सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा। सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा

नेतृत्व की स्थिति में उच्च जिम्मेदारी शामिल होती है और सेना के गठन के लिए विशेष रूप से महत्वपूर्ण होती है। इसलिए, ऐसे कर्तव्यों के लिए एक सैनिक की जिम्मेदारी होना अस्वीकार्य है जो खराब स्वास्थ्य या खराब शारीरिक फिटनेस के कारण उन्हें करने में असमर्थ है। पेंशनभोगियों के समय पर प्रस्थान को नियंत्रित करने के लिए, सरकार ने एक कानून पेश किया जो सैन्य सेवा के लिए अधिकतम आयु प्रदान करता है। इस तरह के प्रतिबंध के कारण मुख्य कारण जिसने सरकार को प्रतिबंधों की आधिकारिक शुरूआत पर निर्णय लेने के लिए प्रेरित किया, वह मानव शरीर की शारीरिक विशेषताएं थीं। वर्षों से संचित अनुभव, उच्च सैद्धांतिक प्रशिक्षण, युद्ध की रणनीति उच्च रैंक के निर्विवाद लाभ हैं। हालांकि, बुढ़ापा सबसे मजबूत योद्धा की ताकत और ऊर्जा को छीन लेता है, और वास्तव में मातृभूमि के रक्षक के लिए खराब शारीरिक आकार अस्वीकार्य है।

अनुच्छेद 16.1. संघीय सुरक्षा सेवा में सेवा

चरित्र की दृढ़ता और दृढ़ता जो प्रत्येक उच्च-रैंकिंग सैन्य व्यक्ति में निहित है, सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा को सख्ती से सीमित करने का एक और कारण है। हर कोई अपने कर्मियों को छोड़ने, उम्र के साथ आने, अपरिहार्य बुढ़ापे को पहचानने के लिए तैयार नहीं है।

यदि कोई कानून नहीं होता, तो कंधे की पट्टियों के मालिक समय पर अपना पद नहीं छोड़ते। सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा 2014 में, अनुबंध सैनिकों की सेवा पर संघीय कानून में बदलाव किए गए थे।
नए नियमों के अनुसार, वरिष्ठ रैंकों के लिए सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा की उपलब्धि 65 वर्ष पर होती है।

सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा क्या है?

इस प्रकार, इस तरह की गतिविधि के लिए उम्मीदवार की तत्परता को प्रकट करने के लिए, उसके व्यक्तित्व की व्यापक जाँच की जाती है, जो एक के बाद एक समीचीनता के कारणों से होती है। 1) सबसे पहले, रूस की संघीय सुरक्षा सेवा के एक कर्मचारी की स्थिति के लिए एक उम्मीदवार को साइकोफिजियोलॉजिकल अध्ययन के अधीन किया जाता है। सत्यापन में किसी व्यक्ति की मानसिक स्थिति (बौद्धिक विकास का स्तर, नैतिक स्थिरता, संघर्ष, पर्याप्तता, सोच का प्रकार, व्यक्तिगत मनोविज्ञान, आदि) का अध्ययन शामिल है।
पी।)। उम्मीदवार विशेष परीक्षणों से भी गुजरता है जो मादक, विषाक्त और मादक पदार्थों के उपयोग के तथ्यों को प्रकट करता है। एक चिकित्सा जांच में शरीर की सामान्य स्थिति का विश्लेषण और रूसी संघ के एफएसबी के रैंकों में सेवा के लिए इसकी उपयुक्तता का विश्लेषण शामिल है।

रूस के FSB के निकायों के कर्मचारियों की कानूनी स्थिति

हम इस समीक्षा में सैन्य पदों पर रहने के लिए आयु सीमा के बारे में बात करेंगे। कानूनी ढांचा जो सेना में सेवा के लिए आयु सीमा निर्धारित करता है सशस्त्र बलों में आयु प्रतिबंध आयु से संबंधित सैनिक के साथ अनुबंध का नवीनीकरण Yandex.Zen में हमारे चैनल की सदस्यता लें! चैनल की सदस्यता लें सेना में सेवा के लिए आयु सीमा निर्धारित करने वाला कानूनी ढांचा देश के सैनिकों में सेवा करने की विशेषताएं 28 मार्च, 1998 नंबर 53-एफजेड के "सैन्य कर्तव्य और सैन्य सेवा पर" कानून द्वारा विनियमित हैं।

कला।

पुतिन ने FSB में सेवा के लिए अधिकतम आयु निर्धारित की

इसमे शामिल है:

• रूसी संघ के मार्शल;
• एडमिरल;
• आम;
• कर्नल जनरल।

मध्य प्रबंधन रैंक के प्रतिनिधि 60 साल तक अपनी स्थिति रख सकते हैं:

• लेफ्टिनेंट जनरल;
• मेजर जनरल;
• उप समुद्री नायक;
• रियर एडमिरल।

कर्नल, साथ ही पहली रैंक के कप्तानों को 55 साल तक सेवा में रहने का अधिकार है, अन्य सैन्य रैंकों के सैन्य कर्मियों को - केवल 50 साल तक। निकायों में सेवा करने वाले ठेकेदारों के लिए, अन्य आयु प्रतिबंध निर्धारित किए जा सकते हैं।

सैन्य कानून में परिवर्तन सैन्य सेवा से संबंधित संघीय कानून में संशोधन के लागू होने से पहले, आयु सीमा पांच वर्ष कम थी, अर्थात उच्चतम रैंक साठ वर्ष की आयु तक पहुंचने के बाद पद धारण नहीं कर सकता था। हालाँकि, परिवर्तनों ने मातृभूमि के सभी रक्षकों को प्रभावित नहीं किया।

पुतिन ने FSB में सेवा करने के लिए आयु सीमा पर कानून पर हस्ताक्षर किए

संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के सैनिकों और नागरिक कर्मियों की व्यक्तिगत फाइलों को बनाए रखने और संग्रहीत करने की प्रक्रिया सुरक्षा के क्षेत्र में संघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख द्वारा निर्धारित की जाती है और रूसी संघ के कानून का खंडन नहीं करना चाहिए। (भाग सात को 30 दिसंबर, 2015 के संघीय कानून संख्या 468-एफजेड द्वारा पेश किया गया था) संघीय सुरक्षा सेवा के सैनिकों के लिए, सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा निर्धारित की गई है: ए) सेना के जनरल, फ्लीट एडमिरल, कर्नल जनरल, एडमिरल - 60 साल; बी) लेफ्टिनेंट जनरल, वाइस एडमिरल, मेजर जनरल, रियर एडमिरल - 55 वर्ष; ग) कर्नल, पहली रैंक के कप्तान, लेफ्टिनेंट कर्नल, दूसरी रैंक के कप्तान, मेजर, तीसरे रैंक के कप्तान - 50 वर्ष; डी) एक अलग सैन्य रैंक वाले सैन्य कर्मी - 45 वर्ष; ई) महिला सैन्यकर्मी - 45 वर्ष। (23 जून 2014 के संघीय कानून संख्या 159-एफजेड द्वारा संशोधित भाग) (देखें

एफएसबी में अनुबंध के तहत सेवा। नियामक आवश्यकताएं, वेतन

"सैन्य कर्तव्य और सैन्य सेवा पर" कानून में भी संशोधन किया, यह स्थापित करते हुए कि सैन्य सेवा के लिए पहला अनुबंध एक सैनिक के साथ है जो सैन्य सेवा कर रहा है, या एक नागरिक जो सैन्य स्थिति में सैन्य सेवा में प्रवेश करता है जिसके लिए राज्य एक प्रदान करता है सैन्य रैंक सैनिक, नाविक, फोरमैन, दो साल के लिए या एक नागरिक की पसंद पर तीन साल के लिए (वर्तमान में केवल तीन साल के लिए)। "इन परिवर्तनों का उद्देश्य सैन्य सेवा के लिए अनुबंध के तहत सैन्य सेवा के आकर्षण को बढ़ाने के उद्देश्य से है, विशेष रूप से, उन्हें यह चुनने का अवसर दिया जाता है कि क्या एक वर्ष की सैन्य सेवा के तहत भर्ती या दो साल की सैन्य सेवा से गुजरना है या नहीं। एक अनुबंध, "प्रेस विज्ञप्ति कहती है। क्रेमलिन सेवाएं।
अनुबंधित सैन्य कर्मी (अनुबंधित सैन्य कर्मियों को छोड़कर), साथ ही संघीय राज्य के सिविल सेवक और सैन्य कर्मियों के पदों पर नियुक्त कर्मचारी, रूस के FSB के कर्मचारी हैं राज्य के सिविल सेवक और रूस के FSB के कर्मचारियों को "के रूप में संदर्भित किया जाता है" नागरिक कर्मियों के व्यक्ति।" रूस के FSB का एक कर्मचारी रूसी संघ का नागरिक हो सकता है: - जिसके पास किसी विदेशी राज्य की नागरिकता (राष्ट्रीयता) नहीं है; - अपने व्यक्तिगत और व्यावसायिक गुणों, आयु, शिक्षा और स्वास्थ्य की स्थिति द्वारा उन्हें सौंपे गए कर्तव्यों को पूरा करने में सक्षम; एफएसबी पर कानून; रूस के एफएसबी का आदेश दिनांक 5 अप्रैल, 2010 संख्या।

रूस के FSB के निकायों में सेवा की अधिकतम आयु

यह एसवीआर, एफएसओ, एफएसटीईसी और विशेष वस्तु सेवा के साथ राज्य सुरक्षा बलों के अंतर्गत आता है। इसका मतलब यह है कि संघीय सुरक्षा सेवा को प्रारंभिक जांच, परिचालन-खोज गतिविधियों, पूछताछ, खुफिया गतिविधियों और व्यक्तियों की खोज करने का अधिकार है।

यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि एफएसबी सीधे रूसी संघ के राष्ट्रपति के अधीनस्थ है, जो अपने कार्यों को लागू करने की प्रक्रिया में विभाग की महत्वपूर्ण स्वतंत्रता की ओर जाता है। एफएसबी में सेवा आज, एफएसबी में सेवा सबसे लोकप्रिय क्षेत्र है जहां हजारों नागरिक काम करना चाहते हैं। लेकिन समस्या यह है कि इस शरीर में, उदाहरण के लिए, पुलिस में जगह पाना कहीं अधिक कठिन है।

क्या सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा में वृद्धि हुई है?

यह कई मुख्य कारकों के कारण होता है: - सबसे पहले, एक व्यक्ति का एक विशिष्ट स्वभाव होना चाहिए। एफएसबी के काम की बारीकियों को ध्यान में रखते हुए, विशेष व्यावसायिक और नैतिक गुण हैं।

गतिविधि के क्षेत्र यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि रूस के एफएसबी में अनुबंध सेवा के कई मुख्य क्षेत्र हैं, अर्थात्: - संगठित अपराध का मुकाबला। -आतंकवाद के खिलाफ लड़ाई। - खुफिया गतिविधियों। - सीमा गतिविधियों। - सूचना सुरक्षा सुनिश्चित करने के उद्देश्य से गतिविधियाँ। ये दिशाएँ बुनियादी हैं। यह उनके क्षेत्र में है कि एफएसबी अपने कार्यों को महसूस करता है।

प्रति-खुफिया गतिविधियाँ संघीय सुरक्षा सेवा के कार्य के मुख्य क्षेत्रों में से एक प्रति-खुफिया है। एक बार मौजूदा केजीबी से प्राप्त विधियों और अनुभव के आधार पर यह गतिविधि कई वर्षों से विकसित हो रही है। एफएसबी की इस शाखा की प्रभावशीलता एक सीआईए एजेंट का प्रदर्शनकारी निरोध और बाद में प्रकटीकरण है जो रूस के क्षेत्र में संचालित होता है - रयान फोगल।

अनुच्छेद 49

सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा क्या है?

सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा

सलाहकार प्लस: ध्यान दें।

सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा तक पहुंचने वाले सैन्य कर्मियों की बर्खास्तगी पर, 2 अप्रैल, 2014 के संघीय कानून संख्या 64-एफजेड के अनुच्छेद 2 देखें।

1. सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा निर्धारित की गई है:

रूसी संघ के मार्शल, सेना के जनरल, बेड़े के एडमिरल, कर्नल जनरल, एडमिरल - 65 वर्ष;

लेफ्टिनेंट जनरल, वाइस एडमिरल, मेजर जनरल, रियर एडमिरल - 60 वर्ष;

कर्नल, प्रथम रैंक के कप्तान - 55 वर्ष;

एक अलग सैन्य रैंक वाला एक सैनिक - 50 वर्ष।

(अप्रैल 2, 2014 के संघीय कानून संख्या 64-एफजेड द्वारा संशोधित खंड 1)

(पिछले में पाठ देखें)

2. महिला सैन्य कर्मियों के लिए, सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा 45 वर्ष निर्धारित की गई है।

2.1. निकायों में सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैनिकों के लिए, अन्य संघीय कानून इस लेख द्वारा प्रदान की गई सैन्य सेवा के अलावा अन्य सैन्य सेवा में रहने की स्थापना कर सकते हैं। इस तरह के संघीय कानूनों में निहित सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा के प्रावधान इस संघीय कानून द्वारा प्रदान किए गए मामलों में लागू होंगे, इस लेख के पैराग्राफ 1 और 2 के प्रावधानों के साथ-साथ संघीय द्वारा स्थापित अन्य मामलों में भी। रूसी संघ के कानून और अन्य नियामक कानूनी कार्य।

(खंड 2.1 को 23 जून 2014 के संघीय कानून संख्या 159-एफजेड द्वारा पेश किया गया था)

सलाहकार प्लस: ध्यान दें।

सैनिक जो सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा तक पहुँच चुके हैं और जिन्होंने 02.04.2014 एन 64 के संघीय कानून के लागू होने की तारीख से पहले इस दस्तावेज़ के अनुच्छेद 49 के पैरा 3 के अनुसार सैन्य सेवा के लिए एक नया अनुबंध किया है। FZ, उम्र के कारण सैन्य सेवा से सेवानिवृत्त होने का अधिकार है - इस दस्तावेज़ द्वारा स्थापित संस्करण में सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा तक पहुंचने पर जो कि 04/02/2014 के संघीय कानून के लागू होने की तारीख तक लागू था। एन 64-एफजेड (04/02/2014 एन 64-एफजेड के संघीय कानून के अनुच्छेद 2 का भाग 3)।

3. सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा तक पहुंचने वाले सैन्य कर्मियों के साथ, सैन्य सेवा के लिए प्रक्रिया पर विनियमों द्वारा निर्धारित तरीके से सैन्य सेवा के लिए एक नया अनुबंध समाप्त किया जा सकता है:

रूसी संघ के मार्शल की सैन्य रैंक, सेना के जनरल, बेड़े के एडमिरल, कर्नल जनरल, एडमिरल - जब तक वे 70 वर्ष की आयु तक नहीं पहुंच जाते;

एक अलग सैन्य रैंक होना - जब तक वे 65 वर्ष की आयु तक नहीं पहुंच जाते।

(2 अप्रैल 2014 के संघीय कानून संख्या 64-एफजेड द्वारा संशोधित खंड 3)

(पिछले में पाठ देखें)

अनुच्छेद 16.1. संघीय सुरक्षा सेवा में सेवा

(दिसंबर 25, 2008 के संघीय कानून संख्या 280-FZ द्वारा प्रस्तुत)

संघीय सुरक्षा सेवा अंगों के कर्मचारी संघीय कानूनों द्वारा अपनी आधिकारिक गतिविधियों में निर्देशित होते हैं और राजनीतिक दलों, सार्वजनिक संघों और अन्य संगठनों के निर्णयों से बाध्य नहीं हो सकते हैं।

संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के सैनिक सैन्य सेवा के प्रदर्शन पर रूसी संघ के कानून के अनुसार सैन्य सेवा करते हैं, इस संघीय कानून द्वारा स्थापित विशिष्टताओं को ध्यान में रखते हुए, उनके द्वारा किए जाने वाले कर्तव्यों की बारीकियों के कारण। परिचालन और सेवा गतिविधियों का अभ्यास करते समय, संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के कर्मचारी केवल अपने तत्काल और प्रत्यक्ष श्रेष्ठ के अधीन होते हैं। संघीय कानून के विपरीत एक आदेश या निर्देश प्राप्त होने पर, संघीय सुरक्षा सेवा अंगों के एक कर्मचारी को संघीय कानून द्वारा निर्देशित किया जाना चाहिए।

संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के कर्मचारियों को अपनी आधिकारिक गतिविधियों में सुरक्षा के क्षेत्र में संघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख द्वारा अनुमोदित संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के कर्मचारियों की आचार संहिता और आधिकारिक आचरण का पालन करना चाहिए। इस संहिता के प्रावधानों के उल्लंघन के लिए, संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के कर्मचारी रूसी संघ के कानून के अनुसार उत्तरदायी होंगे।

(भाग तीन को 18 जुलाई, 2011 के संघीय कानून संख्या 241-एफजेड द्वारा पेश किया गया था)

संघीय सुरक्षा सेवा के अंगों के सैनिकों और नागरिक कर्मियों की संख्या रूसी संघ के राष्ट्रपति द्वारा स्थापित की जाती है।

संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के अधिकारियों को आधिकारिक नियमों को मंजूरी देने, उनके अधीनस्थ सैन्य कर्मियों के संबंध में प्रोत्साहन और अनुशासनात्मक प्रतिबंधों को लागू करने के साथ-साथ सैन्य रैंक प्रदान करने, सैन्य कर्मियों को नियुक्त करने और बर्खास्त करने की शक्तियां (सैन्य कर्मियों के अपवाद के साथ) वरिष्ठ अधिकारियों के पद) सुरक्षा के क्षेत्र में संघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख द्वारा स्थापित किए जाते हैं।

सैन्य पदों के लिए मॉडल आधिकारिक नियमों को सुरक्षा के क्षेत्र में संघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख द्वारा अनुमोदित किया जाता है।

(भाग छह को 30 दिसंबर, 2015 के संघीय कानून संख्या 468-एफजेड द्वारा पेश किया गया था)

संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के सैनिकों और नागरिक कर्मियों के लिए, व्यक्तिगत फाइलें तैयार की जाती हैं। संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के सैनिकों और नागरिक कर्मियों की व्यक्तिगत फाइलों को बनाए रखने और संग्रहीत करने की प्रक्रिया सुरक्षा के क्षेत्र में संघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख द्वारा निर्धारित की जाती है और रूसी संघ के कानून का खंडन नहीं करना चाहिए।

(भाग सात को 30 दिसंबर, 2015 के संघीय कानून संख्या 468-एफजेड द्वारा पेश किया गया था)

संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के सैनिकों के लिए, सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा निर्धारित की जाती है:

ए) आर्मी जनरल, फ्लीट एडमिरल, कर्नल जनरल, एडमिरल - 60 वर्ष;

बी) लेफ्टिनेंट जनरल, वाइस एडमिरल, मेजर जनरल, रियर एडमिरल - 55 वर्ष;

ग) कर्नल, पहली रैंक के कप्तान, लेफ्टिनेंट कर्नल, दूसरी रैंक के कप्तान, मेजर, तीसरे रैंक के कप्तान - 50 वर्ष;

डी) एक अलग सैन्य रैंक वाले सैन्य कर्मी - 45 वर्ष;

ई) महिला सैन्यकर्मी - 45 वर्ष।

(पिछले में पाठ देखें)

संघीय सुरक्षा सेवा के अंगों के सैन्य कर्मियों और नागरिक कर्मियों को स्वयं या अधिकृत व्यक्तियों के माध्यम से संगठनों के प्रबंधन में भाग लेने से प्रतिबंधित किया जाता है (एक गैर-लाभकारी संगठन के प्रबंधन में भाग लेने के अपवाद के साथ, यदि यह है परिचालन और सेवा गतिविधियों के कार्यों के समाधान के कारण, या एक गैर-लाभकारी संगठन के सदस्यों की एक सामान्य बैठक में भागीदारी) उद्यमशीलता गतिविधियों में संलग्न हैं, साथ ही ऐसी गतिविधियों के कार्यान्वयन में व्यक्तियों और कानूनी संस्थाओं की सहायता करते हैं। संघीय सुरक्षा सेवा के निकायों के कर्मचारियों को वैज्ञानिक, शिक्षण और अन्य रचनात्मक गतिविधियों को छोड़कर, अन्य भुगतान गतिविधियों के साथ संघीय सुरक्षा सेवा (संघीय राज्य सिविल सेवा या संघीय सुरक्षा सेवा के निकायों में काम) के निकायों में सैन्य सेवा के संयोजन से प्रतिबंधित किया जाता है। , उन मामलों को छोड़कर जहां यह रूसी संघ के कानून द्वारा प्रदान किया गया है। फेडरेशन और (या) परिचालन गतिविधियों की समस्याओं को हल करने के लिए आवश्यक है।

(18 जुलाई, 2011 के संघीय कानून संख्या 241-एफजेड द्वारा संशोधित)

(पिछले में पाठ देखें)

संघीय सुरक्षा सेवा निकायों के सैन्य कर्मियों और नागरिक कर्मियों को सुरक्षा के क्षेत्र में संघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख द्वारा निर्धारित तरीके से राजनीतिक दलों, सार्वजनिक संघों और अन्य संगठनों के पुरस्कार, मानद और अन्य खिताब प्राप्त हो सकते हैं।

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सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा

सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा में वृद्धि का प्रावधान करने वाला कानून।

सभी सैन्य कर्मियों के लिए सेवा की अधिकतम अवधि पांच साल बढ़ा दी गई है। यह न केवल सेना और नौसेना के पेशेवरों के बारे में है, बल्कि अन्य कानून प्रवर्तन एजेंसियों के सैन्य प्रतिनिधियों के बारे में भी है। अपनी आयु सीमा बढ़ाने के लिए, राज्य ड्यूमा के कर्तव्यों ने संघीय कानून "सैन्य कर्तव्य और सैन्य सेवा पर" के अनुच्छेद 49 और 53 को ठीक किया। सीनेटरों ने इन परिवर्तनों को मंजूरी दी, और रूसी संघ के राष्ट्रपति ने उन्हें मंजूरी दी।

रूस में किसी व्यक्ति की आधिकारिक जीवनी का अंत उसकी सैन्य रैंक से सख्ती से जुड़ा हुआ है। सर्वोच्च प्राथमिकता की स्थिति में सर्वोच्च अधिकारी वाहिनी है। मार्शल, सेना के जनरलों और बेड़े के एडमिरल, कर्नल जनरलों और एडमिरल को अब कानून द्वारा 60 साल तक की सेवा करने की अनुमति नहीं है, जैसा कि हाल तक था, लेकिन 65 तक। लेफ्टिनेंट जनरलों और वाइस एडमिरल के रैंक में होने के नाते , मेजर जनरल और रियर एडमिरल 60 साल तक सीमित हैं। पहली रैंक के कर्नल और कप्तानों के लिए अधिकतम सेवा आयु पांच वर्ष कम है। अनुबंध सैनिकों और हवलदारों सहित अन्य सभी नियमित सैन्य कर्मियों को 50 वर्ष की आयु में कंधे की पट्टियों के साथ भाग लेना पड़ता है। सच है, वही कानून सैन्य पेशेवरों के लिए अधिकतम आयु तक पहुंचने के बाद सेवा के विस्तार का प्रावधान करता है। मार्शल से कर्नल जनरल के रैंक की सेना अब अपने अंतिम अनुबंध पर 70 वर्ष तक, अन्य सैनिकों - 65 तक के अनुबंध पर हस्ताक्षर कर सकती है।

उसी समय, तथाकथित स्टोर कीपर की आयु सीमा बदल गई, जो यदि आवश्यक हो, तो सेना के लिए दूसरा मोर्चा बनाती है। 35 से 50 वर्ष की आयु के "आरक्षित" सैनिकों और ध्वज के बैनर तले उनकी सैन्य विशेषता के आधार पर कॉल करना संभव है। कनिष्ठ अधिकारी - 50 से 60 वर्ष की आयु तक, मेजर और लेफ्टिनेंट कर्नल - 55 से 60 वर्ष की आयु तक। "एच" के समय कर्नलों के लिए उन्होंने ऊपरी बार को 50-65 साल, जनरलों और मार्शलों के लिए 65-70 पर सेट किया।

इसमें कोई शक नहीं कि इस तरह के फैसले में तर्क होता है। एक 55 वर्षीय जनरल, एक डिवीजन कमांडर को सिर्फ इस आधार पर बर्खास्त करना कि वह कई साल का है, कम से कम, अनुचित है। जिस तरह एक 50 वर्षीय कर्नल, विज्ञान के डॉक्टर और एक सैन्य अकादमी के प्रोफेसर का "फैलाव" अनुचित है। एक और बात यह है कि जब वही डिवीजनल कमांडर साठ पर अपने कंधे की पट्टियाँ उतार देता है। ऐसे वर्षों में, एक मजबूत किसान के लिए भी प्रशिक्षण के मैदानों और अभ्यासों के आसपास घूमना मुश्किल होता है। और कई सैन्य कर्नल और जहाज के कप्तान, जो शायद ही कभी कार्यालय में पाए जाते हैं, शायद 55 साल की उम्र में राहत के साथ सेवानिवृत्त होंगे। जब आपके पीछे एक लंबी और कठिन सेवा होती है, तो सेना के सभी लाभ सेवानिवृत्ति से पहले "भर्ती" हो जाते हैं, यह आराम के बारे में सोचने का समय है। इसके अलावा, नए युग की प्रथा ने किसी अधिकारी के आयु सीमा से पहले सेवानिवृत्त होने के अधिकार को समाप्त नहीं किया। उदाहरण के लिए, एक कर्नल, यदि वांछित हो, तो अपने कंधे की पट्टियों को पचास पर उतार सकता है।

लेकिन रक्षा मंत्रालय के अनुसार, "अतिरिक्त-अवधि" अनुबंध पर हस्ताक्षर करने के लिए आवश्यक रूप से एक प्रमाणन अनुशंसा के साथ होना चाहिए। जैसा कि वे कहते हैं, कोई भी स्वचालित पंचवर्षीय योजना नहीं जोड़ेगा। आप ईमानदारी से सेवा करते हैं, आपके पास अच्छे पेशेवर कौशल और करियर की संभावनाएं हैं, आपने अच्छा स्वास्थ्य बनाए रखा है, जिसका अर्थ है कि आप कुछ समय के लिए रैंक में रह सकते हैं। यदि आप इन आवश्यकताओं को पूरा नहीं करते हैं, तो नागरिक जीवन में चले जाओ।

इस कानून को तैयार करते समय रक्षा मंत्रालय ने एक और लक्ष्य का पीछा किया। सेना में चयन, प्रशिक्षण और अनुबंध सेवा की एक नई प्रणाली गति पकड़ रही है। अधिकारी अपनी इकाइयों में न केवल सैन्य पेशेवरों को देखना चाहते हैं, बल्कि लोगों को एक लंबी और कर्तव्यनिष्ठ सेवा के लिए प्रेरित करना चाहते हैं।

और सेना के पेशेवरों के लिए उम्मीदवार, एक अपार्टमेंट और कमाई के अलावा, एक सेवा परिप्रेक्ष्य भी रखना चाहते हैं। इसके अलावा, एक सैनिक के रूप में भर्ती करने का क्या मतलब है, उदाहरण के लिए, एक 30 वर्षीय व्यक्ति, अगर उसे सैन्य पेंशन नहीं मिलती है। अनुबंध के तहत सेवा की अधिकतम आयु 50 वर्ष तक बढ़ाने के साथ, एक सैनिक और एक हवलदार पहले से ही इसके लिए अर्हता प्राप्त कर सकते हैं।

सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा का प्रश्न विधायी स्तर पर कई वर्षों से उठाया जा रहा है। लेकिन यह सैन्य कर्मियों की आयु सीमा के संकेतक पर है कि उनका करियर काफी हद तक निर्भर करता है, साथ ही उस व्यक्ति की संभावनाएं जो मातृभूमि की सेवा के लिए अपने जीवन के सर्वश्रेष्ठ वर्ष देती हैं।

यही कारण है कि राज्य ने एक पेशेवर सेना के गठन की दिशा में एक गंभीर और जिम्मेदार कदम उठाने का फैसला किया। और यद्यपि आयु सीमा के बारे में बहस जनता को परेशान करती रहेगी, यह आज इस मुद्दे की स्थिति को समझने लायक है।

आयु सीमा का क्या अर्थ है?

सैन्य सेवा और सैन्य सेवा पर कानून 1988 से अस्तित्व में है। संघीय कानून संख्या 53 सेवा की विशेषताओं के बारे में बात करता है, और सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा जैसी अवधारणा पर भी ध्यान देता है। इस मुद्दे पर अनुच्छेद 49 में अधिक विस्तार से चर्चा की गई है।

इस मानदंड में सटीक आंकड़े हैं जो सेना में होने की अधिकतम आयु को नियंत्रित करते हैं।

ऐसे नियम हैं जो सशस्त्र बलों के रैंक में होने के तथ्य पर प्रतिबंधों को सीधे प्रभावित करते हैं। सेवा के आदेश पर नियमन में इन मानदंडों पर अधिक विस्तार से चर्चा की गई है, जिसे 16 सितंबर, 1999 को रूस के राष्ट्रपति के उनके फरमान द्वारा तय किया गया था। इस दस्तावेज़ की संख्या 1237 है, और यह आज भी मान्य है।

उपरोक्त सभी प्रावधान सैन्य कर्मियों के साथ अनुबंध पर हस्ताक्षर करने के मुद्दों के साथ-साथ उन व्यक्तियों के साथ अनुबंध पर हस्ताक्षर करने की बारीकियों को विनियमित करेंगे जो पहले से ही सीधे सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा के करीब पहुंच रहे हैं।

सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा क्या है?

आज तक, सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा निर्धारित करते समय, विधायक सीधे उस रैंक से जुड़ा होता है जिस पर एक नागरिक उठ गया है।

2014 में वापस, एक सैनिक की आयु में 5 वर्ष की वृद्धि की गई थी, लेकिन अधिकारी ने आयु सीमा से पहले भी पेंशन बनाए रखने के अधिकार के साथ सशस्त्र बलों के रैंक को छोड़ने का अधिकार बरकरार रखा।

इसी समय, स्टॉक की उम्र में वृद्धि हुई थी।

यदि सेना के कर्मचारियों के रैंक में एनसाइन को कॉल करना आवश्यक हो जाता है, तो विशिष्ट विशेषज्ञता के आधार पर उनकी आयु अधिकतम 50 वर्ष तक पहुंच सकती है।

निचले अधिकारियों के लिए, तब ये नागरिक 60 वर्ष की आयु तक सेवा कर सकते हैं।

उन व्यक्तियों के लिए जो प्रमुख के पद पर हैं, साथ ही दूसरे और तीसरे रैंक के कप्तान हैं, उन्हें 65 वर्ष की आयु से पहले बुलाया जाता है।

पहली रैंक के कर्नल और कप्तानों को 65 वर्ष की आयु तक बुलाया जाता है, और उच्चतम अधिकारी 70 वर्ष तक भी आरक्षित रहते हैं।

महिला सैन्य कर्मियों पर अलग प्रावधान लागू होते हैं। यदि वे अधिकारी रैंक में रिजर्व में हैं, तो उन्हें 50 वर्ष तक के लिए बुलाया जाएगा।

यदि एक सेवादार ने अपने काम के वर्षों में आयु सीमा के करीब पहुंच गया है, तो वह अभी भी एक नए अनुबंध पर हस्ताक्षर करने पर भरोसा कर सकता है। हालाँकि, केवल कुछ नागरिक ही इस पर भरोसा कर सकते हैं।

• रूसी संघ के मार्शल।
• बेड़े के प्रशंसक।
• सेना के जनरलों।
• कर्नल जनरल।

इन व्यक्तियों को 70 वर्ष की आयु तक अनुबंध पर हस्ताक्षर करने का अधिकार है। अगर हम अन्य सैन्य कर्मियों के बारे में बात कर रहे हैं, तो ये नागरिक 65 वर्ष की आयु तक अनुबंध पर हस्ताक्षर कर सकते हैं।

अनुच्छेद 49 सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा

2 अप्रैल 2014 के संघीय कानून 64 का अनुच्छेद 49 इस बारे में बात करता है कि आयु सीमा के मुद्दे पर किन प्रावधानों को छुआ गया है। इस प्रकार, इस नियामक कानूनी अधिनियम के पैरा 1 के अनुसार, सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा केवल कुछ श्रेणियों के नागरिकों के लिए स्थापित की गई है।

ये मार्शल, बेड़े के एडमिरल, कर्नल जनरल हैं, जिनकी आयु 65 वर्ष से अधिक नहीं हो सकती है।

1. वाइस एडमिरल और 60 से कम उम्र के मेजर जनरल।
2. पहली रैंक के कर्नल और कप्तान 55 साल तक के हैं।
3. 50 साल तक के सैन्य रैंक में लेफ्टिनेंट।

इस मानक कानूनी अधिनियम के दूसरे पैराग्राफ में उन महिलाओं पर प्रावधान हैं जिनकी सैन्य सेवा में आयु 45 वर्ष निर्धारित की गई है।

यदि सैन्य कर्मी इस लेख के अनुसार आयु सीमा तक पहुँच गए हैं, लेकिन एक नए अनुबंध में प्रवेश करना चाहते हैं, o उन्हें उम्र के कारण सैन्य सेवा से सेवानिवृत्त होने का पूरा अधिकार हैएक नए अनुबंध में प्रवेश कर सकते हैं, यदि इसका अर्थ है, फिर से, उम्र।

एक सैन्य रैंक वाले लेख के तीसरे पैराग्राफ के अनुसार व्यक्तियों के साथ एक नया अनुबंध समाप्त किया जा सकता है:

• मार्शल।
• जनरल।
• एडमिरल।
• कर्नल जनरलों।

इन लोगों के साथ 70 साल की उम्र तक एक समझौता किया जाता है।

डबल सैन्य रैंक वाले व्यक्तियों के साथ, यह आयु 65 वर्ष से अधिक नहीं हो सकती है

उम्र प्रतिबंध

इस प्रकार, संघीय कानून संख्या 53 का अनुच्छेद 49 निम्नलिखित आयु प्रतिबंधों के लिए प्रदान करता है।

1. 65 वर्ष मार्शलों, जनरलों, एडमिरलों, कर्नल जनरलों के लिए एक समझौते के समापन की आयु है।
2. लेफ्टिनेंट जनरलों, वाइस एडमिरल, रियर एडमिरल, मेजर जनरलों के लिए 60 साल की समय सीमा है।
3. पहली रैंक के कर्नल और कप्तानों के लिए 55 साल की समय सीमा है।
4. सेना के अन्य रैंकों के लिए 50 वर्ष।

प्रतिबंधों के कारण क्या हुआ

कई सैन्यकर्मी अभी भी समझ नहीं पा रहे हैं कि ऐसे प्रतिबंध क्यों दिखाई दिए। विधायक के दृष्टिकोण से, यह इस तथ्य से समझाया गया है कि इस तरह के निर्णय में तर्क अधिक होता है। उदाहरण के लिए, एक सामान्य व्यक्ति जो 55 वर्ष की आयु तक पहुँच चुका है, को इस आधार पर बर्खास्त करना कि वह पहले ही एक निश्चित आयु तक पहुँच चुका है, अनुचित है। खासकर अगर 55 साल की उम्र में एक आदमी पूरी तरह से निर्मित है, अच्छा महसूस करता है, और सबसे महत्वपूर्ण बात, रूसी सेना के लिए महत्वपूर्ण है।

एक 50 वर्षीय कर्नल या विज्ञान के डॉक्टर को एक सैन्य अकादमी से केवल एक निश्चित उम्र तक पहुंचने के आधार पर बर्खास्त करना भी अनुचित लगता है।

हालांकि, एक पूरी तरह से अलग मामला ऐसी स्थिति में होता है, जहां 65 साल की उम्र में, एक कमांडर स्वतंत्र रूप से अपने कंधे की पट्टियाँ उतार देता है और सेवानिवृत्त होने का फैसला करता है।

65 वर्ष की आयु के व्यक्ति के लिए लैंडफिल पर होना, साथ ही साथ कोई भी शारीरिक श्रम करना पहले से ही काफी कठिन है।

लेकिन यदि कोई व्यक्ति केवल कार्यालय में बैठे, कागजों के पीछे चर्चा के साथ समय बिताता है, तो 65 वर्ष की आयु में उसे सेवा में बहुत अच्छा लगेगा।

इसलिए, प्रतिबंध लगाने के मामलों में, कुछ सीमाएँ स्थापित की गईं जो न केवल उम्र को ध्यान में रखती हैं, बल्कि प्रत्येक सैनिक की गतिविधि के प्रकार को भी ध्यान में रखती हैं। आखिरकार, कार्यालय और कागजी काम में लगे लोगों के विपरीत, शारीरिक गतिविधि करने वाले लोग जल्दी थक जाते हैं।

विधायी परिवर्तन

कानून में नवीनतम परिवर्तन 2014 में हुए, जब संघीय कानून संख्या 53 ने दिन का प्रकाश देखा। हालांकि, निकट भविष्य में इस मुद्दे की अधिक सावधानीपूर्वक समीक्षा करने और एक नया कानूनी अधिनियम बनाने की योजना है जो पूरी तरह से इसके लिए समर्पित होगा। मुद्दा।

बदलाव के कारण

इस कानूनी अधिनियम को तैयार करते समय, रक्षा मंत्रालय ने केवल एक कारण को ध्यान में रखा।

आज, सशस्त्र बलों के रैंकों में भविष्य के सेनानियों के चयन, अनुबंध सेवा और प्रशिक्षण की एक विशेष प्रणाली संचालित होती है।

सभी अधिकारी अपनी शाखाओं और इकाइयों में न केवल सैन्य कर्मियों को देखना चाहते हैं, बल्कि पेशेवरों और लोगों को भी देखना चाहते हैं जो लंबी सैन्य सेवा के लिए प्रेरित होते हैं, न कि जो सेना में शामिल हुए क्योंकि उन्होंने खुद को सिविल सेवा में नहीं पाया।

सैन्य कर्मियों के लिए उम्मीदवार अक्सर मातृभूमि की सेवा में केवल एक अपार्टमेंट प्राप्त करने की संभावना देखते हैं, साथ ही कमाई का एक नया तरीका भी देखते हैं। सैन्य सेवा को लक्ष्य, दृष्टिकोण और पेशे के रूप में नहीं देखा जाता है।

यह एक प्रसिद्ध प्रथा है कि 30 वर्ष की आयु में एक व्यक्ति एक सैनिक के रूप में भर्ती होने का निर्णय केवल इसलिए लेता है क्योंकि वह एक नागरिक के रूप में पर्याप्त धन नहीं कमा सकता है। सेवा की अधिकतम आयु में वृद्धि के साथ, एक व्यक्ति, जो 30 वर्ष की आयु में, यह विचार आया है कि वह अपने जीवन को सैन्य सेवा से जोड़ना चाहता है, पेंशन तक पहुंच सकता है, और सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि इसे प्राप्त करने का समय है .

सेवा समय विस्तार

रूसी संघ के राष्ट्रपति व्लादिमीर पुतिन ने आनुपातिक रूप से एक सैनिक की आयु बढ़ाकर 65 वर्ष कर दी।

राज्य के प्रमुख ने समझाया कि ऐसी स्थिति की शुरूआत से सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा में वृद्धि होगी।

इसके अलावा, इस तरह के एक उपाय से नागरिकों की संरचना और रैंक को समायोजित करना संभव हो जाएगा, साथ ही पेशेवरों को लंबे समय तक और सबसे महत्वपूर्ण रूप से पेशेवर गतिविधि के लिए सर्वोत्तम संभव तरीके से तैयार करना संभव होगा।

महिला सेवा की विशेषताएं

रूसी संघ के सशस्त्र बलों में सेवा करने वाली महिलाओं को भी आयु सीमा में बदलाव के मुद्दे से छुआ गया था। अब, महिलाओं के लिए, सैन्य सेवा के लिए आयु सीमा, जो रैंक के आधार पर निर्धारित नहीं है, 45 वर्ष होगी।

हालांकि, अगर एक महिला काम करना जारी रखना चाहती है, जबकि वह सैन्य सेवा के लिए महत्वपूर्ण है, तो वह निश्चित रूप से रह सकती है और अपनी गतिविधियों को तब तक जारी रख सकती है जब तक कि वह इस्तीफा देना जरूरी नहीं समझती।

ज्येष्ठता

सेवा की लंबाई को एक विशेष प्रकार की निरंतर और वरिष्ठता के रूप में समझा जाता है, जिसमें पेंशन पारिश्रमिक का उपार्जन शामिल होगा, जिसे कुछ लाभों और वृद्धि के साथ भी जोड़ा जाएगा। ये लाभ और वृद्धि काम किए गए वर्षों की संख्या के अनुरूप होगी।

इसके अलावा, रूसी संघ के कानून ने व्यक्तियों की श्रेणियों को कड़ाई से परिभाषित किया है, जो अपने पेशेवर कर्तव्यों के आधार पर, एक निश्चित स्थिति में होने के साथ-साथ काम करने की स्थिति के अनुसार, पेंशन गणना का हकदार हो सकता है जो वरिष्ठता की अवधारणा के अनुरूप होगा।

सैन्य कर्मियों सहित ऐसे व्यक्तियों की एक पूरी सूची पेंशन फंड की वेबसाइट के साथ-साथ संबंधित नियामक कानूनी कृत्यों में पाई जा सकती है जो इस प्रश्न का उत्तर देने में सक्षम हैं।

पेंशन राशि

रूसी संघ के क्षेत्र में एक सैन्य पेंशनभोगी बनने का अवसर है, यहां तक ​​\u200b\u200bकि उम्र की कड़ी को ध्यान में रखे बिना। वे लगभग 40 वर्ष की आयु में सेवानिवृत्त होते हैं, और कुछ सैन्यकर्मी पहले भी।

हालाँकि, आज स्थिति तेजी से बदल रही है, और सैन्य कर्मी अपनी आदरणीय आयु तक अपने स्थान पर पहुँचते हैं। ऐसा इसलिए किया जाता है ताकि सैनिक यथासंभव लंबे समय तक सेना के लिए उपयोगी रहे, और पेंशन का आकार बुजुर्गों के जीवन और रखरखाव के लिए जितना संभव हो उतना बड़ा हो।

सैन्य कर्मियों के लिए ऐसा आवश्यक सामान्य अनुभव प्राप्त करने के लिए, आपको कुछ सैन्य संरचनाओं में 20 वर्षों तक और कभी-कभी इससे भी अधिक काम करने की आवश्यकता होगी।

यदि कोई विकलांगता थी, साथ ही मृत्यु भी थी, तो ऐसी परिस्थिति पेंशन की गणना के आधार के रूप में काम करेगी दोनों विकलांगों के लिए और मृतक सैनिक के रिश्तेदारों के लिए।

पेंशन प्रावधान का आकार भी सीधे तौर पर मौद्रिक भत्ते की राशि से प्रभावित होगा, जिसे सर्विसमैन ने निपटाया था। मौद्रिक भत्ते की राशि में एक साथ कई संकेतक शामिल होंगे। यह एक वेतन है, साथ ही अन्य भुगतान जो एक विशेष सैनिक के कारण थे।

यदि कोई नागरिक यह अपेक्षा करता है कि वह आयु सीमा तक पहुँचने पर सेवानिवृत्त हो जाएगा, तो वह सबसे बड़ी संभव पेंशन पर भरोसा कर सकेगा। इसका मतलब है कि उसे सेवा की अधिकतम लंबाई प्राप्त हुई, तो उसके मौद्रिक भत्ते की राशि 95% तक पहुंच सकती है, जो किसी भी तरह से जीवन को प्रभावित नहीं करेगा, एक सैनिक की सामाजिक स्थिति में भी।

इसके विपरीत, यदि एक सैनिक सेवानिवृत्त हो जाता है जब वह अभी तक आयु सीमा तक नहीं पहुंचा है, लेकिन सेवा की औसत लंबाई प्राप्त की है, तो उसकी पेंशन की राशि औसत होगी, यह उपलब्ध मौद्रिक भत्ते के 50 या 60% के बराबर हो सकती है, जो स्वाभाविक रूप से उसकी सामाजिक स्थिति पर सबसे अच्छा प्रभाव नहीं डालेगा।

इसके अलावा, मूल पेंशन प्रावधान के अलावा, यदि एक सैनिक नागरिक की किसी भी श्रेणी में फिट बैठता है जो कि संघीय कानून 4468 के अनुच्छेद 38, 17, 24, 45 में निर्दिष्ट किया गया था, तो वह भत्ता प्राप्त करने के साथ-साथ वृद्धि में भी भरोसा कर सकता है पेंशन।

अगर एक सैनिक सम्मानजनक उम्र तक पहुंचने के बाद भी "नागरिक जीवन में" कहे अनुसार काम करना जारी रखता है, तो भी अतिरिक्त बीमा पेंशन के लिए अर्हता प्राप्त कर सकते हैं।हालांकि, इसके लिए प्रासंगिक शर्तों को पूरा करना होगा, उदाहरण के लिए, सेवानिवृत्ति की आयु, कार्य अनुभव और आवश्यक राशि। यह दूसरे भुगतान के रूप में पेंशन में अच्छी वृद्धि प्रदान करेगा।

पहुंचने पर क्या करें

अगर सर्विसमैन उम्र सीमा तक पहुंच गया है, और फिर नहीं पता कि क्या करना है तो क्या करें?

वह अब सैन्य सेवा में नहीं रह सकता है। उदाहरण के लिए, एक सैनिक की गतिविधि शारीरिक श्रम से जुड़ी थी और, दुर्भाग्य से, बहुत काम और शारीरिक शक्ति की आवश्यकता थी। इसलिए, सैन्य सेवा में बने रहने का कोई और कारण नहीं है।

इस मामले में क्या करें? यदि सेवा की लंबाई, साथ ही एक सैनिक की आयु सीमा की अनुमति देती है, तो उसे छोड़ना आवश्यक है।हाँ बिल्कुल। बर्खास्तगी का अर्थ है कि एक नागरिक आयु सीमा तक पहुंचने के कारण सेवानिवृत्त हो जाता है।

लेकिन आगे क्या करना है? और फिर, आप जा सकते हैं और सुरक्षित रूप से एक सैन्य पेंशन प्राप्त कर सकते हैं। एक नागरिक इसके लायक था, एक निश्चित लंबाई की सेवा प्राप्त करने के साथ-साथ एक निश्चित उम्र तक पहुंचने के बाद भी। अब, एक नागरिक दूसरी नागरिक विशेषता प्राप्त करने के लिए सुरक्षित रूप से जा सकता है। वास्तव में, यह कानून द्वारा निषिद्ध नहीं है, और कोई भी आपकी सैन्य पेंशन को कानून से नहीं छीन सकता है।

इस मामले में कैसे आगे बढ़ें? वास्तव में, सब कुछ बेहद सरल है। एक सैनिक को एक नियमित रोजगार अनुबंध के तहत व्यवस्थित किया जाता है, और वह पेंशन फंड के साथ पंजीकृत भी होता है। धनराशि उसके बीमा खाते में स्थानांतरित कर दी जाती है।

इसका मतलब यह है कि काम से बर्खास्त होने पर, एक नागरिक एक छोटी पेंशन पर भरोसा कर सकता है, जो पेंशन फंड उसे पहले से ही नागरिक रोजगार के लिए अर्जित करता है। यह मौजूदा पेंशन में एक छोटी, लेकिन बहुत ही ठोस वृद्धि होगी।

आज, ऐसा लगता है, सैनिकों को कठोर परिस्थितियों में रखा गया है। उनकी सेवा की लंबाई बढ़ा दी गई थी, इस वजह से, नागरिकों को, सैन्य सेवा की स्वीकृत अवधि के बजाय, अपनी सेवा को लंबे समय तक करना चाहिए।

साथ ही उम्र सीमा भी बढ़ा दी गई है। शायद दफ्तरों और अन्य परिसरों में अपनी गतिविधियों को अंजाम देने वालों के लिए यह अच्छी खबर है। आखिरकार, अब वे लंबे समय तक सेवा में रह सकते हैं, जिससे घर पर बोर न होकर अच्छा पैसा मिल सके।

हालाँकि, डाउनसाइड्स भी हैं। उदाहरण के लिए, जिन लोगों की गतिविधियों का सीधा संबंध शारीरिक गतिविधि से था, अब दुर्भाग्य से, वे अब उसी स्तर पर कार्य नहीं कर सकते हैं और शारीरिक गतिविधि का उनके स्वास्थ्य पर बुरा प्रभाव पड़ेगा।

इस मामले में, निश्चित रूप से, विधायक एक व्यक्तिगत दृष्टिकोण छोड़ देता है और प्रत्येक नागरिक को न केवल अधिकतम आयु के अनुसार, बल्कि उस गतिविधि के प्रकार के अनुसार जिसमें वह लगा हुआ था, सैन्य पेंशन का अधिकार सुरक्षित रखने की अनुमति देता है।

इस प्रकार, जो लोग अपनी गतिविधियों को घर के अंदर करते हैं, वे उन लोगों की तुलना में बहुत बाद में सेवानिवृत्त होंगे, जो सीधे तौर पर शत्रुता में शामिल रहे हैं, अक्सर प्रशिक्षण के मैदान का दौरा करते हैं।

साथ ही, यह महसूस करना महत्वपूर्ण है कि सैन्य सेवानिवृत्ति एक वाक्य नहीं है। एक नागरिक अपनी श्रम गतिविधि को जारी रखने का अधिकार रखता है, लेकिन सैन्य सेवा के ढांचे के भीतर नहीं, बल्कि, उदाहरण के लिए, नागरिक जीवन में अन्य गतिविधियों के ढांचे के भीतर।

उदाहरण के लिए, नागरिक गतिविधियों का कार्यान्वयन, अपना खुद का व्यवसाय खोलना, साथ ही एक रोजगार अनुबंध के तहत एक उपकरण। इस प्रकार, बुढ़ापे में भी, आप एक नया जीवन शुरू करने का प्रयास कर सकते हैं, जो एक नई कार्य गतिविधि, नई संभावनाओं और कैरियर के विकास से चिह्नित होगा।