Dobna granica za služenje vojnog roka. Dobna granica za služenje vojnog roka

Voditeljske pozicije podrazumijevaju visoku odgovornost i posebno su važne za formiranje vojske. Stoga je neprihvatljivo da takve dužnosti budu u nadležnosti vojnog osoblja koji ih zbog lošeg zdravstvenog stanja ili loše tjelesne sposobnosti nije u mogućnosti obavljati. Kako bi kontrolirala pravovremeni odlazak umirovljenika, Vlada je uvela zakon koji predviđa maksimalnu dob za služenje vojnog roka. Razlozi za takvo ograničenje Glavni razlog koji je potaknuo vladu na odluku o službenom uvođenju ograničenja bile su fiziološke karakteristike ljudskog tijela. Iskustvo skupljeno tijekom godina, visoka teorijska obučenost, borbena taktika neosporne su prednosti visokih činova. Međutim, starost oduzima snagu i energiju najjačeg ratnika, a zapravo je loša fizička forma neprihvatljiva za branitelja Domovine.

Članak 16.1. služba u saveznoj službi sigurnosti

Čvrstoća karaktera i ustrajnost koja je svojstvena svakom visoko pozicioniranom vojnom čovjeku još je jedan razlog za strogo ograničavanje dobne granice služenja vojnog roka. Nisu svi spremni napustiti svoje kadrove, pomiriti se s godinama, prepoznati neizbježnu starost.

Da nema zakona, vlasnici naramenica ne bi pravovremeno napuštali svoje mjesto. Dobna granica za služenje vojnog roka U 2014. godini izvršene su izmjene Saveznog zakona o službi vojnika po ugovoru.
U skladu s novim pravilima, dostizanje dobne granice za služenje vojnog roka za više činove nastupa sa 65 godina.

Koja je dobna granica za služenje vojnog roka?

Dakle, kako bi se otkrila spremnost kandidata za ovakvu aktivnost, njegova se osobnost podvrgava opsežnim provjerama koje slijede jedna za drugom iz razloga svrsishodnosti. 1) Prije svega, kandidat za poziciju zaposlenika Federalne službe sigurnosti Rusije podliježe psihofiziološkim studijama. Provjera uključuje proučavanje psihičkog stanja osobe (razina intelektualnog razvoja, moralne stabilnosti, sukoba, adekvatnosti, vrste mišljenja, osobnog psihotipa itd.).
P.). Kandidat se podvrgava i posebnim testovima koji otkrivaju činjenice o uporabi opojnih, otrovnih i alkoholnih tvari. Medicinski pregled uključuje analizu općeg stanja tijela i njegovu prikladnost za službu u redovima FSB-a Ruske Federacije.

Pravni status zaposlenika tijela FSB Rusije

O dobnom pragu za ostanak na vojnim položajima ćemo govoriti u ovom pregledu. Pravni okvir koji određuje dobnu granicu za služenje u vojsci Dobna ograničenja u oružanim snagama Obnavljanje ugovora s dobnim vojnikom Pretplatite se na naš kanal u Yandex.Zen! Pretplatite se na kanal Pravni okvir koji određuje dobnu granicu za službu u vojsci Značajke služenja u vojnim postrojbama zemlje regulirane su zakonom "O vojnoj dužnosti i vojnoj službi" od 28. ožujka 1998. br. 53-FZ.

Umjetnost.

Putin je odredio maksimalnu dob za službu u FSB-u

To uključuje:

maršal Ruske Federacije;
admiral;
Općenito;
general pukovnik.

Predstavnici srednjeg menadžmenta mogu zadržati svoju poziciju do 60 godina:

general-pukovnik;
general bojnik;
vice-admiral;
kontra-admiral.

Pukovnici, kao i kapetani prvog reda, imaju pravo ostati u službi do 55 godina, vojna lica drugih vojnih činova - samo do 50 godina. Za izvođače koji služe u tijelima mogu se dodijeliti druga dobna ograničenja.

Promjene vojnog zakonodavstva Prije stupanja na snagu izmjena i dopuna Saveznog zakona o služenju vojnog roka, dobna granica je bila niža za pet godina, odnosno najviši činovi nisu mogli obnašati dužnost nakon navršene šezdesete godine života. Međutim, promjene nisu zahvatile sve branitelje domovine.

Putin je potpisao zakon o dobnoj granici za služenje u FSB-u

Postupak vođenja i čuvanja osobnih dosjea vojnika i civilnog osoblja tijela savezne službe sigurnosti utvrđuje čelnik saveznog izvršnog tijela u području sigurnosti i ne smije biti u suprotnosti sa zakonodavstvom Ruske Federacije. (Sedmi dio uveden je Saveznim zakonom br. 468-FZ od 30. prosinca 2015.) Za pripadnike savezne službe sigurnosti dobna granica za služenje vojnog roka utvrđuje se za: a) generala vojske, admirala flote, general-pukovnika, admirala - 60 godina; b) general-pukovnik, viceadmiral, general bojnik, kontraadmiral - 55 godina; c) pukovnik, satnik 1. reda, potpukovnik, satnik 2. reda, bojnik, satnik 3. reda - 50 godina; d) vojna lica s drugim vojnim činom - 45 godina; e) žensko vojno osoblje - 45 godina. (Dio izmijenjen Saveznim zakonom br. 159-FZ od 23. lipnja 2014.) (vidi

Usluga prema ugovoru u FSB-u. regulatorni zahtjevi, plaća

Također je izmijenjen i dopunjen Zakon o vojnoj dužnosti i služenju vojnog roka kojim se utvrđuje da je prvi ugovor o služenju vojnog roka s vojnikom koji služi vojnu službu po obvezi, odnosno građaninom koji stupa u vojnu službu na vojni položaj za koji država osigurava vojni čin vojnik, mornar, predradnik, na dvije godine ili na tri godine po izboru građanina (trenutno samo na tri godine). “Ovim promjenama se želi povećati privlačnost služenja vojnog roka po ugovoru za građane koji služe vojnu službu po obvezi, a posebno im se daje mogućnost izbora hoće li odslužiti jednu godinu vojnog roka po obvezi ili dvije godine služenja vojnog roka po pozivu. ugovor”, stoji u priopćenju.Kremljske službe.
Ugovoreno vojno osoblje (osim regrutiranog vojnog osoblja), kao i državni službenici savezne države i namještenici imenovani na položaje vojnog osoblja, zaposleni su u FSB-u Rusije Državni državni službenici i zaposlenici FSB-a Rusije nazivaju se " osobe civilnog osoblja." Zaposlenik FSB-a Rusije može biti državljanin Ruske Federacije: - koji nema državljanstvo (državljanstvo) strane države; - sposoban ispunjavati dužnosti koje su mu dodijeljene svojim osobnim i profesionalnim kvalitetama, dobi, obrazovanjem i zdravstvenim stanjem; Zakon o FSB-u; Naredba FSB-a Rusije od 5. travnja 2010. br.

Maksimalna dob službe u tijelima FSB Rusije

Ona, uz SVR, FSO, FSTEC i Službu za posebne objekte, pripada snagama državne sigurnosti. To znači da je Federalna služba sigurnosti ovlaštena provoditi preliminarne istrage, operativno-istražne radnje, istrage, obavještajne aktivnosti i potragu za pojedincima.

Treba napomenuti da je FSB izravno podređen predsjedniku Ruske Federacije, što dovodi do značajne slobode odjela u procesu provedbe njegovih funkcija. Služba u FSB-u Danas je služba u FSB-u najpopularnije područje u kojem tisuće građana želi raditi. No, problem je što je teže dobiti mjesto u ovom tijelu nego, primjerice, u policiji.

Postoji li povećanje dobne granice za služenje vojnog roka?

To je zbog nekoliko glavnih čimbenika: - Prvo, osoba mora imati specifičan temperament. Imati posebne poslovne i moralne kvalitete, uzimajući u obzir specifičnosti rada FSB-a.

Područja djelovanja Treba napomenuti da ugovorna služba u FSB Rusije ima nekoliko glavnih područja, i to: - Borba protiv organiziranog kriminala. - Borba protiv terorizma. - Obavještajne aktivnosti. - Granične aktivnosti. - Aktivnosti usmjerene na osiguranje informacijske sigurnosti. Ovi smjerovi su osnovni. U njihovoj sferi FSB ostvaruje svoje funkcije.

Protuobavještajno djelovanje Jedno od glavnih područja rada Federalne službe sigurnosti je kontraobavještajno djelovanje. Ova se djelatnost razvijala dugi niz godina na temelju metoda i iskustava stečenih iz nekada postojećeg KGB-a. Učinkovitost ovog ogranka FSB-a je demonstrativno pritvaranje i naknadno otkrivanje agenta CIA-e koji je djelovao na teritoriju Rusije - Ryana Foglea.

Članak 49

Koja je dobna granica za služenje vojnog roka?

Dobna granica za služenje vojnog roka

ConsultantPlus: napomena.

O otpuštanju vojnog osoblja koje je navršilo dobnu granicu služenja vojnog roka, vidi članak 2. Saveznog zakona br. 64-FZ od 2. travnja 2014. godine.

1. Starosna granica za služenje vojnog roka utvrđuje se za:

Maršal Ruske Federacije, general vojske, admiral flote, general pukovnik, admiral - 65 godina;

general-pukovnik, viceadmiral, general bojnik, kontraadmiral - 60 godina;

pukovnik, satnik 1. reda - 55 godina;

vojnik s drugim vojnim činom - 50 godina.

(Članak 1. izmijenjen Saveznim zakonom br. 64-FZ od 2. travnja 2014.)

(vidi tekst u prethodnom tekstu)

2. Za žene vojnog osoblja dobna granica za služenje vojnog roka je 45 godina.

2.1. Za vojnike koji služe vojnu službu u tijelima, drugim saveznim zakonima može se odrediti boravak u vojnoj službi osim onog predviđenog ovim člankom. Odredbe o starosnoj granici služenja vojnog roka sadržane u tim saveznim zakonima primjenjuju se u slučajevima predviđenim ovim saveznim zakonom, osim odredaba st. 1. i 2. ovoga članka, kao iu drugim slučajevima utvrđenim saveznim zakonom. zakoni i drugi regulatorni pravni akti Ruske Federacije.

(Članak 2.1 uveden je Saveznim zakonom br. 159-FZ od 23. lipnja 2014.)

ConsultantPlus: napomena.

Vojnici koji su navršili dobnu granicu služenja vojnog roka i koji su sklopili novi ugovor o služenju vojnog roka u skladu sa stavkom 3. članka 49. ovog dokumenta prije dana stupanja na snagu Saveznog zakona od 02.04.2014. N 64- FZ, imaju pravo povući se iz vojne službe zbog dobi - nakon navršavanja dobne granice za služenje vojnog roka utvrđene ovim dokumentom u verziji koja je bila na snazi do dana stupanja na snagu Saveznog zakona od 04.02.2014. N 64-FZ (3. dio članka 2. Saveznog zakona od 2.4.2014. N 64-FZ).

3. S vojnim osobama koje su navršile dobnu dob za služenje vojnog roka može se sklopiti novi ugovor o služenju vojnog roka na način utvrđen Pravilnikom o postupku služenja vojnog roka:

imaju vojni čin maršala Ruske Federacije, generala vojske, admirala flote, general-pukovnika, admirala - do navršenih 70 godina;

imaju drugačiji vojni čin – do navršene 65. godine života.

(Članak 3. izmijenjen Saveznim zakonom br. 64-FZ od 2. travnja 2014.)

(vidi tekst u prethodnom tekstu)

Članak 16.1. Služba u Federalnoj službi sigurnosti

(Uveden Saveznim zakonom br. 280-FZ od 25. prosinca 2008.)

Zaposlenici organa savezne službe sigurnosti u svom se službenom radu rukovode saveznim zakonima i ne mogu biti vezani odlukama političkih stranaka, javnih udruga i drugih organizacija.

Službenici tijela savezne službe sigurnosti obavljaju vojnu službu u skladu sa zakonodavstvom Ruske Federacije o obavljanju vojne službe, uzimajući u obzir specifičnosti utvrđene ovim Saveznim zakonom, zbog specifičnosti dužnosti koje obavljaju. Prilikom obavljanja operativne i uslužne djelatnosti, djelatnici organa savezne službe sigurnosti podređeni su samo svom neposrednom i neposrednom pretpostavljenom. Po primitku naredbe ili instrukcije koja je u suprotnosti sa saveznim zakonom, zaposlenik organa savezne službe sigurnosti mora se rukovoditi saveznim zakonom.

Zaposlenici tijela savezne službe sigurnosti u svojim službenim poslovima moraju se pridržavati etičkog kodeksa i službenog ponašanja zaposlenika tijela savezne službe sigurnosti, koji je odobrio čelnik saveznog tijela izvršne vlasti u području sigurnosti. Za kršenje odredbi ovog kodeksa, zaposlenici tijela savezne sigurnosne službe odgovorni su u skladu sa zakonodavstvom Ruske Federacije.

(Treći dio uveden je Saveznim zakonom br. 241-FZ od 18. srpnja 2011.)

Broj vojnika i civilnog osoblja organa savezne službe sigurnosti utvrđuje predsjednik Ruske Federacije.

Ovlasti službenika tijela savezne službe sigurnosti da odobravaju službene propise, primjenjuju poticajne i stegovne sankcije u odnosu na njima podređene vojne osobe, kao i da dodjeljuju vojne činove, postavljaju i razrješavaju vojna lica (osim vojnih osoba koje zamjenjuju radna mjesta viših časnika) utvrđuje čelnik saveznog tijela izvršne vlasti u oblasti sigurnosti.

Modele službenih propisa za vojne položaje odobrava čelnik saveznog tijela izvršne vlasti u području sigurnosti.

(šesti dio uveden je Saveznim zakonom br. 468-FZ od 30. prosinca 2015.)

Za vojnike i civilno osoblje organa savezne službe sigurnosti sastavljaju se osobni dosjei. Postupak vođenja i čuvanja osobnih dosjea vojnika i civilnog osoblja tijela savezne službe sigurnosti utvrđuje čelnik saveznog izvršnog tijela u području sigurnosti i ne smije biti u suprotnosti sa zakonodavstvom Ruske Federacije.

(Sedmi dio uveden je Saveznim zakonom br. 468-FZ od 30. prosinca 2015.)

Za službenike organa savezne službe sigurnosti, starosna granica za služenje vojnog roka utvrđuje se za:

a) general armije, admiral flote, general pukovnik, admiral - 60 godina;

b) general-pukovnik, viceadmiral, general bojnik, kontraadmiral - 55 godina;

c) pukovnik, satnik 1. reda, potpukovnik, satnik 2. reda, bojnik, satnik 3. reda - 50 godina;

d) vojna lica s drugim vojnim činom - 45 godina;

e) žensko vojno osoblje - 45 godina.

(vidi tekst u prethodnom tekstu)

Vojnom i civilnom osoblju organa savezne službe sigurnosti zabranjeno je samostalno ili preko ovlaštenih osoba sudjelovati u upravljanju organizacijama (osim besplatnog sudjelovanja u upravljanju neprofitnom organizacijom, ako je to zbog rješavanja zadataka operativne i uslužne djelatnosti, odnosno sudjelovanja na skupštini članova neprofitne organizacije) bavi se poduzetničkom djelatnošću, te pomaže fizičkim i pravnim osobama u provedbi te djelatnosti. Zaposlenicima tijela savezne službe sigurnosti zabranjeno je kombinirati vojnu službu u tijelima savezne službe sigurnosti (savezna državna služba ili rad u tijelima savezne službe sigurnosti) s drugim plaćenim djelatnostima, osim znanstvenih, nastavnih i drugih kreativnih djelatnosti. , osim u slučajevima kada je to predviđeno zakonodavstvom Ruske Federacije i (ili) potrebno za rješavanje problema operativnih aktivnosti.

(izmijenjen i dopunjen Saveznim zakonom br. 241-FZ od 18. srpnja 2011.)

(vidi tekst u prethodnom tekstu)

Vojna i civilna lica tijela savezne službe sigurnosti mogu dobivati priznanja, počasna i druga zvanja političkih stranaka, javnih udruga i drugih organizacija na način koji odredi čelnik saveznog tijela izvršne vlasti u oblasti sigurnosti.

Više srodnih članaka

Dobna granica za služenje vojnog roka

Zakon koji predviđa povećanje dobne granice za služenje vojnog roka.

Maksimalni rok službe za sve vojne osobe produžen je za pet godina. Ovdje se ne radi samo o vojnim i mornaričkim profesionalcima, već i o vojnim predstavnicima drugih agencija za provođenje zakona. Kako bi podigli dobnu granicu, zastupnici Državne dume ispravili su članke 49. i 53. saveznog zakona "O vojnoj dužnosti i vojnoj službi". Senatori su odobrili ove promjene, a predsjednik Ruske Federacije ih je odobrio.

Kraj službene biografije osobe u Rusiji strogo je vezan uz njezin vojni čin. Na položaju najvišeg prioriteta je najviši časnički zbor. Maršali, generali vojske i admirali flote, general-pukovnici i admirali sada po zakonu smiju služiti ne do 60 godina, kao što je bilo donedavno, već do 65 godina. Biti u redovima general-pukovnika i viceadmirala , general-bojnika i kontraadmirala ograničena je na 60 godina. Najviša dob u službi za pukovnike i satnike 1. reda je pet godina manja. Sve ostalo redovno vojno osoblje, uključujući i ugovorne vojnike i narednike, suočavaju se s rastankom s naramenicama u dobi od 50 godina. Istina, isti zakon predviđa produljenje službe nakon dostizanja maksimalne dobi za vojne profesionalce. Vojska u činu maršala do general-pukovnika sada može potpisati svoj posljednji ugovor do 70 godina, ostali vojnici - do 65 godina.

Istodobno se promijenila dobna granica tzv. skladištara, koji po potrebi tvore drugi front za vojsku. Moguće je pozvati pod zastavu "pričuvnih" vojnika i zastavnika, ovisno o vojnoj specijalnosti, od 35 do 50 godina. Mlađi časnici - od 50 do 60 godina, bojnici i potpukovnici - od 55 do 60 godina. Za pukovnike u vrijeme "H" postavili su gornju letvicu na 50-65 godina, za generale i maršale na 65-70.

Nema sumnje da u takvoj odluci ima logike. Smjenjivanje 55-godišnjeg generala, zapovjednika divizije, samo uz obrazloženje da ima mnogo godina je u najmanju ruku nerazumno. Jednako tako nerazumno je i „rastjeravanje“ 50-godišnjeg pukovnika, doktora znanosti i profesora s vojne akademije. Druga je stvar kad isti zapovjednik divizije skine naramenice sa šezdeset. U takvim godinama teško je i snažnom seljaku lutati po poligonima i vježbama. I mnogi vojni pukovnici i kapetani brodova, koji se rijetko nalaze u uredu, vjerojatno će s 55 godina s olakšanjem otići u mirovinu. Kad iza sebe imate dug i mukotrpan staž, sva vojna davanja se “regrutiraju” prije mirovine, vrijeme je da razmislite o odmoru. Štoviše, nova dobna praksa nije ukinula pravo časnika na odlazak u mirovinu prije dobne granice. Recimo, pukovnik, po želji, može skinuti naramenice s pedeset.

No, potpisivanje ugovora "na izvanredan rok", poručuju iz MORH-a, nužno mora biti popraćeno preporukom za ovjeru. Nitko neće dodavati, kako kažu, automatski petogodišnji plan. Služite savjesno, imate dobre profesionalne vještine i izglede za karijeru, zadržali ste dobro zdravlje, što znači da možete ostati u redovima neko vrijeme. Ako ne ispunjavate ove uvjete, idite u civilni život.

Pripremajući ovaj zakon, Ministarstvo obrane težilo je još jednom cilju. U vojsci se sve više razvija novi sustav selekcije, obuke i ugovorne službe. Časnici u svojim postrojbama ne žele vidjeti samo vojne profesionalce, već ljude motivirane za dugu i savjesnu službu.

A kandidati za profesionalce u vojsci, osim stana i zarade, žele imati i servisnu perspektivu. Uz to, koji je smisao novačiti kao vojnika, primjerice, 30-godišnjaka, ako ne dobije vojnu mirovinu. Povećanjem maksimalne starosne dobi po ugovoru na 50 godina, vojnik i narednik se već mogu kvalificirati za nju.

Pitanje dobne granice služenja vojnog roka postavlja se na zakonodavnoj razini već nekoliko godina. Ali upravo o pokazatelju dobne granice vojnog osoblja uvelike ovisi njihova karijera, kao i izgledi osobe koja daje najbolje godine svog života službi domovine.

Zato se država odlučila za istinski ozbiljan i odgovoran korak prema formiranju profesionalne vojske. I premda će rasprava o dobnom pragu i dalje uznemiravati javnost, vrijedno je razumjeti stanje ovog pitanja danas.

Što znači dobna granica?

Zakonodavstvo o regrutaciji i vojnoj službi postoji od daleke 1988. godine. Savezni zakon br. 53 govori o značajkama službe, a također obraća pozornost na takav koncept kao što je dobna granica za vojnu službu. Ovo pitanje je detaljnije obrađeno u članku 49.

Ova norma sadrži točne brojke koje reguliraju maksimalnu dob u vojsci.

Postoje propisi koji izravno utječu na ograničenja činjenice da se nalazi u redovima oružanih snaga. Te su norme detaljnije obrađene u uredbi o redoslijedu službe, koju je svojim dekretom 16. rujna 1999. utvrdio predsjednik Rusije. Ovaj dokument ima broj 1237, a vrijedi i danas.

Sve navedene odredbe regulirat će pitanja potpisivanja ugovora s vojnim osobama, kao i nijanse potpisivanja ugovora s osobama koje se već izravno približavaju dobnoj granici služenja vojnog roka.

Koja je dobna granica za služenje vojnog roka?

Do danas, prilikom određivanja dobne granice za služenje vojnog roka, zakonodavac se izravno povezao s činom do kojeg je građanin porastao.

Još 2014. godine službeniku je povećana dob za 5 godina, ali je časnik zadržao pravo napuštanja redova oružanih snaga uz pravo održavanja mirovine i prije dobne granice.

Istovremeno je povećana starost dionice.

Ako bude potrebno pozvati zastavnike u redove vojnih djelatnika, tada njihova dob može doseći najviše 50 godina, ovisno o specifičnoj specijalizaciji.

Što se tiče nižih časnika, tada ti građani mogu služiti do 60 godina.

Što se tiče osoba koje su u činu bojnika, kao i kapetana drugog i trećeg reda, oni se pozivaju prije navršenih 65 godina života.

Pukovnici i satnici 1. reda pozivaju se do 65. godine, a najviša časnička pričuva i do 70. godine.

Za žene vojno osoblje primjenjuju se posebne odredbe. Ako su u pričuvnom sastavu u časničkom činu, bit će pozvani do 50 godina.

Ako se vojnik tijekom godina svog rada približio dobnoj granici, onda još uvijek može računati na potpisivanje novog ugovora. No, na to mogu računati samo pojedini građani.

Maršali Ruske Federacije.
Admirali flote.
armijski generali.
general pukovnik.

Ove osobe imaju pravo potpisati ugovor do 70. godine života. Ako je riječ o drugim vojnim osobama, onda ti građani mogu potpisivati ugovore do navršenih 65 godina.

Članak 49. dobna granica za služenje vojnog roka

Članak 49. Saveznog zakona 64 od 2. travnja 2014. govori o tome koje su odredbe doticale pitanje dobne granice. Dakle, u skladu sa stavkom 1. ovog podzakonskog akta, dobna granica služenja vojnog roka utvrđuje se samo za određene kategorije građana.

To su maršali, admirali flote, general-pukovnici, čija starost ne može biti veća od 65 godina.

Viceadmirali i general-bojnici mlađi od 60 godina.
Pukovnici i satnici 1. reda do 55 godina.
Poručnici u vojnom činu do 50 godina.

Drugi stavak ovog normativnog pravnog akta sadrži odredbe o ženama čija je dob u vojnoj službi određena na 45 godina.

Ako je vojno osoblje navršilo dobnu granicu u skladu s ovim člankom, ali želi sklopiti novi ugovor, o imaju puno pravo na mirovinu zbog godina može sklopiti novi ugovor, ako to opet podrazumijeva dob.

Novi ugovor može se sklopiti s osobama u skladu sa stavkom trećim članka koje imaju vojni čin:

maršali.
generali.
Admirali.
General-pukovnici.

S tim ljudima se sklapa dogovor do 70. godine života.

Kod osoba koje imaju dvostruki vojni čin, ta dob ne može prelaziti 65 godina

Dobna ograničenja

Stoga je člankom 49. Saveznog zakona br. 53 predviđena sljedeća dobna ograničenja.

65 godina je dob za sklapanje sporazuma za maršale, generale, admirale, general-pukovnike.
60 godina je rok za general-pukovnike, viceadmirale, kontraadmirale, general-bojnike.
55 godina je rok za pukovnike i satnike prvog reda.
50 godina za ostale činove vojske.

Što je uzrokovalo ograničenja

Mnogi vojnici još uvijek ne mogu razumjeti zašto su se pojavila takva ograničenja. Sa stajališta zakonodavca, to se objašnjava činjenicom da u takvoj odluci ima više logike. Primjerice, nerazumno je otpuštanje generala koji je navršio 55 godina na temelju toga da je već navršio određenu dob. Pogotovo ako je u dobi od 55 godina čovjek savršeno građen, osjeća se dobro, i što je najvažnije, važan je za rusku vojsku.

Također se čini nerazumnim otpuštanje 50-godišnjeg pukovnika ili doktora znanosti s vojne akademije samo na temelju navršene određene dobi.

No, sasvim druga stvar se događa u situaciji da u 65. godini života zapovjednik samostalno skine naramenice i odluči se povući.

Čovjeku sa 65 godina već je prilično teško biti na odlagalištima, kao i obavljati bilo kakav fizički rad.

Ali ako osoba sjedi samo u uredu, provodi vrijeme iza papira s raspravama, tada će se u dobi od 65 godina osjećati sjajno u službi.

Stoga su u pitanjima dodjele ograničenja uspostavljena određena ograničenja koja uzimaju u obzir ne samo dob, već i vrstu aktivnosti svakog vojnika. Uostalom, ljudi koji se bave tjelesnom aktivnošću brzo se iscrpe, za razliku od ljudi koji se bave uredskim i papirološkim poslom.

Zakonske promjene

Posljednje izmjene zakonodavstva dogodile su se 2014. godine, kada je svjetlo dana ugledao Savezni zakon br. 53. Međutim, planira se detaljnije razmotriti ovo pitanje u bliskoj budućnosti i izraditi novi zakonski akt koji će tome u potpunosti biti posvećen. problem.

Razlozi za promjenu

Pri izradi ovog pravnog akta MORH je uzeo u obzir samo jedan razlog.

Danas u redovima oružanih snaga djeluje poseban sustav selekcije, ugovorne službe i obuke budućih boraca.

Svi časnici žele u svojim rodovima i postrojbama vidjeti ne samo vojnu osobu, već i profesionalce i ljude koji su motivirani za dugogodišnji vojni rok, a ne one koji su u vojsku otišli samo zato što se nisu našli u državnoj službi.

Kandidati za vojno osoblje vrlo često u služenju domovini vide samo mogućnost dobivanja stana, kao i novi način zarade. Vojna služba se ne doživljava kao cilj, perspektiva i profesija.

Poznata je praksa da se čovjek s 30 godina odlučuje prijaviti u vojnik samo zato što kao civil ne može zaraditi dovoljno novca. S povećanjem maksimalne starosne dobi, osoba koja je u dobi od 30 godina došla na ideju da svoj život želi povezati s služenjem vojnog roka, može ostvariti mirovinu, a što je najvažnije, imati vremena za primanje. .

Produženje vremena usluge

Predsjednik Ruske Federacije Vladimir Putin proporcionalno je povećao dob vojnika na 65 godina.

Šef države je objasnio da bi se uvođenjem takvog uvjeta povećala dobna granica za služenje vojnog roka.

Osim toga, takva mjera omogućit će prilagodbu sastava i ranga građana, te na najbolji mogući način pripremiti profesionalce za dugotrajnu, i što je najvažnije, profesionalnu djelatnost.

Značajke ženske službe

Žene koje služe u oružanim snagama Ruske Federacije dotaknulo se i pitanje promjene dobne granice. Sada će za dame dobna granica služenja vojnog roka, koja nije određena činom, biti 45 godina.

Međutim, ako žena želi nastaviti raditi, dok je važna za služenje vojnog roka, onda, naravno, može ostati i nastaviti svoje aktivnosti sve dok ne smatra da je potrebno dati ostavku.

Starost

Pod radnim stažom podrazumijeva se posebna vrsta kontinuiranog i radnog staža, koji će uključivati obračunavanje mirovinskih primanja, također u kombinaciji s određenim beneficijama i uvećanjima. Ove beneficije i povećanja bit će proporcionalne broju godina rada.

Također, zakonodavstvo Ruske Federacije strogo je definiralo kategorije osoba koje, na temelju svojih profesionalnih dužnosti, na određenom položaju, a također iu skladu s radnim uvjetima, može imati pravo na izračun mirovine koji će odgovarati pojmu staža.

Potpuni popis takvih osoba, uključujući vojno osoblje, može se pronaći na web stranici mirovinskog fonda, kao iu relevantnim regulatornim pravnim aktima koji mogu dati odgovor na ovo pitanje.

Iznos mirovine

Na teritoriju Ruske Federacije postoji prilika da postanete vojni umirovljenik, čak i ne uzimajući u obzir vezu s dobi. U mirovinu odlaze s oko 40 godina, a neki vojnici i ranije.

No, danas se situacija ubrzano mijenja, a vojna lica na svoje mjesto stižu do svoje časne godine. To se radi kako bi vojnik što dulje bio koristan vojsci, te kako bi visina mirovine bila što veća za život i uzdržavanje starijih osoba.

Da biste stekli tako potrebno opće iskustvo za vojno osoblje, morat ćete raditi u određenim vojnim strukturama do 20 godina, a ponekad i više.

Ako je došlo do invaliditeta, kao i smrti, tada će takva okolnost poslužiti kao osnova za izračun mirovina kako za invalide tako i za rodbinu poginulog vojnog radnika.

Na veličinu mirovine izravno će utjecati i visina samog novčanog dodatka kojim je vojnik raspolagao. Iznos novčanog dodatka sastojat će se od nekoliko pokazatelja odjednom. To je plaća, kao i ostala plaćanja koja su pripadala pojedinom vojniku.

Ako građanin očekuje da će po navršenju dobne granice otići u mirovinu, tada će moći računati na najveću moguću mirovinu. To znači da je dobio maksimalan radni staž, pa iznos njegove novčane naknade može doseći i do 95%, što ni na koji način neće utjecati na život, pa tako i na društveni status vojnika.

Naprotiv, ako vojnik ode u mirovinu kada još nije navršio dobnu granicu, ali je ostvario prosječan staž, tada će mu visina mirovine biti prosječna, može iznositi 50 ili 60% raspoložive novčane naknade, što se, naravno, neće najbolje odraziti na njegov društveni status.

Također, osim osnovne mirovinske odredbe, ako vojnik pripada bilo kojoj kategoriji građana koja je navedena u člancima 38, 17, 24, 45 Saveznog zakona 4468, može računati na primanje naknade, kao i povećanje mirovina.

Ako vojnik nastavi raditi kako se kaže "u civilnom životu", čak i nakon što je navršio uglednu dob, onda i može ostvariti pravo na dodatnu mirovinu osiguranja. No, za to moraju biti ispunjeni relevantni uvjeti, na primjer, dob za umirovljenje, radni staž i traženi iznos. To će osigurati dobar porast mirovine u obliku druge isplate.

Što učiniti kada stignete

Što učiniti ako je serviser dosegao dobnu granicu, a zatim ne zna što učiniti?

Ne može više ostati u vojnoj službi. Na primjer, djelatnost vojnika bila je povezana s fizičkim radom i, nažalost, zahtijevala je puno rada i fizičke snage. Stoga više nema razloga za ostanak u vojnoj službi.

Što učiniti u ovom slučaju? Ako staž dopušta, kao i dobna granica vojnika, potrebno je dati otkaz. Da točno. Otkaz podrazumijeva da građanin odlazi u mirovinu zbog navršenih dobnih granica.

Ali što dalje? A onda, možete otići i sigurno dobiti vojnu mirovinu. Građanin je to zaslužio, pošto je dobio određeni radni staž, a također i navršivši određenu dob. Sada građanin može sigurno otići po drugu civilnu specijalnost. Doista, to nije zabranjeno zakonom i nitko vam ne može oduzeti vojnu mirovinu iz zakona.

Kako postupiti u ovoj stvari? Zapravo, sve je krajnje jednostavno. Službenik je raspoređen po redovnom ugovoru o radu, a također je prijavljen u mirovinskom fondu. Sredstva se prenose na njegov račun osiguranja.

To znači da građanin pri otpuštanju s posla može računati na malu mirovinu koju mu mirovinski fond pripisuje već za zaposlenje građanina. Bit će to malo, ali vrlo opipljivo povećanje postojeće mirovine.

Danas su, čini se, vojnici stavljeni u teške uvjete. Povećan im je staž, zbog čega građani, umjesto prihvaćenog roka služenja vojnog roka, moraju služiti duže vrijeme.

Također, povećana je dobna granica. Možda je to dobra vijest za one koji su svoju djelatnost obavljali u uredima i drugim prostorima. Uostalom, sada mogu biti u službi dugo vremena, pri čemu im kod kuće nije dosadno, primajući dobar novac.

Međutim, postoje i nedostaci. Primjerice, ljudi čije su aktivnosti bile izravno povezane s tjelesnom aktivnošću, sada, nažalost, više ne mogu obavljati posao na istoj razini, a tjelesna aktivnost će loše utjecati na njihovo zdravlje.

U ovom slučaju, naravno, zakonodavac ostavlja individualni pristup i svakom građaninu dopušta zadržavanje prava na vojnu mirovinu u skladu ne samo s najvišom dosegnutom dobi, već i u skladu s vrstom djelatnosti kojom se bavio.

Tako će osobe koje svoje aktivnosti obavljaju u zatvorenom prostoru otići u mirovinu puno kasnije od osoba koje su bile izravno uključene u neprijateljstva, često posjećuju poligone.

Također, važno je shvatiti da vojna mirovina nije kazna. Građanin zadržava pravo nastaviti radnu djelatnost, ali ne u okviru vojne službe, već, na primjer, u okviru drugih djelatnosti u civilnom životu.

Na primjer, provedba građanskih aktivnosti, otvaranje vlastitog obrta, kao i uređaj po ugovoru o radu. Dakle, čak iu starosti možete pokušati započeti novi život, koji će biti obilježen novom radnom aktivnošću, novim izgledima i razvojem karijere.