การเปลี่ยนแปลงล่าสุดของ Order 37 of Rostekhnadzor ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ขององค์กรแรงงานภายใต้การดูแลของหน่วยงานรัฐบาลกลางเพื่อการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์

คำสั่งของหน่วยงานบริการของรัฐบาลกลางสำหรับระบบนิเวศ, เทคโนโลยีและ การควบคุมนิวเคลียร์
ลงวันที่ 29 มกราคม 2550 N 37

เกี่ยวกับขั้นตอนการฝึกอบรมและรับรองพนักงานขององค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision

ตามนั้น กฎหมายของรัฐบาลกลาง“เรื่องความปลอดภัยในโรงงานอุตสาหกรรมอันตราย โรงงานผลิต"วันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 116-FZ (การรวบรวมกฎหมาย สหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, N 30, ศิลป์. 3588), "ในการป้องกัน สิ่งแวดล้อม"วันที่ 10 มกราคม 2545 N 7-FZ (การรวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2002, N 2, ศิลปะ 133), "ในอุตสาหกรรมพลังงานไฟฟ้า" วันที่ 26 มีนาคม 2546 N 35-FZ (การรวบรวมกฎหมายของ สหพันธรัฐรัสเซีย, 2003, N 13, ศิลปะ 1177), "เกี่ยวกับความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 117-FZ (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1997, N 30, art. 3589), "บน ใช้ พลังงานปรมาณู"วันที่ 21 พฤศจิกายน 2538 N 170-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย 27 พฤศจิกายน 2538 N 48 ศิลปะ 4552) มติของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการกำหนดเขตอำนาจ หน่วยงานของรัฐบาลกลาง อำนาจบริหารในด้านการรับรองความปลอดภัยทางชีวภาพและทางเคมีของสหพันธรัฐรัสเซีย" วันที่ 16 พฤษภาคม 2548 N 303 (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2005, N 21, ศิลปะ เพื่อสิทธิในการทำงานด้านการใช้พลังงานปรมาณู "วันที่ 3 มีนาคม 1997 N 240 (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, N 10, Art. 1180) ฉันสั่ง: 1. อนุมัติ: ข้อบังคับเกี่ยวกับการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย บริการของรัฐบาลกลางสำหรับกฎระเบียบกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ในการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ของพนักงานในองค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง 2 ส่งข้อบังคับเกี่ยวกับองค์กรของการฝึกอบรมและการรับรอง ผู้เชี่ยวชาญ org องค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision and Regulations เกี่ยวกับองค์กรของการฝึกอบรมและการทดสอบความรู้ขององค์กรที่ทำงานภายใต้การดูแลของ Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision สำหรับการลงทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของสหพันธรัฐรัสเซีย . หัวหน้าเค.บี. Pulikovsky จดทะเบียนในกระทรวงยุติธรรมของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 22 มีนาคม 2550 การลงทะเบียน N 9133 ระเบียบ
ว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบองค์ความรู้ขององค์กรทำงานภายใต้การดูแลของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear SupervisionRD 03-20-2007

I. บทบัญญัติทั่วไป

1. ระเบียบว่าด้วยการจัดการฝึกอบรมและการทดสอบความรู้ขององค์กรคนงานที่ดูแลโดย Federal Environmental, Industrial and Nuclear Supervision Service (ต่อไปนี้จะเรียกว่าระเบียบ) ได้รับการพัฒนาโดยคำนึงถึงความสำคัญทางสังคมของการประกันสถานะการคุ้มครอง ผลประโยชน์ที่สำคัญของบุคคลและสังคมจากภัยคุกคามภายในที่เกี่ยวข้องกับการรับรองอุตสาหกรรม สิ่งแวดล้อม ความมั่นคงด้านพลังงาน ความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก และความปลอดภัยในการใช้พลังงานปรมาณู (ต่อไปนี้จะเรียกว่าความปลอดภัย) 2. ระเบียบนี้กำหนดข้อกำหนดที่นำมาพิจารณาเมื่อจัดและดำเนินการฝึกอบรมและทดสอบความรู้เกี่ยวกับความปลอดภัยของคนงานในอาชีพหลักขององค์กร (โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบองค์กรและกฎหมายและรูปแบบความเป็นเจ้าของขององค์กรเหล่านี้) ที่ดำเนินการ การก่อสร้าง การดำเนินการ การขยาย การสร้างใหม่ อุปกรณ์ทางเทคนิคใหม่ การอนุรักษ์ และการชำระบัญชีของโรงงานผลิตที่เป็นอันตราย สิ่งอำนวยความสะดวกพลังงานไฟฟ้า สิ่งอำนวยความสะดวกที่ทำงานไฟฟ้า, การติดตั้งความร้อนและโครงข่าย โครงสร้างไฮดรอลิก สิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการใช้พลังงานปรมาณู (ต่อไปนี้จะเรียกว่าโรงงาน) การผลิต การติดตั้ง การปรับ การบำรุงรักษา และการซ่อมแซมอุปกรณ์ทางเทคนิค (เครื่องจักรและอุปกรณ์) ที่ใช้ในโรงงาน การขนส่งสารอันตราย3. ถ้าสำหรับคนทำงานบางประเภทในสายอาชีพหลัก กฎข้อบังคับ นิติกรรมมีการกำหนดข้อกำหนดเพิ่มเติมสำหรับการฝึกอบรมและการควบคุมความรู้ด้านความปลอดภัย จากนั้นจึงบังคับใช้ข้อกำหนดที่กฎหมายกำกับดูแลกำหนดไว้ด้วย4 การทดสอบความรู้ของผู้ปฏิบัติงานในสายอาชีพหลักด้านความปลอดภัยจะดำเนินการในขอบเขตของข้อกำหนดคุณสมบัติตลอดจนในขอบเขตข้อกำหนดของคำแนะนำในการผลิตและ / หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพนี้5 (ยกเว้น เปลี่ยน ลำดับที่ 1) 6. รับผิดชอบการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ในเวลาที่เหมาะสมและมีคุณภาพสูงในทั้งองค์กรคือหัวหน้าองค์กร (นายจ้าง) และในแผนกย่อยขององค์กร - หัวหน้าแผนก

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

7. การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพขั้นพื้นฐาน ได้แก่ - การฝึกอบรมคนงานที่เพิ่งได้รับการว่าจ้าง - การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของคนงาน - การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) - การฝึกอบรมขั้นสูงของคนงาน อาชีวศึกษา,อาชีวศึกษาเพิ่มเติม,ประถมศึกษา อาชีวศึกษาตามใบอนุญาตให้สิทธิในการดำเนินกิจกรรมการศึกษา โครงการฝึกอบรมวิชาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพหลักได้รับการพัฒนาโดยองค์กร (สถาบัน) ที่ดำเนินการตามโปรแกรมเหล่านี้ตามข้อกำหนดคุณสมบัติสำหรับแต่ละประเภทของวิชาชีพเฉพาะและการจัดตั้งขึ้น ระยะเวลาการฝึกอบรม โปรแกรมการฝึกอาชีพประกอบด้วยการฝึกอบรมภาคทฤษฎีและภาคอุตสาหกรรม8 โปรแกรมการฝึกอาชีพมีการประสานงานกับ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision หรือหน่วยงานในอาณาเขตของตน รายชื่ออาชีพหลักของคนงานซึ่งโปรแกรมการฝึกอบรมต้องประสานงานกับ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ได้รับการอนุมัติโดย Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision9 รายบุคคล การฝึกอบรมภาคทฤษฎีไม่อนุญาตให้คนงานที่ได้รับการยอมรับใหม่ของอาชีพหลัก การฝึกอบรมภาคทฤษฎีและอุตสาหกรรมดำเนินการในกลุ่มฝึกอบรม10. การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการในฐานการศึกษาและวัสดุ (ห้องปฏิบัติการฝึกอบรม การประชุมเชิงปฏิบัติการ สถานที่ปฏิบัติงาน การประชุมเชิงปฏิบัติการ เครื่องจำลอง พื้นที่ฝึกอบรม ฯลฯ ) อุปกรณ์ที่รับรองการพัฒนาทักษะการปฏิบัติของผู้เข้ารับการฝึกอบรมคุณภาพสูง การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการภายใต้การแนะนำของครู ต้นแบบของการฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรม หรือผู้ปฏิบัติงานที่มีทักษะสูง11 เมื่อสิ้นสุดการฝึกอบรม จะมีการสอบปลายภาคเพื่อทดสอบความรู้เชิงทฤษฎีและทักษะการปฏิบัติของนักศึกษา ตามผลการสอบบนพื้นฐานของโปรโตคอลของคณะกรรมการคุณสมบัติผู้ฝึกงานจะได้รับมอบหมายคุณสมบัติ (วิชาชีพ) อันดับและใบรับรองออก ผู้ที่ผ่านการฝึกอบรมและสอบผ่านในลักษณะที่กำหนดเกี่ยวกับการทำงานเฉพาะที่โรงงาน นอกเหนือจากใบรับรอง จะได้รับใบรับรองที่เหมาะสมสำหรับการรับเข้าทำงานเหล่านี้ คณะกรรมการคัดเลือกจะจัดตั้งขึ้นตามคำสั่งของหัวหน้าองค์กรที่ดำเนินการฝึกอบรม ตัวแทนของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision จะรวมอยู่ในองค์ประกอบของคณะกรรมการคุณสมบัติตามข้อตกลง ผู้ที่จัดอบรมไม่รวมอยู่ในคณะกรรมการคุณวุฒิ เฉพาะ ผู้เชี่ยวชาญที่มีการศึกษาเฉพาะทางระดับสูงและระดับมัธยมศึกษาที่ทำงานในสาขาเฉพาะทาง วิชาทฤษฎีการฝึกอบรมถือเป็นหลักสูตรเชิงทฤษฎีที่ได้รับการยืนยันโดยอนุปริญญาในสาขาเฉพาะที่เกี่ยวข้องภายในกรอบของโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่ และสำหรับหลักสูตรภาคปฏิบัติ - การฝึกงานในที่ทำงาน12 การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของคนงานในสายอาชีพหลักจัดขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อฝึกฝนวิชาชีพใหม่โดยคนงานที่ถูกปลดซึ่งไม่สามารถใช้ในอาชีพที่มีอยู่ได้ตลอดจนโดยบุคคลที่แสดงความปรารถนาที่จะเปลี่ยนอาชีพของตน13. มีการจัดฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) เพื่อให้ได้มา อาชีพใหม่ด้วยชื่อย่อขึ้นไป ระดับสูงคุณสมบัติ.14. ขั้นตอนการฝึกอบรมที่จัดให้มีขึ้นในการฝึกอบรมพนักงานใหม่ที่ได้รับการยอมรับในวิชาชีพหลักใช้กับการฝึกอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ตลอดจนการฝึกอบรมพนักงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) การพัฒนาและการอนุมัติ หลักสูตรสำหรับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) เช่นเดียวกับการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) ดำเนินการโดยองค์กรที่ระบุไว้ในวรรค 7 ของระเบียบนี้ตามโครงการฝึกอบรมสำหรับผู้จ้างใหม่ เงื่อนไขสำหรับโปรแกรมการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ให้เชี่ยวชาญ เช่นเดียวกับการฝึกอบรมพนักงานสำหรับอาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) สามารถลดลงได้ แต่ไม่เกินครึ่งของระยะเวลาการฝึกอบรมสำหรับผู้จ้างใหม่15 การเพิ่มคุณสมบัติของคนงานมีจุดมุ่งหมายเพื่อพัฒนาความรู้ ทักษะ ทักษะ และการเติบโตของทักษะในวิชาชีพที่มีอยู่ การพัฒนาวิชาชีพจะดำเนินการใน สถาบันการศึกษาตามใบอนุญาตให้มีสิทธิดำเนินกิจกรรมการศึกษา16. การฝึกอบรมวิชาชีพของคนงานดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญ (ครู, ผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรม) ซึ่งทำงานในองค์กรที่จัดให้มีการฝึกอบรมสายอาชีพสำหรับคนงานเป็นหลัก ครูและผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรมต้องมีความรู้พื้นฐานด้านการสอนมีการศึกษาที่เหมาะสมและประสบการณ์การทำงานจริงได้รับการรับรองตามระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย Federal Service เพื่อการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์ตามความเชี่ยวชาญ (วิชาที่สอน)17. ในองค์กรที่จัดการฝึกอบรมวิชาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงาน ได้มีการพัฒนาและจัดทำเอกสารระบบคุณภาพ ซึ่งสอดคล้องกับสาขาวิชา ลักษณะและปริมาณของงานที่ทำ และชุดของมาตรการที่รับรองการทำงานของระบบคุณภาพ เพื่อแจ้งผู้บริโภคบริการด้านอาชีวศึกษาของคนงานเกี่ยวกับองค์กรที่ให้บริการ คุณภาพสูงบริการการรับรองขององค์กรเหล่านี้ดำเนินการ

สาม. การบรรยายสรุปความปลอดภัย การอบรม การรับเข้าเรียน งานอิสระ, ตรวจสอบความรู้

18. ก่อนได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระในโรงงาน ผู้ปฏิบัติงานจะได้รับการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยและการฝึกงานในที่ทำงาน19. ตามลักษณะและเวลาในการดำเนินการ การบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยแบ่งออกเป็น: - เกริ่นนำ - หลัก - ซ้ำ - ไม่ได้กำหนดไว้ การพัฒนาโปรแกรมการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัย การลงทะเบียนผลลัพธ์จะดำเนินการในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรภายใต้การดูแลของ บริการของรัฐบาลกลางเพื่อการกำกับดูแลสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์ .twenty การอบรมปฐมนิเทศเกี่ยวกับความปลอดภัยจะดำเนินการกับพนักงานใหม่ทั้งหมดโดยไม่คำนึงถึงระยะเวลาในอาชีพนี้ พนักงานชั่วคราว นักเดินทางเพื่อธุรกิจ นักศึกษาและนักเรียนที่มาฝึกอบรมหรือปฏิบัติงานทางอุตสาหกรรม การบรรยายสรุปเบื้องต้นดำเนินการโดยพนักงานที่ได้รับมอบหมายให้ทำหน้าที่เหล่านี้ตามคำสั่งขององค์กร ผู้เชี่ยวชาญที่เกี่ยวข้องอาจมีส่วนร่วมในการจัดทำแต่ละส่วนของการบรรยายสรุปเบื้องต้น การบรรยายสรุปเกี่ยวกับความปลอดภัยเบื้องต้นจะดำเนินการในห้องที่มีอุปกรณ์พิเศษโดยใช้ความทันสมัย วิธีการทางเทคนิคการสอนและโสตทัศนูปกรณ์21. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงานจะดำเนินการกับพนักงานก่อนเริ่มกิจกรรมการผลิต พนักงานที่ไม่เกี่ยวข้องกับการบำรุงรักษา การทดสอบ การปรับและการซ่อมแซมอุปกรณ์ การใช้เครื่องมือ การจัดเก็บและการใช้วัตถุดิบและวัสดุ ไม่ได้รับการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน การบรรยายสรุปเบื้องต้นในที่ทำงานจะดำเนินการกับแต่ละคนโดยมีการสาธิตวิธีทำงานที่ปลอดภัยในทางปฏิบัติ การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยเบื้องต้นสามารถทำได้โดยกลุ่มบุคคลที่ให้บริการอุปกรณ์ประเภทเดียวกันและภายในสถานที่ทำงานทั่วไป22 พนักงานทุกคนหลังจากการบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงานได้รับการฝึกงานในสถานที่ทำงานเฉพาะภายใต้การแนะนำของผู้ปฏิบัติงานที่มีประสบการณ์ซึ่งได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งขององค์กร ลำดับเดียวกันกำหนดระยะเวลาของการฝึกงาน (อย่างน้อย 2 กะ)23. บรรยายใหม่เกี่ยวกับความปลอดภัยในสถานที่ทำงานอย่างน้อยหนึ่งครั้งทุก ๆ หกเดือน24. มีการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่ไม่ได้กำหนดไว้: - เมื่อเปลี่ยน กระบวนการทางเทคโนโลยีการเปลี่ยนหรือปรับปรุงอุปกรณ์ที่มีผลกระทบต่อความปลอดภัย - กรณีละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย - ระหว่างพักงานเกิน 30 วันตามปฏิทิน - ตามที่กำหนด เจ้าหน้าที่หน่วยงานอาณาเขตของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยาเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลางเมื่อดำเนินการ หน้าที่ราชการ.25. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในที่ทำงาน รวมถึงการบรรยายสรุปความปลอดภัยซ้ำแล้วซ้ำเล่าโดยไม่ได้กำหนดเวลา ดำเนินการโดยหัวหน้างานในทันที การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยในที่ทำงานสิ้นสุดลงด้วยการทดสอบความรู้โดยการซักถามด้วยวาจาหรือด้วยความช่วยเหลือจากอุปกรณ์ช่วยฝึกอบรมด้านเทคนิค ตลอดจนการทดสอบทักษะที่ได้รับ วิธีที่ปลอดภัยงาน. ความรู้จะถูกตรวจสอบโดยพนักงานที่ทำการบรรยายสรุป บุคคลที่แสดงความรู้ที่ไม่น่าพอใจผ่านอีกครั้งภายในระยะเวลาที่กำหนดโดยพนักงานที่ดำเนินการบรรยายสรุป26 ในองค์กรที่ระบุไว้ในวรรค 2 ของระเบียบนี้ พวกเขาพัฒนาและอนุมัติในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรเหล่านี้ คำแนะนำในการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะ คำแนะนำเหล่านี้ตั้งอยู่ที่สถานที่ทำงานและออกให้โดยไม่ได้ลงนามกับพนักงาน ซึ่งจำเป็นต้องมีความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำเหล่านี้ ก่อนเข้าทำงานอิสระ หลังจากการบรรยายสรุปความปลอดภัย พนักงานจะได้รับการทดสอบความรู้ของคำแนะนำ การทดสอบความรู้จะดำเนินการในคณะกรรมการขององค์กรหรือแผนกขององค์กร องค์ประกอบของค่าคอมมิชชันจะถูกกำหนดโดยคำสั่งขององค์กร . ขั้นตอนการทดสอบความรู้ การลงทะเบียนผลการทดสอบความรู้จะดำเนินการในลักษณะที่องค์กรกำหนดขึ้น คนงานที่ผ่านการทดสอบความรู้ได้สำเร็จจะได้รับใบรับรองสิทธิในการทำงานโดยอิสระ คนงานจะทดสอบความรู้เกี่ยวกับคำสั่งการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะเป็นระยะๆ อย่างน้อยทุกๆ 12 เดือน ชั้นเรียน การบรรยาย สัมมนา การปรึกษาหารือ จัดก่อนการทดสอบความรู้ ความรู้การทดสอบพิเศษจะดำเนินการ: - เมื่อถ่ายโอนไปยังองค์กรอื่น - ในกรณีมีการเปลี่ยนแปลงคำแนะนำในการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะ ความรู้ไม่เพียงพอของคำแนะนำ กรณีหยุดงานใน ความชำนาญพิเศษมานานกว่า 12 เดือน คนงานหลังจากตรวจสอบความรู้ของตนก่อนที่จะได้รับอนุญาตให้ทำงานโดยอิสระ ได้รับการฝึกงานเพื่อฟื้นฟูทักษะการปฏิบัติ27. การรับเข้าทำงานอิสระออกตามคำสั่งขององค์กร

เอกสารทั้งหมดที่นำเสนอในแคตตาล็อกไม่ใช่สิ่งพิมพ์อย่างเป็นทางการและมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ข้อมูลเท่านั้น สามารถแจกจ่ายสำเนาอิเล็กทรอนิกส์ของเอกสารเหล่านี้ได้โดยไม่มีข้อจำกัดใดๆ คุณสามารถโพสต์ข้อมูลจากเว็บไซต์นี้บนไซต์อื่นได้

ตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ว่าด้วยความปลอดภัยทางอุตสาหกรรมของโรงงานผลิตที่เป็นอันตราย" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 116-FZ (Sobranie Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1997, N 30, art. 3588), "On Environmental Protection" ลงวันที่ 10 มกราคม 2002 ไม่ใช่ . 7-FZ (Sobranie Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2002, No. 2, Art. 133), "On the Electric Power Industry" ลงวันที่ 26 มีนาคม 2546 ฉบับที่ 35-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2003, ฉบับที่. 13, ศิลปะ 1177), "เกี่ยวกับความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 117-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, N 30, รายการ 3589), "เกี่ยวกับการใช้พลังงานปรมาณู" ลงวันที่ 21 พฤศจิกายน 2538 N 170-FZ (กฎหมายคอลเลกชันของสหพันธรัฐรัสเซีย, 27.11.1995, N 48, ศิลปะ 4552), พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการกำหนดอำนาจของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางในด้าน รับรองความปลอดภัยทางชีวภาพและทางเคมีของสหพันธรัฐรัสเซีย" ลงวันที่ 16 พฤษภาคม 2548 N 303 (รวบรวมกฎหมายของรัสเซีย สหพันธ์, 2005, N 21, งานศิลปะ 2023) "ในการอนุมัติรายชื่อตำแหน่งพนักงานของโรงงานนิวเคลียร์ที่ต้องได้รับใบอนุญาตจาก Federal Supervision Authority of Russia for Nuclear and Radiation Safety เพื่อสิทธิในการทำงานด้านการใช้พลังงานปรมาณู" ลงวันที่มีนาคม 3, 1997 N 240 (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, N 10, รายการ 1180) ฉันสั่ง:

1. อนุมัติ:

ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision;

ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ขององค์กรแรงงานภายใต้การดูแลของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยา เทคโนโลยี และนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง

2. ส่งในลักษณะที่กำหนดระเบียบว่าด้วยองค์กรของการฝึกอบรมและการรับรองผู้เชี่ยวชาญขององค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลางและระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ของคนงาน องค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์แห่งสหพันธรัฐเพื่อจดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของสหพันธรัฐรัสเซีย

หัวหน้าก.บ. พูลิคอฟสกี

ทะเบียน N 9133

ตำแหน่ง
ว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบองค์ความรู้ขององค์กรทำงานภายใต้การดูแลของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยา เทคโนโลยี และนิวเคลียร์

I. บทบัญญัติทั่วไป

ระเบียบนี้กำหนดข้อกำหนดที่นำมาพิจารณาเมื่อจัดและดำเนินการฝึกอบรมและทดสอบความรู้เกี่ยวกับความปลอดภัยของคนงานในอาชีพหลักขององค์กร (โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบองค์กรและกฎหมายและรูปแบบความเป็นเจ้าของขององค์กรเหล่านี้) ที่ดำเนินการก่อสร้าง การดำเนินการ การขยาย การสร้างใหม่ อุปกรณ์ทางเทคนิคใหม่ การอนุรักษ์ และการชำระบัญชีโรงงานผลิตที่เป็นอันตราย สิ่งอำนวยความสะดวกพลังงานไฟฟ้า สิ่งอำนวยความสะดวกที่ทำงานด้านไฟฟ้า การติดตั้งความร้อนและเครือข่าย โครงสร้างไฮดรอลิก สิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการใช้พลังงานปรมาณู (ต่อไปนี้จะเรียกว่าโรงงาน) การผลิต การติดตั้ง การปรับ การบำรุงรักษาและการซ่อมแซมอุปกรณ์ทางเทคนิค (เครื่องจักรและอุปกรณ์) ที่ใช้ สิ่งอำนวยความสะดวก การขนส่งวัตถุอันตราย

3. หากมีการกำหนดข้อกำหนดเพิ่มเติมสำหรับการฝึกอบรมและการควบคุมความรู้ด้านความปลอดภัยโดยการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบสำหรับคนงานบางประเภทในวิชาชีพหลัก ข้อกำหนดที่บัญญัติไว้โดยการกระทำทางกฎหมายด้านกฎระเบียบเหล่านี้จะมีผลบังคับใช้ด้วย

4. การทดสอบความรู้ของผู้ปฏิบัติงานในสายอาชีพหลักด้านความปลอดภัยจะดำเนินการในขอบเขตของข้อกำหนดคุณสมบัติตลอดจนในขอบเขตข้อกำหนดของคำแนะนำในการผลิตและ / หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพนี้

5. (ยกเว้น เปลี่ยน ลำดับที่ 1)

6. รับผิดชอบการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ในเวลาที่เหมาะสมและมีคุณภาพสูงในทั้งองค์กรคือหัวหน้าองค์กร (นายจ้าง) และในแผนกย่อยขององค์กร - หัวหน้าแผนก

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพขั้นพื้นฐาน ได้แก่ :

การฝึกอบรมพนักงานใหม่

การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของพนักงาน;

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง)

การเพิ่มคุณสมบัติของคนงาน

การฝึกอบรมคนงานที่ได้รับการยอมรับใหม่ของวิชาชีพหลักดำเนินการในองค์กร (สถาบัน) ที่ดำเนินโครงการฝึกอบรมสายอาชีพ, อาชีวศึกษาเพิ่มเติม, อาชีวศึกษาเบื้องต้น, ตามใบอนุญาตสำหรับสิทธิในการดำเนินกิจกรรมการศึกษา

โปรแกรมการฝึกอบรมสายอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพหลักได้รับการพัฒนาโดยองค์กร (สถาบัน) ที่ใช้โปรแกรมเหล่านี้ตามข้อกำหนดคุณสมบัติสำหรับแต่ละประเภทของวิชาชีพเฉพาะและระยะเวลาการฝึกอบรมที่กำหนดไว้ โปรแกรมการฝึกอาชีพให้การฝึกอบรมภาคทฤษฎีและภาคอุตสาหกรรม

8. โปรแกรมการฝึกอาชีพมีการประสานงานกับ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision หรือหน่วยงานในอาณาเขตของตน รายชื่ออาชีพหลักของคนงานซึ่งโปรแกรมการฝึกอบรมต้องประสานงานกับ Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision ได้รับการอนุมัติจาก Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision

9. ไม่อนุญาตให้มีการฝึกอบรมตามทฤษฎีรายบุคคลสำหรับคนงานที่ได้รับการยอมรับใหม่ในวิชาชีพหลัก การฝึกอบรมภาคทฤษฎีและอุตสาหกรรมดำเนินการในกลุ่มฝึกอบรม

10. การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการที่ฐานการศึกษาและวัสดุ (ห้องปฏิบัติการฝึกอบรม, การประชุมเชิงปฏิบัติการ, ไซต์, การประชุมเชิงปฏิบัติการ, เครื่องจำลอง, พื้นที่ฝึกอบรม ฯลฯ ) อุปกรณ์ที่รับรองการพัฒนาทักษะการปฏิบัติของผู้เข้ารับการฝึกอบรมคุณภาพสูง การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการภายใต้การแนะนำของครู ต้นแบบของการฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรม หรือแรงงานที่มีทักษะสูง

11. เมื่อสิ้นสุดการอบรม จะมีการสอบปลายภาคเพื่อทดสอบความรู้เชิงทฤษฎีและทักษะการปฏิบัติของนักศึกษา ตามผลการสอบบนพื้นฐานของโปรโตคอลของคณะกรรมการคุณสมบัติผู้ฝึกงานจะได้รับมอบหมายคุณสมบัติ (วิชาชีพ) อันดับและใบรับรองออก ผู้ที่ผ่านการฝึกอบรมและสอบผ่านในลักษณะที่กำหนดเกี่ยวกับการทำงานเฉพาะที่โรงงาน นอกเหนือจากใบรับรอง จะได้รับใบรับรองที่เหมาะสมสำหรับการรับเข้าทำงานเหล่านี้ คณะกรรมการคัดเลือกจะจัดตั้งขึ้นตามคำสั่งของหัวหน้าองค์กรที่ดำเนินการฝึกอบรม ตัวแทนของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision จะรวมอยู่ในองค์ประกอบของคณะกรรมการคุณสมบัติตามข้อตกลง บุคคลที่ดำเนินการฝึกอบรมไม่รวมอยู่ในคณะกรรมการคุณสมบัติ

ผู้เชี่ยวชาญที่มีการศึกษาเฉพาะทางระดับสูงและระดับมัธยมศึกษาที่ทำงานในสาขาพิเศษคอปกสีน้ำเงินจะได้รับเครดิตด้วยหลักสูตรเชิงทฤษฎีที่ได้รับการยืนยันโดยอนุปริญญาในสาขาเฉพาะทางที่เกี่ยวข้องภายในกรอบของโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่ และสำหรับหลักสูตรภาคปฏิบัติ - การฝึกงานในที่ทำงาน

12. การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของคนงานในอาชีพหลักจัดขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อฝึกฝนวิชาชีพใหม่โดยคนงานที่ถูกปลดซึ่งไม่สามารถใช้ในอาชีพที่มีอยู่ได้ตลอดจนบุคคลที่แสดงความปรารถนาที่จะเปลี่ยนอาชีพ

13. การฝึกอบรมผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) จัดขึ้นเพื่อให้ได้อาชีพใหม่ที่มีวุฒิการศึกษาระดับเริ่มต้นหรือสูงกว่า

14. ขั้นตอนการฝึกอบรมที่จัดให้มีขึ้นในการฝึกอบรมคนงานที่เข้ารับตำแหน่งใหม่ในวิชาชีพหลักนั้นใช้กับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ตลอดจนการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) การพัฒนาและการอนุมัติโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) รวมถึงการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) ดำเนินการโดยองค์กรที่ระบุไว้ในระเบียบนี้ตามแผนการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่ เงื่อนไขสำหรับโปรแกรมการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ให้เชี่ยวชาญ ตลอดจนการฝึกอบรมพนักงานสำหรับอาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) สามารถลดลงได้ แต่ไม่เกินครึ่งของระยะเวลาการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่

15. การเพิ่มคุณสมบัติของคนงานมีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาความรู้ ความสามารถ ทักษะ และเพิ่มทักษะในวิชาชีพที่มีอยู่ การฝึกอบรมขั้นสูงดำเนินการในสถาบันการศึกษาตามใบอนุญาตสำหรับสิทธิในการดำเนินกิจกรรมการศึกษา

16. การฝึกอบรมวิชาชีพของคนงานดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญ (ครู, ผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรม) ซึ่งทำงานในองค์กรที่จัดการฝึกอบรมสายอาชีพให้กับคนงานเป็นหลัก ครูและผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรมต้องมีความรู้พื้นฐานด้านการสอนมีการศึกษาที่เหมาะสมและประสบการณ์การทำงานจริงได้รับการรับรองตามระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย Federal Service เพื่อการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์ตามความเชี่ยวชาญ (วิชาที่สอน)

17. ในองค์กรที่จัดการฝึกอบรมวิชาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงาน ได้มีการพัฒนาและจัดทำเอกสารระบบคุณภาพ ซึ่งสอดคล้องกับสาขาวิชา ลักษณะและปริมาณของงานที่ทำ และชุดของมาตรการที่รับรองการทำงานของระบบคุณภาพ เพื่อแจ้งให้ผู้บริโภคบริการในด้านการฝึกอบรมสายอาชีพของพนักงานเกี่ยวกับองค์กรที่ให้บริการที่มีคุณภาพสูงองค์กรเหล่านี้ได้รับการรับรอง

สาม. บรรยายสรุปความปลอดภัย ฝึกงาน เข้าทำงานอิสระ ทดสอบความรู้

18. ก่อนได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระในโรงงาน ผู้ปฏิบัติงานจะได้รับการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยและการฝึกอบรมภาคปฏิบัติ

19. โดยธรรมชาติและระยะเวลาของการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยแบ่งออกเป็น:

เบื้องต้น;

หลัก;

ซ้ำแล้วซ้ำอีก;

ไม่ได้กำหนดไว้

การพัฒนาโปรแกรมสำหรับการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยการลงทะเบียนผลลัพธ์จะดำเนินการในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง

20. การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยเบื้องต้นจะดำเนินการกับพนักงานใหม่ทุกคน โดยไม่คำนึงถึงระยะเวลาการทำงานในอาชีพนี้ พนักงานชั่วคราว นักเดินทางเพื่อธุรกิจ นักศึกษาและนักศึกษาที่เดินทางมาเพื่อฝึกอบรมหรือปฏิบัติงานด้านอุตสาหกรรม การบรรยายสรุปเบื้องต้นดำเนินการโดยพนักงานที่ได้รับมอบหมายให้ทำหน้าที่เหล่านี้ตามคำสั่งขององค์กร ผู้เชี่ยวชาญที่เกี่ยวข้องอาจมีส่วนร่วมในการจัดทำแต่ละส่วนของการบรรยายสรุปเบื้องต้น การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยเบื้องต้นจะดำเนินการในห้องที่มีอุปกรณ์พิเศษโดยใช้อุปกรณ์ช่วยฝึกอบรมทางเทคนิคที่ทันสมัยและโสตทัศนูปกรณ์

21. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงานจะดำเนินการกับพนักงานก่อนเริ่มกิจกรรมการผลิต พนักงานที่ไม่เกี่ยวข้องกับการบำรุงรักษา การทดสอบ การปรับและการซ่อมแซมอุปกรณ์ การใช้เครื่องมือ การจัดเก็บและการใช้วัตถุดิบและวัสดุ ไม่ได้รับการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน การบรรยายสรุปเบื้องต้นในที่ทำงานจะดำเนินการกับแต่ละคนโดยมีการสาธิตวิธีทำงานที่ปลอดภัยในทางปฏิบัติ การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นสามารถทำได้โดยกลุ่มบุคคลที่ให้บริการอุปกรณ์ประเภทเดียวกันและภายในสถานที่ทำงานทั่วไป

22. หลังจากการบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในที่ทำงาน พนักงานทุกคนได้รับการฝึกงานในสถานที่ทำงานเฉพาะภายใต้การแนะนำของผู้ปฏิบัติงานที่มีประสบการณ์ซึ่งได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งขององค์กร ลำดับเดียวกันกำหนดระยะเวลาของการฝึกงาน (อย่างน้อย 2 กะ)

23. การบรรยายสรุปเกี่ยวกับความปลอดภัยในสถานที่ทำงานซ้ำแล้วซ้ำเล่าจะดำเนินการอย่างน้อยทุก ๆ หกเดือน

24. การบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่ไม่ได้กำหนดไว้ดำเนินการโดย:

เมื่อเปลี่ยนกระบวนการทางเทคโนโลยี การเปลี่ยนหรืออัพเกรดอุปกรณ์ที่ส่งผลต่อความปลอดภัย

ในกรณีที่ละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

เมื่อมีการหยุดงานเกิน 30 วันตามปฏิทิน

ตามคำสั่งของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการ

25. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในที่ทำงาน รวมถึงการบรรยายสรุปความปลอดภัยซ้ำแล้วซ้ำเล่าโดยไม่ได้กำหนดเวลานั้นดำเนินการโดยหัวหน้างานในทันที การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยในที่ทำงานจบลงด้วยการทดสอบความรู้โดยการซักถามด้วยวาจาหรือด้วยความช่วยเหลือจากอุปกรณ์ช่วยสอนทางเทคนิค ตลอดจนการทดสอบทักษะที่ได้รับด้วยวิธีการทำงานที่ปลอดภัย ความรู้จะถูกตรวจสอบโดยพนักงานที่ทำการบรรยายสรุป บุคคลที่แสดงความรู้ที่ไม่น่าพอใจผ่านอีกครั้งภายในระยะเวลาที่กำหนดโดยพนักงานที่ทำการบรรยายสรุป

26. ในองค์กรที่ระบุไว้ในข้อบังคับเหล่านี้ คำแนะนำในการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะนั้นได้รับการพัฒนาและอนุมัติในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรเหล่านี้ คำแนะนำเหล่านี้ตั้งอยู่ที่สถานที่ทำงานและออกให้โดยไม่ได้ลงนามกับพนักงาน ซึ่งจำเป็นต้องมีความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำเหล่านี้ ก่อนได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระ หลังจากการบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัย พนักงานจะได้รับการทดสอบความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำ

การทดสอบความรู้ดำเนินการในคณะกรรมการขององค์กรหรือแผนกขององค์กร องค์ประกอบของคณะกรรมการจะถูกกำหนดโดยคำสั่งขององค์กร ขั้นตอนการทดสอบความรู้ การลงทะเบียนผลการทดสอบความรู้จะดำเนินการในลักษณะที่องค์กรกำหนดขึ้น ผู้ปฏิบัติงานที่ผ่านการทดสอบความรู้ได้สำเร็จจะได้รับใบรับรองสิทธิในการทำงานอย่างอิสระ

คนงานจะได้รับการทดสอบความรู้เกี่ยวกับคำสั่งการผลิตและ / หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะเป็นระยะ ๆ อย่างน้อยหนึ่งครั้งทุก 12 เดือน

ก่อนทำการทดสอบความรู้ ชั้นเรียน การบรรยาย สัมมนา การปรึกษาหารือ

มีการตรวจสอบความรู้พิเศษ:

เมื่อย้ายไปองค์กรอื่น

กรณีมีการเปลี่ยนแปลงคำสั่งการผลิต และ/หรือ คำสั่งเฉพาะวิชาชีพ

ตามคำสั่งของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการในกรณีที่เปิดเผยความรู้ไม่เพียงพอเกี่ยวกับคำแนะนำ

ในกรณีที่ต้องพักงานเฉพาะทางเป็นเวลานานกว่า 12 เดือน หลังจากทดสอบความรู้แล้ว ก่อนที่จะรับเข้าทำงานอิสระ พวกเขาจะได้รับการฝึกงานเพื่อฟื้นฟูทักษะการปฏิบัติ

27. การรับเข้าทำงานอิสระออกตามคำสั่งขององค์กร

คำสั่งของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยาเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง
ลงวันที่ 29 มกราคม 2550 N 37

1. อนุมัติ:

หัวหน้าเค.บี. พูลิคอฟสกี

ทะเบียน N 9133

I. บทบัญญัติทั่วไป

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพขั้นพื้นฐาน ได้แก่ :

การฝึกอบรมพนักงานใหม่

การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของพนักงาน;

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง)

การเพิ่มคุณสมบัติของคนงาน

สาม. บรรยายสรุปความปลอดภัย ฝึกงาน เข้าทำงานอิสระ ทดสอบความรู้

19. โดยธรรมชาติและระยะเวลาของการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยแบ่งออกเป็น:

เบื้องต้น;

หลัก;

ซ้ำแล้วซ้ำอีก;

ไม่ได้กำหนดไว้

24. การบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่ไม่ได้กำหนดไว้ดำเนินการโดย:

ในกรณีที่ละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

เมื่อมีการหยุดงานเกิน 30 วันตามปฏิทิน

ก่อนทำการทดสอบความรู้ ชั้นเรียน การบรรยาย สัมมนา การปรึกษาหารือ

มีการตรวจสอบความรู้พิเศษ:

เมื่อย้ายไปองค์กรอื่น

กรณีมีการเปลี่ยนแปลงคำสั่งการผลิต และ/หรือ คำสั่งเฉพาะวิชาชีพ

27. การรับเข้าทำงานอิสระออกตามคำสั่งขององค์กร

คำสั่งของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยาเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง

1. อนุมัติ:

หัวหน้าเค.บี. พูลิคอฟสกี

ทะเบียน N 9133

ตำแหน่ง
ว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ของหน่วยงานที่ทำงานอยู่ภายใต้การดูแลของหน่วยงานบริการของรัฐบาลกลางเพื่อการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์

I. บทบัญญัติทั่วไป

2. ระเบียบนี้กำหนดข้อกำหนดที่นำมาพิจารณาเมื่อจัดและดำเนินการฝึกอบรมและทดสอบความรู้เกี่ยวกับความปลอดภัยของคนงานในอาชีพหลักขององค์กร (โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบองค์กรและกฎหมายและรูปแบบความเป็นเจ้าของขององค์กรเหล่านี้) ที่ดำเนินการ การก่อสร้าง การดำเนินการ การขยาย การสร้างใหม่ อุปกรณ์ทางเทคนิคใหม่ การอนุรักษ์ และการชำระบัญชีของโรงงานผลิตที่เป็นอันตราย สิ่งอำนวยความสะดวกพลังงานไฟฟ้า สิ่งอำนวยความสะดวกที่ทำงานด้านไฟฟ้า การติดตั้งความร้อนและเครือข่าย โครงสร้างไฮดรอลิก สิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการใช้พลังงานปรมาณู (ต่อไปนี้จะเรียกว่าโรงงาน) การผลิต การติดตั้ง การปรับ การบำรุงรักษาและการซ่อมแซมอุปกรณ์ทางเทคนิค (เครื่องจักรและอุปกรณ์) ที่ใช้ สิ่งอำนวยความสะดวก การขนส่งวัตถุอันตราย

5. (ยกเว้นเปลี่ยน ลำดับที่ 1)

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

7. การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพพื้นฐาน ได้แก่

การฝึกอบรมพนักงานใหม่

การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของพนักงาน;

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง)

การเพิ่มคุณสมบัติของคนงาน

14. ขั้นตอนการฝึกอบรมที่จัดให้มีขึ้นในการฝึกอบรมคนงานที่เข้ารับตำแหน่งใหม่ในวิชาชีพหลักนั้นใช้กับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ตลอดจนการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) การพัฒนาและการอนุมัติโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) รวมถึงการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) ดำเนินการโดยองค์กรที่ระบุไว้ในวรรค 7 ของระเบียบนี้ตามโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับผู้จ้างใหม่ คนงาน เงื่อนไขสำหรับโปรแกรมการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ให้เชี่ยวชาญ ตลอดจนการฝึกอบรมพนักงานสำหรับอาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) สามารถลดลงได้ แต่ไม่เกินครึ่งของระยะเวลาการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่

สาม. บรรยายสรุปความปลอดภัย ฝึกงาน เข้าทำงานอิสระ ทดสอบความรู้

19. โดยธรรมชาติและระยะเวลาของการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยแบ่งออกเป็น:

เบื้องต้น;

หลัก;

ซ้ำแล้วซ้ำอีก;

ไม่ได้กำหนดไว้

24. การบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่ไม่ได้กำหนดไว้ดำเนินการโดย:

ในกรณีที่ละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

เมื่อมีการหยุดงานเกิน 30 วันตามปฏิทิน

26. ในองค์กรที่ระบุไว้ในวรรค 2 ของข้อบังคับเหล่านี้ คำแนะนำในการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะนั้นได้รับการพัฒนาและอนุมัติในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรเหล่านี้ คำแนะนำเหล่านี้ตั้งอยู่ที่สถานที่ทำงานและออกให้โดยไม่ได้ลงนามกับพนักงาน ซึ่งจำเป็นต้องมีความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำเหล่านี้ ก่อนได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระ หลังจากการบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัย พนักงานจะได้รับการทดสอบความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำ

ก่อนทำการทดสอบความรู้ ชั้นเรียน การบรรยาย สัมมนา การปรึกษาหารือ

มีการตรวจสอบความรู้พิเศษ:

เมื่อย้ายไปองค์กรอื่น

กรณีมีการเปลี่ยนแปลงคำสั่งการผลิต และ/หรือ คำสั่งเฉพาะวิชาชีพ

27. การรับเข้าทำงานอิสระออกตามคำสั่งขององค์กร

คำสั่งของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยาเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง
ลงวันที่ 29 มกราคม 2550 ฉบับที่ 37

"ในขั้นตอนการฝึกอบรมและรับรองพนักงานขององค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision"

ตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับความปลอดภัยในอุตสาหกรรมของโรงงานผลิตที่เป็นอันตราย" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 ฉบับที่ 116-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, ฉบับที่ 30, มาตรา 3588), "เกี่ยวกับการคุ้มครองสิ่งแวดล้อม" ลงวันที่ 10 มกราคม , 2002 No. 7-FZ (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2002, No. 2, art. 133), "เกี่ยวกับอุตสาหกรรมพลังงานไฟฟ้า" ลงวันที่ 26 มีนาคม 2546 หมายเลข 35-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2546) , ฉบับที่ 13, ศิลปะ 1177), "เกี่ยวกับความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 ฉบับที่ 117-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, ฉบับที่ 30, รายการ 3589), "ในการใช้งาน ของพลังงานปรมาณู" ลงวันที่ 21 พฤศจิกายน 2538 ฉบับที่ 170-FZ (กฎหมายรวบรวมของสหพันธรัฐรัสเซีย 27 พฤศจิกายน 2538 ฉบับที่ 48 มาตรา 4552) พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการกำหนดอำนาจของ หน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางในด้านการรับรองความปลอดภัยทางชีวภาพและทางเคมีของสหพันธรัฐรัสเซีย" ลงวันที่ 16 พฤษภาคม 2548 ฉบับที่ 303 (รวบรวมกฎหมายของรัสเซีย สหพันธ์ พ.ศ. 2548 ฉบับที่ 21 ศิลปะ 2023), "ในการอนุมัติรายชื่อตำแหน่งพนักงานของโรงงานนิวเคลียร์ที่ต้องได้รับใบอนุญาตจากหน่วยงานกำกับดูแลของรัฐบาลกลางรัสเซียเพื่อความปลอดภัยทางนิวเคลียร์และรังสีเพื่อสิทธิในการทำงานในด้านการใช้พลังงานปรมาณู" ลงวันที่ 3 มีนาคม , 1997 ฉบับที่ 240 (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, ฉบับที่ 10, รายการ 1180) ฉันสั่ง:

1. อนุมัติ:

ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ขององค์กรแรงงานภายใต้การดูแลของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision

(อนุมัติโดยคำสั่งของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ลงวันที่ 29 มกราคม 2550 ฉบับที่ 37)

I. บทบัญญัติทั่วไป

4. การตรวจสอบความรู้ของคนงานในวิชาชีพหลักในด้านความปลอดภัยจะดำเนินการในจำนวน ข้อกำหนดคุณสมบัติตลอดจนในขอบเขตข้อกำหนดของคำแนะนำในการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพนี้

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง)

การเพิ่มคุณสมบัติของคนงาน

14. ขั้นตอนการฝึกอบรมที่จัดให้มีขึ้นในการฝึกอบรมคนงานที่เข้ารับตำแหน่งใหม่ในวิชาชีพหลักนั้นใช้กับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ตลอดจนการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) การพัฒนาและการอนุมัติโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) รวมถึงการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) ดำเนินการโดยองค์กรที่ระบุไว้ในวรรค 7 ของระเบียบนี้ตามโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับผู้จ้างใหม่ คนงาน เงื่อนไขสำหรับโปรแกรมการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ให้เชี่ยวชาญ ตลอดจนการฝึกอบรมพนักงานสำหรับอาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) สามารถลดลงได้ แต่ไม่เกินครึ่งของระยะเวลาการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่

ไม่ได้กำหนดไว้

24. การบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่ไม่ได้กำหนดไว้ดำเนินการโดย:

ในกรณีที่ละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

เมื่อมีการหยุดงานเกิน 30 วันตามปฏิทิน

ก่อนทำการทดสอบความรู้ ชั้นเรียน การบรรยาย สัมมนา การปรึกษาหารือ

มีการตรวจสอบความรู้พิเศษ:

เมื่อย้ายไปองค์กรอื่น

กรณีมีการเปลี่ยนแปลงคำสั่งการผลิต และ/หรือ คำสั่งเฉพาะวิชาชีพ

27. การรับเข้าทำงานอิสระออกตามคำสั่งขององค์กร