չափահաս քաղաքացիների գործունակության սահմանափակում (կարգը, պայմանները, իրավական հետևանքները). Քաղաքացուն անգործունակ ճանաչելը (կարգը, պայմանները, իրավական հետևանքները)

Քաղաքացուն մահացած ճանաչելու կարգը, պայմանները և իրավական հետևանքները. Մահացած ճանաչված քաղաքացու հայտնվելու հետևանքները

Իրավաբանական անձի հայեցակարգը և առանձնահատկությունները. Իրավաբանական անձանց իրավունակությունը. Իրավաբանական անձի մարմինները (դրանց տեսակները, գործառույթները)

Իրավաբանական անձանց վերակազմակերպումը և դրա տեսակները. Պարտատերերի իրավունքների երաշխիքները իրավաբանական անձի վերակազմակերպման ժամանակ

Իրավաբանական անձանց լուծարում (լուծարման հիմքերը, կարգը, լուծարման իրավական հետևանքները)

Բիզնես ընկերությունները որպես իրավաբանական անձինք (հայեցակարգ, ստեղծման կարգ, կառավարման մարմիններ). Բիզնես ընկերությունների տեսակները

Գործարար գործընկերություններ որպես իրավաբանական անձինք (հայեցակարգ, ստեղծման կարգ). Գործընկերության գործերի կառավարում: Գործարար գործընկերության տեսակները

Ոչ առևտրային կազմակերպությունները որպես իրավաբանական անձինք (հասկացություն, տեսակներ, ձևավորում, իրավունակություն)

Իրերը որպես քաղաքացիական իրավունքների օբյեկտներ. իրերի հասկացությունը, իրերի դասակարգումը և դրա իրավական նշանակությունը

Արժեթղթերը որպես քաղաքացիական իրավունքների օբյեկտ (արժեթղթերի հայեցակարգ, առանձնահատկություններ և տեսակներ)

Ոչ նյութական նպաստները և դրանց պաշտպանությունը (հայեցակարգը, տեսակները, քաղաքացու պատվի, արժանապատվության և գործարար համբավի պաշտպանությունը)

Գործարքի հայեցակարգը, դրա առանձնահատկությունները: Գործարքների դասակարգում

Գործարքների վավերականության պայմանները (առարկաներին ներկայացվող պահանջները, ձևը, բովանդակությունը, կամքը և կամքի արտահայտումը)

Գործարքի ձև. Գործարքների պետական ​​գրանցում. Գործարքների պահանջվող ձևին և պետական ​​գրանցման պահանջներին չհամապատասխանելու հետևանքները

Գործարքների անվավերություն (անվավերության հասկացություն, անվավեր գործարքների տեսակներ). Գործարքների անվավերության հիմնական և լրացուցիչ գույքային հետևանքները

Ներկայացման հայեցակարգը և դրա տեսակները: Ներկայացուցչությունից բխող իրավահարաբերությունների առանձնահատկությունները և դրա տեսակները. Առևտրային ներկայացուցչություն

Լիազորագիրը. Հայեցակարգ, տեսակներ, ձև, վավերականության ժամկետ, լիազորագրի դադարեցում

Հայցային վաղեմության ժամկետի հայեցակարգը. Վաղեմության ժամկետի սկիզբ. Հայցադիմումի ժամկետի կասեցում և ընդհատում. Հայցային վաղեմության վերականգնում

Սեփականության հայեցակարգը (ընդհանուր բնութագրերը): Սեփականատիրոջ լիազորությունները. Սեփականատիրոջ պարտավորությունները. Գույքի պահպանման բեռը. Պատահական մահվան կամ գույքին պատահական վնաս պատճառելու վտանգ

սեփականության իրավունքի ձեռքբերում (ձեռքբերման օրիգինալ և արտադրական եղանակներ). Պայմանագրով ձեռք բերողի սեփականության իրավունքը ծագելու պահը

Պետական ​​և քաղաքային սեփականության իրավունքը (առարկաներ, օբյեկտներ, բովանդակություն). Տնտեսական կառավարման իրավունք. Գործառնական կառավարման իրավունք

Ընդհանուր բաժնային սեփականության իրավունք (հասկացություն, առաջացման հիմքեր). Ընդհանուր բաժնային սեփականությունում գտնվող գույքի տիրապետումը, օգտագործումը և տնօրինումը և ընդհանուր սեփականության մեջ բաժնետոմսերը

Ընդհանուր համատեղ սեփականության իրավունք (հայեցակարգ, առաջացման հիմքեր). Ընդհանուր սեփականության սեփականություն, օգտագործում և տնօրինում

Սեփականատիրոջ կողմից ուրիշի ապօրինի տիրապետումից գույքի վերականգնում (հիմնավորման պահանջ): Արդարացման պահանջի բավարարման պայմանները, ապօրինի տիրապետումից գույքը վերադարձնելու հաշվարկները.

Գույքից զրկելու հետ կապված սեփականության իրավունքի խախտումները վերացնելու պահանջներ (սակարկելի պահանջ)

Պարտավորությունների հայեցակարգը և նշանները: Իրավական պարտավորությունների և գույքային հարաբերությունների տարբերությունը

Պարտավորությունների սուբյեկտներ. Պարտավորության մեջ գտնվող անձանց բազմությունը և դրա տեսակները (բաժնետոմս և համատեղ պարտավորություններ, օժանդակ պարտավորություններ)

Պարտավորությունների կատարում (հայեցակարգ, սկզբունքներ, կատարման առարկաներ, կատարման առարկա, կատարման ժամկետներ, կատարման վայր)

Ֆորֆեյտը որպես պարտավորությունների կատարումն ապահովելու միջոց (հասկացություն, տեսակներ, կորստի և կորուստների հարաբերակցություն)

Գրավը՝ որպես պարտավորությունների ապահովման միջոց (հայեցակարգ, տեսակներ). Գրավի պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Ավանդը որպես պարտավորությունների (հայեցակարգ, գործառույթներ) կատարումն ապահովելու միջոց. Ավանդի և կանխավճարի տարբերությունը

Պարտավորությունների դադարեցում (կատարում, փոխհատուցում, հաշվանցում, նորացում, պարտապանի և պարտատիրոջ համընկնում մեկ անձի մեջ, պարտքի ներում, կատարման անհնարինություն)

Քաղաքացիական պատասխանատվության հիմքերն ու պայմանները. Հանցագործի անօրինականությունն ու մեղավորությունը որպես քաղաքացիական պատասխանատվության պայմաններ, դրանց բնութագրերը

Պայմանագրերի տեսակները քաղաքացիական իրավունքում (ընդհանուր բնութագրեր). խառը պայմանագրեր. Հանրային պայմանագիր և միանալու պայմանագիր

Առքուվաճառքի պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Մատակարարման պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Անշարժ գույքի առուվաճառքի պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները). Անշարժ գույքի փոխանցում ձեռք բերողին

Նվերի պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն,). Նվիրատվության սահմանափակում և արգելք

Անուիտետային պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները). Վարձակալության պայմանագրերի տեսակները (ընդհանուր բնութագրերը)

Կախված անձի հետ կյանքի պահպանման պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն, կողմերի իրավունքներ և պարտականություններ)

Վարձակալության պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Վարձակալության պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Տրանսպորտային միջոցի վարձակալության պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Ֆինանսական վարձակալություն - լիզինգային պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Բնակելի տարածքների կոմերցիոն վարձակալության պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն, կողմերի իրավունքներ և պարտականություններ)

Պայմանագրի պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն, կողմերի իրավունքներ և պարտականություններ): Ռիսկերի բաշխում կողմերի միջև

Ապրանքների փոխադրման պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն, կողմերի իրավունքներ և պարտականություններ): Ապրանքների փոխադրման պայմանագրերի տեսակները

Փոխադրողի պատասխանատվությունը բեռի առաքման հետաձգման, կորստի, պակասի և վնասի (փչացման) համար: Պատասխանատվության պայմանները. Ապացուցման բեռը. Պատասխանատվություն

Վարկային պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները). Վարկառուի կողմից վարկային պայմանագրի պայմանների խախտման հետեւանքները

Վարկային պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները). Վարկային պայմանագրով կողմերի պատասխանատվությունը

Բանկային ավանդի պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն, կողմերի իրավունքներ և պարտականություններ): Բանկային ավանդների տեսակները

Պահպանման պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն, կողմերի իրավունքներ և պարտականություններ)

Գույքի ապահովագրության պայմանագիր (հայեցակարգ, բնութագրեր, կողմեր, ձև, բովանդակություն). Կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները ապահովագրական դեպքի առաջացումից առաջ և հետո

Գործակալության պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Հանձնաժողովի պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները)

Գույքային վստահության պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները). Հոգաբարձուի պատասխանատվությունը

Առևտրային կոնցեսիոն պայմանագիր (հայեցակարգը, բնութագրերը, կողմերը, ձևը, բովանդակությունը, կողմերի իրավունքներն ու պարտականությունները). Իրավատիրոջ պատասխանատվությունը օգտագործողի պահանջների համար

Վնասի պատճառումից բխող պարտավորությունների հայեցակարգը և կողմերը. Վնասի պատճառումից բխող պարտավորությունների համակարգը

Պատասխանատվություն 14-ից 18 տարեկան անչափահասների պատճառած վնասի համար

Պետական ​​մարմինների, տեղական ինքնակառավարման մարմինների և նրանց պաշտոնատար անձանց պատճառած վնասի համար պատասխանատվությունը

Պատասխանատվություն ուրիշների համար մեծ վտանգ ստեղծող գործողությունների հետևանքով պատճառված վնասի համար

Պատասխանատվություն հետաքննության, հետաքննության, դատախազության և դատարանի ապօրինի գործողություններով պատճառված վնասի համար

Քաղաքացու առողջությանը պատճառված վնասի հատուցում. Փոխհատուցման տեսակները (բնույթը), առողջությանը հասցված վնասի հետևանքով կորցրած վաստակի (եկամտի) որոշումը.

Չափահաս տարիքը չլրացած անձի առողջությանը պատճառված վնասի հատուցում. Վնասի չափի փոփոխություն

Պատասխանատվություն իրավաբանական անգործունակ ճանաչված քաղաքացու կողմից պատճառված վնասի համար, և քաղաքացին, ով ի վիճակի չէ հասկանալու իր գործողությունների իմաստը.

Ազատում վնասի հատուցման պարտավորությունից. Փոխհատուցման չափի կրճատում. Տուժողի մեղքի և վնաս պատճառած անձի գույքային դրության հաշվառում

Ապրանքների, աշխատանքների, ծառայությունների թերությունների պատճառով պատճառված վնասի համար պատասխանատվություն

Անհիմն հարստացման արդյունքում առաջացած պարտավորություններ (հասկացություն, բովանդակություն, տեսակներ). Անհիմն հարստացում, անվերադարձ

Ժառանգական հարաբերություններ. Ժառանգական իրավահաջորդության օբյեկտներ. Ժառանգության բացման ժամանակը և վայրը, դրանց իրավական նշանակությունը

Կտակով ժառանգություն. Կտակ կազմելու հայեցակարգը, ձևը և կարգը. Ժառանգության մեջ պարտադիր բաժնեմասի իրավունք. Կտակի չեղարկում կամ փոփոխություն. Կտակի անվավերություն

Փակ կտակարան. Կտակարան արտակարգ իրավիճակներում. Բանկերում դրամական միջոցների նկատմամբ իրավունքների կտակարարական տնօրինումներ

Կտակարարի հատուկ հրամաններ՝ կտակի մերժում, կտակադրում, ժառանգորդի ենթանշանակում.

Օրենքով ժառանգություն (հայեցակարգ, հիմք). Օրենքով ժառանգների շրջանակը և նրանց ժառանգության կանչելու կարգը. Ներկայացման ժառանգություն

Ժառանգության ընդունում (մեթոդներ, ընդունման ժամկետ): Ժառանգության ընդունումը սահմանված ժամկետի ավարտից հետո. Ժառանգության իրավունքի վկայագիր՝ դրա տրման կարգը և ժամկետը

ժառանգական փոխանցում. Ժառանգությունից հրաժարվելը, մերժման իրավական հետևանքները

Մտավոր իրավունքներ (ընդհանուր բնութագրեր). Բացառիկ իրավունք

Հեղինակային իրավունքի օբյեկտներ. Օբյեկտների տեսակները. Ստեղծագործություններ, որոնք ենթակա չեն հեղինակային իրավունքի

Գրականության, գիտության, արվեստի ստեղծագործությունների հեղինակների անձնական ոչ գույքային իրավունքները

Հեղինակի (հեղինակային իրավունքի մեկ այլ իրավատիրոջ) բացառիկ իրավունքը՝ օգտագործելու գիտական, գրական, արվեստի ստեղծագործություն

Հեղինակային և հարակից իրավունքների պաշտպանություն. Հեղինակային և հարակից իրավունքները պաշտպանելու ուղիներ. Պատասխանատվություն ստեղծագործության բացառիկ իրավունքի խախտման համար

Բիզնես ընկերությունները սիրում են իրավաբանական անձինք(հասկացություն, ստեղծման կարգ, ղեկավար մարմիններ)։ Տեսակներ բիզնես ընկերություններ

Բիզնես ընկերությունները կազմակերպություններ են, որոնք ստեղծված են մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից՝ համատեղելով (առանձնացնելով) իրենց գույքը ձեռնարկատիրական գործունեություն իրականացնելու համար։ Բիզնես ընկերություններն ունեն ընդհանուր իրավունակություն, ձեռք են բերում իրենց գործունեության արդյունքում ձեռք բերված գույքի նկատմամբ սեփականության իրավունք և կարող են վերջնական շահույթը բաշխել իրենց մասնակիցների միջև:

Բիզնես ընկերությունները կազմակերպություններ են, որոնք ստեղծված են մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից՝ համատեղելով և առանձնացնելով իրենց ունեցվածքի մի մասը բիզնես վարելու համար: Այստեղ պարտատերերի իրավունքների երաշխիքը իրավաբանական անձի (մասնավորապես՝ նրա կանոնադրական կապիտալի) սեփականությունն է, քանի որ միայն նրա, այլ ոչ հիմնադիրների գույքի հաշվին են ընկերության պահանջները. պարտատերերը կարող են բավարարվել. Այսպիսով, բիզնես ընկերություններում իրավաբանական անձի գույքն առանձնացվում է հիմնադիրների գույքից։ Դրանով է բացատրվում դրանց հարմարավետությունն ու լայն տարածումը ժամանակակից շրջանառության մեջ։

Հիմնադրմամբ ընկերության ստեղծումն իրականացվում է հիմնադիրների որոշմամբ, արդյունքում առաջանում է նոր անձ, որը այլ իրավաբանական անձի իրավահաջորդը չէ։

Օրինակ, բաժնետիրական ընկերության ստեղծման ընթացակարգում սովորաբար առանձնանում են երեք փուլ.

- զարգացում բաղկացուցիչ փաստաթղթեր;

- կազմում կանոնադրական կապիտալ

- ընկերության պետական ​​գրանցում.

Բիզնես ընկերությունների տեսակները.

1. ՍՊԸ-ն առևտրային կազմակերպություն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է կանխորոշված ​​չափերի բաժնետոմսերի՝ ստեղծված մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից, որոնք պատասխանատվություն չեն կրում իր պարտավորությունների համար: Հասարակության բարձրագույն մարմին - ընդհանուր ժողովդրա մասնակիցներին՝ մեկ ձայն, որը համապատասխանում է կանոնադրական կապիտալի մեկ բաժնետոմսին:

2. ODD՝ առևտրային կազմակերպություն, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է նախապես որոշված ​​չափերի բաժնետոմսերի, որոնք ձևավորվել են մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից, որոնք համատեղ և առանձին-առանձին կրում են դուստր պատասխանատվություն իր պարտավորությունների համար՝ իրենց ներդրումների արժեքի բազմապատիկ չափով: կանոնադրական կապիտալը.

3. ԲԲԸ` իր պարտավորությունների համար պատասխանատվություն չկրող մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից ստեղծված առևտրային կազմակերպություն` կանոնադրական կապիտալով բաժանված. որոշակի թիվբաժնետոմսեր, որոնք հավաստում են ընկերության մասնակիցների (բաժնետերերի) պարտավորությունները ընկերության նկատմամբ: Բաց բաժանորդագրության դեպքում բաժնետոմսերը բաշխվում են անսահմանափակ թվով ներդրողների միջև: Երբ փակ է - նախկինում հայտնի անձանց շրջանում: Ղեկավար մարմինները՝ ընկերության տնօրենների խորհուրդը (դիտորդ խորհուրդը), ընկերության աուդիտի հանձնաժողովը (վերստուգիչ) (ֆինանսատնտեսական գործունեության նկատմամբ վերահսկողություն):

Գործարար գործընկերություններ որպես իրավաբանական անձինք (հայեցակարգ, ստեղծման կարգ). Գործընկերության գործերի կառավարում: Գործարար գործընկերության տեսակները

Բիզնես գործընկերությունները մի քանի անձանց պայմանագրային միավորումներ են՝ ընդհանուր անվան տակ համատեղ ձեռնարկատիրական գործունեության համար:

պետ դերասանցանկացած գործընկերություն ընդհանուր գործընկեր է: Նա իր ողջ ունեցվածքով կրում է անսահմանափակ պատասխանատվություն ֆիրմայի պարտավորությունների համար։ Այդ պատճառով, գործընկերային հարաբերություններում, ի տարբերություն հասարակությունների, հիմնադիրները, որպես կանոն, անձնական մասնակցություն են ունենում ձեռնարկության գործերին։ Նույն պատճառով անձը կարող է լիակատար գործընկեր լինել միայն մեկ ընկերակցության մեջ:

Գործարար գործընկերությունը կարող է ստեղծվել երկու ձևով՝ լիակատար գործընկերության և սահմանափակ գործընկերության (սահմանափակ գործընկերության) ձևով։

Ընդհանուր գործընկերություն

Իրավաբանական անձանց կազմակերպաիրավական ձևերից մեկը լիակատար ընկերակցությունն է: Ընդհանուր գործընկերության մեջ դրա մասնակիցներն իրավաբանական անձինք են և (կամ) անհատ ձեռնարկատերեր- միավորված են համատեղ ձեռնարկատիրական գործունեության համար՝ եկամուտ ստանալու նպատակով։ Լիակատար ընկերակցության շահույթն ու վնասը բաշխվում է դրա մասնակիցների միջև բաժնետիրական կապիտալում նրանց բաժնետոմսերի համամասնությամբ, եթե այլ բան նախատեսված չէ ասոցիացիայի հուշագրով կամ մասնակիցների այլ համաձայնագրով:

Ֆիզիկական անձինք լիակատար գործընկերության մասնակից կարող են լինել միայն այն դեպքում, եթե ունեն սահմանված կարգով գրանցված անհատ ձեռնարկատիրոջ կարգավիճակ:

Լիարժեք գործընկերության մասնակիցները պետք է կատարեն որոշակի պարտավորություններ գործընկերության գործունեության մեջ, որոնք նախատեսված են հիմնադիր պայմանագրով: Համաձայնագիրը գործընկերության միակ հիմնադիր փաստաթուղթն է, այն չունի կանոնադրություն։ Համապատասխանաբար, մասնակիցների ներդրումների չափը կազմում է գործընկերության բաժնետիրական կապիտալը:

Ոչ միայն ընկերակցությունը որպես առևտրային կազմակերպություն, այլև նրա մասնակիցները (գլխավոր գործընկերները) համատեղ և առանձին պատասխանատվություն են կրում գործընկերության պարտավորությունների համար իրենց գույքով, և ոչ միայն բաժնետիրական կապիտալում իրենց կատարած ներդրումների սահմաններում:

Ինչ վերաբերում է լիակատար ընկերակցության գործերի վարմանը, այսինքն. դրա իրականացումը տնտեսական գործունեություն, ամեն ինչ կախված է ասոցիացիայի հուշագրի համապատասխան դրույթներից։ Երկու բևեռային լուծում կարելի է համարել բնորոշ.

- Գործընկերության բոլոր անդամները համատեղ բիզնես են վարում.

- գործերի վարումը վստահված է մեկ մասնակցի.

Միասին բիզնես անելիս արդյունավետությունը, որոշումների կայացման ճկունությունը նվազում է, քանի որ Յուրաքանչյուր գործարքի կատարման համար, անկախ դրա չափից, կպահանջվի գործընկերության բոլոր մասնակիցների համաձայնությունը: Եթե ​​գործերի կառավարումը վստահված է մեկ մասնակցի, ապա նա պետք է փոխհատուցվի գործընկերության գործերի վարման ծախսերի համար։ Փոխհատուցման կարգը նախատեսված է պայմանագրով կամ մասնակիցների առանձին համաձայնագրով։ Նույն կերպ, ցանկացած մասնակցի պետք է փոխհատուցվի այն ծախսերը, որոնք նա կրել է միավորման հուշագրի պայմաններով իրեն վերապահված պարտականությունների կատարման ընթացքում:

Հավատքի գործընկերություն

Սահմանափակ ընկերակցությունը (սահմանափակ ընկերակցություն) ընկերակցություն է, որտեղ գործընկերության անունից հանդես եկող մասնակիցների հետ միասին. ձեռնարկատիրական գործունեությունև ընկերակցության պարտավորությունների համար պատասխանատու են իրենց գույքով (գլխավոր գործընկերներ), կան մեկ կամ մի քանի մասնակիցներ՝ ներդրում կատարողներ (սահմանափակ գործընկերներ), որոնք կրում են ընկերակցության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց ներդրումների չափով և չմասնակցել գործընկերության կողմից ձեռնարկատիրական գործունեության իրականացմանը.

Ելնելով այս սահմանումից՝ կարող ենք եզրակացնել, որ սահմանափակ գործընկերության մասնակիցները բաժանվում են երկու խմբի՝ լիակատար գործընկերների խումբ, որոնք ինքնուրույն տնօրինում են ընկերության գործերը և մի խումբ սահմանափակ գործընկերներ, կամ ներդրողներ, որոնք չեն միջամտում գործերին։ գործընկերության, բայց միայն իրենց ունեցվածքը ներդնել դրանում: Ընկերության լուծարման ժամանակ սահմանափակ գործընկերները դրանում չեն ստանում բաժնեմաս, այլ միայն իրենց ներդրումը, և նրանք պատասխանատվություն են կրում բացառապես իրենց ներդրման համար: Այս ինստիտուտը մտցվեց քաղաքացիական իրավունք այն պատճառով, որ երբեմն լիակատար ընկերակցությունները չունեին բավարար կապիտալ բիզնեսի նորմալ կառավարման համար, ուստի ներդրողների ներգրավումը մեծ նշանակություն ունեցավ:

Գործընկերների առաջին խմբի` լիակատար գործընկերների իրավունքներն ու պարտականությունները համընկնում են լիարժեք գործընկերության համանման մասնակիցների հետ: Ավանդատուի իրավունքներն ու պարտականությունները կարգավորվում են հոդ. Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 85-րդ հոդվածը, նրանք իրավունք ունեն բաժնետիրական կապիտալում իրենց բաժնեմասի հաշվին ստանալ միայն ընկերակցության շահույթի մի մասը, ծանոթանալ գործընկերության տարեկան հաշվետվություններին և հաշվեկշիռներին. ֆինանսական տարվա ավարտին դուրս գալ ընկերակցությունից և ստանալ իրենց ներդրումը, իրենց բաժնեմասը փոխանցել բաժնետիրական կապիտալում այլ ներդրողի կամ երրորդ անձի: Նրանք. Աջակցողները քիչ իրավունքներ ունեն, սակայն լրացուցիչ իրավունքներն ու պարտականությունները կարող են կարգավորվել սահմանափակ գործընկերության հիմնադիր պայմանագրով, որը նրա միակ բաղկացուցիչ փաստաթուղթն է:

Տնտեսվարող սուբյեկտների (ՍՊԸ, ՕԴՕ, ԲԲԸ, ՓԲԸ) գործունեությունը, բացառությամբ Քաղաքացիական օրենսգրքի, կարգավորվում է «Գործարար ընկերությունների մասին» հատուկ օրենքով:

Բիզնես ընկերությունը երկու կամ ավելի անձանց կողմից ստեղծված առևտրային կազմակերպություն է, որի կանոնադրական հիմնադրամը բաժանված է հիմնադիրների (մասնակիցների) բաժնետոմսերի:

Տնտեսական հասարակություն.

ունի հիմնադիրների (մասնակիցների) ներդրումների հաշվին ստեղծված, ինչպես նաև տնտեսական ընկերության կողմից իր գործունեության ընթացքում արտադրված և ձեռք բերված առանձին գույք.

կրում է ինքնուրույն պատասխանատվություն իր պարտավորությունների համար, կարող է իր անունից ձեռք բերել և իրականացնել գույքային և անձնական ոչ գույքային իրավունքներ, կատարել պարտականություններ, դատարանում լինել հայցվոր և պատասխանող։ Տնտեսական ընկերությունը պետք է ունենա անկախ հաշվեկշիռ.

կարող է ունենալ քաղաքացիական իրավունքներիր բաղկացուցիչ փաստաթղթերով նախատեսված գործունեության նպատակներին համապատասխան: Որոշակի տեսակներԳործունեություն, որի ցանկը սահմանվում է օրենսդրական ակտերով, տնտեսվարող սուբյեկտը կարող է զբաղվել միայն հատուկ թույլտվության (լիցենզիայի) հիման վրա.

Օրենքին և բաղկացուցիչ փաստաթղթերին համապատասխան գործող մարմինների միջոցով ձեռք է բերում քաղաքացիական իրավունքներ և ստանձնում քաղաքացիական պարտավորություններ.

օրենքով սահմանված կարգով կարող է ստեղծել իրավաբանական անձինք, ինչպես նաև լինել իրավաբանական անձանց կազմում.

համաձայն օրենսդրական ակտերկարող է մասնակցել ֆինանսաարդյունաբերական և այլ տնտեսական խմբերի ստեղծմանը` այդ խմբերի վերաբերյալ օրենսդրությամբ սահմանված կարգով և ժամկետներով, ինչպես նաև մաս կազմել դրանց:

Տնտեսական ընկերությունն ունի բելառուսերեն և ռուսերեն անվանում, նշում է դրա կազմակերպչական և իրավական ձևը:

Տնտեսական հասարակությունն իր պարտավորությունների համար պատասխանատվություն է կրում իր ողջ ունեցվածքով։

Գործարար ընկերության հիմնադիրները (մասնակիցները) պատասխանատվություն չեն կրում ձեռնարկատիրական ընկերության պարտավորությունների համար, իսկ բիզնես ընկերությունը պատասխանատվություն չի կրում հիմնադիրների (մասնակիցների) պարտավորությունների համար:

Բիզնես ընկերությունը ճանաչվում է որպես կախյալ, եթե մեկ այլ ձեռնարկատիրական ընկերություն ունի բաժնետոմս այս ընկերության կանոնադրական կապիտալում (բաժնետոմսեր) այն ընդհանուր թվի 20% (կամ ավելի) չափով, որը նա կարող է օգտագործել ընդհանուր ժողովում: նման ընկերության մասնակիցները.

Գործարար ընկերությունների, ձեռնարկատիրական ընկերությունների և այլ կազմակերպչական և իրավաբանական ձևերի իրավաբանական անձանց միաձուլումը նոր ձեռնարկատիրական ընկերության կամ այլ կազմակերպչական և իրավական ձևի իրավաբանական անձի ստեղծումն է՝ միաձուլման արդյունքում ստեղծված նոր իրավաբանական անձին անցնելու միջոցով։ միաձուլմանը մասնակցող տնտեսվարող սուբյեկտների, ձեռնարկատիրական ընկերությունների և իրավաբանական անձանց, կազմակերպաիրավական այլ ձևերի անձանց բոլոր իրավունքներն ու պարտականությունները` օրենքով սահմանված կարգով նրանց գործունեության դադարեցմամբ:

Միաձուլմանը մասնակցող ձեռնարկատիրական ընկերությունները և այլ կազմակերպաիրավական ձևերի իրավաբանական անձինք կնքում են միացման պայմանագիր, որով սահմանում են միացման կարգն ու պայմանները:

Գործընկերներ գործարար գործընկերություն ֆիզիկական և իրավաբանական անձինք են, որոնք կարող են ուղղակի և (կամ) անուղղակիորեն (այլ ֆիզիկական և (կամ) իրավաբանական անձանց միջոցով) որոշումներ կայացնել կամ ազդել դրանց ընդունման վրա գործարար գործընկերության կողմից, ինչպես նաև իրավաբանական անձինք, որոնց որոշումների կայացման վրա ազդեցություն է գործում. գործարար գործընկերության ազդեցությամբ:

Տնտեսական ընկերության փոխկապակցված անձինք են.

ձեռնարկատիրական ընկերության, ֆիզիկական կամ իրավաբանական անձի կոլեգիալ կառավարման մարմինների անդամներ, որոնք իրականացնում են այս ընկերության միակ գործադիր մարմնի լիազորությունները.

իրավաբանական անձ, որը հանդիսանում է տնտեսական խմբի անդամ, որը ներառում է այս ընկերությունը.

իրավաբանական անձ, որն իրավունք ունի տնօրինելու բաժնեմասը ձեռնարկատիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալում (բաժնետոմսեր) և (կամ) մեկ այլ իրավաբանական անձ, որը հանդիսանում է այս ընկերության դուստր ձեռնարկությունը՝ 20% և ավելի չափով.

անձ, ով իրավունք ունի մենակ կամ համատեղ իր փոխկապակցված անձանցից մեկ կամ մի քանիսի հետ (ամուսին (կին), ծնողներ, երեխաներ, որդեգրված ծնողներ, որդեգրված (որդեգրված), պապիկ, տատիկ, թոռներ, քույրեր ու եղբայրներ և ամուսնու (կին) ծնողներ. տնօրինել ձեռնարկատիրական ընկերության և (կամ) այս ընկերության դուստր ձեռնարկություն հանդիսացող այլ իրավաբանական անձի կանոնադրական հիմնադրամի (բաժնետոմսերի) բաժնեմասը քսան և ավելի տոկոսի չափով.

իրավաբանական անձ, որի առնչությամբ տնտեսական ընկերությունը դուստր ձեռնարկություն է կամ ճանաչված է որպես կախյալ.

իրավաբանական անձ, որը դուստր ձեռնարկություն է կամ ճանաչված է որպես տնտեսավարող սուբյեկտի նկատմամբ.

իրավաբանական անձ, որի կանոնադրական հիմնադրամում այս ընկերությունն իրավունք ունի տնօրինելու բաժնետոմսեր (բաժնետոմսեր) քսան և ավելի տոկոսի չափով.

տնտեսվարող սուբյեկտի կողմից ստեղծված ունիտար ձեռնարկություններ.

ամուսին (կին), ծնողներ, երեխաներ, որդեգրած ծնողներ, որդեգրված (որդեգրված), պապիկ, տատիկ, թոռներ, քույրեր և քույրեր և ամուսնու (կնոջ) ծնողներ. անհատականով հանդիսանում է ձեռնարկատիրական ընկերության դուստր ձեռնարկություն, բացառությամբ այն ֆիզիկական անձի, ով հանդիսանում է կոլեգիալ կառավարման մարմնի անդամ կամ իրավաբանական անձի միանձնյա գործադիր մարմնի լիազորություններն իրականացնում է սույն մասի 3-րդ կետում.

տնտեսվարող սուբյեկտի, ֆիզիկական կամ իրավաբանական անձի դուստր ձեռնարկություն հանդիսացող իրավաբանական անձի կոլեգիալ կառավարման մարմինների անդամներ, որոնք իրականացնում են այս իրավաբանական անձի միանձնյա գործադիր մարմնի լիազորությունները:

Տնտեսական հասարակությունը որոշում է իր փոխկապակցված անձանց շրջանակը և իր կողմից սահմանված կարգով այդ մասին գրավոր տեղեկացնում և հաշվառում է այդ անձանց մասին։

Լրացուցիչ և սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություններ

Հասարակություն հետ սահմանափակ պատասխանատվությամբԲիզնես ընկերություն ճանաչվում է մասնակիցների թվով ոչ ավելի, քան հիսուն, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է բաղկացուցիչ փաստաթղթերով որոշված ​​չափերի բաժնետոմսերի: Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունը չի կարող ունենալ մեկ անդամ:

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության կանոնադրական կապիտալը կազմված է նրա մասնակիցների ներդրումների արժեքից:

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունն իրավունք չունի բաժնետոմսեր թողարկել:

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության անվանումը պետք է պարունակի «սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն» բառերը: Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության հապավումը պետք է պարունակի «ՍՊԸ» հապավումը:

ՍՊԸ-ի հիմնադիր փաստաթղթերն են Ասոցիացիայի հուշագիրը և կանոնադրությունը:

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության անդամները պատասխանատվություն չեն կրում իր պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ այս ընկերության կանոնադրական կապիտալում իրենց կատարած ներդրումների արժեքի չափով:

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության շահույթի մի մասը, որը մնում է իր տրամադրության տակ հարկերը և այլ պարտադիր վճարումներ կատարելուց հետո, որը ծածկում է ընկերության մեղքով առաջացած ընթացիկ ժամանակաշրջանի կորուստները և այս ընկերության միջոցներից պահումները, կարող է բաշխվել դրա մասնակիցների միջև: կանոնադրական կապիտալի ընկերությունում իրենց բաժնետոմսերի չափին, եթե այլ բան նախատեսված չէ դրա բաղկացուցիչ փաստաթղթերով:

Ընկերության անդամն իրավունք ունի վաճառել կամ այլ կերպ օտարել իր բաժնեմասը այս ընկերության մեկ կամ մի քանի անդամների կամ հենց ընկերությանը (այսինքն՝ այս բոլոր անձինք ունեն օտարված բաժնետոմսը գնելու նախապատվության իրավունք):

ՍՊԸ-ի (սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության) նկատմամբ կիրառվում են ՍՊԸ-ի գործունեությունը կարգավորող օրենսդրության նորմերը:

Հիմնական տարբերությունը մասնակիցների պատասխանատվության բաշխումն է։

Նման ընկերության մասնակիցները համատեղ և առանձին-առանձին սուբսիդիար պատասխանատվություն են կրում իրենց գույքով իրենց պարտավորությունների համար՝ ընկերության բաղկացուցիչ փաստաթղթերով սահմանված սահմաններում, բայց ոչ պակաս, քան օրենսդրական ակտերով սահմանված չափը՝ այդ մասնակիցների ներդրումներին համամասնորեն: լրացուցիչ պարտավորություն ունեցող ընկերության կանոնադրական հիմնադրամում.

Լրացուցիչ պատասխանատվություն ունեցող ընկերության հիմնադիր փաստաթղթերը կարող են նախատեսել դրա մասնակիցների միջև լրացուցիչ պատասխանատվության բաշխման այլ կարգ:

Ընկերության մասնակիցներից մեկի տնտեսական անվճարունակության (սնանկության) դեպքում լրացուցիչ պարտավորություն կամ ընկերության մեկ կամ մի քանի մասնակիցների գույքի անբավարարություն նրանցից լրացուցիչ պարտավորության բաժինն ապահովելու համար, նրա (նրանց) պատասխանատվությունը. Սույն ընկերության պարտավորությունները բաշխվում են մյուս մասնակիցների միջև՝ նրանց ներդրումներին համամասնորեն, բացառությամբ այն դեպքերի, երբ բաղկացուցիչը չի ներկայացնում պատասխանատվության բաշխման այլ կարգ:

ՍՊԸ-ի և ALC-ի կազմակերպչական ձևերն առավել տարածված են բիզնես միջավայրում:

Այս ձևերն արդեն ապահովում են բիզնեսի անվտանգ վարման բավարար աստիճան, եթե այն իրականացվում է մի քանի անձանց կապիտալի մասնակցությամբ։

ՍՊԸ-ում մասնակիցները վտանգում են միայն իրենց ավանդը, մինչդեռ ALC-ում դուստր պարտավորության նվազագույն գումարը համեմատաբար փոքր է (50 բազային միավոր):

Մասնակիցների թիվը (2-ից 50) կարելի է որոշել՝ կախված նրանից, թե որքան կապիտալ է անհրաժեշտ բիզնես կազմակերպելու համար։

Կորպորացիա (բաժնետիրական ընկերություն) տեսակները, բնութագրերը, առավելություններն ու թերությունները:

Բաժնետիրական ընկերությունը ձեռնարկատիրական ընկերություն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է որոշակի թվով բաժնետոմսերի:

Բաժնետիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալը կազմված է բաժնետոմսերի անվանական արժեքից:

Բաժնետիրական ընկերությունը կարող է լինել բաց կամ փակ:

Բաժնետիրական ընկերությունը, որի անդամը կարող է առանց այլ բաժնետերերի համաձայնության օտարել իր բաժնետոմսերը անսահմանափակ թվով անձանց, ճանաչվում է որպես բաց բաժնետիրական ընկերություն: Նման բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք ունի իր թողարկած բաժնետոմսերի բաց բաժանորդագրություն և դրանց ազատ վաճառք արժեթղթերի մասին օրենսդրությամբ սահմանված պայմաններով:

Բաց բաժնետիրական ընկերության բաժնետերերի թիվը սահմանափակ չէ:

Փակ բաժնետիրական ընկերություն է ճանաչվում բաժնետիրական ընկերությունը, որի անդամը կարող է օտարել իր բաժնետոմսերը միայն այլ բաժնետերերի և (կամ) անձանց սահմանափակ շրջանակի համաձայնությամբ: Նման բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք չունի բաց բաժանորդագրություն իրականացնել իր թողարկած բաժնետոմսերի համար կամ այլ կերպ առաջարկել դրանք գնելու անսահմանափակ թվով անձանց:

Փակ բաժնետիրական ընկերության մասնակիցների թիվը չպետք է գերազանցի հիսունը: Հակառակ դեպքում այն ​​ենթակա է վերակազմակերպման մեկ տարվա ընթացքում, իսկ այդ ժամկետը լրանալուց հետո՝ դատական ​​կարգով լուծարման, եթե մասնակիցների թիվը սահմանված սահմանաչափով չի նվազում։

Բաժնետիրական ընկերության անվանումը պետք է պարունակի «բաց բաժնետիրական ընկերություն» կամ «փակ բաժնետիրական ընկերություն» բառերը: Բաժնետիրական ընկերության հապավումը պետք է պարունակի «ԲԸ» կամ «ՓԲԸ» հապավումը։

Բաժնետոմսը մշտական ​​թողարկման արժեթուղթ է, որը նշում է ներդրումը բաժնետիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալում և հավաստում է դրա սեփականատիրոջ իրավունքները՝ մասնակցելու այս ընկերության կառավարմանը, ստանալու իր շահույթի մի մասը շահաբաժինների և մի մասի տեսքով: պարտատերերի հետ հաշվարկից հետո մնացած գույքը կամ բաժնետիրական ընկերության լուծարման դեպքում դրա արժեքը.

Բաժնետիրական ընկերության կողմից թողարկված բոլոր բաժնետոմսերի անվանական արժեքը պետք է լինի նույնը:

Չի թույլատրվում բաժնետոմսերի թողարկումը որպես պատվերային արժեթղթեր կամ որպես ներկայացնող արժեթղթեր:

Բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք ունի թողարկել երկու կատեգորիայի բաժնետոմսեր՝ սովորական (սովորական) և արտոնյալ:

Բաժնետիրական ընկերության կանոնադրությունը կարող է նախատեսել մեկ կամ մի քանի տեսակների արտոնյալ բաժնետոմսերի թողարկում:

Արտոնյալ բաժնետոմսերի տեսակները տարբերվում են իրենց կողմից հաստատված իրավունքների չափով, ներառյալ շահաբաժնի ֆիքսված գումարը և (կամ) դրա վճարման կարգը և (կամ) փոխանցման ենթակա գույքի ֆիքսված արժեքը. բաժնետիրական ընկերության լուծարումը և (կամ) դրա բաշխման կարգը:

Բաժնետոմսի փոխանցման դեպքում նրա կողմից հաստատված բոլոր իրավունքները միասին անցնում են:

Բոլոր տեսակի արտոնյալ բաժնետոմսերի մասնաբաժինը բաժնետիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալի ընդհանուր ծավալում չպետք է գերազանցի 25%-ը:

Բաժնետերեր - սովորական (սովորական) բաժնետոմսերի սեփականատերերն իրավունք ունեն.

բաժնետիրական ընկերության շահույթի մի մասը շահաբաժինների տեսքով ստանալը.

բաժնետիրական ընկերության լուծարման դեպքում պարտատերերի հետ հաշվարկներից հետո մնացած գույքի կամ դրա արժեքի անդորրագիրը.

մասնակցություն բաժնետերերի ընդհանուր ժողովին բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի իրավասությանը վերաբերող հարցերի շուրջ ձայնի իրավունքով.

Արտոնյալ բաժնետոմսեր ունեցող բաժնետերերն իրավունք ունեն.

բաժնետիրական ընկերության շահույթի մի մասը ֆիքսված շահաբաժինների տեսքով.

պարտատերերի հետ հաշվարկներից հետո բաժնետիրական ընկերության լուծարման դեպքում գույքի հաստատագրված արժեքով կամ գույքի մի մասի ստացում.

Արտոնյալ բաժնետոմսերի սեփականատեր-բաժնետերերն իրավունք ունեն ձայնի իրավունքով մասնակցել բաժնետերերի ընդհանուր ժողովին՝ բաժնետիրական ընկերության վերակազմակերպման և լուծարման, կանոնադրության մեջ փոփոխություններ և (կամ) լրացումներ կատարելու մասին որոշումներ կայացնելիս։ իրենց իրավունքները սահմանափակող բաժնետիրական ընկերության.

Բաժնետիրական ընկերություն ստեղծելիս նրա բոլոր բաժնետոմսերը պետք է բաշխվեն հիմնադիրների միջև։

Բաժնետիրական ընկերության կողմից լրացուցիչ թողարկված բաժնետոմսերի տեղաբաշխումը կարող է լինել բաց կամ փակ:

Բաժնետիրական ընկերության կողմից լրացուցիչ թողարկված բաժնետոմսերի բաց տեղաբաշխման դեպքում դրանք տեղաբաշխվում են անսահմանափակ թվով անձանց, փակ տեղաբաշխման դեպքում՝ սահմանափակ թվով անձանց շրջանում:

Բաց բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք ունի լրացուցիչ թողարկված բաժնետոմսերի բաց տեղաբաշխում, իսկ այդպիսի բաժնետոմսերի տեղաբաշխման դեպքում՝ այս ընկերության և (կամ) նրա բաժնետերերի սեփական միջոցների աղբյուրների հաշվին, ինչպես նաև՝ օրենսդրական ակտերով նախատեսված այլ դեպքեր, նաև լրացուցիչ թողարկված բաժնետոմսերի փակ տեղաբաշխում։

Փակ բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք ունի իրականացնել միայն լրացուցիչ թողարկված բաժնետոմսերի փակ տեղաբաշխում:

Մինչև արժեթղթերի մասին օրենսդրությամբ սահմանված կարգով բաժնետոմսերի պետական ​​գրանցումը, բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք չունի տնօրինելու միջոցներ, օտարելու տեղաբաշխված բաժնետոմսերի դիմաց ստացված այլ գույք, իսկ բաժնետոմսերի սեփականատերն իրավունք չունի օտարելու ձեռք բերված բաժնետոմսեր.

Բաց բաժնետիրական ընկերությունը պարտավոր է տարեկան հրապարակել տարեկան հաշվետվություն՝ օրենքով սահմանված չափով:

Փակ բաժնետիրական ընկերությունը կարող է և օրենքով սահմանված դեպքերում պարտավոր է հրապարակել տարեկան հաշվետվություն՝ օրենքով սահմանված չափով:

Բաժնետիրական ընկերությունը ամենաբարդ բիզնես կառույցն է, որը ներկայացնում է կորպորատիվ համայնքը: Արժեթղթերի թողարկումը հնարավորություն է տալիս ներգրավել ներդրումներ և կազմակերպել լայնածավալ արտադրություն։ Բայց միևնույն ժամանակ, բաժնետիրական ընկերության գրանցումն ավելի բարդ է, մինչև բաժնետոմսերի թողարկումը անհրաժեշտ է ձևավորել հիմնադիր հիմնադրամ, և միայն դրանից հետո հնարավոր է իրականացնել բաժնետոմսերի բաց բաժանորդագրություն: բաժնետիրական ընկերություն. Արժեթղթերի գրանցումը նույնպես պահանջում է լրացուցիչ գումար և ժամանակ։ Բացի այդ, բաժնետիրական ընկերությունը պարտավոր է ավանդապահ ծառայությունների պայմանագիր կնքել ավանդապահի հետ, որն իրականացնում է բաժնետերերի ռեեստրի ձևավորումն ու վարումը։

Բելառուսի Հանրապետությունում ԲԸ-ները ներկայումս հիմնականում պետական ​​սեփականության հիման վրա սեփականաշնորհման և ապապետականացման գործընթացում ստեղծված կազմակերպություններ են: Հետևաբար, կան մի շարք սահմանափակումներ՝ կապված բաժնետերերի կողմից իրենց բաժնետոմսերի օտարման հետ։ Առայժմ բորսայական արժեթղթերի շուկան անարդյունավետ է գործում։ Այս ամենը խոչընդոտում է բաժնետիրական ընկերությունների զարգացմանը։

ՓԲԸ-ն որպես բաժնետիրական ընկերության ձև առկա է միայն երկրների օրենսդրության մեջ նախկին ԽՍՀՄ. Բաժնետիրական ընկերության այս ձևի մասնակիցների հարաբերությունները նման են ՍՊԸ-ին (ODO), բայց տարբերությունը կանոնադրական կապիտալի բաժանումն է ոչ թե բաժնետոմսերի, այլ բաժնետոմսերի:

Նախքան:բիզնես ընկերություններ - ՍՊԸ, ԲԲԸ, ՓԲԸ, ԱԼԿ: Բիզնես ընկերությունները ճանաչվում են որպես առևտրային կազմակերպություններ հիմնադիրների (մասնակիցների) կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալով (մասնաբաժիններով): Հիմնադիրների (մասնակիցների) ներդրումների հաշվին ստեղծված, ինչպես նաև ձեռնարկատիրական ընկերության կողմից իր գործունեության ընթացքում արտադրված և ձեռք բերված գույքը պատկանում է նրան սեփականության իրավունքով:

Գործարար գործընկերությունը կարող է ստեղծվել մեկ անձի կողմից, որը դառնում է դրա միակ մասնակիցը:

ՄասնակիցներՏնտեսական ընկերությունները կարող են լինել քաղաքացիներ և իրավաբանական անձինք: Պետական ​​մարմիններիսկ տեղական ինքնակառավարման մարմիններն իրավասու չեն հանդես գալ որպես տնտեսական ընկերությունների մասնակից, եթե այլ բան նախատեսված չէ օրենքով։

Օրենքը կարող է արգելել կամ սահմանափակել քաղաքացիների որոշակի կատեգորիաների մասնակցությունը գործարար ընկերություններին, բացառությամբ բաց բաժնետիրական ընկերությունների: Բիզնես ընկերություններ կարող են լինել հիմնադիրներայլ գործարար գործընկերությունների և ընկերությունների (մասնակիցներ): Ներդրումբիզնես ընկերության գույքը կարող է պարունակել գումար, արժեթղթեր, այլ բաներ կամ սեփականության իրավունքներկամ դրամական արժեք ունեցող այլ իրավունքներ: Սահմանափակ և լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերությունները բաժնետոմսերի թողարկման իրավունք չունեն:

իրավունք ունի.մասնակցել ընկերության գործերի կառավարմանը, ստանալ տեղեկատվություն ընկերության գործունեության մասին, մասնակցել շահույթի բաշխմանը, մասնակցել լուծարմանը.

Տնտեսական հասարակության անդամներ պարտավոր են՝ներդրումներ կատարել, չհրապարակել ընկերության գործունեության մասին գաղտնի տեղեկատվություն:

Մի տեսակի տնտեսական ընկերությունները կարող են վերածվել տնտեսական գործընկերության և այլ տեսակի ընկերությունների կամ արտադրական կոոպերատիվների:

Սահմանափակ պատասխանատվության ընկերություն

ՍՊԸ - ընկերություն, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է բաժնետոմսերի. Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության մասնակիցները պատասխանատվություն չեն կրում իր պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց բաժնետոմսերի արժեքի չափով: Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության ձեռնարկատիրական անվանումը պետք է պարունակի ընկերության անվանումը և «սահմանափակ պատասխանատվությամբ» բառերը: Ընկերության անդամների թիվըսահմանափակ պատասխանատվությամբ չպետք է գերազանցի 50 հոգին: Հակառակ դեպքում այն ​​մեկ տարվա ընթացքում ենթակա է վերափոխման բաժնետիրական ընկերության, իսկ այդ ժամկետը լրանալուց հետո՝ դատական ​​կարգով լուծարման, եթե դրա մասնակիցների թիվը չի նվազում օրենքով սահմանված սահմանաչափով։

Կարող է ստեղծվել սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն մեկ անձկամ կարող է բաղկացած լինել մեկ անձից, այդ թվում, երբ ստեղծվել է վերակազմակերպման արդյունքում։ Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունը չի կարող իր միակ մասնակից ունենալ մեկ անձից բաղկացած մեկ այլ տնտեսական ընկերություն։

հիմնադիր փաստաթուղթ սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունը նրա կանոնադրությունն է: Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության կանոնադրական կապիտալը կազմված է նրա մասնակիցների կողմից ձեռք բերված բաժնետոմսերի արժեքից: Կանոնադրական կապիտալը որոշում է ընկերության գույքի նվազագույն չափը, որը երաշխավորում է նրա պարտատերերի շահերը: Կանոնադրական կապիտալի չափը պետք է լինի առնվազն 10 հազար ռուբլի: գերագույն մարմինսահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն է իր անդամների ընդհանուր ժողովը։Ստեղծվել է սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունում գործադիր գործակալություն(կոլեգիալ և (կամ) միանձնյա), իրականացնելով իր գործունեության ընթացիկ կառավարումը և հաշվետու իր մասնակիցների ընդհանուր ժողովին: Կարող է ընտրվել նաև ընկերության միակ կառավարման մարմինը ոչ միջիցնրա անդամները։ Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունը կարող է կամավոր կերպով վերակազմակերպվել կամ լուծարվել միաձայն որոշումնրա անդամները։ Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունն իրավունք ունի վերափոխվելու այլ տեսակի ձեռնարկատիրական ընկերության՝ գործարար գործընկերության կամ արտադրական կոոպերատիվի։

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության անդամն իրավունք ունի դուրս գալ ընկերությունից մինչև օտարում հասարակությանըիր բաժինը իր մեջ կանոնադրական կապիտալանկախ նրա մյուս մասնակիցների կամ ընկերության համաձայնությունից, եթե դա նախատեսված է ընկերության կանոնադրությամբ։ Երբ սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության անդամը դուրս է գալիս ընկերությունից, նա պետք է լինի վճարված փաստացի արժեքըԸնկերության կանոնադրական կապիտալում իր բաժնեմասը կամ այդպիսի արժեքին համապատասխանող բնեղեն գույքը՝ սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունների մասին օրենքով և ընկերության կանոնադրությամբ նախատեսված կարգով, կարգով և ժամկետներում։

Լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերություն

Լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերությունն այն ընկերությունն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է բաժնետոմսերի. Նման ընկերության մասնակիցները համապարտ պատասխանատվություն են կրում իր պարտավորությունների համար իրենց ունեցվածքովմիևնույն բազմապատիկ բոլորի համար՝ ընկերության կանոնադրությամբ որոշված ​​իրենց բաժնետոմսերի արժեքին: Թիվ 99 ODO դաշնային օրենքը բացառվում է տնտեսվարող սուբյեկտների հնարավոր ձևերի թվից: Հայեցակարգ. չկան բավարար հիմքեր լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերությունների պահպանման համար (Քաղաքացիական օրենսգրքի 95-րդ հոդված), որոնք գործնական բաշխում չեն ստացել:

Բաժնետիրական ընկերություններ

Բաժնետիրական ընկերությունը ընկերություն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է որոշակի թվով բաժնետոմսերի. Բաժնետիրական ընկերության մասնակիցները (բաժնետերերը) պատասխանատվություն չեն կրում նրա պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց բաժնետոմսերի արժեքի չափով: Բաժնետիրական ընկերության կորպորատիվ անվանումը պետք է պարունակի դրա անվանումը և նշում, որ ընկերությունը բաժնետիրական ընկերություն է:

Բաժնետիրական ընկերություն, որի անդամները կարող են օտարել իրենց բաժնետոմսերը առանց համաձայնությանայլ բաժնետերերը ճանաչվում են որպես բաց բաժնետիրական ընկերություն: Նման բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք ունի օրենքով և այլ իրավական ակտերով սահմանված պայմաններով իրականացնել իր կողմից թողարկված բաժնետոմսերի բաց բաժանորդագրություն և դրանց ազատ վաճառք։

Բաժնետիրական ընկերություն, որի բաժնետոմսերը բաշխվում են միայն նրա հիմնադիրների մեջՓակ բաժնետիրական ընկերություն կամ անձանց այլ նախապես որոշված ​​շրջանակ է ճանաչվում: Նման ընկերությունն իրավունք չունի բաց բաժանորդագրություն իրականացնել իր կողմից թողարկված բաժնետոմսերի համար կամ այլ կերպ առաջարկել դրանք գնելու անսահմանափակ թվով անձանց: Փակ բաժնետիրական ընկերության բաժնետերերն ունեն այս ընկերության այլ բաժնետերերի կողմից վաճառված բաժնետոմսեր ձեռք բերելու նախապատվության իրավունք: ՓԲԸ անդամների թիվը չի կարող գերազանցել 50-ը։

Բաժնետիրական ընկերության հիմնադիր փաստաթուղթը նրա կանոնադրությունհիմնադիրների կողմից հաստատված։ Բաժնետիրական ընկերությունը կարող է ստեղծվել մեկ անձի կողմից կամ բաղկացած լինել մեկ անձից, եթե մեկ բաժնետեր ձեռք է բերում ընկերության բոլոր բաժնետոմսերը: Այս մասին տեղեկատվությունը պետք է պարունակվի ընկերության կանոնադրության մեջ, գրանցվի և հրապարակվի ընդհանուր տեղեկատվության համար: Բաժնետիրական ընկերությունը չի կարող իր միակ մասնակից ունենալ մեկ անձից բաղկացած մեկ այլ տնտեսական ընկերություն, եթե այլ բան նախատեսված չէ օրենքով:

Բաժնետիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալը կազմված է բաժնետերերի կողմից ձեռք բերված ընկերության բաժնետոմսերի անվանական արժեքից: Բաց ընկերության նվազագույն կանոնադրական կապիտալը պետք է լինի գումարի առնվազն հազարապատիկը նվազագույն չափըսահմանված աշխատավարձերը դաշնային օրենքընկերության գրանցման օրվա դրությամբ, իսկ փակ ընկերությանը` ընկերության պետական ​​գրանցման օրվա դրությամբ դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի առնվազն հարյուրապատիկը:

բարձրագույն ղեկավար մարմինբաժնետիրական ընկերությունն է իր բաժնետերերի ընդհանուր ժողովը. Հիսունից ավելի բաժնետեր ունեցող ընկերությունում ստեղծվում է տնօրենների խորհուրդ (վերահսկիչ խորհուրդ): Ընկերության գործադիր մարմինը կարող է լինել կոլեգիալ (խորհուրդ, տնօրինություն) և (կամ) միանձնյա (տնօրեն, գործադիր տնօրեն): Նա իրականացնում է ընկերության գործունեության ընթացիկ կառավարումը և հաշվետու է տնօրենների խորհրդին (դիտորդ խորհրդին) և բաժնետերերի ընդհանուր ժողովին: Բաժնետիրական ընկերությունը կարող է կամովին վերակազմակերպվել կամ լուծարվել բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի որոշմամբ: Բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք ունի վերափոխվելու սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության կամ արտադրական կոոպերատիվի, ինչպես նաև. առևտրային կազմակերպությունօրենքով սահմանված կարգով։

2014 թվականի սեպտեմբերի 1-ից.Բիզնես ընկերությունները բաժանվում են հանրային և ոչ հրապարակային:Առաջինները ներառում են բաժնետիրական ընկերություններ, որոնց բաժնետոմսերը և նման բաժնետոմսերի փոխարկվող արժեթղթերը հրապարակային տեղաբաշխվում են (բաց բաժանորդագրությամբ) կամ հրապարակային առևտուրը՝ արժեթղթերի մասին օրենքներով սահմանված պայմաններով: Բաժնետիրական ընկերությունների վերաբերյալ կանոնակարգերը տարածվում են նաև բաժնետիրական ընկերությունների վրա, որոնց կանոնադրությունը և ֆիրմային անվանումը նշում է ընկերության հրապարակային լինելու մասին: հանրային ընկերություն (ՓԲԸ-ի նման): Սակայն դա չի նշանակում, որ ՓԲԸ-ները և ԱԼԿ-ները լուծարվելու են կամ ենթակա են պարտադիր վերակազմակերպման: Օրենքի ուժի մեջ մտնելու օրվանից ՍՊԸ-ների նկատմամբ կկիրառվեն Քաղաքացիական օրենսգրքի դրույթները, իսկ ՓԲԸ-ների վերաբերյալ՝ Քաղաքացիական օրենսգրքի դրույթները: Նաև «Բաժնետիրական ընկերությունների մասին» դաշնային օրենքի դրույթները կշարունակեն կիրառվել ՓԲԸ-ների նկատմամբ, բայց մինչև դրանց կանոնադրության առաջին փոփոխությունը, որի ընթացքում ՓԲԸ-ներից կպահանջվի համապատասխան փոփոխություններ կատարել իրենց անվանումներում, այսինքն. կոչվել ոչ հրապարակային կամ հանրային բաժնետիրական ընկերություններ։

Հայեցակարգ:Հանրային բաժնետիրական ընկերությունների առանձնահատկությունները պետք է լինեն, մասնավորապես. 1) կանոնադրական կապիտալի նվազագույն չափի պահանջների ավելացումը. 2) անկախ տնօրենների տնօրենների խորհրդին պարտադիր անդամակցությունը. 3) նման ընկերության կողմից իր գործերը հրապարակային վարելիս, որն արտահայտվում է նրա գործունեության մասին տեղեկատվության բացահայտմամբ. 4) կա մասնագիտացված ռեգիստր, որը վարում է բաժնետերերի ռեեստրը և բաժնետերերի ընդհանուր ժողովներում հաշվիչ հանձնաժողովի գործառույթներն իրականացնում:

Բաժնետիրական ընկերությունները, որոնք հասարակական կարգավիճակ չունեն, չպետք է վերածվեն սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունների, ինչը իրականում տեղի է ունենում փակ բաժնետիրական ընկերությունների դեպքում։ Այս առումով անընդունելի է թվում նման ընկերությունների բաժնետոմսերի շրջանառությունը սահմանափակելը, այդ թվում՝ դրանց մասնակիցների համար երրորդ անձանց օտարված բաժնետոմսեր ձեռք բերելու նախապատվության իրավունքի ապահովումը (Քաղաքացիական օրենսգրքի 97-րդ հոդվածի 2-րդ կետ): Այս առումով պետք է հրաժարվել բաժնետիրական ընկերությունների տեսակների արհեստական ​​տեղաբաշխումից (բաց և փակ):

Դաշնային օրենքը թիվ 99:Հանրային բաժնետիրական ընկերությունը պարտավոր է ընդգրկվելու համար ներկայացնել միասնական Պետական ​​ռեգիստրիրավաբանական անձանց տեղեկատվություն ընկերության ֆիրմային անվանման մասին, որը պարունակում է նշում, որ նման ընկերությունը հրապարակային է: Բաժնետիրական ընկերություն ներկայացնելու իրավունքիրավաբանական անձանց պետական ​​միասնական գրանցամատյանում գրանցել ընկերության ֆիրմային անվանման մասին տեղեկությունները, որոնք նշում են, որ նման ընկերությունը հրապարակային է:

Բաժնետիրական ընկերությունը իրավունք է ստանում հրապարակայնորեն տեղաբաշխել (բաց բաժանորդագրությամբ) իր բաժնետոմսերի մեջ փոխարկվող բաժնետոմսերը և արժեթղթերը, որոնք կարող են հրապարակայնորեն վաճառվել արժեթղթերի մասին օրենքներով սահմանված պայմաններով, իրավաբանական անձանց միասնական պետական ​​ռեգիստրում մուտքագրվելու օրվանից: ընկերության ֆիրմային անվանման մասին տեղեկատվություն, որը նշում է, որ նման հասարակությունը հրապարակային է:

Հանրային բաժնետիրական ընկերությունում ա կոլեգիալ կառավարման մարմինհասարակությունը, որի անդամների թիվը չի կարող հինգից պակաս լինել:Հանրային բաժնետիրական ընկերության բաժնետերերի ռեեստրի վարման և հաշվիչ հանձնաժողովի գործառույթների իրականացման պարտականություններն իրականացնում է օրենքով սահմանված լիցենզիա ունեցող անկախ կազմակերպությունը:

Բաժնետիրական ընկերությունում մեկ բաժնետիրոջը պատկանող բաժնետոմսերի քանակը, դրանց ընդհանուր անվանական արժեքը, ինչպես նաև մեկ բաժնետիրոջը տրված ձայների առավելագույն քանակը չեն կարող սահմանափակվել: Հանրային բաժնետիրական ընկերության կանոնադրությունը չի կարող նախատեսել այս ընկերության բաժնետոմսերն օտարելու համար ինչ-որ մեկի համաձայնությունը ստանալու անհրաժեշտությունը։ Ոչ ոքի չի կարող տրվել հանրային բաժնետիրական ընկերությունում բաժնետոմսեր ձեռք բերելու նախապատվության իրավունք, բացառությամբ սույն օրենսգրքի 100-րդ հոդվածի 3-րդ կետով նախատեսված դեպքերի:

Հանրային բաժնետիրական ընկերությունը պարտավոր է հրապարակել տեղեկատվությունըօրենքով սահմանված։

Նաև նոր․ Եթե այլ բան նախատեսված չէ ձեռնարկատիրական ընկերությունների մասին օրենքներով, բիզնես ընկերության հիմնադիրները պարտավոր են վճարել առնվազն երեք քառորդնրա կանոնադրական կապիտալը մինչև ընկերության պետական ​​գրանցումը, իսկ տնտեսական ընկերության մնացած կանոնադրական կապիտալը` ընկերության առաջին տարվա ընթացքում:

Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգիրքը առանձնացնում է բիզնես ընկերությունների մի քանի տեսակներ. սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն, լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերություն, բաժնետիրական ընկերություն (փակ և բաց):

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունը առևտրային կազմակերպություն է, որն ունի կանոնադրական կապիտալ, որը բաժանված է մասնակիցների բաժնետոմսերի և ինքնուրույն պատասխանատվություն է կրում իր պարտավորությունների համար:

Ընկերության անդամներն իրենց անձնական ունեցվածքով պատասխանատվություն չեն կրում իր պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ միայն իրենց ներդրած բաժնետոմսերի չափով (մասնակիցները, ովքեր իրենց ներդրումն ամբողջությամբ չեն կատարել, համատեղ և Ընկերության պարտավորությունների համար առանձին պատասխանատվություն է կրում յուրաքանչյուրի ներդրման չվճարված մասի չափով): Սա է ընկերության սահմանափակ պատասխանատվության իմաստը։

Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգիրքը թույլ է տալիս ստեղծել սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն մեկ անձի հետ, ի տարբերություն բաժնետիրական ընկերությունների: Մյուս կողմից, սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունը փակ անդամությամբ կազմակերպություն է, որում, ինչպես և գործընկերությունները, կարևորությունըունի անհատական ​​տարր, նրա թվային կազմը չի կարող անսահմանափակ լինել։ Հետևաբար, Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգիրքը նախատեսում է, որ սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության մասնակիցների թիվը չպետք է գերազանցի սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունների մասին օրենքով սահմանված սահմանը. ընկերության մասնակիցների թիվը չի կարող լինել ավելի քան հիսուն:

Բիզնեսի հաջորդ տեսակը լրացուցիչ պարտավորություն ունեցող ընկերությունն է: Լրացուցիչ պարտավորություն ունեցող ընկերությունն ունի մեկ առանձնահատկություն. եթե կանոնադրական կապիտալը բավարար չէ ընկերության պարտքերը ծածկելու համար, ապա դրա բոլոր մասնակիցները պետք է վճարեն բաց թողնված գումարը իրենց մուծումների արժեքի բազմապատիկով (միանվագ, երկու անգամ): և այլն, որքան անհրաժեշտ է): Մնացածը՝ լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերությանը

Կիրառվում են սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության կանոնները:

Բաժնետիրական ընկերությունը ընկերություն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է որոշակի թվով բաժնետոմսերի. Բաժնետիրական ընկերության մասնակիցները (բաժնետերերը) պատասխանատվություն չեն կրում նրա պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց բաժնետոմսերի արժեքի չափով:

Բաժնետիրական ընկերությունը կարող է թողարկել սովորական և արտոնյալ բաժնետոմսեր: Արտոնյալ բաժնետոմսերի սեփականատերերն իրավունք չունեն մասնակցելու ընկերության կառավարմանը, սակայն այդ բաժնետոմսերի գծով շահաբաժինները, որպես կանոն, սահմանվում են որպես բաժնետոմսի անվանական արժեքի տոկոս և վճարվում են անկախ ստացված շահույթից: բաժնետիրական ընկերությունը։

Բաժնետիրական ընկերությունները կարող են լինել երկու տեսակի՝ բաց և փակ:

Բաց բաժնետիրական ընկերությունն այն ընկերությունն է, որի բաժնետերերը կարող են օտարել (այսինքն.

Վաճառել, նվիրաբերել և այլն) իրենց բաժնետոմսերը՝ առանց այլ բաժնետերերի համաձայնության: Բաց բաժնետիրական ընկերությունը կարող է իրականացնել իր կողմից թողարկված բաժնետոմսերի բաց բաժանորդագրություն, այսինքն. վաճառել դրանք գնել ցանկացողին, այլ կերպ ասած՝ մարդկանց անորոշ շրջանակի։ Այս բաժնետոմսերն ազատ շրջանառվում են նաև արժեթղթերի շուկայում, և դրանց շուկայական արժեքը, որպես կանոն, չի համընկնում բաժնետոմսում նշված և բաժանորդագրությամբ վաճառվող անվանական արժեքին։ Սա բաժնետիրական ընկերության և ցանկացած գործընկերության հիմնական տարբերություններից մեկն է, որտեղ գույքային ներդրման արժեքը ենթակա չէ շուկայական տատանումների և ենթակա չէ առքուվաճառքի:

Փակ բաժնետիրական ընկերությունն այն ընկերությունն է, որի բաժնետոմսերը բաշխվում են միայն նրա հիմնադիրների կամ այլ կանխորոշված ​​անձանց շրջանակի միջև։ ՓԲԸ-ն իրավունք չունի բաժնետոմսերի բաց բաժանորդագրություն իրականացնել և դրանք վաճառել անորոշ շրջանակի անձանց: Նման ընկերության բաժնետերը, ով ցանկանում է վաճառել իր բաժնետոմսերը, նախ պետք է դրանք առաջարկի այլ բաժնետերերին, ովքեր ունեն գնման նախապատվության իրավունք: Եվ միայն նրանց մերժումից հետո բաժնետերը կարող է բաժնետոմսերը վաճառել կողմնակի անձին։ Օրենսդրությունը սահմանում է փակ բաժնետիրական ընկերության մասնակիցների առավելագույն հնարավոր թիվը, որից ավելի այն պետք է վերածվի բաց բաժնետիրական ընկերության։

Արտադրական կոոպերատիվներ

Արտադրական կոոպերատիվը (արտելը) քաղաքացիների կամավոր միավորում է անդամության հիման վրա՝ համատեղ արտադրական կամ տնտեսական գործունեության համար՝ հիմնված նրանց վրա։

անձնական աշխատանքային մասնակցություն և գույքային բաժնեմասերի միավորում.

Արտադրական կոոպերատիվը տարբերվում է այլ առևտրային իրավաբանական անձանցից մի քանի առումներով.

կոոպերատիվին մասնակցությունը տեղի է ունենում անդամակցության ձևով. -

մասնակցությունը անձնական աշխատանք է. -

կոոպերատիվի շահույթը, որպես կանոն, բաշխվում է նրա անդամների աշխատանքային մասնակցությանը համապատասխան (թեև թույլատրվում է նաև բաշխման այլ կարգ, օրինակ՝ խառը, երբ շահույթի մի մասը բաշխվում է ըստ աշխատանքի, իսկ մի մասը՝ ըստ բաժնետոմսերի չափի); -

կոոպերատիվի անդամները կրում են դուստր (այսինքն՝ լրացուցիչ) պատասխանատվություն իր պարտքերի համար:

Ավելին բիզնես ընկերություններ թեմայի վերաբերյալ.

1. § 3. Գործարար ընկերությունների մասնակիցները որպես կորպորատիվ իրավահարաբերությունների սուբյեկտներ 1. Գործարար ընկերության հիմնադրի հայեցակարգը.
2. §մեկ. Բիզնես ընկերության բաժնետերերի (մասնակիցների) ընդհանուր ժողովի իրավական կարգավիճակը բիզնես ընկերությունների կառավարման համակարգում.
3. § 1. «Տնտեսական ընկերության մասնակից - տնտեսական ընկերություն» հարաբերությունների զարգացման պատմական միտումները:
4. § 1. Բիզնես ընկերությունների ստեղծում Բիզնես ընկերությունների ստեղծման ուղիները
5. § 2. Գործարար ընկերությունների մասնակիցների ոչ գույքային իրավունքները որպես կորպորատիվ իրավահարաբերությունների բովանդակության տարրեր 1. Գործարար ընկերությունների մասնակիցների ոչ գույքային իրավունքների ընդհանուր բնութագրերը.
6. § 5. Տնտեսական ընկերության գործադիր մարմինները 5.1. Ընդհանուր դրույթներ Տնտեսվարող սուբյեկտների գործադիր մարմինների կազմը
7. § 5. Գործարար ընկերությունների մասնակիցների պարտավորությունները որպես կորպորատիվ իրավահարաբերությունների բովանդակության տարրեր 1. Գործարար ընկերությունների մասնակիցների պարտավորությունների ընդհանուր բնութագրերը.
8. § 2. Գործարար ընկերության պատասխանատվությունը որպես կորպորացիա Գործարար ընկերության քաղաքացիական պատասխանատվություն

Բիզնես գործընկերություններ

Գործընկերությունները առևտրային կազմակերպություններ են, որոնց բաժնետիրական կապիտալը բաժանված է բաժնետոմսերի: Գործարար գործընկերության գույքին ներդրումը կարող է լինել փող, արժեթղթեր, այլ իրեր կամ գույքային իրավունքներ կամ դրամական արժեք ունեցող այլ իրավունքներ:

Գործարար գործընկերությունը կարող է ստեղծվել լիակատար գործընկերության և սահմանափակ գործընկերության (սահմանափակ գործընկերության) ձևով: Լիակատար ընկերակցության մասնակիցները և լիակատար գործընկերները կարող են լինել անհատ ձեռնարկատերեր և (կամ) առևտրային կազմակերպություններ:

Ընդհանուր գործընկերություն. Այն ճանաչվում է որպես գործընկերություն, որի մասնակիցները (գլխավոր գործընկերները), կնքված պայմանագրի համաձայն, գործընկերության անունից զբաղվում են ձեռնարկատիրական գործունեությամբ և պատասխանատվություն են կրում նրա պարտավորությունների համար իրենց ողջ ունեցվածքով: Անձը կարող է լինել միայն մեկ լիարժեք գործընկերության մասնակից:

Լիակատար ընկերակցությունը ստեղծվում և գործում է հիմնադիր պայմանագրի հիման վրա, որը ստորագրում են նրա բոլոր մասնակիցները (գլխավոր գործընկերները): Ասոցիացիայի հուշագիրը պետք է պարունակի հետևյալ տեղեկատվությունը. - ամբողջական գործընկերության անվանումը.

դրա գտնվելու վայրը;

Կառավարման կարգը;

Չափի և կազմի պայմանները բաժնետիրական կապիտալգործընկերություններ;

բաժնետիրական կապիտալում մասնակիցներից յուրաքանչյուրի բաժնետոմսերի փոփոխման չափի և կարգի մասին.

իրենց ներդրումների չափի, կազմի, ժամկետների և կարգի մասին.

Մասնակիցների պատասխանատվության մասին մուծումներ կատարելու պարտավորությունները խախտելու համար.

Ասոցիացիայի հուշագիրը պետք է նախատեսի՝ գործընկերության ստեղծման համատեղ գործունեության կարգը. գույքը նրան փոխանցելու և նրա գործունեությանը մասնակցելու պայմանները. մասնակիցների միջև շահույթի և վնասի բաշխման պայմաններն ու կարգը, հիմնադիրների (մասնակիցների) դուրս գալը գործընկերությունից:

ՎերահսկողությունԼիարժեք գործընկերության գործունեությունն իրականացվում է բոլոր մասնակիցների ընդհանուր համաձայնությամբ, սակայն ասոցիացիայի հուշագիրը կարող է նախատեսել դեպքեր, երբ որոշումն ընդունվում է մասնակիցների ձայների մեծամասնությամբ:

Լիակատար ընկերակցության շահույթն ու վնասը բաշխվում է դրա մասնակիցների միջև բաժնետիրական կապիտալում նրանց բաժնետոմսերի համամասնությամբ, եթե այլ բան նախատեսված չէ ասոցիացիայի հուշագրով: Լիարժեք գործընկերության մասնակիցները համատեղ և առանձին-առանձին իրենց գույքով կրում են օժանդակ պատասխանատվություն ընկերակցության պարտավորությունների համար:

Սահմանափակ գործընկերություն (սահմանափակ գործընկերություն). Այն ճանաչում է գործընկերությունը, որի մասնակիցների հետ միասին, ովքեր ձեռնարկատիրական գործունեություն են իրականացնում գործընկերության անունից և պատասխանատու են գործընկերության պարտավորությունների համար իրենց գույքով ( ընդհանուր գործընկերություններ), կան մեկ կամ մի քանի մասնակից-ներդրողներ (սահմանափակ գործընկերներ), որոնք իրենց ներդրած գումարների սահմաններում կրում են գործընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկը և չեն մասնակցում ձեռնարկատիրական գործունեությանը:

Սահմանափակ ընկերակցությունը ստեղծվում և գործում է հիմնադիր պայմանագրի հիման վրա։

ՎերահսկողությունՍահմանափակ գործընկերության գործունեությունն իրականացվում է լիակատար գործընկերների կողմից, և ներդրողներն իրավունք չունեն մասնակցել սահմանափակ գործընկերության կառավարմանը և գործունեությանը, վիճարկել ընդհանուր գործընկերների գործողությունները գույքային գործերի կառավարման և վարման գործում:

Սահմանափակ ընկերակցության ներդրողն իրավունք ունի՝ հիմնադիր պայմանագրով սահմանված կարգով ստանալ ընկերակցության շահույթի մի մասը բաժնետիրական կապիտալում իր բաժնեմասի հաշվին. ծանոթանալ տարեկան հաշվետվություններին և գործընկերության հաշվեկշռին. ֆինանսական տարվա վերջում դուրս գալ գործընկերությունից և ստանալ դրա ներդրումը ասոցիացիայի հուշագրով սահմանված կարգով:

Բիզնես ընկերություններ

Բիզնես ընկերությունները կարող են ստեղծվել սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության, լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերության, բաժնետիրական ընկերության տեսքով։

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունը մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից ստեղծված ձեռնարկատիրական ընկերություն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է բաղկացուցիչ փաստաթղթերով որոշված ​​չափերի բաժնետոմսերի: Ընկերության անդամները պատասխանատվություն են կրում իրենց պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկը՝ իրենց մուծումների արժեքի սահմաններում:

Մասնակիցներընկերությունները կարող են լինել քաղաքացիներ և իրավաբանական անձինք: Հասարակությունը կարող է հիմնել մեկ մարդ, ով դառնում է միակ մասնակիցը։ Ընկերության անդամների առավելագույն թիվը չպետք է լինի հիսունից ավելի: Այս սահմանը գերազանցելու դեպքում ընկերությունը մեկ տարվա ընթացքում պետք է վերածվի բաց բաժնետիրական ընկերության կամ արտադրական կոոպերատիվի։

Բաղադրիչ փաստաթղթերընկերությունները միավորման հուշագիր են և կանոնադրություն: Եթե ​​ընկերությունը հիմնադրվել է մեկ անձի կողմից, ապա դրա բաղկացուցիչ փաստաթուղթը տվյալ անձի կողմից հաստատված կանոնադրությունն է:

Կանոնադրական կապիտալհասարակությունը կազմված է իր մասնակիցների բաժնետոմսերի անվանական արժեքից։

գերագույն մարմինհասարակությունը ընկերության մասնակիցների ընդհանուր ժողովն է։ Հասարակությունը կարող է, համաձայն քաղաքացիական օրենքունեն դուստր և դուստր ձեռնարկություններ: Հասարակությունը ճանաչված է երեխաեթե մեկ այլ տնտեսական ընկերություն կամ գործընկերություն իր կանոնադրական կապիտալում իր գերակշռող մասնակցության կամ նրանց միջև կնքված պայմանագրի համաձայն կամ այլ կերպ կարող է որոշել այդպիսի ընկերության կողմից ընդունված որոշումները: Դուստր ընկերությունը պատասխանատվություն չի կրում հիմնական տնտեսական ընկերության (գործընկերության) պարտքերի համար: Հիմնական տնտեսական ընկերությունը (գործընկերությունը), որն իրավունք ունի դուստր կազմակերպությանը տալ իր համար պարտադիր ցուցումներ, դուստր կազմակերպության հետ համապարտ պատասխանատվություն է կրում վերջինիս կողմից նման ցուցումների համաձայն կնքված գործարքների համար:

կախվածությունԸնկերությունը ճանաչվում է, եթե մեկ այլ (գերակշռող, մասնակցող) տնտեսական ընկերությունն ունի առաջին ընկերության կանոնադրական կապիտալի 20%-ից ավելին: Ընկերությունը, որը ձեռք է բերել բաժնետիրական ընկերության քվեարկող բաժնետոմսերի ավելի քան 20%-ը կամ մեկ այլ սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության կանոնադրական կապիտալի ավելի քան 20%-ը, պարտավոր է այդ մասին անհապաղ հրապարակել մամուլում, որը հրապարակում է պետական ​​տվյալներ: իրավաբանական անձանց գրանցում.

Անդամներ լրացուցիչ պատասխանատվության ընկերություններհամատեղ և առանձին-առանձին դուստր պատասխանատվություն են կրում իրենց ունեցվածքով իր պարտավորությունների համար ընկերության բաղկացուցիչ փաստաթղթերով սահմանված իրենց ներդրումների արժեքի բոլոր բազմապատիկի համար:

Ընկերության մասնակիցներից մեկի սնանկության դեպքում ընկերության պարտավորությունների համար նրա պատասխանատվությունը բաշխվում է մասնակիցների միջև՝ նրանց ներդրումներին համամասնորեն, եթե դրա բաղկացուցիչ փաստաթղթերով պատասխանատվության բաշխման այլ կարգ նախատեսված չէ: ընկերություն.

Լրացուցիչ պարտավորություն ունեցող ընկերության ֆիրմային անվանումը պետք է պարունակի ընկերության անվանումը և «լրացուցիչ պատասխանատվությամբ» բառերը:

Օրենքով սահմանված կարգով բաժնետիրական ընկերությունը առևտրային կազմակերպություն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է որոշակի թվով բաժնետոմսերի, որոնք հավաստում են ընկերության մասնակիցների (բաժնետերերի) պարտավորությունները բաժնետիրական ընկերության նկատմամբ (այսուհետ. կոչվում է Ընկերություն): Բաժնետերերը պատասխանատվություն չեն կրում ընկերության պարտավորությունների համար և կրում են նրա գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկը՝ իրենց բաժնետոմսերի արժեքի սահմաններում: Բաժնետիրական ընկերությունը կարող է լինել բաց կամ փակ, ինչը արտացոլվում է նրա կանոնադրության և ընկերության անվանման մեջ:

բաց բաժնետիրական ընկերությունընկերություն է, որն իրավունք ունի իր կողմից թողարկված բաժնետոմսերի բաց բաժանորդագրություն իրականացնել և իրականացնել դրանց անվճար վաճառք՝ հաշվի առնելով պահանջները. դաշնային օրենք. Բաց ընկերության բաժնետերերը կարող են օտարել իրենց բաժնետոմսերը առանց ընկերության այլ բաժնետերերի համաձայնության: Բաց ընկերության բաժնետերերի թիվը սահմանափակ չէ: Բաց ընկերության կանոնադրական կապիտալի նվազագույն չափը պետք է հավասար լինի ընկերության գրանցման օրվանից դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի առնվազն հազարապատիկի չափին:

Փակ բաժնետիրական ընկերությունընկերություն է, որի բաժնետոմսերը բաշխվում են միայն հիմնադիրների կամ նախապես ստեղծված անձանց այլ շրջանակի միջև։ Փակ ընկերությունն իրավունք չունի բաց բաժանորդագրություն իրականացնել իր թողարկած բաժնետոմսերի համար կամ այլ կերպ առաջարկել դրանք գնելու անսահմանափակ թվով անձանց: Փակ ընկերության բաժնետերերի թիվը չպետք է գերազանցի հիսունը: Եթե ​​փակ ընկերության բաժնետերերի թիվը գերազանցում է 50-ը, ապա նշված ընկերությունը մեկ տարվա ընթացքում պետք է վերածվի բաց ընկերության։ Փակ ընկերության բաժնետերերն ունեն այս ընկերության այլ բաժնետերերի կողմից այլ անձի առաջարկի գնով վաճառված բաժնետոմսերը ձեռք բերելու նախապատվության իրավունք: Բաժնետիրական ընկերության հիմնադիրներըքաղաքացիներ և (կամ) իրավաբանական անձինք են, որոնք որոշում են կայացրել այն ստեղծելու մասին: Բաց հասարակության հիմնադիրների թիվը սահմանափակ չէ. իսկ փակ հասարակության հիմնադիրների թիվը չի կարող գերազանցել հիսունը։ Ընկերության ստեղծման մասին պայմանագիրը բաղկացուցիչ փաստաթուղթ չէ։ Ընկերության հիմնադիրները համապարտ պատասխանատվություն են կրում դրա ստեղծման հետ կապված և մինչև սույն ընկերության պետական ​​գրանցումը ծագած պարտավորությունների համար:

Բաժնետիրական ընկերության հիմնադիր փաստաթուղթկանոնադրությունն է, որի պահանջները պարտադիր են ընկերության բոլոր մարմինների և նրա բաժնետերերի համար: Ընկերության կանոնադրությունը պետք է պարունակի հետևյալ տեղեկատվությունը.

Ընկերության լրիվ և կրճատ կորպորատիվ անվանումը.

ընկերության գտնվելու վայրը;

հասարակության տեսակը (բաց կամ փակ);

Ընկերության կողմից տեղաբաշխված արտոնյալ բաժնետոմսերի քանակը, անվանական արժեքը, կատեգորիաները (սովորական, արտոնյալ) բաժնետոմսերը և տեսակները.

բաժնետերերի իրավունքները՝ յուրաքանչյուր կատեգորիայի (տեսակի) բաժնետոմսերի սեփականատերեր.

ընկերության կանոնադրական կապիտալի չափը.

Կառավարման մարմինների, հասարակության կառուցվածքն ու իրավասությունը և նրանց կողմից որոշումներ կայացնելու կարգը.

բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի նախապատրաստման և անցկացման կարգը, ներառյալ այն հարցերի ցանկը, որոնց վերաբերյալ որոշումները կայացվում են ընկերության կառավարման մարմինների կողմից ձայների որակյալ մեծամասնությամբ կամ միաձայն.

տեղեկատվություն ընկերության մասնաճյուղերի և ներկայացուցչությունների մասին.

Ընկերության կանոնադրությամբ կարող են սահմանվել մեկ բաժնետիրոջը պատկանող բաժնետոմսերի քանակի և դրանց ընդհանուր անվանական արժեքի, ինչպես նաև մեկ բաժնետիրոջը տրված ձայների առավելագույն քանակի սահմանափակումներ: Ընկերության կանոնադրությամբ կարող են սահմանվել.

բաժնետոմսերի քանակը և անվանական արժեքը, որոնք ընկերությունն իրավունք ունի տեղաբաշխել ի լրումն տեղաբաշխված բաժնետոմսերի (հայտարարված բաժնետոմսերի).

Ընկերության բաժնետոմսերով տրված իրավունքները յուրաքանչյուր կատեգորիայի (տեսակի) կողմից, որը նա տեղադրում է.

ընկերության կողմից հայտարարված բաժնետոմսերի տեղաբաշխման կարգն ու պայմանները.

Ղեկավար մարմիններբաժնետիրական ընկերության բաժնետերերի ընդհանուր ժողովն է, ընկերության տնօրենների խորհուրդը (վերահսկիչ խորհուրդը) և ընկերության գործադիր մարմինը, որը կարող է լինել ընկերության կոլեկտիվ գործադիր մարմինը (կառավարման խորհուրդ, տնօրինություն) կամ ընկերության միակ գործադիր մարմինը (տնօրեն, գլխավոր տնօրեն), որը ղեկավարում է ընկերության ընթացիկ գործունեությունը:

Բաժնետիրական ընկերության կառավարման բարձրագույն մարմինը բաժնետերերի ընդհանուր ժողովն է: Բաժնետերերի տարեկան ժողովն անցկացվում է ընկերության կանոնադրությամբ սահմանված ժամկետներում, բայց ոչ շուտ, քան ֆինանսական տարվա ավարտից 2 և ոչ ուշ, քան 6 ամիս հետո:

Ընկերության բաժնետերերի տարեկան ժողովում քննարկվել է ընկերության տնօրենների խորհրդի (դիտորդ խորհուրդ) ընտրության հարցը, վերստուգիչ հանձնաժողովի (վերստուգողի), ընկերության աուդիտորին հաստատելու, ընկերության ներկայացված տարեկան հաշվետվությունը քննարկելու և հաստատելու հարցը. տնօրենների խորհրդի կողմից (վերահսկիչ խորհուրդ), հաշվեկշիռ, ընկերության շահույթի և վնասի մասին հաշվետվություն, շահույթի և վնասի բաշխում.

Տնօրենների խորհուրդ (վերահսկիչ խորհուրդ)Ընկերությունն իրականացնում է ընկերության գործունեության ընդհանուր կառավարում, բացառությամբ բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի ընդհանուր իրավասությանը վերաբերող հարցերի լուծման: Տնօրենների խորհրդի (վերահսկիչ խորհրդի) անդամներն ընտրվում են բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի կողմից մեկ տարի ժամկետով, սակայն կարող են վերընտրվել անսահմանափակ թվով անգամ: Տնօրենների խորհրդի (դիտորդ խորհրդի) նախագահին ընտրում են ընկերության տնօրենների խորհրդի (դիտորդ խորհրդի) անդամները՝ նրանցից ձայների մեծամասնությամբ։ ընդհանուր թիվըտնօրենների խորհրդի անդամներ (դիտորդ խորհուրդ).

Բաժնետիրական ընկերության գործադիր մարմինղեկավարում է ընկերության ընթացիկ գործունեությունը. Այն կարող է լինել միակ գործադիր մարմինը (տնօրեն, գլխավոր տնօրեն), կամ ընկերության կոլեգիալ գործադիր մարմինը (կառավարման խորհուրդ), կամ երկու մարմինները միաժամանակ ղեկավարում են ընկերությունը:

Ընկերության միակ գործադիր մարմինը(տնօրեն, գլխավոր տնօրեն) գործում է առանց ընկերության լիազորագրի, այդ թվում՝ ներկայացնելով նրա շահերը, գործարքներ կատարելով ընկերության անունից, նշում է. Հրամաններ է տալիս և տալիս ցուցումներ, որոնք պարտադիր են ընկերության բոլոր աշխատակիցների համար:

Ընկերության վերստուգիչ հանձնաժողովընտրվում է բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի կողմից՝ ընկերության կանոնադրությանը համապատասխան: Այն վերահսկողություն է իրականացնում ընկերության ֆինանսատնտեսական գործունեության նկատմամբ: Ընկերության ֆինանսատնտեսական գործունեության աուդիտը (աուդիտը) իրականացվում է ընկերության տարվա գործունեության արդյունքների հիման վրա, ինչպես նաև ընկերության վերստուգիչ հանձնաժողովի նախաձեռնությամբ, ընդհանուր ժողովի որոշմամբ: բաժնետերերը, ընկերության տնօրենների խորհուրդը (վերահսկիչ խորհուրդը) կամ բաժնետիրոջ (բաժնետերերի) խնդրանքով, որոնք ընդհանուր առմամբ տիրապետում են ընկերության քվեարկող բաժնետոմսերի առնվազն 10%-ին: Ընկերության ֆինանսատնտեսական գործունեության աուդիտի արդյունքների հիման վրա աուդիտի հանձնաժողովը կազմում է համապատասխան եզրակացություն։

Ժողովրդական ձեռնարկություններ

«Հատկանիշների մասին» օրենքի համաձայն իրավական կարգավիճակըԱշխատողների բաժնետիրական ընկերություններ (ժողովրդական ձեռնարկություններ)» ժողովրդական ձեռնարկությունը կարող է ստեղծվել սույն դաշնային օրենքով սահմանված կարգով` վերափոխելով ցանկացած առևտրային կազմակերպություն, բացառությամբ պետական ​​և մունիցիպալ. ունիտար ձեռնարկություններև բաց բաժնետիրական ընկերություններ, որոնց աշխատակիցները պատկանում են կանոնադրական կապիտալի 49%-ից պակասին: Կարեւոր է, որ այլ կերպ ժողովրդական ձեռնարկության ստեղծումն անթույլատրելի է։

Ժողովրդական ձեռնարկության մեկ բաժնետոմսի անվանական արժեքը որոշվում է ժողովրդական ձեռնարկության բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի կողմից, սակայն չի կարող գերազանցել նվազագույն աշխատավարձի 20%-ը: Ժողովրդական ձեռնարկության աշխատակիցները պետք է ունենան ժողովրդական ձեռնարկության մի շարք բաժնետոմսեր, որոնց անվանական արժեքը պետք է լինի կանոնադրական կապիտալի ավելի քան 75%-ը, որի նվազագույն չափը պետք է լինի դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի առնվազն 1000-ապատիկը: ժողովրդական ձեռնարկության պետական ​​գրանցման օրը.

Ժողովրդական ձեռնարկության մեկ բաժնետեր, ով հանդիսանում է նրա աշխատակիցը, չի կարող ունենալ ժողովրդական ձեռնարկության բաժնետոմսերի քանակը, որոնց անվանական արժեքը գերազանցում է ժողովրդական ձեռնարկության կանոնադրական կապիտալի 5%-ը: Եթե ​​որևէ պատճառով մեկ աշխատող-բաժնետեր ունի ժողովրդական ձեռնարկության մի շարք բաժնետոմսեր, որոնք գերազանցում են կանոնադրությամբ սահմանված առավելագույն բաժնեմասը, ժողովրդական ձեռնարկությունը պարտավոր է նման աշխատող-բաժնետերից հետ գնել այդ ավելցուկը կազմող բաժնետոմսերը:

Ժողովրդական ձեռնարկության աշխատողների միջին թիվը չպետք է պակաս լինի 51 հոգուց։ Այս թվի նվազմամբ այն պետք է մեկ տարվա ընթացքում ավելացնի թիվը, կամ վերածվի այլ ձևի առևտրային կազմակերպության։

Ժողովրդական ձեռնարկության կառավարման մարմիններն են բաժնետերերի ընդհանուր ժողովը, ժողովրդական ձեռնարկության դիտորդ խորհուրդը և ժողովրդական ձեռնարկության գլխավոր տնօրենը։