ข้อบังคับเกี่ยวกับการฝึกอบรมผู้เชี่ยวชาญของ Rostekhnadzor ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ขององค์กรแรงงานภายใต้การดูแลของหน่วยงานบริการของรัฐบาลกลางในการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์ สาม. การบรรยายสรุปความปลอดภัย การฝึกอบรม

คำสั่งของหน่วยงานบริการส่วนกลางด้านนิเวศวิทยา เทคโนโลยี และ การควบคุมนิวเคลียร์
ลงวันที่ 29 มกราคม 2550 N 37

เกี่ยวกับขั้นตอนการฝึกอบรมและรับรองพนักงานขององค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision

ตามกฎหมายของรัฐบาลกลางว่าด้วยความปลอดภัยทางอุตสาหกรรมอันตราย โรงงานผลิต"วันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 116-FZ (การรวบรวมกฎหมาย สหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, N 30, ศิลป์. 3588), "ในการป้องกัน สิ่งแวดล้อม"วันที่ 10 มกราคม 2545 N 7-FZ (การรวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2002, N 2, ศิลปะ 133), "ในอุตสาหกรรมพลังงานไฟฟ้า" วันที่ 26 มีนาคม 2546 N 35-FZ (การรวบรวมกฎหมายของ สหพันธรัฐรัสเซีย, 2003, N 13, ศิลปะ 1177), "เกี่ยวกับความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 117-FZ (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1997, N 30, ศิลปะ 3589), "บน ใช้ พลังงานปรมาณู"วันที่ 21 พฤศจิกายน 2538 N 170-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 11/27/1995, N 48, ศิลปะ. 4552) มติของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการกำหนดเขตอำนาจ หน่วยงานของรัฐบาลกลาง อำนาจบริหารในด้านการรับรองความปลอดภัยทางชีวภาพและเคมีของสหพันธรัฐรัสเซีย" วันที่ 16 พฤษภาคม 2548 N 303 (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2005, N 21, ศิลปะ เพื่อสิทธิในการทำงานด้านการใช้พลังงานปรมาณู " วันที่ 3 มีนาคม 1997 N 240 (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1997, N 10, Art. 1180) ฉันสั่ง:

ในเวลาเดียวกัน มีการอ้างอิงถึงการพยาบาล 443 รายการ และการอ้างอิงถึงแพทย์มากกว่า 500 รายการ ฟิลด์ส่วนบุคคลที่มักจะอยู่ภายใต้หัวข้อด้านสุขภาพของพันธมิตรนั้นดีขึ้นเพียงเล็กน้อยเท่านั้น นักกายภาพบำบัดถูกกล่าวถึงในบทความ 21 เรื่อง นักกิจกรรมบำบัดใน 8 คน นักกายภาพบำบัดใน 7 คน และผู้เชี่ยวชาญด้านการแพทย์ ความขัดสนของการอ้างอิงดังกล่าวสะท้อนให้เห็นถึงการที่สาธารณชนไม่ตระหนักในสิ่งที่แพทย์พันธมิตรทำ และความจริงที่ว่าคำนี้มีความหมายเพียงเล็กน้อยหรือไม่มีเลยต่อสาธารณชนในวงกว้าง

แม้แต่ในชุมชนด้านสุขภาพ ก็ยังมีความสับสนอย่างมากว่าเขตข้อมูลใดที่จัดอยู่ในประเภทสุขภาพของพันธมิตร หลายคนที่ให้บริการทางการแพทย์ภายนอกหรือฝึกอบรมผู้ปฏิบัติงานของตนเองไม่พอใจกับคำศัพท์นี้มานานแล้ว อย่างไรก็ตาม ความไม่พอใจนี้ไม่ได้นำไปสู่การแทนที่หรือคำจำกัดความที่ยอมรับโดยทั่วไป ฉันทามติเพียงอย่างเดียวคือความเกลียดชังต่อบรรพบุรุษจากมุมมองของแพทย์ ภาคผนวก C ให้ตัวอย่างรายการตำแหน่งและพื้นที่ที่เกี่ยวข้องด้านสุขภาพที่อาจรวมอยู่ในคำจำกัดความที่กว้างที่สุดของสุขภาพพันธมิตร

1. อนุมัติ:

ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision;

ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ขององค์กรคนงานภายใต้การดูแลของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision

คำจำกัดความนี้ไม่ใช้ขอบเขตที่ไม่รวมกลุ่มผู้ให้บริการด้านสุขภาพและไม่ได้อธิบาย คุณสมบัติทั่วไปงานหรือเอนทิตีที่กำหนดพื้นที่ที่จะรวม ในทางกลับกัน คณะกรรมาธิการเลือกที่จะเน้นเฉพาะเรื่องใน "การสร้างพันธมิตร" และ "แนวทางการทำงานร่วมกันเพื่อให้บริการด้านสุขภาพ" ภายในทีม ซึ่งเป็นแนวทางที่มีความสำคัญเมื่อวัตถุประสงค์โดยรวมของคำจำกัดความคือการรวบรวมกลุ่มผู้ปฏิบัติงานที่แตกต่างกัน

กลุ่มวิชาชีพและบุคลากรด้านสุขภาพจำนวนมากที่มีหน้าที่ให้ความช่วยเหลือ อำนวยความสะดวก หรือเสริมการทำงานของแพทย์และผู้เชี่ยวชาญอื่นๆ ในระบบสุขภาพ และผู้ที่ต้องการให้ระบุว่าเป็นบุคลากรทางการแพทย์ที่เป็นพันธมิตร

2. ส่งในลักษณะที่กำหนดระเบียบว่าด้วยองค์กรของการฝึกอบรมและการรับรองผู้เชี่ยวชาญขององค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลางและระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ของคนงาน องค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์แห่งสหพันธรัฐเพื่อจดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของสหพันธรัฐรัสเซีย

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

คำจำกัดความของสุขภาพพันธมิตรแตกต่างกันไปเนื่องจากลักษณะที่เปลี่ยนแปลงไปและความแตกต่างในมุมมองของผู้ที่พยายามกำหนดมัน และเนื่องจากความเกี่ยวข้องทางการแพทย์แต่ตามธรรมเนียมปฏิบัติแบบคู่ขนานหรือเป็นอิสระสนับสนุนอัตลักษณ์โดยไม่คำนึงถึงสุขภาพของพันธมิตร: การพยาบาล การรักษาเท้า ร้านขายยา จิตวิทยาคลินิก ฯลฯ . อาชีพอื่นอาจพิจารณาว่าตนเองมีสุขภาพที่ดีหรือไม่ก็ได้ขึ้นอยู่กับสถานการณ์ต่างๆ ตัวอย่างเช่น นักโภชนาการ นักพยาธิวิทยาในการพูด นักโสตสัมผัสวิทยา ผู้เชี่ยวชาญด้านสาธารณสุข พยาบาลวิชาชีพที่มีใบอนุญาต ผู้ช่วยวิจัยทางการแพทย์ เป็นต้น

หัวหน้าเค.บี. พูลิคอฟสกี

ทะเบียน N 9133

ตำแหน่ง
ว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบองค์ความรู้ขององค์กรทำงานภายใต้การดูแลของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยา เทคโนโลยี และนิวเคลียร์

I. บทบัญญัติทั่วไป

1. ระเบียบว่าด้วยการจัดการฝึกอบรมและการทดสอบความรู้ขององค์กรคนงานที่ดูแลโดย Federal Environmental, Industrial and Nuclear Supervision Service (ต่อไปนี้จะเรียกว่าระเบียบ) ได้รับการพัฒนาโดยคำนึงถึงความสำคัญทางสังคมของการประกันสถานะการคุ้มครอง ผลประโยชน์ที่สำคัญของบุคคลและสังคมจากภัยคุกคามภายในที่เกี่ยวข้องกับการรับรองอุตสาหกรรม สิ่งแวดล้อม ความมั่นคงด้านพลังงาน ความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก และความปลอดภัยในการใช้พลังงานปรมาณู (ต่อไปนี้จะเรียกว่าความปลอดภัย)

เขาพยายามถอนเงินจาก 5 ล้าน งานแพทย์ชื่อเล่นของผู้ที่อยู่ในความสามารถของหน่วยงานด้านสุขภาพของรัฐบาลกลาง เกณฑ์ของเขาไม่รวมถึงบุคลากรทางการแพทย์ซึ่งได้รับการรักษาแยกต่างหากภายใต้กฎหมายอื่นนอกเหนือจากการอนุญาตด้านการดูแลสุขภาพที่ได้รับอนุญาต ได้แบ่งปันประสบการณ์ที่สามารถนำไปประยุกต์ใช้กับอุตสาหกรรมอื่นได้ และปฏิบัติหน้าที่ที่ต้องการการฝึกอบรมอย่างเป็นทางการเพียงเล็กน้อยหรือไม่มีเลยในเรื่องการดูแลสุขภาพ

ดังนั้น นอกเหนือจากแพทย์ พยาบาล ทันตแพทย์ นักตรวจสายตา นักศัลยกรรมกระดูก เภสัชกร สัตวแพทย์ และแพทย์อิสระอื่นๆ ผู้เขียนรายงานจึงไม่รวมไว้ด้วย แม้จะมีการถกเถียงกันอย่างต่อเนื่องเกี่ยวกับคำจำกัดความและขอบเขต แต่ผู้ปฏิบัติงานบางกลุ่มมารวมตัวกันและเรียกตนเองว่าเป็นพันธมิตรกันอย่างไม่น่าสงสัย บุคลากรทางการเเพทย์. โปรแกรมของรัฐบาลกลางซึ่งสนับสนุนการศึกษาด้านสุขภาพของพันธมิตรทำให้เกิดแรงจูงใจในการรวมกลุ่มต่างๆ เช่น นักกิจกรรมบำบัด นักเทคโนโลยีห้องปฏิบัติการทางคลินิก และนักทันตกรรมที่ถูกสุขลักษณะ

6. หัวหน้าองค์กร (นายจ้าง) มีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ในเวลาที่เหมาะสมและมีคุณภาพสูงในทั้งองค์กรและในแผนกขององค์กร - หัวหน้าแผนก

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพขั้นพื้นฐาน ได้แก่ :

สหภาพนี้ไม่ได้หมายความว่าจะสมบูรณ์ มีหลักสูตรทางวิชาการมากมายที่อยู่นอกโรงเรียนแพทย์พันธมิตร สถาบันการแพทย์จำนวนมากที่ไม่เป็นที่ยอมรับในการดำเนินงานด้านสุขภาพของพันธมิตรเป็นกลุ่มหมวดหมู่อาชีพที่มีประโยชน์ และสมาคมวิชาชีพพันธมิตรที่แข็งแกร่งซึ่งดำเนินการอย่างอิสระในเวทีการเมือง อย่างไรก็ตาม สาเหตุที่กลุ่มต่างๆ มารวมกันภายใต้รูบริกในร่มนั้นเกี่ยวข้องกับสุขภาพ

คณะกรรมการชุดนี้ตัดสินใจที่จะไม่เข้าร่วมในการค้นหาคำนิยาม ประโยชน์ของคำจำกัดความของ "สุขภาพชุมชน" ที่แม่นยำกว่านั้นมีความชัดเจนน้อยกว่าประโยชน์ของการวิวัฒนาการอย่างต่อเนื่อง ธรรมชาติที่เปลี่ยนแปลงไปของการดูแลสุขภาพทำให้ผู้ปฏิบัติงานและผู้ปฏิบัติงานบางคนล้าสมัยไปพร้อมกับเปิดโอกาสให้มีกลุ่มใหม่เกิดขึ้น มันสำคัญกว่าที่ลัทธิปฏิบัตินิยมยังคงมีอยู่และสำหรับกลุ่มเก่าและใหม่ที่จะเก็บเกี่ยวผลประโยชน์ที่พวกเขาอาจได้รับจากการเป็นสมาชิกของสุขภาพของพันธมิตรมากกว่าที่จะมีคำอธิบายที่ถูกต้อง ลักษณะทั่วไปซึ่งกำหนดกลุ่ม

การฝึกอบรมพนักงานใหม่

การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของพนักงาน;

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง)

การเพิ่มคุณสมบัติของคนงาน

การฝึกอบรมคนงานที่ได้รับการยอมรับใหม่ของวิชาชีพหลักดำเนินการในองค์กร (สถาบัน) ที่ดำเนินโครงการ อาชีวศึกษา, อาชีวศึกษาเพิ่มเติม, อาชีวศึกษาเบื้องต้น, ตามใบอนุญาตให้มีสิทธิดำเนินกิจกรรมการศึกษา.

ขาดคำจำกัดความที่น่าพอใจของสุขภาพพันธมิตร หลายกลุ่มพยายามที่จะกำหนดระเบียบด้วยแผนการจำแนกประเภทต่างๆ พวกเขาถูกจำแนกตามสังกัดแผนกออกเป็นหมวดหมู่เช่นทันตกรรม, อาหาร, ฉุกเฉิน, การวินิจฉัยและการรักษา งานวิจัยชิ้นหนึ่งพบว่าคุณลักษณะบางอย่างที่ข้ามไป ประเภทต่างๆทำงาน เขาแนะนำการจัดประเภทตามผู้ป่วย ห้องปฏิบัติการ การบริหารงาน และกลุ่มชุมชน

การสำรวจสมาคมวิชาชีพถึงสาม "กลุ่ม" ตาม หน้าที่ราชการ: เจ้าหน้าที่สาธารณสุขมูลฐาน; เจ้าหน้าที่ส่งเสริมสุขภาพ ฟื้นฟู และธุรการ และคนงานที่มีประสบการณ์ เป็นที่ชัดเจนว่าไม่มีอนุกรมวิธานที่ "ถูกต้อง": in แผนงานต่างๆการจำแนกประเภท ความสนใจเป็นพิเศษให้กับงานด้านการแพทย์และบุคลากรที่เกี่ยวข้องในด้านต่างๆ สามารถใช้สำเนียงที่แตกต่างกันเพื่อวัตถุประสงค์ที่แตกต่างกัน แทนที่จะอาศัยคำจำกัดความหรือสคีมาเดียวตลอดการศึกษา คณะกรรมการกลับเลือกที่จะเน้นย้ำ ลักษณะดังต่อไปนี้ด้านสุขภาพที่เกี่ยวข้อง

โปรแกรมการฝึกอบรมสายอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพหลักได้รับการพัฒนาโดยองค์กร (สถาบัน) ที่ใช้โปรแกรมเหล่านี้ตามข้อกำหนดคุณสมบัติสำหรับแต่ละประเภทของวิชาชีพเฉพาะและระยะเวลาการฝึกอบรมที่กำหนดไว้ โปรแกรมการฝึกอบรมสายอาชีพจัดให้มีการฝึกอบรมภาคทฤษฎีและภาคอุตสาหกรรม

ระดับความเป็นอิสระ สาขาวิชาที่เกี่ยวข้องด้านสุขภาพบางสาขามีประวัติการปฏิบัติโดยไม่มีการดูแลโดยตรง คนอื่นต่อสู้เพื่อเอกราช บุคคลในหลายพื้นที่สามารถทำงานเป็นพนักงานในสภาพแวดล้อมที่มีการควบคุมเท่านั้น ผู้ปฏิบัติงานที่สามารถรับสมัครผู้ป่วยสามารถได้รับประโยชน์จากผลตอบแทนทางการเงินเพื่อประโยชน์สาธารณะและความเต็มใจที่จะจ่ายค่าบริการ อย่างไรก็ตาม การปฏิบัติที่เป็นอิสระแบบสแตนด์อโลนเป็นไปไม่ได้ เว้นแต่ผู้จ่ายเงินด้านการรักษาพยาบาลเต็มใจที่จะชดใช้เงินให้กับพันธมิตรบริการด้านสุขภาพสำหรับบริการของตน และเว้นแต่ผู้ปฏิบัติงานจะได้รับการยกเว้นจากระเบียบข้อบังคับที่ต้องมีการดูแลทางการแพทย์ในสถานที่

8. โปรแกรมการฝึกอาชีพได้รับการประสานงานกับ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision หรือหน่วยงานในอาณาเขตของตน รายชื่ออาชีพหลักของคนงานซึ่งโปรแกรมการฝึกอบรมจะต้องประสานงานกับ Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision ได้รับการอนุมัติโดย Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision

ขึ้นอยู่กับเทคโนโลยี ในระบบการดูแลสุขภาพที่มักนำเครื่องจักรหรือวิธีการใหม่ๆ มาใช้ คนที่ทำงานกับเครื่องเพียงเครื่องเดียวอาจตกงานเนื่องจากมีการพัฒนาและแนะนำเทคโนโลยีใหม่ ผู้ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องกับเทคโนโลยีอย่างน้อยหนึ่งอย่างหรือมากกว่านั้นมีความเสี่ยงที่จะล้าสมัยน้อยลง ผู้ที่เกี่ยวข้องกับนวัตกรรมทางเทคโนโลยีที่ใช้กันอย่างแพร่หลายควรมีความต้องการบริการสูง

การเปลี่ยนบุคลากร อาชีพของพันธมิตรแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับว่าพวกเขาทำเครื่องหมายได้ดีหรือไม่และ "สนามหญ้า" ของพวกเขาได้รับการคุ้มครองหรือไม่ หากคนงานในธุรกิจการค้าสองแห่งหรือสองระดับของการค้าเดียวกันสามารถทำหน้าที่เดียวกันได้ ผู้ปฏิบัติงานที่ได้รับค่าจ้างมากกว่าหรือมีความเชี่ยวชาญมากกว่าอาจถูกย้ายไปที่อื่น หากแรงงานที่มีทักษะสูงเต็มใจทำงานด้วยค่าจ้างเท่าๆ กับคนที่มีการศึกษาน้อย ก็สามารถย้ายระดับล่างได้ สำหรับนายจ้าง ความสามารถในการเปลี่ยนพนักงานประเภทหนึ่งหรือระดับหนึ่งเป็นอีกประเภทหนึ่งอาจเป็นประโยชน์เมื่ออุปทานของคนงานประเภทหนึ่งมีจำกัด

9. ไม่อนุญาตให้มีการฝึกอบรมตามทฤษฎีรายบุคคลสำหรับคนงานที่ได้รับการยอมรับใหม่ในวิชาชีพหลัก การฝึกอบรมภาคทฤษฎีและอุตสาหกรรมดำเนินการในกลุ่มฝึกอบรม

10. การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการในฐานการศึกษาและวัสดุ (ห้องปฏิบัติการฝึกอบรม, การประชุมเชิงปฏิบัติการ, ไซต์, การประชุมเชิงปฏิบัติการ, เครื่องจำลอง, พื้นที่ฝึกอบรม ฯลฯ ) อุปกรณ์ที่รับรองการพัฒนาคุณภาพสูงของทักษะการปฏิบัติของผู้เข้ารับการฝึกอบรม การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการภายใต้การแนะนำของครู ต้นแบบของการฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรม หรือแรงงานที่มีทักษะสูง

ความยืดหยุ่นในสถานประกอบการ ผู้ที่สามารถทำงานมากที่สุด เงื่อนไขต่างๆมีความเสี่ยงน้อยกว่าในตลาดแรงงานที่ตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงสิ่งจูงใจด้านเงินทุนโดยการเปลี่ยนสถานที่ดูแลหรือจำกัดจำนวนความช่วยเหลือที่มีให้ในบางพื้นที่

ระดับของระเบียบข้อบังคับ หากสาขาใดมีการควบคุมอย่างเข้มงวด นายจ้างจะถูกบังคับให้จ้างคนอื่นที่ไม่ใช่คนงานจากสาขานั้นมาปฏิบัติงาน พนักงานเหล่านี้ได้รับการปกป้องจากการถูกแทนที่โดยบุคลากรอื่น อุปทานแรงงานมีแนวโน้มลดลงหากมีการเพิ่มข้อกำหนดในการเข้าสู่ภาคสนาม

11. เมื่อสิ้นสุดการฝึกอบรม จะมีการสอบปลายภาคเพื่อทดสอบความรู้เชิงทฤษฎีและทักษะการปฏิบัติของนักศึกษา จากผลการสอบบนพื้นฐานของโปรโตคอลของคณะกรรมการคุณสมบัติผู้ฝึกงานจะได้รับมอบหมายคุณสมบัติ (วิชาชีพ) อันดับและใบรับรองออก ผู้ที่ผ่านการฝึกอบรมและสอบผ่านในลักษณะที่กำหนดเกี่ยวกับการทำงานเฉพาะที่โรงงาน นอกเหนือจากใบรับรอง จะได้รับใบรับรองที่เหมาะสมสำหรับการรับเข้าทำงานเหล่านี้ คณะกรรมการคัดเลือกจะจัดตั้งขึ้นตามคำสั่งของหัวหน้าองค์กรที่ดำเนินการฝึกอบรม ตัวแทนของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision จะรวมอยู่ในองค์ประกอบของคณะกรรมการคุณสมบัติตามข้อตกลง บุคคลที่ดำเนินการฝึกอบรมไม่รวมอยู่ในคณะกรรมการคุณสมบัติ

รวมอยู่ในการรับรองระบบการรับรองหรือมาตรฐานการรับรอง อาจจำเป็นต้องมีการรับรองหรือการรับรอง สถาบันการแพทย์เพื่อจ้างผู้ปฏิบัติงานเฉพาะด้าน หากเป็นเช่นนั้น ความต้องการคนงานเหล่านี้จะตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงจำนวนสิ่งอำนวยความสะดวกเหล่านี้

ตลอดการศึกษานี้ ภารกิจหลักของคณะกรรมการคือทั้งการจับความหลากหลายของวิชาชีพสุขภาพพันธมิตร และพัฒนาเฉพาะ แต่มีข้อเสนอแนะสำหรับผู้ที่ต้องตัดสินใจเชิงนโยบายที่ส่งผลต่อบทบาทของพันธมิตรทางการแพทย์ในระบบสุขภาพ ในการนี้ คณะกรรมการจึงได้ตัดสินใจมุ่งเน้นไปที่ 10 ด้านด้านสุขภาพที่เกี่ยวข้อง เขาใช้เกณฑ์ต่อไปนี้ในการเลือกฟิลด์: แต่ละฟิลด์ต้องมีขนาดใหญ่และเป็นที่รู้จักกันดี โดยรวมแล้วควรครอบคลุมสเปกตรัมของเอกราช และโดยรวมแล้วควรรวมถึงผู้ปฏิบัติงานที่ทำงานในสถานพยาบาลต่างๆ

ผู้เชี่ยวชาญที่มีการศึกษาเฉพาะทางระดับสูงและระดับมัธยมศึกษาที่ทำงานในสาขาเฉพาะทางสำหรับ วิชาทฤษฎีการฝึกอบรมถือเป็นหลักสูตรเชิงทฤษฎีที่ได้รับการยืนยันโดยอนุปริญญาในสาขาเฉพาะที่เกี่ยวข้องภายในกรอบของโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่ และสำหรับหลักสูตรภาคปฏิบัติ - การฝึกงานในที่ทำงาน

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

อย่างไรก็ตาม ไม่ว่ารายงานดังกล่าวจะเหมาะสมที่ใดก็ตาม คณะกรรมการก็ยังเลือกใช้ข้อมูลเกี่ยวกับวิชาชีพด้านสุขภาพอื่นๆ ที่มีให้ ด้านที่คณะกรรมการเลือกที่จะมุ่งเน้นคือเทคโนโลยีห้องปฏิบัติการทางคลินิก สุขภาพช่องปาก บริการด้านอาหาร บริการทางการแพทย์ฉุกเฉิน บริการทางการแพทย์ กิจกรรมบำบัด กายภาพบำบัด เทคโนโลยีรังสี การบำบัดระบบทางเดินหายใจ พยาธิวิทยาการพูดและโสตวิทยา

12. การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของคนงานในอาชีพหลักจัดขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อฝึกฝนวิชาชีพใหม่โดยคนงานที่ถูกปลดซึ่งไม่สามารถใช้ในอาชีพที่มีอยู่ได้ตลอดจนบุคคลที่แสดงความปรารถนาที่จะเปลี่ยนอาชีพ

๑๓. จัดให้มีการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพ (ที่เกี่ยวข้อง) ที่ ๒ เพื่อให้ได้มา อาชีพใหม่ด้วยชื่อย่อขึ้นไป ระดับสูงคุณสมบัติ.

บทสุดท้ายของรายงานฉบับนี้กล่าวถึงบทบาทของผู้ช่วยพยาบาลในการดูแลระยะยาว ผู้ช่วยพยาบาลมักจะไม่รวมอยู่ในประเภทของบุคลากรทางการแพทย์ฝ่ายสัมพันธมิตร อย่างไรก็ตาม สิ่งเหล่านี้ถูกเน้นย้ำที่นี่เพราะพวกเขามีบทบาทสำคัญในการให้บริการดูแลผู้ป่วยในสถานพยาบาลระยะยาวหลายแห่ง ทำให้ความสัมพันธ์ระหว่างพวกเขากับเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ของพันธมิตรมีความสำคัญมาก

นอกจากนี้ การอภิปรายของผู้ช่วยในบทสุดท้ายจะเน้นไปที่บางกลุ่มที่มีการพูดคุยในรายละเอียดในส่วนที่เหลือของรายงานน้อยกว่าที่คณะกรรมการอาจต้องการ ผู้ปฏิบัติงานระดับล่างเหล่านี้ ซึ่งมักเรียกกันว่าช่างเทคนิคหรือผู้ช่วย มักได้รับการฝึกอบรมภาคปฏิบัติหรือการศึกษาระยะสั้น โปรแกรมมืออาชีพหรือโปรแกรมการรับรอง 1 ปี การวิเคราะห์อุปทานในปัจจุบันและอนาคตของพันธมิตรทางการแพทย์นั้นขับเคลื่อนด้วยข้อมูลอย่างมาก สถาบันการศึกษาที่ไม่สามารถเข้าถึงบุคลากรระดับล่างได้

14. ขั้นตอนการฝึกอบรมที่จัดให้มีขึ้นในการฝึกอบรมคนงานที่เข้ารับตำแหน่งใหม่ในวิชาชีพหลักใช้กับการฝึกอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ตลอดจนการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) การพัฒนาและการอนุมัติ หลักสูตรสำหรับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) เช่นเดียวกับการฝึกอบรมคนงานในอาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) ดำเนินการโดยองค์กรที่ระบุไว้ในระเบียบนี้ตามโครงการฝึกอบรมสำหรับผู้จ้างใหม่ เงื่อนไขสำหรับโปรแกรมการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) อย่างเชี่ยวชาญ ตลอดจนการฝึกอบรมพนักงานสำหรับอาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) สามารถลดได้ แต่ไม่เกินครึ่งของระยะเวลาการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่

15. การเพิ่มคุณสมบัติของคนงานมีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาความรู้ ความสามารถ ทักษะ และเพิ่มทักษะในวิชาชีพที่มีอยู่ การพัฒนาวิชาชีพจะดำเนินการใน สถาบันการศึกษาตามใบอนุญาตให้มีสิทธิดำเนินกิจกรรมการศึกษา

16. การฝึกอบรมวิชาชีพของคนงานดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญ (ครู, ผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรม) ซึ่งทำงานในองค์กรที่จัดฝึกอบรมสายอาชีพให้กับคนงานเป็นหลัก ครูและผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรมต้องมีความรู้พื้นฐานด้านการสอนมีการศึกษาที่เหมาะสมและประสบการณ์การทำงานจริงได้รับการรับรองตามระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย Federal Service เพื่อการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์ตามความเชี่ยวชาญ (วิชาที่สอน)

17. ในองค์กรที่จัดการฝึกอบรมสายอาชีพให้กับคนงาน ได้มีการพัฒนาและจัดทำเอกสารระบบคุณภาพ ซึ่งสอดคล้องกับสาขาวิชา ลักษณะและปริมาณของงานที่ทำ และชุดของมาตรการที่รับรองการทำงานของระบบคุณภาพ เพื่อแจ้งให้ผู้บริโภคบริการในด้านการฝึกอบรมสายอาชีพของพนักงานเกี่ยวกับองค์กรที่ให้บริการที่มีคุณภาพสูงองค์กรเหล่านี้ได้รับการรับรอง

สาม. การบรรยายสรุปความปลอดภัย การอบรม การรับเข้าเรียน งานอิสระ, ตรวจความรู้

18. ก่อนได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระในโรงงาน ผู้ปฏิบัติงานจะได้รับการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยและการฝึกอบรมภาคปฏิบัติ

19. โดยธรรมชาติและระยะเวลาของการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยแบ่งออกเป็น:

เบื้องต้น;

หลัก;

ซ้ำ;

ไม่ได้กำหนดไว้

การพัฒนาโปรแกรมสำหรับการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยการลงทะเบียนผลลัพธ์จะดำเนินการในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง

20. การอบรมปฐมนิเทศเกี่ยวกับความปลอดภัยจะดำเนินการกับคนงานใหม่ทั้งหมดโดยไม่คำนึงถึงระยะเวลาในอาชีพนี้ พนักงานชั่วคราว นักเดินทางเพื่อธุรกิจ นักศึกษาและนักเรียนที่มาฝึกอบรมหรือปฏิบัติงานทางอุตสาหกรรม การบรรยายสรุปเบื้องต้นดำเนินการโดยพนักงานที่ได้รับมอบหมายให้ทำหน้าที่เหล่านี้ตามคำสั่งขององค์กร ผู้เชี่ยวชาญที่เกี่ยวข้องอาจมีส่วนร่วมในการจัดทำแต่ละส่วนของการบรรยายสรุปเบื้องต้น การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยเบื้องต้นจะดำเนินการในห้องที่มีอุปกรณ์ครบครันโดยใช้ความทันสมัย วิธีการทางเทคนิคการสอนและโสตทัศนูปกรณ์

21. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงานจะดำเนินการกับพนักงานก่อนเริ่มกิจกรรมการผลิต พนักงานที่ไม่เกี่ยวข้องกับการบำรุงรักษา การทดสอบ การปรับและการซ่อมแซมอุปกรณ์ การใช้เครื่องมือ การจัดเก็บและการใช้วัตถุดิบและวัสดุ ไม่ได้รับการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน การบรรยายสรุปเบื้องต้นในที่ทำงานจะดำเนินการกับแต่ละคนโดยมีการสาธิตวิธีทำงานที่ปลอดภัยในทางปฏิบัติ การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นสามารถทำได้โดยกลุ่มบุคคลที่ให้บริการอุปกรณ์ประเภทเดียวกันและภายในสถานที่ทำงานทั่วไป

22. พนักงานทุกคนหลังจากการบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงานได้รับการฝึกงานในสถานที่ทำงานเฉพาะภายใต้การแนะนำของผู้ปฏิบัติงานที่มีประสบการณ์ซึ่งได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งขององค์กร ลำดับเดียวกันกำหนดระยะเวลาของการฝึกงาน (อย่างน้อย 2 กะ)

23. การบรรยายสรุปเกี่ยวกับความปลอดภัยในสถานที่ทำงานซ้ำแล้วซ้ำเล่าจะดำเนินการอย่างน้อยทุก ๆ หกเดือน

24. การบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่ไม่ได้กำหนดไว้ดำเนินการโดย:

เมื่อเปลี่ยนกระบวนการทางเทคโนโลยี การเปลี่ยนหรืออัพเกรดอุปกรณ์ที่ส่งผลต่อความปลอดภัย

ในกรณีที่ละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

เมื่อมีการหยุดงานเกิน 30 วันตามปฏิทิน

ตามคำสั่งของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการ

25. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงาน รวมถึงการบรรยายสรุปความปลอดภัยซ้ำแล้วซ้ำเล่าโดยไม่ได้กำหนดเวลานั้นดำเนินการโดยหัวหน้างานในทันที การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยในที่ทำงานจบลงด้วยการทดสอบความรู้โดยการซักถามด้วยวาจาหรือด้วยความช่วยเหลือของอุปกรณ์ช่วยสอนทางเทคนิค เช่นเดียวกับการทดสอบทักษะที่ได้รับในลักษณะการทำงานที่ปลอดภัย ความรู้จะถูกตรวจสอบโดยพนักงานที่ทำการบรรยายสรุป บุคคลที่แสดงความรู้ที่ไม่น่าพอใจผ่านไปอีกครั้งภายในระยะเวลาที่กำหนดโดยพนักงานที่ทำการบรรยายสรุป

26. ในองค์กรที่ระบุไว้ในระเบียบนี้ องค์กรเหล่านี้ได้รับการพัฒนาและอนุมัติในลักษณะที่จัดตั้งขึ้นในองค์กรเหล่านี้ คำแนะนำในการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะ คำแนะนำเหล่านี้ตั้งอยู่ที่สถานที่ทำงานและออกให้โดยไม่ได้ลงนามกับพนักงาน ซึ่งจำเป็นต้องมีความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำเหล่านี้ ก่อนที่จะได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระ หลังจากการบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัย พนักงานจะได้รับการทดสอบความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำ

การทดสอบความรู้ดำเนินการในคณะกรรมการขององค์กรหรือแผนกขององค์กร องค์ประกอบของคณะกรรมการจะถูกกำหนดโดยคำสั่งขององค์กร ขั้นตอนการทดสอบความรู้การลงทะเบียนผลการทดสอบความรู้จะดำเนินการในลักษณะที่องค์กรกำหนด ผู้ปฏิบัติงานที่ผ่านการทดสอบความรู้ได้สำเร็จจะได้รับใบรับรองสิทธิในการทำงานอย่างอิสระ

คนงานจะได้รับการทดสอบเป็นระยะ ๆ สำหรับความรู้เกี่ยวกับคำสั่งการผลิตและ / หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะอย่างน้อยหนึ่งครั้งทุก 12 เดือน

ก่อนทำการทดสอบความรู้ ชั้นเรียน การบรรยาย สัมมนา การปรึกษาหารือ

มีการตรวจสอบความรู้พิเศษ:

เมื่อย้ายไปองค์กรอื่น

กรณีมีการเปลี่ยนแปลงคำสั่งการผลิต และ/หรือ คำสั่งเฉพาะวิชาชีพ

ตามคำสั่งของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการในกรณีที่เปิดเผยความรู้ไม่เพียงพอเกี่ยวกับคำแนะนำ

ในกรณีที่ต้องพักงานเฉพาะทางเป็นเวลานานกว่า 12 เดือน หลังจากทดสอบความรู้ ก่อนเข้ารับการฝึกงานอิสระ พวกเขาจะได้รับการฝึกงานเพื่อฟื้นฟูทักษะการปฏิบัติ

27. การรับเข้าทำงานอิสระออกตามคำสั่งขององค์กร

คำสั่งของหน่วยงานกำกับดูแลด้านนิเวศวิทยาเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง

เกี่ยวกับขั้นตอนการฝึกอบรมและรับรองพนักงานขององค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision

ตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ว่าด้วยความปลอดภัยทางอุตสาหกรรมของโรงงานผลิตที่เป็นอันตราย" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 116-FZ (Sobranie Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1997, N 30, art. 3588), "On Environmental Protection" ลงวันที่ 10 มกราคม 2002 ไม่ใช่ . 7-FZ (Sobranie Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2002, No. 2, Art. 133), "On the Electric Power Industry" ลงวันที่ 26 มีนาคม 2546 ฉบับที่ 35-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2003, ฉบับที่. 13, ศิลปะ 1177), "เกี่ยวกับความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก" ลงวันที่ 21 กรกฎาคม 1997 N 117-FZ (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, N 30, รายการ 3589), "เกี่ยวกับการใช้พลังงานปรมาณู" ลงวันที่ 21 พฤศจิกายน 2538 N 170-FZ (กฎหมายคอลเลกชันของสหพันธรัฐรัสเซีย, 27.11.1995, N 48, ศิลปะ 4552), พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการกำหนดอำนาจของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางในด้าน รับรองความปลอดภัยทางชีวภาพและทางเคมีของสหพันธรัฐรัสเซีย" ลงวันที่ 16 พฤษภาคม 2548 N 303 (รวบรวมกฎหมายของรัสเซีย สหพันธ์, 2005, N 21, งานศิลปะ 2023), "ในการอนุมัติรายชื่อตำแหน่งพนักงานของโรงงานนิวเคลียร์ที่ต้องได้รับใบอนุญาตจาก Federal Supervision Authority of Russia for Nuclear and Radiation Safety เพื่อสิทธิในการทำงานด้านการใช้พลังงานปรมาณู" ลงวันที่มีนาคม 3, 1997 N 240 (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 1997, N 10, รายการ 1180) ฉันสั่ง:

1. อนุมัติ:

ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision;

ระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ขององค์กรคนงานภายใต้การดูแลของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision

2. ส่งในลักษณะที่กำหนดระเบียบว่าด้วยองค์กรของการฝึกอบรมและการรับรองผู้เชี่ยวชาญขององค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลางและระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ของคนงาน องค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์แห่งสหพันธรัฐเพื่อจดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของสหพันธรัฐรัสเซีย

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

คำจำกัดความของสุขภาพพันธมิตรแตกต่างกันไปเนื่องจากลักษณะที่เปลี่ยนแปลงไปและความแตกต่างในมุมมองของผู้ที่พยายามกำหนดมัน และเนื่องจากความเกี่ยวข้องทางการแพทย์แต่ตามธรรมเนียมปฏิบัติแบบคู่ขนานหรือเป็นอิสระสนับสนุนอัตลักษณ์โดยไม่คำนึงถึงสุขภาพของพันธมิตร: การพยาบาล การรักษาเท้า ร้านขายยา จิตวิทยาคลินิก ฯลฯ . อาชีพอื่นอาจพิจารณาว่าตนเองมีสุขภาพที่ดีหรือไม่ก็ได้ขึ้นอยู่กับสถานการณ์ต่างๆ ตัวอย่างเช่น นักโภชนาการ นักพยาธิวิทยาในการพูด นักโสตสัมผัสวิทยา ผู้เชี่ยวชาญด้านสาธารณสุข พยาบาลวิชาชีพที่มีใบอนุญาต ผู้ช่วยวิจัยทางการแพทย์ เป็นต้น

หัวหน้าเค.บี. พูลิคอฟสกี

ทะเบียน N 9133

ตำแหน่ง
ว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ขององค์การที่ทำงานภายใต้การดูแลของหน่วยงานของรัฐเพื่อการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์

I. บทบัญญัติทั่วไป

1. ระเบียบว่าด้วยการจัดการฝึกอบรมและการทดสอบความรู้ขององค์กรคนงานที่ดูแลโดย Federal Environmental, Industrial and Nuclear Supervision Service (ต่อไปนี้จะเรียกว่าระเบียบ) ได้รับการพัฒนาโดยคำนึงถึงความสำคัญทางสังคมของการประกันสถานะการคุ้มครอง ผลประโยชน์ที่สำคัญของบุคคลและสังคมจากภัยคุกคามภายในที่เกี่ยวข้องกับการรับรองอุตสาหกรรม สิ่งแวดล้อม ความมั่นคงด้านพลังงาน ความปลอดภัยของโครงสร้างไฮดรอลิก และความปลอดภัยในการใช้พลังงานปรมาณู (ต่อไปนี้จะเรียกว่าความปลอดภัย)

2. ระเบียบนี้กำหนดข้อกำหนดที่นำมาพิจารณาเมื่อจัดและดำเนินการฝึกอบรมและทดสอบความรู้เกี่ยวกับความปลอดภัยของคนงานในอาชีพหลักขององค์กร (โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบองค์กรและกฎหมายและรูปแบบความเป็นเจ้าของขององค์กรเหล่านี้) ที่ดำเนินการ การก่อสร้าง การดำเนินการ การขยาย การสร้างใหม่ อุปกรณ์ทางเทคนิคใหม่ การอนุรักษ์ และการชำระบัญชีของโรงงานผลิตที่เป็นอันตราย สิ่งอำนวยความสะดวกพลังงานไฟฟ้า สิ่งอำนวยความสะดวกที่ทำงานไฟฟ้า, การติดตั้งความร้อนและโครงข่าย โครงสร้างไฮดรอลิก สิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการใช้พลังงานปรมาณู (ต่อไปนี้จะเรียกว่าโรงงาน) การผลิต การติดตั้ง การปรับ การบำรุงรักษา และการซ่อมแซมอุปกรณ์ทางเทคนิค (เครื่องจักรและอุปกรณ์) ที่ใช้ในโรงงาน การขนส่งสารอันตราย

3. ถ้าสำหรับคนทำงานบางประเภทในสายอาชีพหลัก กฎข้อบังคับ นิติกรรมมีการกำหนดข้อกำหนดเพิ่มเติมสำหรับการฝึกอบรมและการควบคุมความรู้ด้านความปลอดภัย จากนั้นข้อกำหนดที่กฎหมายกำหนดเหล่านี้จะมีผลบังคับใช้ด้วย

4. การตรวจสอบความรู้ของผู้ปฏิบัติงานวิชาชีพหลักในด้านความปลอดภัยนั้นดำเนินการในขอบเขตของข้อกำหนดคุณสมบัติตลอดจนในขอบเขตของข้อกำหนดของคำแนะนำในการผลิตและ / หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพนี้

5. (ยกเว้นเปลี่ยน ลำดับที่ 1)

6. หัวหน้าองค์กร (นายจ้าง) มีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดฝึกอบรมและทดสอบความรู้ในเวลาที่เหมาะสมและมีคุณภาพสูงในทั้งองค์กรและในแผนกขององค์กร - หัวหน้าแผนก

ครั้งที่สอง การฝึกอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพพื้นฐาน

7. การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพพื้นฐาน ได้แก่

การฝึกอบรมพนักงานใหม่

การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของพนักงาน;

การฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง)

การเพิ่มคุณสมบัติของคนงาน

การฝึกอบรมคนงานที่ได้รับการยอมรับใหม่ของวิชาชีพหลักดำเนินการในองค์กร (สถาบัน) ที่ดำเนินโครงการฝึกอบรมสายอาชีพ, อาชีวศึกษาเพิ่มเติม, อาชีวศึกษาเบื้องต้น, ตามใบอนุญาตสำหรับสิทธิในการดำเนินกิจกรรมการศึกษา

โปรแกรมการฝึกอบรมสายอาชีพสำหรับผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพหลักได้รับการพัฒนาโดยองค์กร (สถาบัน) ที่ใช้โปรแกรมเหล่านี้ตามข้อกำหนดคุณสมบัติสำหรับแต่ละประเภทของวิชาชีพเฉพาะและระยะเวลาการฝึกอบรมที่กำหนดไว้ โปรแกรมการฝึกอบรมสายอาชีพจัดให้มีการฝึกอบรมภาคทฤษฎีและภาคอุตสาหกรรม

ระดับความเป็นอิสระ สาขาวิชาที่เกี่ยวข้องด้านสุขภาพบางสาขามีประวัติการปฏิบัติโดยไม่มีการดูแลโดยตรง คนอื่นต่อสู้เพื่อเอกราช บุคคลในหลายพื้นที่สามารถทำงานเป็นพนักงานในสภาพแวดล้อมที่มีการควบคุมเท่านั้น ผู้ปฏิบัติงานที่สามารถรับสมัครผู้ป่วยสามารถได้รับประโยชน์จากผลตอบแทนทางการเงินเพื่อประโยชน์สาธารณะและความเต็มใจที่จะจ่ายค่าบริการ อย่างไรก็ตาม การปฏิบัติที่เป็นอิสระแบบสแตนด์อโลนเป็นไปไม่ได้ เว้นแต่ผู้จ่ายเงินด้านการรักษาพยาบาลเต็มใจที่จะชดใช้เงินให้กับพันธมิตรบริการด้านสุขภาพสำหรับบริการของตน และเว้นแต่ผู้ปฏิบัติงานจะได้รับการยกเว้นจากระเบียบข้อบังคับที่ต้องมีการดูแลทางการแพทย์ในสถานที่

8. โปรแกรมการฝึกอาชีพได้รับการประสานงานกับ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision หรือหน่วยงานในอาณาเขตของตน รายชื่ออาชีพหลักของคนงานซึ่งโปรแกรมการฝึกอบรมจะต้องประสานงานกับ Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision ได้รับการอนุมัติโดย Federal Service for Environmental, Technological and Nuclear Supervision

ขึ้นอยู่กับเทคโนโลยี ในระบบการดูแลสุขภาพที่มักนำเครื่องจักรหรือวิธีการใหม่ๆ มาใช้ คนที่ทำงานกับเครื่องเพียงเครื่องเดียวอาจตกงานเนื่องจากมีการพัฒนาและแนะนำเทคโนโลยีใหม่ ผู้ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องกับเทคโนโลยีอย่างน้อยหนึ่งอย่างหรือมากกว่านั้นมีความเสี่ยงที่จะล้าสมัยน้อยลง ผู้ที่เกี่ยวข้องกับนวัตกรรมทางเทคโนโลยีที่ใช้กันอย่างแพร่หลายควรมีความต้องการบริการสูง

การเปลี่ยนบุคลากร อาชีพของพันธมิตรแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับว่าพวกเขาทำเครื่องหมายได้ดีหรือไม่และ "สนามหญ้า" ของพวกเขาได้รับการคุ้มครองหรือไม่ หากคนงานในธุรกิจการค้าสองแห่งหรือสองระดับของการค้าเดียวกันสามารถทำหน้าที่เดียวกันได้ ผู้ปฏิบัติงานที่ได้รับค่าจ้างมากกว่าหรือมีความเชี่ยวชาญมากกว่าอาจถูกย้ายไปที่อื่น หากแรงงานที่มีทักษะสูงเต็มใจทำงานด้วยค่าจ้างเท่าๆ กับคนที่มีการศึกษาน้อย ก็สามารถย้ายระดับล่างได้ สำหรับนายจ้าง ความสามารถในการเปลี่ยนพนักงานประเภทหนึ่งหรือระดับหนึ่งเป็นอีกประเภทหนึ่งอาจเป็นประโยชน์เมื่ออุปทานของคนงานประเภทหนึ่งมีจำกัด

9. ไม่อนุญาตให้มีการฝึกอบรมตามทฤษฎีรายบุคคลสำหรับคนงานที่ได้รับการยอมรับใหม่ในวิชาชีพหลัก การฝึกอบรมภาคทฤษฎีและอุตสาหกรรมดำเนินการในกลุ่มฝึกอบรม

10. การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการในฐานการศึกษาและวัสดุ (ห้องปฏิบัติการฝึกอบรม, การประชุมเชิงปฏิบัติการ, ไซต์, การประชุมเชิงปฏิบัติการ, เครื่องจำลอง, พื้นที่ฝึกอบรม ฯลฯ ) อุปกรณ์ที่รับรองการพัฒนาคุณภาพสูงของทักษะการปฏิบัติของผู้เข้ารับการฝึกอบรม การฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรมดำเนินการภายใต้การแนะนำของครู ต้นแบบของการฝึกอบรมด้านอุตสาหกรรม หรือแรงงานที่มีทักษะสูง

11. เมื่อสิ้นสุดการฝึกอบรม จะมีการสอบปลายภาคเพื่อทดสอบความรู้เชิงทฤษฎีและทักษะการปฏิบัติของนักศึกษา จากผลการสอบบนพื้นฐานของโปรโตคอลของคณะกรรมการคุณสมบัติผู้ฝึกงานจะได้รับมอบหมายคุณสมบัติ (วิชาชีพ) อันดับและใบรับรองออก ผู้ที่ผ่านการฝึกอบรมและสอบผ่านในลักษณะที่กำหนดเกี่ยวกับการทำงานเฉพาะที่โรงงาน นอกเหนือจากใบรับรอง จะได้รับใบรับรองที่เหมาะสมสำหรับการรับเข้าทำงานเหล่านี้ คณะกรรมการคัดเลือกจะจัดตั้งขึ้นตามคำสั่งของหัวหน้าองค์กรที่ดำเนินการฝึกอบรม ตัวแทนของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision จะรวมอยู่ในองค์ประกอบของคณะกรรมการคุณสมบัติตามข้อตกลง บุคคลที่ดำเนินการฝึกอบรมไม่รวมอยู่ในคณะกรรมการคุณสมบัติ

ผู้เชี่ยวชาญที่มีการศึกษาเฉพาะทางระดับสูงและระดับมัธยมศึกษาที่ทำงานในสาขาเฉพาะทางสีน้ำเงินจะได้รับเครดิตด้วยหลักสูตรเชิงทฤษฎีที่ได้รับการยืนยันโดยอนุปริญญาในสาขาเฉพาะทางที่เกี่ยวข้องภายในกรอบของโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่ และสำหรับหลักสูตรภาคปฏิบัติ - การฝึกงานในที่ทำงาน

12. การอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ของคนงานในอาชีพหลักจัดขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อฝึกฝนวิชาชีพใหม่โดยคนงานที่ถูกปลดซึ่งไม่สามารถใช้ในอาชีพที่มีอยู่ได้ตลอดจนบุคคลที่แสดงความปรารถนาที่จะเปลี่ยนอาชีพ

13. การฝึกอบรมผู้ปฏิบัติงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) จัดขึ้นเพื่อให้ได้อาชีพใหม่ที่มีวุฒิการศึกษาระดับเริ่มต้นหรือสูงกว่า

14. ขั้นตอนการฝึกอบรมที่จัดให้มีขึ้นในการฝึกอบรมคนงานที่เข้ารับตำแหน่งใหม่ในวิชาชีพหลักใช้กับการฝึกอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) ตลอดจนการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) การพัฒนาและการอนุมัติโปรแกรมการฝึกอบรมสำหรับการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) รวมถึงการฝึกอบรมคนงานในวิชาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) ดำเนินการโดยองค์กรที่ระบุไว้ในวรรค 7 ของระเบียบนี้ตามโครงการฝึกอบรมสำหรับผู้จ้างใหม่ คนงาน เงื่อนไขสำหรับโปรแกรมการอบรมขึ้นใหม่ (การอบรมขึ้นใหม่) อย่างเชี่ยวชาญ ตลอดจนการฝึกอบรมพนักงานสำหรับอาชีพที่สอง (ที่เกี่ยวข้อง) สามารถลดได้ แต่ไม่เกินครึ่งของระยะเวลาการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานใหม่

15. การเพิ่มคุณสมบัติของคนงานมีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาความรู้ ความสามารถ ทักษะ และเพิ่มทักษะในวิชาชีพที่มีอยู่ การฝึกอบรมขั้นสูงดำเนินการในสถาบันการศึกษาตามใบอนุญาตสำหรับสิทธิในการดำเนินกิจกรรมการศึกษา

16. การฝึกอบรมวิชาชีพของคนงานดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญ (ครู, ผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรม) ซึ่งทำงานในองค์กรที่จัดฝึกอบรมสายอาชีพให้กับคนงานเป็นหลัก ครูและผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมอุตสาหกรรมต้องมีความรู้พื้นฐานด้านการสอนมีการศึกษาที่เหมาะสมและประสบการณ์การทำงานจริงได้รับการรับรองตามระเบียบว่าด้วยการจัดฝึกอบรมและรับรองผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรที่ดูแลโดย Federal Service เพื่อการกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อม เทคโนโลยี และนิวเคลียร์ตามความเชี่ยวชาญ (วิชาที่สอน)

17. ในองค์กรที่จัดการฝึกอบรมสายอาชีพให้กับคนงาน ได้มีการพัฒนาและจัดทำเอกสารระบบคุณภาพ ซึ่งสอดคล้องกับสาขาวิชา ลักษณะและปริมาณของงานที่ทำ และชุดของมาตรการที่รับรองการทำงานของระบบคุณภาพ เพื่อแจ้งให้ผู้บริโภคบริการในด้านการฝึกอบรมสายอาชีพของพนักงานเกี่ยวกับองค์กรที่ให้บริการที่มีคุณภาพสูงองค์กรเหล่านี้ได้รับการรับรอง

สาม. บรรยายสรุปความปลอดภัย ฝึกงาน เข้าทำงานอิสระ ทดสอบความรู้

18. ก่อนได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระในโรงงาน ผู้ปฏิบัติงานจะได้รับการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยและการฝึกอบรมภาคปฏิบัติ

19. โดยธรรมชาติและระยะเวลาของการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยแบ่งออกเป็น:

เบื้องต้น;

หลัก;

ซ้ำ;

ไม่ได้กำหนดไว้

การพัฒนาโปรแกรมสำหรับการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยการลงทะเบียนผลลัพธ์จะดำเนินการในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรที่ดูแลโดยหน่วยงานกำกับดูแลด้านสิ่งแวดล้อมเทคโนโลยีและนิวเคลียร์ของรัฐบาลกลาง

20. การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยเบื้องต้นจะดำเนินการกับพนักงานใหม่ทุกคน โดยไม่คำนึงถึงประสบการณ์การทำงานในวิชาชีพนี้ พนักงานชั่วคราว นักเดินทางเพื่อธุรกิจ นักศึกษาและนักศึกษาที่มาฝึกอบรมหรือปฏิบัติงานด้านอุตสาหกรรม การบรรยายสรุปเบื้องต้นดำเนินการโดยพนักงานที่ได้รับมอบหมายให้ทำหน้าที่เหล่านี้ตามคำสั่งขององค์กร ผู้เชี่ยวชาญที่เกี่ยวข้องอาจมีส่วนร่วมในการจัดทำแต่ละส่วนของการบรรยายสรุปเบื้องต้น การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยเบื้องต้นจะดำเนินการในห้องที่มีอุปกรณ์พิเศษโดยใช้อุปกรณ์ช่วยฝึกอบรมทางเทคนิคที่ทันสมัยและโสตทัศนูปกรณ์

21. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงานจะดำเนินการกับพนักงานก่อนเริ่มกิจกรรมการผลิต พนักงานที่ไม่เกี่ยวข้องกับการบำรุงรักษา การทดสอบ การปรับและการซ่อมแซมอุปกรณ์ การใช้เครื่องมือ การจัดเก็บและการใช้วัตถุดิบและวัสดุ ไม่ได้รับการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน การบรรยายสรุปเบื้องต้นในที่ทำงานจะดำเนินการกับแต่ละคนโดยมีการสาธิตวิธีทำงานที่ปลอดภัยในทางปฏิบัติ การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นสามารถทำได้โดยกลุ่มบุคคลที่ให้บริการอุปกรณ์ประเภทเดียวกันและภายในสถานที่ทำงานทั่วไป

22. พนักงานทุกคนหลังจากการบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงานได้รับการฝึกงานในสถานที่ทำงานเฉพาะภายใต้การแนะนำของผู้ปฏิบัติงานที่มีประสบการณ์ซึ่งได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งขององค์กร ลำดับเดียวกันกำหนดระยะเวลาของการฝึกงาน (อย่างน้อย 2 กะ)

23. การบรรยายสรุปเกี่ยวกับความปลอดภัยในสถานที่ทำงานซ้ำแล้วซ้ำเล่าจะดำเนินการอย่างน้อยทุก ๆ หกเดือน

24. การบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่ไม่ได้กำหนดไว้ดำเนินการโดย:

เมื่อเปลี่ยนกระบวนการทางเทคโนโลยี การเปลี่ยนหรืออัพเกรดอุปกรณ์ที่ส่งผลต่อความปลอดภัย

ในกรณีที่ละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

เมื่อมีการหยุดงานเกิน 30 วันตามปฏิทิน

ตามคำสั่งของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการ

25. การบรรยายสรุปความปลอดภัยเบื้องต้นในสถานที่ทำงาน รวมถึงการบรรยายสรุปความปลอดภัยซ้ำแล้วซ้ำเล่าโดยไม่ได้กำหนดเวลานั้นดำเนินการโดยหัวหน้างานในทันที การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยในที่ทำงานจบลงด้วยการทดสอบความรู้โดยการซักถามด้วยวาจาหรือด้วยความช่วยเหลือของอุปกรณ์ช่วยสอนทางเทคนิค เช่นเดียวกับการทดสอบทักษะที่ได้รับในลักษณะการทำงานที่ปลอดภัย ความรู้จะถูกตรวจสอบโดยพนักงานที่ทำการบรรยายสรุป บุคคลที่แสดงความรู้ที่ไม่น่าพอใจผ่านไปอีกครั้งภายในระยะเวลาที่กำหนดโดยพนักงานที่ทำการบรรยายสรุป

26. ในองค์กรที่ระบุไว้ในวรรค 2 ของข้อบังคับเหล่านี้ คำแนะนำในการผลิตและ/หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะได้รับการพัฒนาและอนุมัติในลักษณะที่กำหนดไว้ในองค์กรเหล่านี้ คำแนะนำเหล่านี้ตั้งอยู่ที่สถานที่ทำงานและออกให้โดยไม่ได้ลงนามกับพนักงาน ซึ่งจำเป็นต้องมีความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำเหล่านี้ ก่อนที่จะได้รับอนุญาตให้ทำงานอย่างอิสระ หลังจากการบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัย พนักงานจะได้รับการทดสอบความรู้เกี่ยวกับคำแนะนำ

การทดสอบความรู้ดำเนินการในคณะกรรมการขององค์กรหรือแผนกขององค์กร องค์ประกอบของคณะกรรมการจะถูกกำหนดโดยคำสั่งขององค์กร ขั้นตอนการทดสอบความรู้การลงทะเบียนผลการทดสอบความรู้จะดำเนินการในลักษณะที่องค์กรกำหนด ผู้ปฏิบัติงานที่ผ่านการทดสอบความรู้ได้สำเร็จจะได้รับใบรับรองสิทธิในการทำงานอย่างอิสระ

คนงานจะได้รับการทดสอบเป็นระยะ ๆ สำหรับความรู้เกี่ยวกับคำสั่งการผลิตและ / หรือคำแนะนำสำหรับวิชาชีพเฉพาะอย่างน้อยหนึ่งครั้งทุก 12 เดือน

ก่อนทำการทดสอบความรู้ ชั้นเรียน การบรรยาย สัมมนา การปรึกษาหารือ

มีการตรวจสอบความรู้พิเศษ:

เมื่อย้ายไปองค์กรอื่น

กรณีมีการเปลี่ยนแปลงคำสั่งการผลิต และ/หรือ คำสั่งเฉพาะวิชาชีพ

ตามคำสั่งของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานอาณาเขตของ Federal Service for Ecological, Technological and Nuclear Supervision ในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการในกรณีที่เปิดเผยความรู้ไม่เพียงพอเกี่ยวกับคำแนะนำ

ในกรณีที่ต้องพักงานเฉพาะทางเป็นเวลานานกว่า 12 เดือน หลังจากทดสอบความรู้ ก่อนเข้ารับการฝึกงานอิสระ พวกเขาจะได้รับการฝึกงานเพื่อฟื้นฟูทักษะการปฏิบัติ

27. การรับเข้าทำงานอิสระออกตามคำสั่งขององค์กร

กำลังโหลด...กำลังโหลด...