पुरुषों के लिए अनुमेय शारीरिक गतिविधि। माल की मैनुअल आवाजाही

रूसी संघ का श्रम संहिता, श्रमिकों के स्वास्थ्य की रक्षा के लिए, भारी भार उठाते समय कुछ श्रेणियों के नागरिकों के रोजगार को सीमित करता है।

अध्याय 41. अनुच्छेद 253

... महिलाओं के श्रम को उठाने और मैन्युअल रूप से भार उठाने से संबंधित काम में उपयोग करना मना है जो उनके लिए अधिकतम स्वीकार्य मानदंडों से अधिक है।

हानिकारक और (या) उद्योगों, कार्यों और पदों की सूची खतरनाक स्थितियांश्रम, जहां महिलाओं के श्रम का उपयोग सीमित है, और हाथ से वजन उठाने और ले जाने पर महिलाओं के लिए अधिकतम स्वीकार्य भार मानकों को सरकार द्वारा स्थापित तरीके से अनुमोदित किया जाता है रूसी संघसामाजिक और श्रम संबंधों के नियमन के लिए रूसी त्रिपक्षीय आयोग की राय को ध्यान में रखते हुए (जैसा कि संशोधित) संघीय विधानदिनांक 30 जून, 2006 एन 90-एफजेड - रूसी संघ के विधान का संग्रह, 2006, एन 27, कला। 2878)।

अध्याय 42. अनुच्छेद 265

... से कम आयु के श्रमिकों द्वारा ले जाना और स्थानांतरित करना

उनके लिए स्थापित बोझ से अठारह वर्ष अधिक का बोझ

सीमा मानदंड। नौकरियों की सूची जिसके लिए अठारह वर्ष से कम उम्र के श्रमिकों के श्रम का उपयोग करने के लिए निषिद्ध है, साथ ही गुरुत्वाकर्षण के अधिकतम मानदंड, रूसी संघ की सरकार द्वारा स्थापित तरीके से अनुमोदित हैं, की राय को ध्यान में रखते हुए सामाजिक और श्रम संबंधों के नियमन के लिए रूसी त्रिपक्षीय आयोग।

6 फरवरी, 1993 को रूसी संघ की सरकार द्वारा मैन्युअल रूप से वजन उठाने और ले जाने पर महिलाओं के लिए अधिकतम अनुमेय भार के मानदंडों को मंजूरी दी गई थी और इसमें निम्नलिखित आवश्यकताएं शामिल हैं: जब उन मामलों में वजन उठाना और स्थानांतरित करना जहां काम अन्य काम के साथ वैकल्पिक रूप से किया जाता है ( प्रति घंटे 2 बार तक), भार का अधिकतम स्वीकार्य वजन 10 किलो है; जब शिफ्ट के दौरान लगातार वजन उठाना और हिलाना - 7 किलो; कार्य शिफ्ट के प्रत्येक घंटे के दौरान किए गए गतिशील कार्य की मात्रा अधिक नहीं होनी चाहिए: काम की सतह से - 1750 किग्रा, फर्श से - 875 किग्रा।

उठाए गए और स्थानांतरित कार्गो के द्रव्यमान में तारे और पैकेजिंग का वजन शामिल है। ट्रॉलियों या कंटेनरों में सामान ले जाते समय, लगाया गया बल 10 किलो से अधिक नहीं होना चाहिए। ये मानदंड विकास के दौरान लागू होने के क्षण से आवेदन के लिए अनिवार्य हैं परियोजना प्रलेखनडिजाइन, इंजीनियरिंग और तकनीकी संगठन। उसी समय से, काम पर मानदंडों का भी पालन किया जाना चाहिए जहां भारी भार उठाने और हाथ से ले जाने की आवश्यकता नहीं होती है। तकनीकी प्रक्रियाएंया उपयोग की गई मशीनों और उपकरणों की विशेषताएं।

उन संगठनों के लिए जहां इन मानकों को लागू करने के लिए महिलाओं द्वारा किए गए कार्य को मशीनीकृत करने के लिए प्रारंभिक उपायों की आवश्यकता होती है, उन्हें धीरे-धीरे मैन्युअल रूप से भार ले जाने और ले जाने के नियमों को लागू करने की अनुमति दी जाती है।

27 जनवरी, 1982 को यूएसएसआर स्टेट कमेटी फॉर लेबर और ऑल-यूनियन सेंट्रल काउंसिल ऑफ ट्रेड यूनियन्स के प्रेसिडियम के डिक्री द्वारा अनुमोदित मानदंड इस काम को दूसरे के साथ वैकल्पिक करते समय मैन्युअल रूप से वजन उठाने और स्थानांतरित करने के मामलों में प्रदान करते हैं, अधिकतम 15 किलो का स्वीकार्य वजन, काम की शिफ्ट के दौरान लगातार उठाने और बढ़ते वजन के साथ और 1.5 मीटर -10 किलोग्राम से अधिक की ऊंचाई पर वजन उठाने पर। कार्य शिफ्ट के दौरान स्थानांतरित किए गए माल का कुल वजन 7000 किलोग्राम से अधिक नहीं होना चाहिए। भार दर में तारे और पैकेजिंग का भार शामिल है। ट्रॉलियों या कंटेनरों पर सामान ले जाते समय, लागू सुदृढीकरण की अनुमति केवल 15 किलो के भीतर होती है। 18 वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों द्वारा भारी भार ढोने और ले जाने की सीमा स्वीकृत। 4 मार्च, 1921 के RSFSR के श्रम के पीपुल्स कमिश्रिएट के एक अनिवार्य फरमान द्वारा और हैं: 16 से 18 वर्ष की आयु के पुरुष किशोरों के लिए - 16.4 किग्रा, 16 से 18 वर्ष की आयु की महिला किशोरों के लिए - 10.25 किग्रा। उसी समय, यह स्थापित किया गया था कि निर्दिष्ट मानदंडों के भीतर दोनों लिंगों के किशोरों द्वारा वजन ले जाने और आंदोलन की अनुमति केवल उन मामलों में है यदि वे सीधे किशोर द्वारा किए गए स्थायी पेशेवर कार्य से संबंधित हैं और इससे अधिक नहीं लेते हैं उनके काम के समय का एक तिहाई। 18 वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों को किसी भी मामले में केवल 4.1 किलोग्राम से अधिक वजन वाली भारी वस्तुओं को ले जाने या ले जाने में काम करने के लिए नहीं सौंपा जाना चाहिए।

पुरुषों के लिए भार उठाने और ढोने पर प्रतिबंध लदान और उतराई के संचालन के नियमों द्वारा स्थापित किए गए हैं। तकनीकी प्रक्रियाओं के संगठन के लिए स्वच्छ आवश्यकताओं के अनुसार, उत्पादन के उपकरणऔर कामकाजी उपकरण (एसपी 2.2.2.1327-03), 23 मई, 2003 को रूसी संघ के मुख्य राज्य सेनेटरी डॉक्टर द्वारा अनुमोदित, और कारकों के स्वच्छ मूल्यांकन के लिए दिशानिर्देश काम का माहौलऔर श्रम प्रक्रिया। 29 जुलाई, 2005 को रूसी संघ के मुख्य राज्य सेनेटरी डॉक्टर द्वारा अनुमोदित कार्य स्थितियों का मानदंड और वर्गीकरण (आर 2.2.2006-05), (निर्दिष्ट नियामक कानूनी कार्यपीओटी आरएम 007-98 की तुलना में उच्चतम कानूनी बल है, पुरुषों के लिए अन्य काम (प्रति घंटे 2 बार तक) के साथ वैकल्पिक होने पर भार उठाने और चलते समय भार का अधिकतम अनुमेय भार है: ऊपर 15 किलो तक (काम करने की इष्टतम स्थिति - हल्की शारीरिक गतिविधि)

30 किलो तक (अनुमेय काम करने की स्थिति - औसत शारीरिक गतिविधि); 35 किलो तक (हानिकारक काम करने की स्थिति - पहली डिग्री की कड़ी मेहनत); 35 किलो से अधिक (हानिकारक काम करने की स्थिति - 2 डिग्री की कड़ी मेहनत), और काम की शिफ्ट के दौरान लगातार उठाने और चलने (एक बार) गुरुत्वाकर्षण के लिए पुरुषों के लिए कार्गो का अधिकतम स्वीकार्य वजन है: 5 किलो तक (इष्टतम काम करना) शर्तें - हल्की शारीरिक गतिविधि); 15 किलो तक (अनुमेय काम करने की स्थिति - औसत शारीरिक गतिविधि); 20 किलो तक (हानिकारक काम करने की स्थिति - पहली डिग्री की कड़ी मेहनत); 20 किलो से अधिक (हानिकारक काम करने की स्थिति - 2 डिग्री की कड़ी मेहनत)।

विचार करें कि पुरुषों और महिलाओं के लिए वजन उठाने का मानक क्या है।

पुरुषों और महिलाओं के लिए वजन हस्तांतरण मानदंडों को मैन्युअल रूप से वर्गीकृत करते समय, शारीरिक गतिविधि की डिग्री को ध्यान में रखा जाता है।

इसके बारे में नीचे दिए गए लेख में पढ़ें और इसके अनुसार पूर्ण निर्देश डाउनलोड करें श्रम कोडआरएफ.

पुरुषों के लिए उठाने और चलने के मानदंड:

दूसरी नौकरी के रोटेशन को ध्यान में रखते हुए, प्रति घंटे दो बार तक अधिकतम, एक आदमी कितना भार (एक बार) उठा / ले जा सकता है:

  1. हल्के भार के तहत (के साथ इष्टतम स्थितियां): 15 किलो . तक
  2. औसत भार के साथ (स्वीकार्य शर्तों के साथ): 30 किग्रा . तक
  3. भारी भार के तहत (हानिकारक स्थितियों के साथ पहली डिग्री): 35 किग्रा . तक
  4. भारी भार के तहत (हानिकारक स्थितियों के साथ दूसरी डिग्री): 35 किलो से अधिक

स्थायी कार्य को ध्यान में रखते हुए अधिकतम, एक आदमी कितना भार उठा / ले जा सकता है (एक बार):

  1. हल्का भार (इष्टतम स्थितियाँ): 5 किग्रा . तक
  2. औसत भार के साथ (स्वीकार्य शर्तों के साथ): 15 किग्रा . तक
  3. भारी भार के तहत (हानिकारक स्थितियों के साथ पहली डिग्री): 20 किग्रा . तक
  4. भारी भार के तहत (हानिकारक स्थितियों के साथ दूसरी डिग्री): 20 किलो से अधिक

महिलाओं के लिए मानदंड:

अधिकतम, दूसरी नौकरी के रोटेशन को ध्यान में रखते हुए, प्रति घंटे दो बार तक एक महिला को भार (एक बार) उठाने / स्थानांतरित करने की कितनी अनुमति है: 10 किलो

एड्स (ट्रॉली/कंटेनर) के साथ चलना: 10 किलो से अधिक नहीं।

लगातार काम को ध्यान में रखते हुए: 7 किलो

यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि कार्गो के कुल वजन (अधिकतम अनुमेय भार के मानदंडों में) में पैकेजिंग और टायर दोनों का वजन शामिल है।

कानून के अनुसार, श्रम सुरक्षा के अनुसार एक आदमी कितना वजन उठा सकता है?

मैन्युअल रूप से भारी वस्तुओं को उठाने और ले जाने पर पुरुषों के लिए अधिकतम अनुमेय भार सीमा क्या है?

वर्तमान में, रूस में, स्वच्छता मानकों द्वारा श्रम की गंभीरता को सामान्य किया जाता है।

विशेष रूप से बीवी के लिए, मैंने वर्तमान मैनुअल से एक अर्क-टैबलेट बनाया है।

दस्तावेज़ स्वयं इंटरनेट पर खोजना आसान है, ये मूल्यांकन मानदंड 18 वर्ष की आयु से पुरुषों और महिलाओं के लिए मान्य हैं। अनुमेय भार वर्ग 2 से अधिक नहीं है, यदि उठाए गए भार का द्रव्यमान वर्ग 3.1 के अंतर्गत आता है। या 3.2. - ऐसे काम को हानिकारक माना जाता है।

यही है, एक आदमी को स्वास्थ्य को नुकसान पहुंचाए बिना प्रति घंटे 2 बार से अधिक 30 किलो तक उठाने की अनुमति है!

आप 50 किलो वजन का भार उठा सकते हैं, लेकिन केवल एक साथ।

अगर हम कानून के अनुसार वजन के बारे में बात कर रहे हैं, तो हमें प्रकाश, मध्यम और भारी काम करने की स्थिति के अस्तित्व को याद रखना होगा। और प्रत्येक कार्य के लिए, मानक तदनुसार भिन्न होते हैं।

तो, अगर हम एक हल्के भार के बारे में बात कर रहे हैं, तो एक आदमी दो घंटे में 15 या उससे कम किलोग्राम उठा सकता है, और अगर पूरी पारी के लिए, तो पांच बार से अधिक नहीं। अगर हम श्रम की औसत गंभीरता के बारे में बात कर रहे हैं, तो दो घंटे में 2 गुना तीस किलोग्राम से अधिक नहीं, और शिफ्ट के दौरान उठाने की संख्या पंद्रह से अधिक नहीं होनी चाहिए। और अब यह विचार करना बाकी है कठोर परिश्रम: पहली डिग्री का काम दो घंटे के लिए 35 उठाने की संभावना प्रदान करता है, लेकिन पूरी पारी के लिए लिफ्टों की संख्या 20 से अधिक नहीं होनी चाहिए; लेकिन दूसरी डिग्री का श्रम दो घंटे के भीतर 35 किलोग्राम से अधिक भार उठाने की संभावना प्रदान करता है, दो बार से अधिक नहीं, और प्रति पारी 20 बार से अधिक नहीं।

के लिए कितना श्रम कानूनअधिकतम किलोग्राम महिला और पुरुष उठा सकते हैं?

महिलाओं के लिए अधिकतम लोड करें

वजन उठाते और बढ़ते समय

कार्य की प्रकृति अधिकतम अनुमेय

वजन उठाना और बढ़ना 10 किलो

जब दूसरे काम के साथ बारी-बारी से

तोई (प्रति घंटे 2 बार तक)

वजन उठाना और बढ़ना 7 किलो

काम के दौरान लगातार

गतिशील कार्य की मात्रा,

प्रत्येक के दौरान प्रदर्शन किया

काम के घंटे शिफ्ट, नहीं होना चाहिए

कार्य सतह से 1750 kgm

पुरुषों के लिए, एक विशिष्ट पेशे के आधार पर कुछ मानदंड हैं: स्वच्छता मानकऔर उद्योग द्वारा श्रम सुरक्षा पर नियम।

महिलाओं को काम पर रखते समय, नियोक्ता रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुच्छेद 253 द्वारा स्थापित मानदंडों का पालन करने के लिए बाध्य है, जिसके अनुसार भारी काम में महिलाओं के श्रम का उपयोग और हानिकारक और (या) खतरनाक कामकाजी परिस्थितियों के साथ काम करना, जैसा कि साथ ही भूमिगत काम भी सीमित है और काम में महिलाओं के श्रम का उपयोग उनके लिए अधिकतम स्वीकार्य मानदंडों से अधिक भार उठाने और मैन्युअल रूप से ले जाने से प्रतिबंधित है।

रूसी संघ की सरकार के फरमान ने "महिलाओं के लिए अधिकतम अनुमेय भार के लिए मानदंड जब मैन्युअल रूप से वजन उठाने और स्थानांतरित करने के लिए" को मंजूरी दी:

अन्य काम के साथ बारी-बारी से वजन उठाना और हिलाना (प्रति घंटे 2 बार तक) - 10 किलो;

काम की शिफ्ट के दौरान लगातार वजन उठाना और हिलाना - 7 किलो;

कार्य शिफ्ट के प्रत्येक घंटे के दौरान किए गए गतिशील कार्य की मात्रा अधिक नहीं होनी चाहिए:

काम की सतह किलो . से

1. उठाए गए और स्थानांतरित कार्गो के द्रव्यमान में तारे और पैकेजिंग का द्रव्यमान शामिल है।

2. ट्रॉलियों या कंटेनरों में सामान ले जाते समय, लगाया गया बल 10 किलो से अधिक नहीं होना चाहिए।

मैन्युअल रूप से वजन उठाने और ले जाने पर पुरुषों के लिए अधिकतम अनुमेय भार के मानदंड:

श्रम मंत्रालय ने महिलाओं के 15 किलोग्राम से अधिक वजन उठाने पर प्रतिबंध लगा दिया है

अधिकारियों ने तय किया है अंतिम भारभारी भार उठाने और ले जाने से संबंधित कार्य में। श्रमिकों के लिंग और उनकी गतिविधि के प्रकार के आधार पर अधिकतम अनुमत वजन को विभेदित किया जाता है।

रूस के श्रम मंत्रालय ने दिनांक 06/22/2016 एन 15-2 / ओओजी-2247 "वजन उठाने और हिलाने से संबंधित कार्य पर" एक पत्र प्रकाशित किया, जिसमें बताया गया कि स्वास्थ्य को नुकसान पहुँचाए बिना कितने किलोग्राम उठाने और ले जाने की अनुमति है लदान और उतराई के कामों और माल की नियुक्ति में कार्यरत महिलाओं और पुरुषों के लिए।

अधिकारियों ने याद किया कि लोडिंग और अनलोडिंग संचालन के दौरान श्रम सुरक्षा के नियम और माल की नियुक्ति, रूस के श्रम मंत्रालय के दिनांक 17 सितंबर, 2014 एन 642 एन के आदेश द्वारा अनुमोदित, ने निर्धारित किया कि श्रमिकों के स्वास्थ्य को संरक्षित करने के लिए, एक बार वजन उठाने के लिए निम्नलिखित अधिकतम स्वीकार्य मानदंड प्रदान किए जाते हैं, बिना उन्हें हिलाए:

  • पुरुषों के लिए - 50 किलोग्राम से अधिक नहीं;
  • महिलाओं के लिए - 15 किलोग्राम से अधिक नहीं।

ये मानदंड वैध बने हुए हैं और 6 फरवरी, 1993 एन 105 के रूसी संघ की सरकार के समान वर्तमान डिक्री के मानदंडों का खंडन नहीं करते हैं "महिलाओं के लिए अधिकतम अनुमेय भार के लिए नए मानदंडों पर जब मैन्युअल रूप से वजन उठाना और स्थानांतरित करना"। चूंकि पहला दस्तावेज़ उठाने के लिए वजन सीमा निर्धारित करता है, और दूसरा दस्तावेज़ उन्हें स्थानांतरित करने के लिए निर्धारित करता है। विशेष रूप से, इसे अन्य कार्य (प्रति घंटे 2 बार तक) के साथ बारी-बारी से स्थानांतरित करने की अनुमति है:

  • पुरुष - 30 किलोग्राम वजन तक;
  • महिलाएं - 10 किलोग्राम तक वजन।

पर पक्की नौकरीपूरे कार्य शिफ्ट के दौरान लोडिंग या अनलोडिंग के दौरान, पुरुष 15 किलो से अधिक सामान नहीं उठा सकते हैं, और महिलाएं - 7 किलो से अधिक नहीं।

श्रम मंत्रालय के अनुसार, वजन उठाने और ले जाने और श्रमिकों को काम पर रखने से संबंधित कार्य के प्रदर्शन की योजना बनाते समय, श्रम सुरक्षा के लिए जिम्मेदार संगठनों के प्रमुखों और व्यक्तियों को दोनों दस्तावेजों की आवश्यकताओं द्वारा निर्देशित किया जाना चाहिए। और वे आपको याद दिलाते हैं कि श्रम सुरक्षा मानकों के उल्लंघन के लिए प्रशासनिक दायित्व प्रदान किया जाता है।

श्रम मंत्रालय ने निर्धारित किया कि एक आदमी काम पर कितना वजन उठा सकता है

श्रम विभाग ने अधिकतम भार निर्धारित किया है जो एक आदमी काम पर उठा सकता है।

उन लोगों पर प्रतिबंध लागू होगा जो भारी वस्तुओं को उठाने और स्थानांतरित करने से संबंधित कार्य में कार्यरत हैं। ये हैं, सबसे पहले, लोडर, वेयरहाउस वर्कर, फ्रेट फारवर्डर, कोरियर और बिल्डर्स।

बिना हिले-डुले कार्गो के एकल उठाने की अधिकतम स्वीकार्य दर 50 किलोग्राम होगी, यह सीमेंट के GOST बैग का वजन कितना है।

अगर आपको दिन में लगातार वजन उठाना है तो आप एक बार में अधिकतम 15 किलोग्राम वजन उठा सकते हैं। हालांकि, अगर मजबूत सेक्स का प्रतिनिधि इसे दूसरे प्रकार के काम के साथ वैकल्पिक करता है, उदाहरण के लिए, वह मेज पर बैठता है और स्वीकृत भार को लॉग में लाता है, तो प्रतिबंध नरम हो जाता है - एक लिफ्ट के लिए 30 किलोग्राम। ऐसा मानक तब लागू होता है जब आप गतिहीन काम से विचलित होते हैं और अपनी मांसपेशियों को घंटे में कम से कम दो बार तनाव देते हैं, www.mk.ru लिखते हैं।

नए नियमों में उस भार के कुल भार का उल्लेख नहीं किया गया है जो एक कर्मचारी कार्य शिफ्ट के दौरान ले जा सकता है। 1982 के पहले के नियमों में, जो प्रकृति में सलाहकार थे, ऐसी सीमा सात टन थी।

इससे पहले, विभाग ने निष्पक्ष सेक्स के लिए समान प्रतिबंध लगाए थे। महिलाओं को एक बार में अधिकतम 15 किलोग्राम वजन उठाने और दिन में बार-बार एक स्थान से दूसरे स्थान तक ले जाने की अनुमति थी - सात किलोग्राम से अधिक नहीं।

श्रम संहिता के अनुसार एक आदमी अधिकतम कितना वजन उठा सकता है। अधिमानतः कोड से लेख संख्या

6 फरवरी, 1993 के रूसी संघ की सरकार का फरमान "अधिकतम स्वीकार्य भार के लिए नए मानदंडों पर। "और 25 फरवरी, 00 के रूसी संघ की सरकार का फरमान" भारी काम की सूची पर। ".

विशेष रूप से, यह पाया गया है कि वजन उठाना और बढ़ना 10 किलो पर सेट है। अन्य काम के साथ बारी-बारी से (प्रति घंटे 2 बार तक): काम के दौरान लगातार 7 किलो वजन उठाना और हिलाना

तदनुसार, सामान्य मामले में, पुरुषों के लिए कोई प्रतिबंध नहीं हैं, लेकिन उन्हें कंपनी के स्थानीय कृत्यों के अनुसार श्रम सुरक्षा मानकों के अनुसार स्थापित किया जा सकता है।

उदाहरण के लिए, डिजाइन और निर्माण के लिए नियमों का एक सेट ... दिनांक 2003/7/01

स्थापित किया गया है कि: "नियमों के इस सेट में सबसे व्यापक व्यवसायों और निर्माण में काम के प्रकार के लिए श्रम सुरक्षा पर उद्योग मानक निर्देशों का एक पैकेज है और निर्माण श्रमिकों के लिए श्रम सुरक्षा निर्देशों की तैयारी में उपयोग के लिए है, विभागीय संबद्धता की परवाह किए बिना और स्वामित्व के संगठनात्मक और कानूनी रूप कानूनी संस्थाएंनिर्माण गतिविधियों को अंजाम देना। ... स्थापित सीमाओं के कार्यान्वयन के साथ उनमें से एक छोटी राशि के साथ मैन्युअल लोडिंग और अनलोडिंग संचालन की अनुमति है स्वीकार्य मानदंडहाथ से वजन उठाना: पुरुष - 50 किलो; 16 से 18 साल के लड़के - 16 किलो; एक शिफ्ट के दौरान महिलाएं - 7 किग्रा से अधिक नहीं, जब दूसरी नौकरी के साथ बारी-बारी से - 10 किग्रा से अधिक नहीं। पुरुषों के लिए, 50 किलोग्राम से अधिक वजन का भार ले जाने की अनुमति है, लेकिन 80 किलोग्राम से अधिक नहीं, बशर्ते कि भार उठाने (हटाने) को अन्य श्रमिकों की मदद से किया जाता है।

जैसा कि पहले था - यहाँ देखें

इन समान कृत्यों से आप देख सकते हैं कि कौन से कार्य अब प्रभावी हैं।

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मैंने पुरुषों के लिए ऐसा डेटा नहीं देखा है। महिलाओं के लिए - हाँ, केवल पुरुषों के लिए लोडिंग और अनलोडिंग कार्यों के उत्पादन में श्रम सुरक्षा के लिए अंतरक्षेत्रीय नियमों के अनुसार:

11. लोडिंग और अनलोडिंग और स्टोरेज ऑपरेशन मुख्य रूप से मशीनीकृत तरीके से किए जाते हैं उठाने वाली मशीनेंऔर मशीनीकरण के साधन। मैन्युअल रूप से भार उठाते और ले जाते समय, मुख्य राज्य स्वच्छता के डिक्री द्वारा अनुमोदित SanPiN की आवश्यकताएं "काम के माहौल में हानिकारकता और कारकों के खतरे, श्रम प्रक्रिया की गंभीरता और तीव्रता के संदर्भ में काम करने की स्थिति का आकलन और वर्गीकरण करने के लिए स्वच्छ मानदंड"। बेलारूस गणराज्य के डॉक्टर दिनांक 9 अक्टूबर, 2002 एन 74, और कानून द्वारा स्थापित वजन उठाने के मानदंड।

12. महिला श्रम के उपयोग के साथ काम पर, SanPiN 9-72 RB 98 की आवश्यकताएं " स्वच्छता की आवश्यकताएंमहिलाओं की कामकाजी परिस्थितियों के लिए", 25 मार्च, 1999 एन 12 के बेलारूस गणराज्य के मुख्य राज्य सेनेटरी डॉक्टर की डिक्री द्वारा अनुमोदित, मंत्रालय के डिक्री द्वारा अनुमोदित महिलाओं द्वारा हाथ से वजन उठाने और स्थानांतरित करने के लिए सीमित मानदंड बेलारूस गणराज्य के श्रम का 8 दिसंबर, 1997 एन 111 (नियामक कानूनी जानकारी का बुलेटिन, 1998, एन 2)। निर्दिष्ट मानकों के अनुसार, महिलाओं द्वारा मैन्युअल रूप से भार उठाने और ले जाने पर भार का अधिकतम स्वीकार्य भार:

  • अन्य काम के साथ बारी-बारी से (प्रति घंटे 2 बार तक) - 10 किलो;
  • लगातार काम करने की शिफ्ट के दौरान - 7 किलो।

कामकाजी सतह से शिफ्ट के प्रत्येक घंटे के दौरान एक महिला द्वारा ले जाया गया माल का कुल द्रव्यमान 350 किलोग्राम तक होता है; मंजिल से - 175 किलो तक। उठाए गए और स्थानांतरित कार्गो के द्रव्यमान में तारे और पैकेजिंग का द्रव्यमान शामिल है। ट्रॉलियों या कंटेनरों में सामान ले जाते समय, लगाया गया बल 10 किलो से अधिक नहीं होना चाहिए। जिस दूरी पर लोड को मैन्युअल रूप से स्थानांतरित किया जाता है वह 5 मीटर से अधिक नहीं होना चाहिए, फर्श से भार उठाने की ऊंचाई 1 मीटर तक सीमित है, और काम की सतह (टेबल और अन्य) से - 0.5 मीटर।

13. अठारह वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों के श्रम का उपयोग करते हुए, 14 से 18 वर्ष की आयु के किशोरों द्वारा मैन्युअल रूप से वजन उठाने और स्थानांतरित करने के लिए अधिकतम स्वीकार्य मूल्यों के मानदंड, श्रम मंत्रालय के डिक्री द्वारा अनुमोदित बेलारूस गणराज्य 18 दिसंबर, 1997 एन 116 (नियामक कानूनी जानकारी का बुलेटिन, 1998, एन 2)। 14 से 18 वर्ष की आयु के किशोरों द्वारा हाथ से वजन उठाने और स्थानांतरित करने के लिए अधिकतम स्वीकार्य मूल्यों को इन नियमों के परिशिष्ट के अनुसार तालिका में दर्शाया गया है।

14. अठारह वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों को खतरनाक सामानों के साथ लोडिंग और अनलोडिंग ऑपरेशन करने की अनुमति नहीं है। खतरनाक सामान - पदार्थ, सामग्री और उत्पाद जिनमें गुण होते हैं, जिनकी अभिव्यक्ति परिवहन के दौरान एक विस्फोट और (या) आग का कारण बन सकती है, मृत्यु, बीमारी, चोट, विषाक्तता, लोगों और (या) जानवरों के संपर्क में आने या जलने का कारण बन सकती है। साथ ही क्षति संरचनाओं का कारण बनता है, वाहन, परिवहन की अन्य वस्तुएं और (या) पर्यावरण को नुकसान पहुंचाती हैं।

15. लोडर (18 वर्ष से अधिक आयु के पुरुष) द्वारा भारी भार उठाते समय, इसकी अनुमति है अधिकतम भार 50 किग्रा. 50 किलो से अधिक वजन वाले भार को कम से कम दो लोगों (पुरुषों) द्वारा उठाया और ले जाया जाना चाहिए।

चौ. 1, श्रम मंत्रालय का अध्यादेश और सामाजिक सुरक्षा 12 दिसंबर 2005 को बेलारूस गणराज्य एन 173 (19 नवंबर, 2007 को संशोधित) "लोडिंग और अनलोडिंग संचालन के दौरान श्रम सुरक्षा के लिए अंतरक्षेत्रीय नियमों के अनुमोदन पर"

पुरुषों के लिए भारोत्तोलन मानदंड

संकलन सबसे महत्वपूर्ण दस्तावेजअनुरोध पर पुरुषों के लिए भारोत्तोलन मानदंड ( नियमों, प्रपत्र, लेख, विशेषज्ञ सलाह और बहुत कुछ)।

विनियम: पुरुषों के लिए भारोत्तोलन मानदंड

"स्वच्छता और महामारी विज्ञान नियम एसपी 2.2.2 के अधिनियमन पर।"

(साथ में "एसपी 2.2.2 .. 2.2.2। व्यावसायिक स्वास्थ्य। तकनीकी प्रक्रियाएं, सामग्री और उपकरण, काम करने वाले उपकरण। तकनीकी प्रक्रियाओं, उत्पादन उपकरण और काम करने वाले उपकरणों के संगठन के लिए स्वच्छ आवश्यकताएं। स्वच्छता और महामारी विज्ञान नियम", द्वारा अनुमोदित रूसी संघ के मुख्य राज्य सेनेटरी डॉक्टर 23.05.2003)

(21 दिसंबर, 1998 को रूस के रेल मंत्रालय द्वारा अनुमोदित) 3.2.18। वर्क शिफ्ट के दौरान उठाए और ले जाए जाने वाले भार का अधिकतम स्वीकार्य वजन पुरुषों के लिए 15 किलो और महिलाओं के लिए 7 किलो से अधिक नहीं होना चाहिए। मैन्युअल रूप से उठाए गए भार का अधिकतम एकल मान पुरुषों के लिए 30 किलोग्राम और महिलाओं के लिए 10 किलोग्राम से अधिक नहीं होना चाहिए। आउटफिटर्स के लिए कार्य शिफ्ट के दौरान उठाए गए और स्थानांतरित कार्गो का वास्तविक कुल द्रव्यमान ठोस ईंधनउद्यम के प्रशासन द्वारा गणना की जानी चाहिए और मैन्युअल रूप से भारी भार उठाने और ले जाने पर पुरुषों और महिलाओं के लिए अधिकतम अनुमेय भार से अधिक नहीं होना चाहिए।

दस्तावेज़ उपलब्ध है: 20 से 24 घंटे (सप्ताहांत, छुट्टियां - 24 घंटे)

लेख, टिप्पणियाँ, सवालों के जवाब: पुरुषों के लिए भारोत्तोलन मानदंड

(सीतनिकोवा ईजी, सीनेटरोवा एन.वी.)

("संस्करण" रूसी अखबार”, 2015) स्वीकार्य सीमा के भीतर भारोत्तोलन के साथ काम करने वाली महिलाओं के श्रम की रक्षा के लिए, रूसी संघ के मुख्य राज्य सेनेटरी डॉक्टर के 26 मई, 2003 एन 100 के डिक्री द्वारा "स्वच्छता और महामारी विज्ञान के अधिनियमन पर" नियम एसपी 2.2.2।" न केवल अधिकतम अनुमेय मानकों को मंजूरी दी, बल्कि इष्टतम मानदंडगंभीरता के संकेतक, और इसके अलावा, शिफ्ट के प्रत्येक घंटे के दौरान स्थानांतरित किए गए माल के कुल द्रव्यमान के मानकों को निर्धारित किया जाता है। श्रम प्रक्रिया के कारकों की गंभीरता और तीव्रता के संकेतकों के इष्टतम और अनुमेय मूल्य तालिका में दिए गए हैं। एन 2.

दस्तावेज़ उपलब्ध है: वाणिज्यिक संस्करण में ConsultantPlus

टिप्पणियाँ:

    उठाए गए और स्थानांतरित कार्गो के द्रव्यमान में कंटेनरों और पैकेजिंग का द्रव्यमान शामिल है।

    ट्रॉलियों या कंटेनरों में सामान ले जाते समय, लगाया गया बल 10 किलो से अधिक नहीं होना चाहिए।

10. महिलाओं और किशोरों के श्रम के नियमन की विशेषताएं

श्रम विनियमन की विशेषताएं - मानदंड जो सामान्य नियमों के आवेदन को आंशिक रूप से प्रतिबंधित करते हैं या व्यक्तिगत श्रमिकों के लिए अतिरिक्त नियम प्रदान करते हैं, रूसी संघ के श्रम संहिता के अध्याय 41 और 42, श्रम संहिता के अनुच्छेद 63, 64 में वर्णित हैं। रूसी संघ।

निष्कर्ष रोजगार समझोता 16 वर्ष से अधिक आयु के व्यक्तियों के साथ अनुमति है।

एक रोजगार अनुबंध उन व्यक्तियों द्वारा संपन्न किया जा सकता है जो प्रदर्शन करने के लिए 15 वर्ष की आयु तक पहुँच चुके हैं हल्का श्रमउनके स्वास्थ्य के लिए हानिकारक नहीं।

माता-पिता (ट्रस्टी) और संरक्षकता और संरक्षकता निकाय की सहमति से, एक छात्र के साथ एक रोजगार अनुबंध समाप्त किया जा सकता है जो अपने खाली समय में हल्का काम करने के लिए 14 वर्ष की आयु तक पहुंच गया है जो उसके स्वास्थ्य को नुकसान नहीं पहुंचाता है और सीखने की प्रक्रिया का उल्लंघन नहीं करता है।

गर्भावस्था और बच्चों की उपस्थिति से संबंधित कारणों से महिलाओं के लिए एक रोजगार अनुबंध समाप्त करने से इनकार करना मना है।

उस व्यक्ति के अनुरोध पर जिसे रोजगार अनुबंध समाप्त करने से इनकार कर दिया गया था, नियोक्ता लिखित रूप में इनकार करने का कारण बताने के लिए बाध्य है।

स्वच्छता और घरेलू सेवाओं पर गैर-शारीरिक काम के अपवाद के साथ, हानिकारक और (या) खतरनाक कामकाजी परिस्थितियों के साथ-साथ भूमिगत काम में कड़ी मेहनत और काम में महिलाओं के श्रम का उपयोग सीमित है।

महिलाओं के श्रम को उनके लिए अधिकतम स्वीकार्य मानदंडों से अधिक वजन उठाने और ले जाने से संबंधित काम में उपयोग करने के लिए मना किया गया है।

गर्भवती महिलाओं को एक चिकित्सा रिपोर्ट के अनुसार और उनके आवेदन पर, उत्पादन दर, सेवा दर कम कर दी जाती है, या इन महिलाओं को दूसरी नौकरी में स्थानांतरित कर दिया जाता है, जिसमें प्रतिकूल उत्पादन कारकों के प्रभाव को शामिल नहीं किया जाता है, जबकि उनकी पिछली नौकरी से उनकी औसत कमाई को बनाए रखा जाता है।

डेढ़ साल से कम उम्र के बच्चों वाली महिलाओं को, पिछले काम को करने में असमर्थता के मामले में, उनके अनुरोध पर दूसरे काम में स्थानांतरित कर दिया जाता है, जिसमें प्रदर्शन किए गए काम के लिए मजदूरी होती है, लेकिन पिछली नौकरी के लिए औसत कमाई से कम नहीं होती है। बच्चा डेढ़ साल की उम्र तक पहुंचता है।

व्यावसायिक यात्राओं पर भेजना, ओवरटाइम काम में संलग्न होना, रात का काम, सप्ताहांत और महिलाओं की गैर-कामकाजी छुट्टियों में बच्चों के साथ कम उम्र के बच्चे तीन साल, साथ ही माता और पिता बिना पति या पत्नी (पत्नी) के पांच वर्ष से कम उम्र के बच्चों की परवरिश कर रहे हैं, विकलांग बच्चों वाले कर्मचारियों को केवल उनकी लिखित सहमति से ही अनुमति है।

तीन साल से कम उम्र के बच्चों के साथ गर्भवती महिलाओं के साथ नियोक्ता की पहल पर एक रोजगार अनुबंध की समाप्ति, चौदह वर्ष से कम उम्र के बच्चे की परवरिश करने वाली एकल माताओं (अठारह वर्ष से कम उम्र के विकलांग बच्चे) की अनुमति नहीं है, सिवाय परिसमापन के मामलों के एक व्यक्तिगत उद्यमी द्वारा संगठन या गतिविधि की समाप्ति।

श्रम विभाग ने कार्यस्थल में भारी वस्तुओं को ले जाने के लिए नए नियमों को मंजूरी दी है। तो, महिलाओं के लिए उन्हें 15 किलोग्राम के स्तर पर तय किया जाता है। विभाग को विश्वास है कि नए मानक औद्योगिक चोटों को कम करने और श्रमिकों की व्यावसायिकता में सुधार करने में मदद करेंगे। अतिरिक्त वजन को सही तरीके से कैसे लें और यह स्वास्थ्य को कैसे प्रभावित कर सकता है, - संवाददाता को पता चला ओल्गा बिल्लाएव.

90 के दशक के मध्य में अपनाए गए श्रम संहिता के मानदंडों ने महिलाओं को मैन्युअल रूप से वजन उठाने का आदेश दिया, जिसका वजन 7 किलोग्राम से अधिक नहीं था, और ट्रॉली पर 10 से अधिक नहीं चलते थे। भार उठाते समय अधिकतम स्वीकार्य दर 15 किलोग्राम से अधिक नहीं होनी चाहिए। , और यदि भार को डेढ़ मीटर से अधिक की ऊँचाई तक उठाया गया, तो यह घटकर 10 किलोग्राम रह गया। नए नियम महिलाओं को एक ही समय में 15 किलोग्राम और पुरुषों को 50 किलोग्राम वजन उठाने की अनुमति देते हैं।

तथ्य यह है कि उद्योग के निर्देशों ने महिलाओं को वजन उठाने और अधिक महत्वपूर्ण - 20, और कुछ मामलों में - 50 किलोग्राम तक, रूसी संघ के श्रम और सामाजिक संरक्षण मंत्रालय के शर्तों और श्रम संरक्षण विभाग के उप निदेशक की अनुमति दी। हमें समझाया। तात्याना ज़िगस्तोवा. लेकिन वे प्रकृति में सलाहकार थे। मंत्रिस्तरीय आदेश बाध्यकारी है। और 15 किलो का बार फिक्स करना कड़ी मेहनत में लगी महिलाओं की ओर एक कदम है।

"लोडिंग ऑपरेशन अधिकतम स्वीकार्य मानकों के अधीन किए जाते हैं: महिलाओं के लिए - एक लिफ्ट के लिए 15 किलोग्राम से अधिक नहीं। 1982 में, यह भी 15 किलोग्राम था, लेकिन जब अन्य काम के साथ बारी-बारी से। और 1932 में, मानकों ने महिलाओं को अनुमति दी एक सपाट सतह पर 20 किलोग्राम तक, और एक व्हीलब्रो पर - 50 तक ले जाने के लिए"।

सामाजिक नीति संस्थान के निदेशक उच्च विद्यालयअर्थव्यवस्था सर्गेई स्मिरनोवसंदेह है कि वजन बढ़ने की स्थिति में।

"यह एक तरह की गारंटी के रूप में निर्धारित किया जा सकता है, लेकिन आप लोडिंग और अनलोडिंग के दौरान हर कार्यस्थल पर तराजू नहीं लगा सकते। और फिर - वही नियोक्ता हमेशा उसी महिला से सहमत हो सकता है कि वह 17 किलोग्राम वजन उठाती है - ठीक है, ऐसी पैकेजिंग, उदाहरण के लिए। क्या वर्क फाइन सिस्टम होगा? मुझे ईमानदारी से संदेह है।"

जो कुछ भी था, लेकिन भारी शारीरिक व्यायामश्रमिकों के स्वास्थ्य को प्रभावित करता है। और डॉक्टर ओस्टियोचोन्ड्रोसिस, वर्टेब्रल हर्निया, जोड़ों के रोग, वैरिकाज़ नसों, दिल की विफलता जैसी बीमारियों के खतरे को याद रखने का आग्रह करते हैं। महिला शरीर आमतौर पर वजन के आंदोलन के साथ असंगत है, एक स्त्री रोग विशेषज्ञ, महिला निदेशक कहते हैं मेडिकल सेंटर तात्याना कुज़नेत्सोवा.

"मेरी राय है कि एक महिला के लिए 5 किलोग्राम से अधिक पहनने की अनुशंसा नहीं की जाती है। और 15 किलोग्राम बहुत है। इससे रीढ़ की हड्डी में शिथिलता हो सकती है, इंटरवर्टेब्रल हर्नियास हो सकती है। और सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि जननांगों का आगे बढ़ना।"

पहले, वजन के आंदोलन के मानदंड विशेष रूप से किशोरों की कामकाजी परिस्थितियों को निर्धारित करते थे: उन्हें 4 किलोग्राम से अधिक भार उठाने और अपने कामकाजी समय के एक तिहाई से अधिक वजन उठाने की अनुशंसा नहीं की जाती थी। नए आदेशश्रम मंत्री 18 वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों को लोडर की सूची से बाहर करता है। और लोडिंग और अनलोडिंग ऑपरेशन में भर्ती होने वालों को एक अनिवार्य चिकित्सा परीक्षा से गुजरने और श्रम सुरक्षा पर मेमो का ध्यानपूर्वक अध्ययन करने की सिफारिश की जाती है।

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22.02.2019, 10:07

अमेरिका चाहता था कि यूक्रेन रूस से लड़े, और यूक्रेन यूएसए चाहता था

रोस्टिस्लाव इशचेंको: "कल कल ही क्लिमकिन ने एक बयान दिया था कि समझौते पर अज़ोवी का सागर. यदि केर्च जलडमरूमध्य में उकसावे का आयोजन नहीं किया जाता है, तो संधि की निंदा अपने आप में यूक्रेन के लिए हानिकारक है। यदि समुद्र के परिसीमन सहित क्षेत्रीय समस्या को कैसे नियंत्रित किया जाता है, इस पर दोनों राज्यों के बीच कोई समझौता नहीं है, तो लाभ बलवान के साथ है। आज़ोव सागर में कौन अधिक शक्तिशाली है, यह समझाने की आवश्यकता नहीं है।"

मैन्युअल रूप से वज़न उठाना और हिलाना

प्रति व्यक्ति कानूनी रूप से निर्धारित अधिकतम अनुमेय भौतिक भार, परिवहन किए गए कार्गो के द्रव्यमान में मैन्युअल रूप से (किलो में) या बाहरी इकाइयों में व्यक्त किया गया यांत्रिक कार्य प्रति शिफ्ट (किलोग्राम में)। इस तरह के मानदंड महिलाओं, 18 वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों और कुछ श्रेणियों के पुरुष श्रमिकों के लिए कानून द्वारा स्थापित किए गए हैं। महिलाओं और नाबालिगों द्वारा उनके लिए स्थापित अधिकतम सीमा से अधिक वजन ले जाना और आंदोलन करना निषिद्ध है (अनुच्छेद 160 के भाग 3 और श्रम संहिता के अनुच्छेद 175 के भाग 3)। मैन्युअल रूप से वजन उठाने और ले जाने पर महिलाओं के लिए अधिकतम अनुमेय भार के मानदंड स्वीकृत। 6 फरवरी, 1993 को रूसी संघ की सरकार और निम्नलिखित आवश्यकताओं को शामिल करें: ऐसे मामलों में भारी भार उठाना और स्थानांतरित करना जहां कार्य अन्य कार्य (प्रति घंटे 2 बार तक) के साथ वैकल्पिक रूप से किया जाता है, भार का अधिकतम स्वीकार्य भार 10 है किलोग्राम; जब शिफ्ट के दौरान लगातार वजन उठाना और हिलाना - 7 किलो; कार्य शिफ्ट के प्रत्येक घंटे के दौरान किए गए गतिशील कार्य की मात्रा अधिक नहीं होनी चाहिए: काम की सतह से - 1750 किग्रा, फर्श से - 875 किग्रा। उठाए गए और स्थानांतरित कार्गो के द्रव्यमान में तारे और पैकेजिंग का वजन शामिल है। ट्रॉलियों या कंटेनरों में सामान ले जाते समय, लगाया गया बल 10 किलो से अधिक नहीं होना चाहिए। डिजाइन, इंजीनियरिंग और तकनीकी संगठनों द्वारा डिजाइन प्रलेखन विकसित करते समय ये मानक लागू होने के क्षण से आवेदन के लिए अनिवार्य हैं। उसी समय से, मानदंडों को काम पर भी देखा जाना चाहिए जहां भारी भार उठाना और हाथ से ले जाना तकनीकी प्रक्रियाओं या मशीनों और उपकरणों की सुविधाओं के कारण नहीं है। उन संगठनों के लिए जहां इन मानकों को लागू करने के लिए महिलाओं द्वारा किए गए कार्य को मशीनीकृत करने के लिए प्रारंभिक उपायों की आवश्यकता होती है, उन्हें धीरे-धीरे मैन्युअल रूप से भार ले जाने और ले जाने के नियमों को लागू करने की अनुमति दी जाती है। 27 जनवरी, 1982 को यूएसएसआर स्टेट कमेटी फॉर लेबर और ऑल-यूनियन सेंट्रल काउंसिल ऑफ ट्रेड यूनियन्स के प्रेसिडियम के डिक्री द्वारा अनुमोदित मानदंड इस काम को दूसरे के साथ वैकल्पिक करते समय मैन्युअल रूप से वजन उठाने और स्थानांतरित करने के मामलों में प्रदान करते हैं, अधिकतम 15 किलो का स्वीकार्य वजन, काम की शिफ्ट के दौरान लगातार उठाने और बढ़ते वजन के साथ और जब वजन 1.5m-10kg से अधिक की ऊंचाई तक उठाया जाता है। कार्य शिफ्ट के दौरान स्थानांतरित किए गए माल का कुल वजन 7000 किलोग्राम से अधिक नहीं होना चाहिए। भार दर में तारे और पैकेजिंग का भार शामिल है। ट्रॉलियों या कंटेनरों पर सामान ले जाते समय, लागू सुदृढीकरण की अनुमति केवल 15 किलो के भीतर होती है। 18 वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों द्वारा भारी भार ढोने और ले जाने की सीमा स्वीकृत। अनिवार्य पद। 4 मार्च, 1921 को RSFSR के श्रम के पीपुल्स कमिश्रिएट और हैं: 16 से 18 वर्ष की आयु के पुरुष किशोरों के लिए - 16.4 किग्रा, 16 से 18 वर्ष की आयु की महिला किशोरों के लिए - 10.25 किग्रा। उसी समय, यह स्थापित किया गया था कि निर्दिष्ट मानदंडों के भीतर दोनों लिंगों के किशोरों द्वारा वजन ले जाने और आंदोलन की अनुमति केवल उन मामलों में दी जाती है यदि वे सीधे किशोर द्वारा किए गए स्थायी पेशेवर कार्य से संबंधित हैं और 1 से अधिक नहीं लेते हैं। उनके कार्य समय का 3. 18 वर्ष से कम आयु के व्यक्तियों को किसी भी मामले में केवल 4.1 किलोग्राम से अधिक वजन वाले भार को ढोने या ले जाने में काम करने के लिए नहीं सौंपा जाना चाहिए। लोडिंग और अनलोडिंग संचालन के नियमों द्वारा पुरुषों के लिए वजन उठाने और ले जाने पर प्रतिबंध स्थापित किए गए हैं।

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