가 지금 러시아에 돌아와서 살고 있다고 말합니다.

비록 거의. 이제 Paul은 자신의 새로운 과제완전 무료로 메시지를 교환할 수 있는 텔레그램과 최대 1GB의 파일 [주의!]. 또한 메시지는 암호화되어 있으며 Durov에 따르면 개발자 자신을 포함하여 누구도 암호를 해독할 수 없습니다. 그런데 2015년에 테러리스트가 이 서비스를 사용할 수 있다는 것이 알려졌습니다. 그의 프로젝트에 대한 그러한 공격에 대해 Pavel은 테러리스트들이 의사 소통을 할 곳을 찾을 것이라고 말했습니다.

따라서 Pavel Durov는 수입(수십억 배 증가), 명성(Runet뿐만 아니라 컬트 사람), 권력(7천만 명의 사용자 계정에 대한 권한), 교육( St. Petersburg State University는 빨간색 졸업장으로 졸업했지만 아직 대학에서 졸업장을받지 못했습니다).

이제 Durov가 Facebook 아이디어를 훔쳤는지 여부에 대해 웹에서 많은 의견이 있습니다. 개인적으로 제 입장은 당연히 네비게이션에도 비슷한 요소가 있다는 것입니다. 하지만 개인적으로 저는 주로 VKontakte에 앉습니다. Facebook은 복잡하고 이해하기 어렵습니다. 받은 편지함의 끊임없는 이메일이 저를 죽이고 있습니다("안녕하세요, 새 메시지가 있습니다", "안녕하세요, 보고 싶어요", "새로운 알림이 있습니다"). 그것은 나를 화나게 한다. 당신은요?

Tatyana Bakalchuk은 수직적 사회적 이동성의 예입니다.

Tatyana는 평범한 교사였습니다. 영어의. 2004년에 아이가 태어나면서 그녀는 삶에 필요한 돈이 충분하지 않다는 것을 깨달았습니다. 그녀는 독일 옷을 프리미엄으로 재판매하는 아이디어를 생각해 냈습니다. 처음에 그녀와 그녀의 남편은 독일의 Otto 및 Quelle 카탈로그에서 옷을 주문한 다음 프리미엄에 재판매했습니다. 처음에 그들은 지인이었습니다.

소비에트 용어로 Tatyana는 투기가되었습니다. 그러나 오늘날 플러스가 아닌 투기꾼. 따라서 우리는 Tatyana를 투기자가 아니라 완전히 독창적 인 bisneswoomen이라고 부를 것입니다. 그런 다음 그녀는 남편이 자신의 작은 온라인 독일 의류 매장을 만드는 데 투자하도록 설득한 것 같습니다.

오늘날 그녀의 Wildberries 매장은 70억 루블의 수익을 올리고 있습니다. Forbes 잡지는 Tatyana의 재산을 약 3억 3천만 달러로 추산합니다.

따라서 Tatyana Bakalchuk은 사회적 이동성의 성격과 속도면에서 Pavel Durov와 동등하게 되었습니다. 고등 교육(영어 교사)는 러시아 기준으로 매우 높은 자본을 가지고 있으며 자신의 브랜드와 수백만 명의 방문자가 물건을 구매하는 온라인 의류 매장에 대한 권력을 가지고 있으며 잡지 목록에 포함되어 있기 때문에 그 자체로 높은 명성을 가지고 있습니다.포브스.

계속해서……. 계속을 놓치지 않기 위해!

수평적 이동은 한 사회 집단에서 같은 수준에 있는 다른 사회 집단으로의 전환입니다(예: 정교회에서 가톨릭 종교 집단으로, 한 시민권에서 다른 시민권으로 이동). 개별 이동성(다른 사람과 독립적으로 한 사람의 이동)과 그룹 이동성(집단 이동성)을 구별합니다. 또한 지리적 이동성이 구별됩니다. 동일한 상태를 유지하면서 한 장소에서 다른 장소로 이동합니다(예: 국제 및 지역 간 관광, 도시에서 마을로 이동). 일종의 지리적 이동성으로 개념이 구별된다. 이주- 신분 변경으로 한 곳에서 다른 곳으로 이사하는 경우(예: 영주권을 위해 도시로 이사하고 직업을 변경한 사람).

1. 수직 이동성

수직 이동성은 기업 사다리를 오르내리는 사람의 움직임입니다.

상향 이동 - 사회적 고양, 상향 이동(예: 승진).

하향 이동 - 사회적 하강, 하향 이동(예: 철거).

1. 세대 이동성

세대 간 이동 - 다른 세대 간의 사회적 지위의 비교 변화(예: 노동자의 아들이 대통령이 됨).

세대 내 이동성(사회 경력) - 한 세대 내 지위의 변화(예: 터너가 엔지니어가 된 다음 상점 관리자가 된 다음 공장장이 됨). 수직 및 수평 이동성은 성별, 연령, 출생률, 사망률, 인구 밀도의 영향을 받습니다. 일반적으로 남성과 젊은이는 여성과 노인보다 더 이동성이 있습니다. 인구 과잉 국가는 이민(다른 지역에서 온 시민의 영구 또는 임시 거주를 위해 지역으로 이동)보다 이민(경제적, 정치적, 개인적 이유로 한 국가에서 다른 국가로 이주)의 결과를 경험할 가능성이 더 큽니다. 출생률이 높은 곳에서는 인구가 젊고 따라서 더 유동적이며 그 반대의 경우도 마찬가지입니다.

20. 현대 러시아 사회의 계층화

러시아 사회의 계층화 요인, 기준 및 패턴에 대한 현대 연구를 통해 러시아 사회를 개혁하는 과정에서 사회적 지위와 위치가 다른 계층과 그룹을 찾아낼 수 있습니다. 에 따르면 Academician T.I.가 제시한 가설 자슬라브스카야, 러시아 사회는 상류, 중류, 기본, 하류의 네 가지 사회 계층과 탈사회화된 “사회적 최하층”으로 구성되어 있습니다. 상층우선 개혁의 주체가 되는 실제 지배층을 포함한다. 여기에는 국가 행정 시스템, 경제 및 법 집행 기관에서 가장 중요한 위치를 차지하는 엘리트 및 하위 엘리트 그룹이 포함됩니다. 그들은 권력을 쥐고 있다는 사실과 개혁 과정에 직접적으로 영향을 미칠 수 있는 능력으로 단결되어 있습니다. 중간 층은 용어의 서양식 의미에서 중간 층의 배아입니다. 사실 대다수의 대표자들은 개인의 자립을 보장하는 자본이나 포스트 산업 사회의 요구 사항에 맞는 전문성 수준 또는 높은 사회적 명성을 가지고 있지 않습니다. 더욱이 이 계층은 아직 미미하여 사회적 안정을 담보할 수 없다. 미래에 러시아의 본격적인 중간 계층은 오늘날 해당 원시 계층을 형성하는 사회 그룹을 기반으로 형성됩니다. 이들은 소기업, 중소 기업의 관리자, 관료제의 중간 연결고리, 고위 간부, 가장 자격을 갖춘 유능한 전문가 및 근로자입니다. 기본 사회 계층은 러시아 사회의 2/3 이상을 차지합니다. 그 대표자들은 평균적인 전문적이고 자격을 갖춘 잠재력과 상대적으로 제한된 노동 잠재력을 가지고 있습니다. 기본 계층은 지식인(전문가), 반 지식인(보조 전문가), 기술 인력, 상업 및 서비스의 대중 직업에 종사하는 노동자, 대부분의 농민을 포함합니다. 이러한 그룹의 사회적 지위, 사고 방식, 관심 및 행동은 다르지만 전환 과정에서 그들의 역할은 매우 유사합니다. 이는 주로 생존하고 가능한 경우 달성된 지위를 유지하기 위해 변화하는 조건에 적응하는 것입니다. 맨 아래 계층은 사회의 주요 사회화 된 부분을 닫고 그 구조와 기능이 가장 명확하지 않은 것 같습니다. 대표자의 특징은 활동 가능성이 낮고 과도기의 가혹한 사회 경제적 조건에 적응할 수 없다는 것입니다. 기본적으로 이 계층은 노인, 교육 수준이 낮고 건강하지 않은 사람들로 구성됩니다. 강한 사람들, 직업이 없고 종종 영구적인 직업, 거주지, 실업자, 난민 및 인종 간 갈등 지역의 강제 이주자들로부터. 이 계층의 대표자의 징후는 매우 낮은 개인 및 가족 소득, 낮은 교육 수준, 비숙련 노동 또는 정규직 부족입니다. 사회적 바닥은 주로 특정 범죄 및 준 범죄 기관에 포함되어 보상되는 큰 사회의 사회 제도로부터의 고립이 특징입니다. 이것은 주로 계층 자체 내에서 사회적 유대의 고립, 탈사회화, 합법적인 기술의 상실을 의미합니다. 공공 생활. 사회적 바닥의 대표자는 도둑, 산적, 마약 딜러, 매춘 업소 소유자, 크고 작은 사기꾼, 고용 된 살인자, 알코올 중독자, 마약 중독자, 매춘부, 방랑자, 노숙자, 등. 다른 연구자 다음과 같이 현대 러시아의 사회 계층에 대한 그림을 제시하십시오. 정치 엘리트(0.5% 이하); 최상층(6.5%); 중간층(21%); 다른 레이어(72%). 최상위 계층에는 국가 관료의 최상위, 대부분의 장군, 대규모 지주, 산업 기업의 수장, 금융 기관, 크고 성공적인 기업가가 포함됩니다. 이 그룹의 대표자의 1/3은 30 세 미만이고 여성의 비율은 1/4 미만이며 비 러시아인의 비율은 국가 평균보다 1.5 배 높습니다. 에 지난 몇 년이 레이어의 눈에 띄는 노화가 표시되어 경계 내에서 닫혀 있음을 나타냅니다. 교육 수준은 중산층보다 높지는 않지만 매우 높습니다. 3분의 2는 대도시에 살고 있고 3분의 1은 자신의 기업과 회사를 소유하고 있으며 5분의 1은 고임금 정신 노동에 종사하고 있으며 45%는 고용되어 있으며 대부분이 공공 부문에 있습니다. 나머지 계층의 소득과 달리 이 계층의 소득은 가격보다 빠르게 성장합니다. 부의 축적이 더 있습니다. 이 계층의 물질적 위치는 더 높을 뿐만 아니라 질적으로도 다릅니다. 따라서 상층은 가장 강력한 경제 및 에너지 잠재력을 가지고 있으며 희망을 심어야 할 러시아의 새로운 주인으로 간주 될 수 있습니다. 그러나 이 계층은 매우 범죄화되고 사회적으로 이기적이며 근시안적이며 현 상황을 강화하고 유지하는 데 관심을 보이지 않습니다. 또한 그는 사회의 나머지 부분과 도전적인 대결을 펼치고 있으며 다른 사회 집단과의 파트너십이 어렵습니다. 자신의 권리와 열린 기회를 이용하여 상위 계층은 이러한 권리에 수반되는 책임과 의무를 적절하게 인식하지 못합니다. 이러한 이유로 자유주의적 길을 따라 러시아의 발전에 대한 희망을 이 계층과 연관시킬 이유가 없습니다. 이러한 의미에서 중간층이 가장 유망하다. 상당히 빠르게 발전하고 있습니다(1993년에는 14%, 1996년에는 이미 21%). 사회적 측면에서 그 구성은 매우 이질적이며 다음을 포함합니다. 하위 비즈니스 계층 - 중소기업(44%); 자격을 갖춘 전문가 - 전문가(37%); 직원의 중간 링크(중간 관료제, 군대, 비생산적 영역의 근로자(19%). 이 모든 그룹의 수가 증가하고 있으며, 그 중 가장 빠른 것은 전문가이고 그 다음은 사업가이며 다른 사람보다 느린 직원입니다. 선택된 그룹은 더 높거나 낮은 위치를 차지하므로 중간 지층이 아니라 하나의 중간 지층의 그룹, 더 정확하게는 원형층의 그룹을 고려하는 것이 더 정확합니다. 경계가 여전히 모호하고 정치적 통합이 약하며 자기 정체성이 낮음) 23%에서 7%로 감소 그러나 이 그룹의 사회적 웰빙은 특히 직원의 경우 가장 극적인 변동을 겪습니다.동시에 , 진정한 중간 계층의 형성(아마도 20~30년 후)의 잠재적인 원천으로 간주되어야 하는 것은 바로 이 프로토레이어입니다. 이 계층은 해당 부분을 통합하여 점차적으로 사회의 사회적 안정을 보장할 수 있는 계층입니다. 러시아의 사회적으로 가장 활발한 혁신 잠재력을 가지고 있고 공공의 자유화에 더 관심이 있는 사회 처지.(막시모프 A. 중산층을 러시아어로 번역//개방합니다. 1998. 5월. 58-63쪽.)

21. 인격- 표시하기 위해 개발된 개념 인간의 사회적 본성, 그것을 사회 문화 생활의 주제로 간주하고 개인 원칙의 운반자로 정의하고 사회적 관계, 의사 소통 및 객관적인 활동의 맥락에서 자기 계시 . "인격"은 다음을 의미합니다. 1) 관계 및 의식 활동의 주체로서의 인간 개인("인격" - in 넓은 의미단어) 또는 2) 특정 사회 또는 커뮤니티의 구성원으로 개인을 특징짓는 사회적으로 중요한 특징의 안정적인 시스템. 이 두 개념, 즉 인간의 완전성으로서의 인격(라틴어 페르소나)과 그의 사회적, 심리적 외양으로서의 인격(라틴어 parsonalitas)은 용어상으로 상당히 구별되지만 때로는 동의어로 사용되기도 합니다.

22. 성격에 대한 사회학적 이론. 성격의 지위 역할 개념.

정신 역학, 분석, 인본주의, 인지, 행동, 활동 및 성격 이론이 있습니다.

"고전적 정신분석"으로도 알려진 정신역학적 성격 이론의 창시자는 오스트리아의 과학자 Z. 프로이트입니다. 정신 역학 이론의 틀 내에서 성격은 한편으로는 성적이고 공격적인 동기의 체계이고 다른 한편으로는 방어 기제이며 성격 구조는 개별 속성, 개별 블록(인스턴스) 및 방어의 개별적으로 다른 비율입니다. 메커니즘.

성격의 분석 이론은 많은 공통 뿌리를 가지고 있기 때문에 고전 정신 분석 이론에 가깝습니다. 이 접근법의 가장 저명한 대표자는 스위스 연구원 K. Jung입니다. 분석 이론에 따르면 성격은 선천적이고 실현 된 원형의 집합이며 성격 구조는 원형의 개별 속성, 무의식과 의식의 개별 블록, 외향 또는 내향의 상관 관계의 개별 특성으로 정의됩니다. 성격의 태도.

심리학의 인본주의적 성격 이론의 지지자들(K. Rogers 및 A. Maslow)은 자기 실현을 향한 타고난 경향이 성격 발달의 주요 원천이라고 생각합니다. 인본주의 이론의 틀에서 성격은 자아실현의 결과로 나타나는 인간 '나'의 내면세계이며, 성격의 구조는 '현실의 나'와 '이상적인 나'의 개별 비율일 뿐만 아니라 자기 실현에 대한 요구의 개별 발달 수준.

성격에 대한 인지 이론은 인본주의 이론에 가깝지만 몇 가지 중요한 차이점이 있습니다. 이 접근법의 창시자는 미국 심리학자 J. Kelly입니다. 그의 의견으로는 사람이 인생에서 알고 싶어하는 유일한 것은 그에게 일어난 일과 앞으로 그에게 일어날 일입니다. 인지 이론에 따르면 성격은 개인의 경험이 처리(인지 및 해석)되는 조직화된 개인 구성의 시스템입니다. 이 접근 방식의 틀 내에서 성격의 구조는 개별적으로 고유한 구성 계층으로 간주됩니다.

성격의 행동 이론은 또한 "과학적"이라는 또 다른 이름을 가지고 있습니다. 이 이론의 주요 주제는 우리의 성격이 학습의 산물이라는 것입니다. 이 접근법에서 성격은 사회적 기술의 체계이며 조건 반사, 한편으로는 자기 효능감, 주관적 중요성 및 접근성과 같은 내부 요인 시스템입니다. 성격의 행동 이론에 따르면 성격 구조는 자기 효능감, 주관적 중요성 및 접근성의 내부 블록이 주도적인 역할을 하는 반사 또는 사회적 기술의 복잡하게 조직된 계층입니다.

성격의 활동 이론은 국내 심리학에서 가장 많이 분포되어 있다. 개발에 가장 큰 공헌을 한 연구원 중에는 우선 S. L. Rubinshtein, K. A. Abulkhanova-Slavskaya, A. V. Brushlinsky가 있습니다. 활동 이론의 틀에서 사람은 사회에서 특정 위치를 차지하고 사회적으로 유용한 공적 역할을 수행하는 의식적 주체입니다. 성격의 구조는 개인의 속성, 블록(지향성, 능력, 성격, 자제) 및 성격의 체계적 실존적 속성의 복잡하게 조직된 계층입니다.

성격 성향 이론의 지지자들은 유전자-환경 상호작용의 요인을 성격 발달의 주요 원천으로 간주하며, 어떤 방향은 주로 유전적 영향을 강조하고 다른 방향은 환경의 영향을 강조합니다. 성향 이론의 틀에서 성격은 형식적 동적 속성(기질), 특성 및 사회적으로 결정된 속성의 복잡한 시스템입니다. 성격 구조는 생물학적으로 결정된 개별 속성의 조직된 계층으로, 특정 비율에 포함되고 특정 유형의 기질 및 특성과 의미 있는 속성 집합을 형성합니다.

성격의 지위 역할 개념.

성격의 역할 이론은 "사회적 지위"와 "사회적 역할"이라는 두 가지 기본 개념으로 성격의 사회적 행동을 설명합니다.

사회 시스템의 각 사람은 여러 위치를 차지합니다. 특정 권리와 의무를 의미하는 이러한 각 직위를 지위라고 합니다. 한 사람은 여러 상태를 가질 수 있습니다. 그러나 종종 한 사람만이 사회에서 자신의 위치를 ​​결정합니다. 이 상태를 기본 또는 통합이라고 합니다. 주요 지위가 그의 직위(예: 이사, 교수) 때문인 경우가 종종 있습니다. 사회적 지위는 외적 행동과 외모(옷, 전문용어)와 내적 위치(태도, 가치, 방향) 모두에 반영됩니다.

규정된 상태와 획득한 상태를 구별합니다. 규정된 지위는 개인의 노력과 장점에 관계없이 사회가 결정한다. 출신지, 출생지, 가족 등에 따라 결정됩니다. 획득(성취) 상태는 노력, 개인 자신의 능력(예: 작가, 의사, 전문가, 경영 컨설턴트, 이학박사 등)에 의해 결정됩니다.

자연적 및 전문적인 공식 지위도 있습니다. 사람의 자연적 지위는 그 사람의 본질적이고 상대적으로 안정적인 특성(남자, 여자, 어린이, 청년, 노인 등)을 전제로 합니다. 직업적, 공식적 지위는 개인의 기본적 지위이며, 성인의 경우 사회적 지위의 기초가 되는 경우가 대부분이다. 사회적, 경제적, 조직적 생산, 관리 직위(엔지니어, 수석 기술자, 상점 관리자, 인사 관리자 등)를 고정합니다. 일반적으로 두 가지 형태의 직업 상태가 표시됩니다: 경제적인 것과 권위 있는 것. 직업의 사회적 지위(경제적 지위)의 경제적 구성 요소는 직업적 경로(직업 선택, 직업적 자기 결정)를 선택하고 실행할 때 가정하는 물질적 보수 수준에 따라 다릅니다. 사회적 지위의 권위 있는 요소는 직업(명망 있는 지위, 직업의 명성)에 따라 다릅니다.

사회적 지위는 주어진 사회 시스템에서 개인이 차지하는 특정 위치를 나타냅니다. 사회가 개인에게 부과한 요구사항의 총체는 내용을 형성한다. 사회적 역할. 사회적 역할은 사회 시스템에서 주어진 지위를 가진 사람이 수행해야 하는 일련의 행동입니다. 각 상태에는 일반적으로 여러 역할이 포함됩니다.

역할을 체계화하려는 첫 번째 시도 중 하나는 T. Parsons에 의해 이루어졌습니다. 그는 각 역할이 5가지 주요 특성으로 설명된다고 믿었습니다.

1. 감정적 - 어떤 역할은 감정적 억제가 필요하고 다른 역할은 느슨함

2. 획득 방법 - 일부는 처방되고 나머지는 획득

3. 규모 - 역할의 일부는 공식화되고 엄격하게 제한되고 다른 일부는 흐려집니다.

4. 정규화 - 엄격하게 확립된 규칙에 따라 또는 임의로 수행

5. 동기 - 개인의 이익을 위해, 공익을 위해

사회적 역할은 두 가지 측면에서 고려되어야 합니다.

역할 기대

역할극.

그들 사이에 완전한 일치는 결코 없습니다. 그러나 그들 각각은 개인의 행동에 매우 중요합니다. 우리의 역할은 주로 다른 사람들이 우리에게 기대하는 바에 의해 정의됩니다. 이러한 기대는 그 사람의 상태와 관련이 있습니다.

사회적 역할의 정상적인 구조에서 일반적으로 4가지 요소가 구별됩니다.

1. 이 역할에 해당하는 행동 유형에 대한 설명

2. 이 행동과 관련된 처방(요구사항)

3. 소정의 역할 수행 평가

4. 제재 - 사회 시스템 요구 사항의 틀 내에서 특정 행동의 사회적 결과. 사회적 제재는 그 성격상 도덕적이거나 사회적 집단의 행동(경멸)을 통해 직접 시행되거나 법적, 정치적, 환경적일 수 있습니다.

어떤 역할도 순수한 행동 모델이 아니라는 점에 유의해야 합니다. 역할 기대와 역할 행동 사이의 주요 연결 고리는 개인의 성격입니다. 특정인의 행동은 순수한 계획에 맞지 않습니다.

사회적 불평등과 그에 따른 사회적 계층화는 영구적이지 않다. 위에서 언급했듯이 그들은 변동하고 계층 프로파일은 지속적으로 변경됩니다. 이러한 과정은 사회적 공간에서 개인 및 그룹의 움직임과 관련이 있습니다. 사회적 이동성, 이것은 한 사회적 지위에서 다른 사회적 지위로 개인이나 집단의 전환으로 이해됩니다.

이 용어를 사회학에 도입한 최초의 사회적 이동성 연구자 중 한 사람은 P. A. Sorokin이었습니다. 그는 사회적 이동 과정에 특별한 작업을 바쳤습니다. " 사회적 계층화및 이동성" 그는 사회적 이동성의 두 가지 주요 유형인 수평 및 수직을 구별합니다.

아래에 수평 이동성 동일한 사회적 지위를 유지하면서 동일한 사회적 수준(재혼, 전직 등)에 위치한 한 사회 집단에서 다른 집단으로 개인이 이동하는 것을 의미합니다.

수직적 사회적 이동성 - 그것은 사회적 지위의 변화와 함께 한 사회적 수준에서 다른 사회적 수준으로 개인의 이동입니다. 수직 이동성은 지위의 증가와 관련된 상향 또는 지위의 감소와 관련된 하향이 될 수 있습니다.

수직 및 수평 이동은 상호 연결되어 있습니다. "수평을 따라"운동이 더 강렬할수록 사회적 지위가 눈에 띄게 증가하지는 않지만 후속 사회적 사다리를 오르기 위해 더 많은 기회 (연결, 지식, 경험 등)가 축적됩니다.

이동성은 수평 및 수직 모두 가능 개인, 개인의 사회적 공간에서 사회적 지위와 위치의 변화와 관련된, 그룹, 전체 그룹의 움직임을 포함합니다. 모든 유형의 이동이 발생할 수 있습니다. 자발적으로, 개인이 사회적 공간에서 의도적으로 자신의 위치를 ​​변경할 때, 억지로, 사람의 의지와 상관없이 또는 그에 반하는 움직임과 지위 변화가 일어날 때. 일반적으로 상향 개인의 자발적 이동은 사회적 지위 향상을 위한 강한 의지와 활발한 활동과 관련이 있습니다. 그러나 낮은 지위가 제공할 수 있는 혜택을 위해 높은 지위를 포기하는 개인의 결정으로 인한 하향 자발적 이동도 있습니다. 현대 사회에서 그러한 이동성의 예는 다음과 같습니다. 저단 변속 - 취미, 자기계발, 자녀양육 등에 할애할 수 있는 여가시간을 늘리기 위해 직업적, 경제적 지위를 의식적이고 자발적으로 낮추는 것

사회적 이동성의 접근성 정도와 개인의 이동 정도에 따라 차이가 난다. 열려 있는 그리고 닫은 사회. 열린 사회에서 이동성은 대부분의 개인과 그룹에 제공됩니다. 강도별 수직 이동성사회의 민주적 성격을 판단할 수 있습니다. 수직 이동의 강도는 폐쇄적이고 비민주적인 국가에서 덜하며 그 반대의 경우도 마찬가지입니다. 에 실생활절대적으로 열려있는 사회도 절대적으로 닫힌 사회도 없습니다. 채널 그리고 엘리베이터 이동성 및 필터, 그들에 대한 액세스를 제한합니다. 사회적 이동의 경로는 일반적으로 계층화의 근거와 일치하며 경제적, 정치적, 직업적 지위 및 명성의 변화와 관련이 있습니다. 사회적 엘리베이터를 사용하면 사회적 지위의 증가 또는 감소를 빠르게 변경할 수 있습니다. 주요 사회적 엘리베이터에는 기업가 및 정치 활동, 교육, 교회, 군 복무와 같은 활동 및 관련 사회 기관이 포함됩니다. 사회정의 차원에서 현대 사회모빌리티 채널 및 사회적 리프트의 가용성으로 판단됩니다.

사회적 필터(P. A. Sorokin은 "사회적 체"의 개념을 사용함)는 수직적 상향 이동에 대한 접근을 제한하는 제도입니다. 사회적 계층사회의 가장 가치있는 구성원이 떨어졌습니다. 필터의 예는 훈련을 위해 가장 준비되고 전문적으로 적합한 개인을 선택하도록 설계된 검사 시스템입니다.

또한, 신분이 높은 사회 집단에 대한 침투는 일반적으로 다양한 필터에 의해 제한되며, 집단의 지위가 높을수록 침투하기가 더 어렵고 어렵습니다. 소득과 부의 면에서 상류층에 해당하는 것만으로는 부족하며, 본격적인 회원이 되려면 적절한 생활 방식을 유지하고 적절한 문화 수준 등을 갖추어야 합니다.

사회적 이동성은 어느 사회에나 존재합니다. 인도의 카스트 사회나 유럽의 재산과 같이 규정된 사회적 지위에 의해 지배되고 전통에 의해 계승되고 승인된 사회에서도 이동 경로가 있었지만 접근이 매우 제한적이고 어려웠습니다. 가장 폐쇄적인 사회의 한 예라고 할 수 있는 인도의 카스트 제도에서 연구자들은 개인과 집단의 수직적 이동 경로를 추적합니다. 개인의 수직적 이동은 일반적으로 카스트 제도를 떠나는 것과 관련이 있습니다. 시크교나 이슬람과 같은 다른 종교의 채택과 함께. 그리고 카스트제도의 틀 안에서 집단의 수직적 이동도 가능했으며, 이는 높은 종교적 카리스마에 대한 신학적 정당화를 통해 전체 카스트의 위상을 높이는 매우 복잡한 과정과 관련이 있다.

닫힌 사회에서 수직적 이동에 대한 제한은 지위를 높이는 것의 어려움뿐만 아니라 지위를 낮추는 위험을 줄이는 제도가 있는 경우에도 나타난다는 점을 기억해야 합니다. 여기에는 공동체와 씨족의 연대와 상호 부조, 충성과 지원에 대한 대가로 부하 직원의 후원을 의무화하는 후원자-고객 관계가 포함됩니다.

사회적 이동성은 변동하는 경향이 있습니다. 그 강도는 사회마다 다르며, 같은 사회 내에서도 비교적 역동적이고 안정적인 시기가 나타난다. 따라서 러시아 역사에서 명확하게 표현 된 운동의 기간은 Ivan Terrible의 통치, Peter I의 통치, 10 월 혁명의 기간이었습니다. 이 기간 동안 전국적으로 오래된 정부 엘리트는 실질적으로 파괴되었고 낮은 사회 계층의 사람들이 최고 관리 위치를 차지했습니다.

닫힌(열린) 사회의 중요한 특징은 다음과 같습니다. 세대간 이동성 그리고 세대 간 이동성. 세대 내 이동성은 한 세대 내에서 발생하는 사회적 지위의 변화(위아래 모두)를 나타냅니다. 세대 간 이동성은 이전 세대("아버지"에 대한 "자식")에 비해 다음 세대의 상태 변화를 보여줍니다. 강력한 전통과 규정된 지위가 우세한 폐쇄된 사회에서 "자녀"는 "아버지"의 사회적 지위, 직업 및 생활 방식을 재현할 가능성이 더 높지만 개방된 사회에서는 스스로 선택한다고 널리 믿어집니다. 종종 사회적 지위의 변화와 관련된 삶의 경로. 일부에서는 사회 시스템부모의 길을 따라 직업적인 왕조를 만드는 것은 도덕적으로 승인된 행동 과정으로 간주됩니다. 따라서 소비에트 사회에서 진정한 기회사회적 이동성, 교육과 같은 엘리베이터에 대한 개방된 접근, 낮은 계층의 사람들을 위한 정치(정당) 경력 사회 단체, "일하는 왕조"의 창설이 특히 장려되어 대대로 전문적 소속을 재생산하고 전문적 탁월함의 특별한 기술의 이전을 보장했습니다. 그러나 열린 사회에서 높은 지위의 가족에 속하는 것은 이미 미래 세대에서 이 지위의 재생산을 위한 전제 조건을 만들고 부모의 낮은 지위는 어린이의 수직적 이동 가능성에 일정한 제한을 부과한다는 점에 유의해야 합니다. .

사회적 이동성은 다양한 형태로 나타나며 일반적으로 다음과 관련이 있습니다. 경제적 이동성, 저것들. 개인이나 집단의 경제적 지위의 변동. 수직적 사회 경제적 이동성은 웰빙의 증가 또는 감소와 관련이 있으며 주요 채널은 경제 및 기업, 전문적인 활동. 또한 다른 형태의 이동도 경제적 이동에 영향을 미칠 수 있습니다. 예를 들어 정치적 이동의 맥락에서 권력의 성장은 일반적으로 경제 상황의 개선을 수반합니다.

사회에서 사회 경제적 이동성의 성장과 함께 역사적 기간은 강렬한 사회 경제적 변화, 개혁, 혁명과 일치합니다. 예, 러시아에서 초기 XVIII세기, Peter I의 개혁 동안 사회적 이동성이 일반적으로 증가했으며 엘리트의 순환이있었습니다. 러시아 무역 및 경제 계층의 경우 개혁은 구성 및 구조의 근본적인 변화와 관련되어 이전 대기업의 상당 부분의 경제적 지위 (하향 이동성)의 상실과 급속한 농축 (수직 작은 공예품(예: Demidovs)이나 다른 활동 분야에서 자주 대기업에 온 다른 사람들의 이동성). 20세기 초 혁명적 변화의 시대. 몰수, 산업 및 은행의 국유화, 재산의 대량 몰수, 토지 양도 등 혁명 당국의 폭력적인 행동으로 인해 러시아 사회의 거의 전체 경제 엘리트가 급격히 하향 이동했습니다. 동시에, 기업가는 아니지만 전문 엘리트에 속해 상대적으로 높은 물질적 지위를 가진 일반 인구 집단(장군, 교수, 기술 및 창조적 지식인 등)도 경제적 지위를 잃었습니다.

위의 예에서 경제적 이동성은 다음과 같이 수행될 수 있음이 분명합니다.

• 개별적으로, 개인이 집단이나 사회 전체의 지위와 상관없이 경제적 지위를 바꿀 때. 여기에서 가장 중요한 사회적 "엘리베이터"는 둘 다 경제 조직의 창설입니다. 기업 활동, 판촉 전문가 수준, 그리고 더 높은 물질적 지위를 가진 그룹으로의 전환과 관련된 사회적 이동성. 예를 들어, 90년대 러시아 경제의 소련 이후 개혁 기간 동안. 20 세기 장교나 과학자가 경영진으로 전환되는 것은 웰빙의 증가를 의미했습니다.
• 그룹 형태로 그룹 전체의 물질적 웰빙의 성장과 관련하여. 1990년대 러시아에서 많은 사회 단체 소비에트 시대경제적으로 부유한 것으로 간주됨 - 장교, 과학 및 기술 지식인 등은 이전의 높은 급여를 잃었고 사회적, 직업적, 정치적 지위. 이와 대조적으로 다른 많은 그룹은 자신의 지위의 다른 측면을 실제로 변경하지 않고 물질적 복지를 개선했습니다. 이들은 우선 공무원, 변호사, 일부 범주의 창조적 지식인, 관리자, 회계사 등입니다.

두 가지 형태의 경제적 이동성은 개혁과 변화의 기간 동안 강화되지만 평온한 기간에도 가능합니다.

우리가 이미 언급했듯이 절대적으로 닫힌 사회는 없으며 전체주의 사회에서도 수직적 경제적 이동의 기회가 있지만 일반적으로 경제적 계층화에 대한 제한과 관련될 수 있습니다. 예를 들어, 높은 급여를 받는 직업을 얻는 경우 이러한 성장은 다른 전문 그룹에 비해 작을 것입니다. 물론 기업가 활동의 금지는 소비에트 사회에서 수직적 경제적 이동성을 위한 절대적 및 상대적 기회를 크게 제한합니다. 그러나 생계, 주택 등의 상실의 형태로 하향 이동. 여기에는 사회적 보장과 일반적인 평준화 정책이 있기 때문에 제한됩니다. 경제적 자유가 발달한 민주사회는 기업가 활동그러나 개인에게 위험 부담과 책임을 부과합니다. 내린 결정. 그래서 여기에 위험이 있습니다. 하향 이동성경제 변동의 위험과 관련이 있습니다. 개인 손실과 그룹 하향 이동이 될 수 있습니다. 예를 들어, 러시아의 1998년 디폴트(영국 및 여러 국가뿐만 아니라 동남아시아) 개별 기업가의 파멸뿐만 아니라 전체 전문 그룹의 물질적 수준(하향 이동성)의 일시적인 감소로 이어졌다.

사회적 이동성은 수직적 및 수평적일 수 있습니다. ~에 수평적 이동성을 통해 개인과 사회 집단의 사회적 이동은 다른 사회 공동체에 발생하지만 지위는 평등합니다. 이들은 국가 구조에서 사적 구조로의 이동, 한 기업에서 다른 기업으로의 이동 등으로 간주될 수 있습니다. 수평 이동의 다양성은 다음과 같습니다. 종교의 변화) , 정치적(한 정당에서 다른 정당으로의 전환).

수직 이동에는 사람들의 위아래 이동이 있습니다. 그러한 이동성의 예는 노동자들이 소련의 "패권"에서 오늘날의 러시아의 단순 계급으로 강등되고, 반대로 투기꾼이 중산층 및 상류 계급으로 부상하는 것입니다. 수직적 사회운동은 첫째로 사회의 사회경제적 구조의 중대한 변화, 새로운 계급의 출현, 더 높은 사회적 지위를 얻기 위해 노력하는 사회집단의 출현, 둘째, 이념적 지침, 가치 체계 및 규범의 변화와 관련이 있다. , 정치적 우선순위. 이 경우 인구의 사고 방식, 방향 및 이상에 대한 변화를 포착할 수 있었던 정치 세력의 상향 움직임이 있습니다.

사회적 이동성을 수량화하기 위해 속도 지표가 사용됩니다. 사회적 이동률은 수직적 사회적 거리와 개인이 일정 기간 위아래로 이동하는 계층(경제적, 직업적, 정치적 등)의 수로 이해됩니다. 예를 들어, 졸업 후 젊은 전문가는 몇 년 동안 수석 엔지니어 또는 부서장 등의 직책을 맡을 수 있습니다.

사회적 이동의 강도는 특정 기간 동안 수직 또는 수평 위치에서 사회적 위치를 변경하는 개인의 수로 특징 지어집니다. 그러한 개인의 수는 사회적 이동성의 절대적인 강도를 제공합니다. 예를 들어, 소비에트 이후 러시아(1992-1998)의 개혁 기간 동안 중산층을 구성한 "소비에트 지식인"의 최대 3분의 1이 소비에트 러시아, "셔틀.

사회적 이동성의 종합 지수에는 속도와 강도가 포함됩니다. 이러한 방식으로 한 사회를 다른 사회와 비교하여 (1) 어느 사회에서 또는 (2) 모든 지표에서 사회적 이동성이 어느 기간에 높거나 낮은지를 알아낼 수 있습니다. 이러한 지수는 경제적, 직업적, 정치적 및 기타 사회적 이동성에 대해 별도로 계산할 수 있습니다. 사회적 이동성은 사회의 역동적인 발전의 중요한 특성입니다. 사회적 이동성의 총 지수가 더 높은 사회는 특히 이 지수가 지배 계층에 속할 경우 훨씬 더 역동적으로 발전합니다.

사회 (그룹) 이동성은 새로운 사회 그룹의 출현과 관련이 있으며 더 이상 기존 계층 구조에 해당하지 않는 주요 사회 계층의 비율에 영향을 미칩니다. 예를 들어 20세기 중반에는 관리자(관리자)가 그러한 그룹이 되었습니다. 대기업. 서구 사회학에서 이러한 사실을 바탕으로 "관리자의 혁명"(J. Bernheim) 개념이 발전했습니다. 그것에 따르면 행정 계층은 경제뿐만 아니라 사회 생활에서도 결정적인 역할을 시작하여 생산 수단 소유자 계급 (자본가)을 보충하고 대체합니다.

수직적 사회운동은 경제구조조정 과정에서 집중적으로 진행되고 있다. 새로운 권위 있고 보수가 높은 전문가 그룹의 출현은 사회적 지위의 사다리를 향한 대중의 움직임에 기여합니다. 직업의 사회적 지위의 하락, 그들 중 일부의 실종은 하향 운동뿐만 아니라 주변 계층의 출현을 유발하여 사회에서 일반적인 지위를 잃고 달성 된 소비 수준을 잃습니다. 이전에 가치와 규범을 통합하고 사회 계층 구조에서 안정적인 위치를 결정한 규범의 침식이 있습니다.

주변부는 이전의 사회적 지위를 상실하고 일상적인 활동에 참여할 기회를 박탈당하며 새로운 사회 문화적(가치와 규범) 환경에 적응할 수 없음을 알게 된 사회 집단입니다. 그들의 이전 가치와 규범은 새로운 규범과 가치의 변위에 굴복하지 않았습니다. 새로운 조건에 적응하려는 주변부의 노력은 심리적 스트레스를 유발합니다. 그러한 사람들의 행동은 극단적 인 특징이 있습니다. 그들은 수동적이거나 공격적이며 예측할 수없는 행동이 가능한 도덕적 표준을 쉽게 위반합니다. 소비에트 이후 러시아에서 버림받은 사람들의 전형적인 지도자는 V. Zhirinovsky입니다.

급격한 사회 격변의 시기에 근본적인 변화 사회 구조사회의 상위 계층이 거의 완전히 갱신될 수 있습니다. 따라서 우리나라에서 1917년의 사건은 구 지배계급(귀족과 부르주아지)의 전복과 명목상 사회주의적 가치와 규범을 가진 새로운 지배층(공산당 관료집단)의 급속한 부상으로 이어졌다. 이러한 사회 상류층의 추기경 교체는 항상 극도의 대립과 힘든 투쟁의 분위기 속에서 이루어진다.

질문 번호 10 "개념 사회 제도, 그 징후

사회 학적 해석의 사회 제도는 역사적으로 확립되고 안정적인 형태의 사람들의 공동 활동을 조직하는 것으로 간주됩니다. 좁은 의미에서 사회, 사회 집단 및 개인의 기본 요구를 충족시키기 위해 고안된 사회적 유대와 규범의 조직화된 시스템입니다.

사회 제도 (기관 - 기관) - 가치 규범적 복합체 (특정 상황에서의 가치, 규칙, 규범, 태도, 패턴, 행동 표준) 및 사회에서 구현 및 승인을 보장하는 기관 및 조직.

사회의 모든 요소는 물질적(경제적) 및 영적(정치적, 법적, 문화적) 활동의 과정에서 사회 그룹 사이에서 발생하는 연결인 사회적 관계로 상호 연결됩니다.

사회가 발전하는 과정에서 일부 연결이 끊어지고 다른 연결이 나타날 수 있습니다. 사회에 유익한 것으로 입증된 관계는 간소화되고 보편적으로 유효한 패턴이 되고 대대로 반복됩니다. 사회에 유용한 이러한 유대가 안정될수록 사회 자체가 안정됩니다.

사회 제도 (lat. institutum에서 - 장치)는 사회의 요소라고 불리며 안정적인 형태의 조직과 사회 생활의 규제를 나타냅니다. 국가, 교육, 가족 등과 같은 사회 제도는 합리화됩니다. 사회적 관계사람들의 활동과 사회에서의 행동을 규제합니다.

사회 제도의 주요 목표는 사회 발전 과정에서 안정을 달성하는 것입니다. 이 목표에 따라 기관의 기능은 다음과 같이 구별됩니다.

사회의 요구 충족;

사회적 과정의 규제 (이러한 요구가 일반적으로 충족되는 과정에서).

사회제도가 만족하는 욕구는 다양하다. 예를 들어, 보안에 대한 사회의 요구는 방어 제도에 의해 뒷받침될 수 있으며, 영적 요구는 교회에 의해, 주변 세계에 대한 지식에 대한 요구는 과학에 의해 뒷받침될 수 있습니다. 각 기관은 여러 가지 필요를 충족시킬 수 있으며(교회는 자신의 종교적, 도덕적, 문화적 필요를 충족할 수 있음) 동일한 필요를 다른 기관에서 충족할 수 있습니다(영적 필요는 예술, 과학, 종교 등으로 충족할 수 있음).

욕구 충족 과정(예: 상품 소비)은 제도적으로 규제될 수 있습니다. 예를 들어, 여러 상품(무기, 술, 담배) 구매에 대한 법적 제한이 있습니다. 교육에서 사회의 요구를 충족시키는 과정은 초등, 중등, 고등 교육 기관에 의해 규제됩니다.

사회 제도의 구조는 다음과 같이 구성됩니다.

그룹, 개인의 요구를 충족하도록 설계된 사회 그룹 및 사회 조직;

요구 충족을 보장하는 일련의 규범, 사회적 가치 및 행동 패턴;

관계를 규제하는 상징 체계 경제 영역활동( 등록 상표, 깃발, 브랜드 등);

· 사회 제도의 활동에 대한 이념적 입증;

· 연구소 활동에 사용된 사회적 자원.

사회 제도의 특징은 다음과 같습니다.

사회의 특정 요구를 충족시키는 것이 목적인 일련의 기관, 사회 집단;

문화적 패턴, 규범, 가치, 상징의 체계;

이러한 규범과 패턴에 따른 행동 체계;

· 문제 해결에 필요한 물질적 인적 자원;

· 공개적으로 인정된 사명, 목표, 이념.

중등직업교육을 예로 들어 기관의 특성을 살펴보자. 다음이 포함됩니다.

교사, 공무원, 행정 교육 기관등.;

· 학생 행동 규범, 직업 교육 시스템에 대한 사회 태도;

교사와 학생 사이의 확립된 관계 관행;

건물, 강당, 학습 가이드;

· 사명 - 중등 직업 교육을 통해 우수한 전문가로 사회의 요구를 충족시킵니다.

공적 생활의 영역에 따라 네 가지 주요 기관 그룹을 구별할 수 있습니다.

· 경제 기관- 분업, 재산, 시장, 무역, 값, 은행 시스템, 증권 거래소, 관리, 마케팅 등

정치 기관 - 국가, 군대, 경찰, 경찰, 의회, 대통령, 군주제, 법원, 정당, 시민 사회

• 계층화 및 친족 제도 - 계급, 재산, 카스트, 성 차별, 인종 분리, 귀족, 사회 보장, 가족, 결혼, 부성, 모성, 입양, 자매 결연;

문화 연구소 - 학교, 고등학교, 중등 전문적인 교육, 극장, 박물관, 클럽, 도서관, 교회, 수도원, 고백.

사회 기관의 수는 위의 목록에 국한되지 않습니다. 기관은 그 형태와 표현이 다양하고 많습니다. 큰 기관에는 낮은 수준의 기관이 포함될 수 있습니다. 예를 들어 교육 기관에는 초등, 직업 및 고등학교; 법원 - 변호사, 검찰청, 재판 기관; 가족 - 모성 기관, 입양 기관 등

사회는 역동적인 시스템이기 때문에 일부 제도(예: 노예 제도)가 사라질 수 있고 다른 제도(광고 제도 또는 시민 사회 제도)가 나타날 수 있습니다. 사회제도의 형성을 제도화의 과정이라고 한다.

제도화는 명확한 규칙, 법률, 패턴 및 의례를 기반으로 사회적 상호 작용의 안정적인 패턴을 형성하는 사회적 관계를 합리화하는 과정입니다. 예를 들어, 과학의 제도화 과정은 개인의 활동에서 직위 체계를 포함한 질서 있는 관계 체계로 과학을 변환하는 것입니다. 학위, 연구 기관, 아카데미 등

수직 이동성

양적 관점에서 P. Sorokin은 수직 이동성의 강도와 일반성을 구별해야 한다고 믿습니다. 강도 아래에서 특정 기간 동안 개인이 위 또는 아래로 이동하는 수직 사회적 거리 또는 경제적, 직업적 또는 정치적 계층의 수를 이해합니다. 수직적 이동의 일반화 하에서 P. Sorokin은 일정 기간 동안 수직 방향으로 사회적 지위가 변경된 개인을 의미합니다. P. Sorokin에 따르면 그러한 개인의 절대 수는 국가 인구 구조에서 수직 이동성의 절대 보편성과 전체 인구에 대한 그러한 개인의 비율 - 수직 이동성의 상대적 보편성을 제공합니다. 특정 사회 영역(예: 경제)에서 수직 이동성의 강도와 상대적 보편성을 결합함으로써 P. Sorokin에 따르면 특정 사회의 수직적 경제적 이동성에 대한 총계 지표를 얻을 수 있습니다. 정치적, 직업적 수직적 이동성 지표의 총체에 대해서도 마찬가지입니다.

수직 이동의 일반 원칙

일반 원칙수직 이동성 P. Sorokin은 다음과 같이 감소합니다.

• 1. 사회적 계층이 완전히 폐쇄되거나 경제, 정치, 직업의 세 가지 주요 측면에서 수직적 이동이 없는 사회는 없었습니다.
• 2. 수직적 사회적 이동이 절대적으로 자유롭고, 한 사회계층에서 다른 계층으로의 이행이 아무런 저항 없이 이루어지는 사회는 없었다. 이것은 조직화되고 계층화된 사회 내에서 일종의 "체" 기능을 수행하여 개인을 "체로"하고 일부는 맨 위로 올라가고 나머지는 하위 계층에 남겨두고 그 반대의 경우도 마찬가지입니다.
• 3. 수직적 사회적 이동의 강도와 일반성은 사회에서 사회로, 그리고 한 시대에서 다른 시대로 변화한다. 즉, 그것들은 진동하는 성격을 갖는다. 사회 유기체의 역사에서 비교적 유동적인 시기와 움직이지 않는 시기의 리듬이 나타난다.
• 4. 수직적 이동의 강도와 일반성(경제적, 정치적, 직업적)은 같은 사회 내에서 변동한다. 다른 기간그의 역사.
• 5. 수직적 이동의 세 가지 주요 형태에는 그 강도와 보편성을 강화하거나 약화시키는 일정한 방향이 없습니다. 이 명제는 모든 국가의 역사, 거대한 사회 유기체의 역사, 인류의 전체 역사에 적용됩니다. 이 경우 "무방향성" 진동에 대해서만 이야기할 수 있습니다.
• 6. 이동 정도에 따라 이동형 사회와 부동형 사회를 구분하는 것이 타당하다. 민주주의 사회는 종종 독재 사회보다 더 유동적이지만 이 규칙에는 예외가 있습니다.

이동 메커니즘

수직 이동은 모든 사회에서 관찰되고 계층 사이에는 개인이 한 계층에서 다른 계층으로 위아래로 이동하는 경로가 있어야 하므로 P. Sorokin에 따르면 이러한 기존 사회 순환 채널을 고려해야 합니다. P. Sorokin은 군대, 교회, 학교, 정치, 경제 및 전문 조직을 가장 중요하게 생각합니다.

군대는 사회적 순환의 통로로서 전시에서 특히 중요한 역할을 합니다. 많은 개인이 사회적 사다리의 높은 곳으로 올라와 낮은 사회적 계층(나폴레옹, 크롬웰, 워싱턴 등)에서 군대에 복무하기 시작했기 때문입니다. . 평시에는 군대가 계속해서 수직순환의 통로 역할을 하고 있지만, 이 시기에는 그 역할이 전시보다 훨씬 약하다고 P. Sorokin은 가정한다.

P. Sorokin에 따르면 수직적 사회 순환의 통로인 교회는 사회적 중요성이 증가할 때에만 이 기능을 성공적으로 수행합니다. 예를 들어, 기독교 교회는 많은 수의 사람들을 사회의 밑바닥에서 꼭대기로 옮겼습니다(예를 들어, 144명의 교황 중 28명은 단순 출신, 27명은 중산층 출신). 상향 운동의 통로로서 교회(군대와 같은)는 동시에 하향 운동(예: 이단자)을 위한 수단이었습니다.

P. Sorokin에 따르면 교육 및 양육 기관은 특정 형태를 취하는 것과 상관없이 모든 연령대와 모든 사회에서 수직적 사회 순환의 수단이었습니다. 많은 사회적 영역과 많은 직업이 적절한 졸업장이없는 사람에게 실질적으로 닫혀 있으므로 "학교 메커니즘" 덕분에 우리 시대의 많은 저명한 사람들의 사회적 발전이 이루어졌습니다.

정부에서 정당에 이르는 정치조직도 수직적 순환에서 사회적 "승강기"의 역할을 한다. 역사적으로, 하인, 농민 또는 장인의 계급으로 태어난 많은 사람들이 공직 및 정부 서비스 또는 정치 활동. 이 채널이 없었다면 많은 저명한 정치인과 정치가가 높은 사회적 지위를 얻기 어려웠을 것이라고 P. Sorokin은 믿습니다.

P. Sorokin에 따르면 전문 조직(과학, 문학 등)도 개인의 수직적 이동에서 중요한 역할을 합니다. 이러한 조직에 대한 진입은 사회적 지위에 관계없이 적절한 능력을 발견한 모든 사람에게 비교적 자유롭기 때문입니다. 기원. 이 채널 덕분에 많은 과학자, 변호사, 작가, 의사, 단순 출신 조각가가 사회적으로 떠올랐습니다.

부의 축적은 가장 단순하고도 가장 효과적인 방법사회적 승진, P. Sorokin은 말합니다. 성공적인 기업가는 현대 민주주의 사회의 가장 큰 귀족입니다. 사람이 부자라면 그는 출신과 종종 수입원에 관계없이 사회적 피라미드의 꼭대기에 있습니다.

P. Sorokin에 따르면 가족과 결혼(특히 다른 사회적 지위의 대표자와의)은 파트너 중 한 사람을 사회적 발전이나 사회적 타락으로 이끌 수도 있습니다.