Մասնագետի ավտոմատացված աշխատատեղ. Ավտոմատացված աշխատատեղ տարբեր կատեգորիաների աշխատողների համար ՍՊԸ «տեսության» օրինակով

Պետական ​​ուսումնական հաստատություն

բարձրագույն մասնագիտական ​​կրթություն

«Ռուսական մաքսային ակադեմիա»

Սանկտ Պետերբուրգ Վ.Բ. Բոբկովի մասնաճյուղ

Ռուսաստանի մաքսային ակադեմիա

Ինֆորմատիկայի և ՏՏՏ վարչություն

«Մասնագետի ավտոմատացված աշխատավայր» թեմայով.

Կատարվել է՝

5-րդ կուրսի ուսանող

լրիվ դրույքով կրթություն

Տնտեսագիտության ֆակուլտետ

խմբեր 541

Վերշինինա Իրինա

Ներածություն

Արտադրական գործընթացների և կառավարման գործընթացների ավտոմատացման խնդիրը, ինչպես միշտ, եղել և մնում է արդիական ազգային տնտեսության մեջ։ Ազգային տնտեսության և դրա կապերի կառավարման ավտոմատացման անհրաժեշտությունը բացատրվում է կառավարչական անձնակազմի աշխատանքը հեշտացնելու, արտադրության զարգացմամբ պայմանավորված նրանց թվաքանակի աճը զսպելու խնդիրներով. արդյունաբերական հարաբերությունների բարդացում; կառավարման գործառույթների ծավալների ավելացում. Կարևոր դեր է խաղում կառավարման տեխնիկական բազան արտադրության համանման բազայի հետ համապատասխանեցնելու խնդիրը, որի առնչությամբ իրականացվում է ավտոմատացում:

Արտադրության կառավարման ավտոմատացման ներկա փուլում ամենահեռանկարայինը պլանավորման և կառավարման գործառույթների ավտոմատացումն է, որը հիմնված է անմիջապես մասնագետների աշխատավայրում տեղադրված անհատական ​​համակարգիչների վրա: Այս համակարգերը լայնորեն կիրառվում են կազմակերպչական կառավարման մեջ՝ ավտոմատացված աշխատատեղերի (AWP) անվան տակ։ Սա թույլ կտա այն մարդկանց, ովքեր չունեն հատուկ գիտելիքներ ծրագրավորման ոլորտում, օգտվել համակարգից, և միևնույն ժամանակ թույլ կտա համալրել համակարգը ըստ անհրաժեշտության։ Ազգային տնտեսությունում կառավարման ավտոմատացման գործիքների ներդրման ներկա մասշտաբներն ու տեմպերը առանձնակի հրատապությամբ խնդիր են դնում իրականացնել համապարփակ հետազոտություն՝ կապված այս գործընթացում ծագած խնդիրների համապարփակ ուսումնասիրության և ընդհանրացման հետ՝ և՛ գործնական, և՛ տեսական:

Այս շարադրությունը քննարկում է AWS-ի հայեցակարգը և դրա հիմնական բնութագրերը: Այս թեման շատ արդիական է ժամանակակից տեխնոլոգիաների և նորարարությունների մեր ժամանակներում։ Ավտոմատացված աշխատավայրի ակտիվ ներդրումը հանգեցնում է արտադրական գործընթացների բարելավմանն ու արագացմանը և, համապատասխանաբար, ընդհանուր առմամբ տնտեսական ցուցանիշների աճին։

§ 1. Աշխատանքային կայանի հայեցակարգը և ընդհանուր բնութագրերը

Վերլուծելով աշխատակայանների էությունը՝ մասնագետներն ամենից հաճախ դրանք սահմանում են որպես մասնագիտական ​​ուղղվածություն ունեցող փոքր հաշվողական համակարգեր, որոնք տեղակայված են անմիջապես մասնագետների աշխատատեղերում և նախատեսված են նրանց աշխատանքը ավտոմատացնելու համար:

Յուրաքանչյուր հսկողության օբյեկտի համար անհրաժեշտ է տրամադրել դրանց գործառական նպատակին համապատասխան ավտոմատացված աշխատատեղեր: Այնուամենայնիվ, աշխատանքային կայանների ստեղծման սկզբունքները պետք է լինեն ընդհանուր՝ հետևողականություն, ճկունություն, կայունություն, արդյունավետություն: Համաձայն հետևողականության սկզբունքի՝ աշխատատեղերը պետք է դիտարկվեն որպես համակարգեր, որոնց կառուցվածքը որոշվում է գործառական նպատակներով։

Ճկունության սկզբունքը նշանակում է համակարգի հարմարվողականություն հնարավոր վերակազմավորմանը՝ բոլոր ենթահամակարգերի կառուցման մոդուլյարության և դրանց տարրերի ստանդարտացման շնորհիվ:

Կայունության սկզբունքը կայանում է նրանում, որ AWP համակարգը պետք է կատարի հիմնական գործառույթները՝ անկախ դրա վրա ներքին և արտաքին հնարավոր գործոնների ազդեցությունից: Սա նշանակում է, որ դրա առանձին մասերի անսարքությունները պետք է հեշտությամբ վերանան, և համակարգի աշխատանքը պետք է արագ վերականգնվի:

Աշխատանքային կայանի արդյունավետությունը պետք է դիտարկել որպես վերը նշված սկզբունքների իրականացման մակարդակի անբաժանելի ցուցիչ՝ կապված համակարգի ստեղծման և շահագործման ծախսերի հետ:

AWP-ն ծրագրային ապահովման և սարքաշարի մի շարք է, որն ապահովում է մարդու փոխազդեցությունը համակարգչի հետ, ապահովում է տեղեկատվություն մուտքագրելու և դրա ելքի հնարավորությունը: Ամենից հաճախ աշխատանքային կայանը ավտոմատացված կառավարման համակարգի (ACS) մասն է: AWP - կարող է սահմանվել որպես տեղեկատվության, ծրագրային ապահովման և տեխնիկական ռեսուրսների մի շարք, որոնք վերջնական օգտագործողին տրամադրում են տվյալների մշակում և կառավարման գործառույթների ավտոմատացում որոշակի առարկայական ոլորտում:

Աշխատանքային կայանները, ըստ իրենց նպատակի, համակարգչային համակարգեր են, որոնք տեղակայված են մասնագետների աշխատատեղերում, որոնք ծառայում են նրանց աշխատանքի ավտոմատացմանը։ Աշխատակայանների դերը որոշվում է արտադրական գործունեության որոշակի ոլորտի կառավարման գործընթացում նրանց մասնակցության բնույթով:

AWP-ն որպես կառավարման գործունեության ռացիոնալացման և ինտենսիվացման գործիք ստեղծվել է որոշակի խմբի գործառույթների կատարումն ապահովելու համար: Աշխատանքային կայանի ամենապարզ գործառույթը տեղեկատվական և տեղեկատու ծառայություններն են: Թեև այս գործառույթը այս կամ այն ​​չափով բնորոշ է ցանկացած աշխատակայանի, դրա իրականացման առանձնահատկությունները զգալիորեն կախված են օգտագործողի կատեգորիայից: Աշխատանքային կայաններն ունեն պրոբլեմային-մասնագիտական ​​ուղղվածություն կոնկրետ առարկայի նկատմամբ:

AWP-ն ունի հետևյալ հատկությունները.

հասանելիություն։ (օգտագործողին հասանելի տեխնիկական, ծրագրային, տեղեկատվական և այլ միջոցների հավաքածու);

գործունեության որոշակի ոլորտում տվյալների ավտոմատացված մշակման նախագծերի ստեղծման և կատարելագործման հնարավորությունը.

օգտագործողի կողմից տվյալների մշակում;

Օգտագործողի և համակարգչի միջև փոխգործակցության ինտերակտիվ ռեժիմ ինչպես կառավարման խնդիրների լուծման, այնպես էլ դրանց նախագծման գործընթացում:

Կարելի է առանձնացնել ՀՀ-ի հետևյալ հիմնական գործառույթները.

Մասնագետի տեղեկատվական և հաշվողական կարիքների բավարարում.

Օգտագործողի հարցումներին պատասխանելու նվազագույն ժամանակը;

Հարմարեցում մասնագիտական ​​կարիքներին;

Աշխատանքային կայանի վրա աշխատանքի յուրացման հեշտությունը; - Ցանցում աշխատելու ունակություն.

ARM-ը սովորաբար ներառում է.

Ծրագրային գործիքների և ծրագրային ապահովման մի շարք (կիրառական և օժանդակ ծրագրեր);

Տեղեկատվական և մեթոդական աջակցության համալիր

Ժամանակակից գրասենյակում աշխատատեղերի օգտագործումը հնարավորինս հեշտացնում է մասնագետի աշխատանքը՝ ազատելով ժամանակն ու ջանքերը, որոնք նախկինում ծախսվում էին սովորական տվյալների հավաքագրման գործողությունների և ստեղծագործական, գիտության վրա հիմնված գործունեության համար մասնագիտական ​​խնդիրների լուծման համար բարդ հաշվարկներ կատարելու վրա:

AWP-ի ներդրման առավելություններն են.

Աշխատանքի ավտոմատացում, աշխատուժի խնայող տեխնոլոգիաների օգտագործում (օրինակ՝ համակարգիչների օգտագործում);

Արտադրության անվտանգության բարելավում (արդյունաբերության մեջ օգտագործելու դեպքում);

Կառավարման որոշումների ավելի արագ կայացում;

Աշխատողների շարժունակություն;

Աշխատանքի արտադրողականության բարձրացում

Ավտոմատացված աշխատավայրի աշխատանքը կարող է թվային էֆեկտ տալ միայն այն դեպքում, եթե գործառույթներն ու ծանրաբեռնվածությունը պատշաճ կերպով բաշխված են անձի և տեղեկատվության մշակման համար նախատեսված հաստոցների միջև, որոնց առանցքը համակարգիչն է: Միայն այդ դեպքում աշխատակայանը կդառնա ոչ միայն աշխատանքի արտադրողականության և կառավարման արդյունավետության, այլև մասնագետների սոցիալական հարմարավետության բարձրացման միջոց։

§2. Աշխատանքային կայանի նպատակը և տեսակները

արդյունաբերական աշխատակայան

Ժամանակակից գրասենյակում աշխատատեղերի օգտագործումը հնարավորինս հեշտացնում է մասնագետի աշխատանքը՝ ազատելով ժամանակն ու ջանքերը, որոնք նախկինում ծախսվում էին սովորական տվյալների հավաքագրման գործողությունների և ստեղծագործական, գիտության վրա հիմնված գործունեության համար մասնագիտական ​​խնդիրների լուծման համար բարդ հաշվարկներ կատարելու վրա: Իրականացման նպատակն է բարելավել հետևյալ ցուցանիշները.

աշխատանքի ավտոմատացում, աշխատուժի խնայող տեխնոլոգիաների օգտագործում (օրինակ՝ համակարգիչների օգտագործում);

արտադրության անվտանգության բարելավում (արդյունաբերության մեջ օգտագործելու դեպքում);

կառավարման ավելի արագ որոշումներ կայացնել;

աշխատողների շարժունակություն;

աշխատանքի արտադրողականության բարձրացում

Աշխատանքային կայանը բնութագրելու համար կարելի է առանձնացնել այն իրականացնող տեղեկատվական տեխնոլոգիաների հիմնական բաղադրիչները։ Դրանք ներառում են.

Տեխնիկական և ապարատային աջակցություն (համակարգիչներ, տպիչներ, սկաներներ, դրամարկղեր և այլ լրացուցիչ սարքավորումներ);

Տեղեկատվական աջակցություն (փաստաթղթերի և միասնական ձևերի ստանդարտներ, ցուցանիշների ներկայացման ստանդարտներ, դասակարգիչներ և տեղեկատու տեղեկատվություն);

Ցանցային և կապի սարքեր (տեղական և կորպորատիվ ցանցեր, էլ. փոստ):

Այս բաղադրիչների բնութագրերը որոշում են աշխատակայանի մակարդակը, դրա նպատակը և առանձնահատկությունները: Աշխատակայանները նախատեսված են մասնագետի հարմարավետ, բարձր կատարողական և որակյալ աշխատանքի համար պայմաններ ապահովելու համար և պետք է համապատասխանեն հետևյալ պահանջներին.

օգտատիրոջ միջերեսը պետք է լինի պարզ, հարմար և հասանելի նույնիսկ անպատրաստ օգտագործողի համար: Այն պետք է պարունակի ակնարկային համակարգ, նախընտրելի է ցուցադրական ձևով (տեսանյութ, ձայն, անիմացիա);

անհրաժեշտ է ապահովել մասնագետի անվտանգությունը և բոլոր էրգոնոմիկ պահանջների կատարումը (հարմարավետություն, գույն և ձայնային գամմա, որը համապատասխանում է լավագույն ընկալմանը, տեղեկատվության տեղակայման հարմարավետությանը և աշխատանքի համար անհրաժեշտ բոլոր միջոցների առկայությանը, միասնական ոճին: գործողություններ կատարելու և այլն);

Աշխատանքային կայանի օգտագործողը պետք է կատարի բոլոր գործողությունները՝ առանց համակարգից դուրս գալու, հետևաբար, այն պետք է հագեցած լինի բոլոր անհրաժեշտ գործողություններով.

Աշխատանքային կայանի անխափան շահագործումն ապահովելը պետք է օգտագործողին երաշխավորի առաջադրանքների ժամանակին կատարումը` աշխատանքային գրաֆիկին համապատասխան: Արտադրության ձախողումները անընդունելի են.

մասնագետի աշխատանքի ռացիոնալ կազմակերպումը ստեղծում է հարմարավետ աշխատանքային պայմաններ և բարձրացնում մասնագետի արտադրողականությունը.

AWP ծրագրակազմը պետք է համատեղելի լինի այլ համակարգերի և տեղեկատվական տեխնոլոգիաների հետ, ուստի ամենաթանկ տեխնոլոգիաները այն տեխնոլոգիաներն են, որոնք միավորում են մի քանի AWP-ներ:

§3. Աշխատակայանների ստեղծման ժամանակ օգտագործվող սկզբունքներ

Աշխատանքային կայանների ստեղծումը և օգտագործումը հիմնված է տվյալների մշակման համակարգերի նախագծման մի շարք ընդհանուր սկզբունքների վրա.

Առավելագույն կողմնորոշման սկզբունքը վերջնական օգտագործողին: Այս սկզբունքն իրականացվում է աշխատանքային կայանը հարմարեցնելու հատուկ միջոցների ստեղծմամբ օգտատերերի ուսուցման մակարդակին և նրա սովորելու և ինքնուրույն սովորելու հնարավորությանը, ուստի աշխատակայանը հաճախ մատակարարվում է հատուկ ցուցադրական տեսանյութերով: Անհրաժեշտ է, որ նոր տվյալների մուտքագրումը և տեղեկատվության ուղղումը ուղեկցվեն գործառնությունների ավտոմատացումով, ներկառուցված հսկողությամբ և ակնարկային համակարգով, որը թույլ է տալիս նույնիսկ համակարգչային ոլորտում ոչ հմուտ աշխատողին արագ սովորել, թե ինչպես աշխատել աշխատատեղում:

Խնդրի կողմնորոշում. Յուրաքանչյուր աշխատակայան մասնագիտացած է որոշակի դասի առաջադրանքների լուծման մեջ՝ միավորված տվյալների մշակման ընդհանուր տեխնոլոգիայով, գործողության ռեժիմների միասնությամբ, տվյալների մշակման ալգորիթմների միասնությամբ:

Օգտագործողների տեղեկատվական կարիքները օգտագործվող տեխնիկական միջոցներին համապատասխանելու սկզբունքը: Օգտագործված տեխնիկական միջոցների բնութագրերը պետք է համապատասխանեն դրա մշակման համար նախատեսված տեղեկատվության քանակին և ալգորիթմներին: Սա նշանակում է, որ միայն օգտագործողի տեղեկատվական կարիքների մանրակրկիտ վերլուծությունից հետո կարելի է սկսել որոշել աշխատանքային կայանի կազմն ու գործառույթները:

AWS ծրագրավորողների և նրանց պոտենցիալ օգտագործողների միջև ստեղծագործական շփման սկզբունքը: Օգտագործողի և մշակողի համատեղ մասնակցությունը աշխատակայանի ստեղծմանը օգնում է ավելի լավ հասկանալ խնդրահարույց իրավիճակը, խթանում է աշխատակայանի ապագա օգտագործողի ինտելեկտուալ գործունեությունը և, ի վերջո, բարելավում է աշխատակայանի որակը:

Ամբողջական փաստաթղթեր, որոնք պետք է պարունակեն աշխատանքային կայանի օգտագործմամբ կատարված առաջադրանքների բացատրություններ, աշխատանքային կայանի տեղադրման և շահագործման հրահանգներ, մուտքային և ելքային փաստաթղթերի լրացման և պահպանման հրահանգներ:

§4. Աշխատանքային կայանը և դրա զարգացման հեռանկարները

Ազգային տնտեսությունում կառավարման ավտոմատացման գործիքների ներդրման ներկա մասշտաբներն ու տեմպերը առանձնակի հրատապությամբ խնդիր են դնում իրականացնել համապարփակ հետազոտություն՝ կապված այս գործընթացում ծագած խնդիրների համապարփակ ուսումնասիրության և ընդհանրացման հետ՝ և՛ գործնական, և՛ տեսական: Վերջին տարիներին առաջացել է ազգային տնտեսության կառավարման բաշխված համակարգերի հայեցակարգը, որը նախատեսում է տեղեկատվության տեղական մշակում։ Բաշխված հսկողության գաղափարն իրականացնելու համար անհրաժեշտ է ստեղծել ավտոմատացված աշխատանքային կայաններ (AWP)՝ հիմնված պրոֆեսիոնալ անհատական ​​համակարգիչների վրա կառավարման յուրաքանչյուր մակարդակի և յուրաքանչյուր առարկայի համար: Վերլուծելով աշխատակայանների էությունը՝ մասնագետներն ամենից հաճախ դրանք սահմանում են որպես մասնագիտական ​​ուղղվածություն ունեցող փոքր հաշվողական համակարգեր, որոնք տեղակայված են անմիջապես մասնագետների աշխատատեղերում և նախատեսված են նրանց աշխատանքը ավտոմատացնելու համար: Յուրաքանչյուր հսկողության օբյեկտի համար անհրաժեշտ է տրամադրել դրանց գործառական նպատակին համապատասխան ավտոմատացված աշխատատեղեր: Այնուամենայնիվ, աշխատանքային կայանների ստեղծման սկզբունքները պետք է լինեն ընդհանուր՝ հետևողականություն, ճկունություն, կայունություն, արդյունավետություն: Համաձայն հետևողականության սկզբունքի՝ աշխատատեղերը պետք է դիտարկվեն որպես համակարգեր, որոնց կառուցվածքը որոշվում է գործառական նպատակներով։ Ճկունության սկզբունքը նշանակում է համակարգի հարմարվողականություն հնարավոր վերակազմավորմանը՝ բոլոր ենթահամակարգերի կառուցման մոդուլյարության և դրանց տարրերի ստանդարտացման շնորհիվ: Կայունության սկզբունքը կայանում է նրանում, որ AWP համակարգը պետք է կատարի հիմնական գործառույթները՝ անկախ դրա վրա ներքին և արտաքին հնարավոր գործոնների ազդեցությունից: Սա նշանակում է, որ դրա առանձին մասերի անսարքությունները պետք է հեշտությամբ վերանան, և համակարգի աշխատանքը պետք է արագ վերականգնվի: Աշխատանքային կայանի արդյունավետությունը պետք է դիտարկել որպես վերը նշված սկզբունքների իրականացման մակարդակի անբաժանելի ցուցիչ՝ կապված համակարգի ստեղծման և շահագործման ծախսերի հետ: Ավտոմատացված աշխատավայրի աշխատանքը կարող է թվային էֆեկտ տալ միայն այն դեպքում, եթե գործառույթներն ու ծանրաբեռնվածությունը պատշաճ կերպով բաշխված են անձի և տեղեկատվության մշակման համար նախատեսված հաստոցների միջև, որոնց առանցքը համակարգիչն է: Միայն այդ դեպքում աշխատակայանը կդառնա ոչ միայն աշխատանքի արտադրողականության և կառավարման արդյունավետության, այլև մասնագետների սոցիալական հարմարավետության բարձրացման միջոց։ Էլեկտրոնիկայի զարգացումը հանգեցրեց համակարգիչների նոր դասի՝ անհատական ​​համակարգիչների (PCs) առաջացմանը: ԱՀ-ի հիմնական առավելությունը նրա համեմատաբար ցածր գինն է և միևնույն ժամանակ բարձր արդյունավետությունը: Այսպես, օրինակ, եթե վերլուծենք 60-ականների սկզբի մեծ համակարգիչների, 70-ականների սկզբի մինիհամակարգիչների և 80-ականների ԱՀ-ների բնութագրերը։ , ստացվում է, որ ներկայացումը մոտավորապես նույնն է։ Ցածր արժեքը, հուսալիությունը, սպասարկման և շահագործման հեշտությունը ընդլայնում են ԱՀ-ի շրջանակը, հիմնականում մարդկային գործունեության այն ոլորտների միջոցով, որտեղ համակարգիչները նախկինում չէին օգտագործվում բարձր գնի, պահպանման բարդության և փոխազդեցության պատճառով: Այս ոլորտները ներառում են այսպես կոչված ինստիտուցիոնալ գործունեությունը, որտեղ ԱՀ-ների օգտագործումը:

Եզրակացություն

Վերջին տարիներին առաջացել է ազգային տնտեսության կառավարման բաշխված համակարգերի հայեցակարգը, որը նախատեսում է տեղեկատվության տեղական մշակում։ Բաշխված հսկողության գաղափարն իրականացնելու համար անհրաժեշտ է ստեղծել ավտոմատացված աշխատանքային կայաններ (AWP)՝ հիմնված պրոֆեսիոնալ անհատական ​​համակարգիչների վրա կառավարման յուրաքանչյուր մակարդակի և յուրաքանչյուր առարկայի համար:

Յուրաքանչյուր հսկողության օբյեկտի համար անհրաժեշտ է տրամադրել դրանց գործառական նպատակին համապատասխան ավտոմատացված աշխատատեղեր: Այնուամենայնիվ, աշխատանքային կայանների ստեղծման սկզբունքները պետք է լինեն ընդհանուր՝ հետևողականություն, ճկունություն, կայունություն, արդյունավետություն:

Ավտոմատացված աշխատավայրի աշխատանքը կարող է թվային էֆեկտ տալ միայն այն դեպքում, եթե գործառույթներն ու ծանրաբեռնվածությունը պատշաճ կերպով բաշխված են անձի և տեղեկատվության մշակման համար նախատեսված հաստոցների միջև, որոնց առանցքը համակարգիչն է: Միայն այդ դեպքում աշխատակայանը կդառնա ոչ միայն աշխատանքի արտադրողականության և կառավարման արդյունավետության, այլև մասնագետների սոցիալական հարմարավետության բարձրացման միջոց։

Օգտագործված աղբյուրների ցանկը

1. Ավտոմատացված աշխատատեղ՝ վիճակագրական տվյալների մշակման համար / V.V. Շուրակովը, Դ.Մ. Դեյթբեգովը, Ս.Վ. Միզրոխի, Ս.Վ. Յասենովսկին. -

Մ.: Ֆինանսներ և վիճակագրություն, 1990. - 190 էջ: հիվանդ.

Appak M.A. Ավտոմատացված աշխատատեղեր՝ հիմնված անհատական ​​համակարգիչների վրա - Մ.: Ռադիո և կապ, 1989.-176 էջ.

Հաշվապահական և վերլուծական տեղեկատվության մշակման ավտոմատացված համակարգեր /

Վ.Ս. Ռոժնովը, Վ.Բ. Լիբերմանը, Է.Ա. Ումնովա, Տ.Վ. Վորոպաևը։ - Մ.՝ Ֆինանսներ և

վիճակագրություն, 1992. - 250 էջ.

Տեղեկատվական համակարգեր առաջնորդների համար / Ed. F. I. Peregudova M.: Ֆինանսներ և վիճակագրություն, 1999 թ.

Համակարգչային տեխնոլոգիաները կադրային ծառայություններում / M.A. Վինոկուրով, Ռ.Դ. Գուտգարտս, Վ.Ա. Պարխոմով - Ի.: IGEA հրատարակչություն, 1997. - 198 էջ.

Ավտոմատացված աշխատատեղ (AWS) - համակարգչային սարքավորումների և ծրագրերի համալիր, որը տեղակայված է անմիջապես աշխատողի աշխատավայրում և նախատեսված է մասնագիտության շրջանակներում նրա աշխատանքը ավտոմատացնելու համար:

Ավտոմատացված աշխատատեղերը պետք է ստեղծվեն խստորեն իրենց նախատեսված ֆունկցիոնալ նպատակներին համապատասխան: Այնուամենայնիվ, աշխատանքային կայանների ստեղծման ընդհանուր սկզբունքները մնում են անփոփոխ, դրանք ներառում են.

Հետևողականություն;

Ճկունություն;

կայունություն;

Արդյունավետություն.

Հետևողականության սկզբունքը նշանակում է հետևյալը՝ ավտոմատացված աշխատավայրը պետք է լինի փոխկապակցված բաղադրիչների համակարգ։ Միևնույն ժամանակ, աշխատանքային կայանի կառուցվածքը պետք է հստակորեն համապատասխանի այն գործառույթներին, որոնց համար ստեղծվել է այս կայանը:

Ժամանակակից և արդյունավետ աշխատատեղերի ստեղծման գործում մեծ նշանակություն ունի ճկունության սկզբունքը։ Այս սկզբունքը նշանակում է աշխատանքային կայանը հարմարեցնելու հնարավորություն ինչպես ծրագրային ապահովման, այնպես էլ սարքաշարի առաջարկվող արդիականացմանը: Ներկայումս, երբ ծրագրային ապահովման և սարքավորումների հնացման տեմպերը անընդհատ աճում են, այս սկզբունքի պահպանումը դառնում է աշխատատեղերի ստեղծման կարևորագույն պայմաններից մեկը:

Իրական աշխատանքային ավտոմատացված աշխատավայրերում ճկունության սկզբունքն ապահովելու համար մեկ աշխատակայանի բոլոր ենթահամակարգերը ներդրվում են որպես առանձին, հեշտությամբ փոխարինվող մոդուլներ: Փոխարինման ժամանակ անհամատեղելիության խնդիրներից խուսափելու համար բոլոր տարրերը պետք է ստանդարտացված լինեն:

Կայունության սկզբունքը մեծ նշանակություն ունի։ Այն բաղկացած է աշխատանքային կայանին բնորոշ գործառույթների կատարումից՝ անկախ ինչպես ներքին, այնպես էլ արտաքին գործոնների ազդեցությունից: Խափանումների դեպքում համակարգի աշխատանքը պետք է արագ վերականգնվի, առանձին տարրերի անսարքությունները պետք է հեշտությամբ վերանան:

Արդյունավետության սկզբունքը ենթադրում է, որ համակարգի ստեղծման և շահագործման ծախսերը չպետք է գերազանցեն դրա ներդրման տնտեսական օգուտները: Բացի այդ, ավտոմատացված աշխատատեղ ստեղծելիս պետք է հաշվի առնել, որ դրա արդյունավետությունը մեծապես որոշվելու է աշխատողի և տեղեկատվության մշակման համակարգչային միջոցների միջև գործառույթների և ծանրաբեռնվածության ճիշտ բաշխմամբ, որի առանցքը ԱՀ-ն է: Միայն այս պայմանների կատարման դեպքում աշխատակայանը դառնում է ոչ միայն աշխատանքի արտադրողականության և կառավարման արդյունավետության, այլ նաև մասնագետների սոցիալական հարմարավետության բարձրացման միջոց։

Աշխատանքային կայանների օգտագործման գործնական փորձը մեզ թույլ է տալիս կարևորել հետևյալ պահանջները արդյունավետ և լիարժեք գործող աշխատակայանի համար.

Օգտագործողի տեղեկատվական կարիքների ժամանակին բավարարում;

Օգտագործողի հարցումներին պատասխանելու նվազագույն ժամանակը;

Օգտագործողների վերապատրաստման մակարդակին և նրա կողմից իրականացվող գործառույթների առանձնահատկություններին հարմարեցում.

Օգտագործողին աշխատանքի հիմնական մեթոդներին արագ ուսուցանելու ունակություն.

Հուսալիություն և սպասարկման հեշտություն;

Ընկերական ինտերֆեյս;

Համակարգչային ցանցում աշխատելու ունակություն:

Գործող աշխատակայանի շահագործման համար անհրաժեշտ միջոցները ներկայացված են Նկար 12-ում

Նկար 12 - AWP սխեմա

5.5 Անձնական համակարգիչը որպես աշխատանքային կայանի հիմք՝ դրա հիմնականը
ենթահամակարգեր

Ժամանակակից անհատական ​​համակարգիչը բաղկացած է մի քանի հիմնական բլոկներից կամ հանգույցներից.

համակարգի բլոկ;

մոնիտոր;

ստեղնաշարեր;

մկնիկի մանիպուլյատոր.

Անհատական ​​համակարգիչը կամ համակարգչի հիմնական ապարատային բաղադրիչը բաղկացած է պրոցեսորից, հիշողությունից և մուտքային/ելքային սարքերից. յուրաքանչյուր բաղադրիչ ներկայացված է մեկ կամ մի քանի մոդուլներով: Որպեսզի համակարգիչը կատարի ծրագրերի գործարկման իր հիմնական նպատակը, տարբեր բաղադրիչները պետք է կարողանան հաղորդակցվել միմյանց հետ:

CPU. Այն վերահսկում է համակարգչի գործողությունները, ինչպես նաև կատարում է տվյալների մշակման գործառույթը: Եթե ​​համակարգում կա միայն մեկ պրոցեսոր, այն հաճախ կոչվում է կենտրոնական պրոցեսոր (CPU):

հիմնական հիշողություն. Այստեղ են պահվում տվյալները և ծրագրերը: Որպես կանոն, այս հիշողությունը ժամանակավոր է: Այն հաճախ կոչվում է իրական, պատահական մուտք կամ առաջնային հիշողություն:

I/O սարքեր. Ծառայում են տվյալների փոխանցման համակարգչի և արտաքին միջավայրի միջև՝ բաղկացած տարբեր ծայրամասային սարքերից, որոնք ներառում են երկրորդական հիշողություն, կապի սարքավորումներ և տերմինալներ։

Համակարգի ավտոբուս. Որոշ կառուցվածքներ և մեխանիզմներ, որոնք ապահովում են փոխազդեցություն պրոցեսորի, հիմնական հիշողության և I/O սարքերի միջև:

Պարզեցված բլոկ-սխեմա, որը ցույց է տալիս համակարգչային համակարգի հիմնական ֆունկցիոնալ բաղադրիչները իրենց հարաբերություններում, ներկայացված է Նկար 13-ում: Հետագայում մենք կծանոթանանք այս սարքերին:

Նկար 13 - Անհատական ​​համակարգչի սխեման

Ավտոմատացված աշխատատեղ - ապարատային և ծրագրային ապահովման անհատական ​​համալիր, որը նախատեսված է մասնագետի մասնագիտական ​​աշխատանքը ավտոմատացնելու համար և ապահովում է նրա համար անհրաժեշտ փաստաթղթերի և տվյալների պատրաստում, խմբագրում, որոնում և ցուցադրում և տպում: Աշխատանքային կայանը օպերատորին տրամադրում է բոլոր գործիքները, որոնք անհրաժեշտ են որոշակի գործառույթներ կատարելու համար:

Հոմանիշներ:աշխատանքային կայան

Տես նաեւ:Աշխատանքային կայաններ Ավտոմատացված համակարգեր

Ֆինամ ֆինանսական բառարան.


Տեսեք, թե ինչ է «Workstation»-ը այլ բառարաններում.

    ավտոմատացված աշխատատեղ- AWP ծրագրային և տեխնիկական համալիր ՀԾ, որը նախատեսված է որոշակի տեսակի գործունեության ավտոմատացման համար: Նշում Աշխատանքային կայանների տեսակներն են, օրինակ, տեխնոլոգի օպերատորի աշխատատեղերը, ինժեների աշխատատեղերը, դիզայների աշխատատեղերը, հաշվապահի աշխատատեղերը և այլն: [ԳՕՍՏ 34.003 90] ... ... Տեխնիկական թարգմանչի ձեռնարկ

    - (AWP) օպերատորի, դիսպետչերի, դիզայների, տեխնոլոգի և այլնի աշխատավայրը, որը հագեցած է համակարգչային տեխնոլոգիայով՝ մշակման գործընթացների ավտոմատացման և արտադրության առաջադրանքը կատարելու համար անհրաժեշտ տեղեկատվության ցուցադրման համար... Մեծ Հանրագիտարանային բառարան

    - (AWP), օպերատորի, դիսպետչերի, դիզայների, տեխնոլոգի և այլնի աշխատավայր, որը հագեցած է համակարգչային տեխնոլոգիայով՝ մշակման գործընթացների ավտոմատացման և արտադրական առաջադրանքը կատարելու համար անհրաժեշտ տեղեկատվության ցուցադրման համար... Հանրագիտարանային բառարան

    - (AWP) համակարգչային տեխնոլոգիայի տեխնիկական միջոցների համալիր, որն ապահովում է օգտագործողի (դիզայներ, դիզայներ, հետազոտող և այլն) արդյունավետ փոխազդեցություն համակարգչային նախագծման համակարգի հետ (ներառյալ ավիացիոն ... ... Տեխնոլոգիաների հանրագիտարան

    AWP-ն ծրագրային և ապարատային համալիր է, որը նախատեսված է ավտոմատացված համակարգերի օգտագործողների կողմից որոշակի պաշտոնյայի գործունեությունը ավտոմատացնելու համար: Էդվարթ. Արտակարգ իրավիճակների նախարարության տերմինների բառարան, 2010 ... Արտակարգ իրավիճակների բառարան

    Ավտոմատացված աշխատատեղ- Ավտոմատացված աշխատատեղ, աշխատակայան (աշխատակայան) արտադրական միջավայրում արտադրական սարքավորումների որոշակի համակցություն և տարածական դասավորություն, որի պարամետրերը որոշվում են արտադրական ծրագրով... Աղբյուրը` ... ... Պաշտոնական տերմինաբանություն

    ավտոմատացված աշխատատեղ- 3.1 աշխատանքային կայան; AWP (տեղական կառավարման կայան)՝ օպերատորի աշխատատեղ՝ ավտոմատացված սարքավորումների կառավարման և կառավարման միջոցներով: Աղբյուր՝ ԳՕՍՏ Ռ ... Նորմատիվային և տեխնիկական փաստաթղթերի պայմանների բառարան-տեղեկատու

    - (AWP) ծրագրային և ապարատային համալիր, որը նախատեսված է որոշակի տեսակի գործունեության ավտոմատացման համար: SCADA համակարգերը սովորաբար օգտագործվում են տեխնոլոգիական սարքավորումների վերահսկման համար աշխատանքային կայանների մշակման ժամանակ: AWP-ն ծրագրային կերպով համատեղում է ... ... Վիքիպեդիան

    ավտոմատացված աշխատատեղ- «աշխատավայր» Syn. աշխատակայան, աշխատակայան ... Ռուսական բիզնես բառապաշարի թեզաուրուս

    - (AWP) օպերատորի, դիսպետչերի, դիզայների, տեխնոլոգի և այլնի աշխատավայրը, որը հագեցած է հաշվողական սարքավորումներով: մշակման գործընթացների ավտոմատացման և արտադրության իրականացման համար անհրաժեշտ տեղեկատվության ցուցադրման տեխնոլոգիա: առաջադրանքներ… Մեծ հանրագիտարանային պոլիտեխնիկական բառարան

Գրքեր

  • Տնտեսագետ Վ.Դ.Կովալևայի, Վ.Վ.Խիսամուդինովի ավտոմատացված աշխատատեղ. Բացահայտվում է ավտոմատացված աշխատավայրի (AWP) էությունը՝ որպես կազմակերպչական և տնտեսական կառավարման մեջ նոր տեղեկատվական տեխնոլոգիաների ներդրման միջոց: Լուծման ենթակա խնդիրները ձևակերպված են…
  • Տնտեսագետի ավտոմատացված աշխատատեղ. դասագիրք. նպաստ (պարանոց) , Կովալևա Վ.Դ. Բացահայտված է ավտոմատացված աշխատավայրի (AWP) էությունը՝ որպես կազմակերպչական և տնտեսական կառավարման մեջ նոր տեղեկատվական տեխնոլոգիաների ներդրման միջոց: Լուծման ենթակա խնդիրները ձևակերպված են…

ԱՎՏՈՄԱՏԱՑՎԱԾ ԱՇԽԱՏԱՆՔ

12.1 Մասնագետի ավտոմատացված աշխատավայր. լուծվելիք խնդիրների նպատակը և առանձնահատկությունները

Ավտոմատացված աշխատանքային կայան (AWP)մեթոդական, լեզվական, տեխնիկական և ծրագրային գործիքների մի շարք է, որը թույլ է տալիս կազմակերպել վերջնական օգտագործողների աշխատանքը որոշակի առարկայական ոլորտում: Աշխատանքային կայանի առանձնահատկությունները - եթե նախկինում համակարգչից օգտվողները հատուկ ծրագրավորման և ինժեներական պատրաստվածություն ունեցող մարդիկ էին, ապա այժմ ԱՀ օգտագործողները տարբեր մասնագիտությունների տեր մարդիկ են, որոնք, որպես կանոն, չունեն նման հատուկ պատրաստվածություն:

Հետևաբար, անհրաժեշտ է յուրաքանչյուր ԱՀ օգտագործողի հնարավորություն տալ աշխատելու իրեն ծանոթ տերմիններով, գործելու իր մասնագիտության էությունը կազմող հասկացություններով և կանոններով:
AWS-ն ունի պրոբլեմային-մասնագիտական ​​ուղղվածություն կոնկրետ առարկայի նկատմամբ: Աշխատանքային կայանների տեղայնացումը թույլ է տալիս արագ մշակել տեղեկատվությունն անմիջապես ստանալուց հետո, իսկ մշակման արդյունքները կարող են պահպանվել կամայականորեն երկար ժամանակ՝ օգտագործողի խնդրանքով:

Կառավարման գործընթացի իրականացման համատեքստում ավտոմատացված աշխատավայրի ներդրման նպատակն է ամրապնդել կառավարման գործառույթների ինտեգրումը, և յուրաքանչյուր քիչ թե շատ «խելացի» աշխատատեղ պետք է ապահովի աշխատանքը բազմաֆունկցիոնալ ռեժիմով։

Ամենաբարդ համակարգերում աշխատանքային կայանները հատուկ սարքավորումների միջոցով կարող են միացվել ոչ միայն ցանցի հիմնական համակարգչի ռեսուրսներին, այլև տարբեր տեղեկատվական ծառայություններին և ընդհանուր նշանակության համակարգերին (լրատվական ծառայություններ, ազգային տեղեկատվության որոնման համակարգեր, տվյալների բազաներ և գիտելիքներ, գրադարանային համակարգեր):

Ստեղծված աշխատակայանների հնարավորությունները կախված են այն համակարգիչների տեխնիկական և գործառնական բնութագրերից, որոնց վրա հիմնված են դրանք։ Աշխատանքային կայանի ցանկացած կոնֆիգուրացիա պետք է համապատասխանի տեղեկատվական, տեխնիկական, ծրագրային ապահովման կազմակերպման ընդհանուր պահանջներին:

Ավտոմատացված աշխատավայրը (AWS) կարող է սահմանվել որպես տեղեկատվության, ծրագրային ապահովման և տեխնիկական ռեսուրսների մի շարք, որը վերջնական օգտագործողին տրամադրում է տվյալների մշակում և կառավարման գործառույթների ավտոմատացում որոշակի առարկայական ոլորտում:

Ավտոմատացված աշխատավայրի ստեղծումը ենթադրում է, որ տեղեկատվության կուտակման, պահպանման և մշակման հիմնական գործառնությունները վերագրվում են համակարգիչներին, և տնտեսագետը կատարում է որոշ ձեռքով գործառնություններ և գործառնություններ, որոնք պահանջում են ստեղծագործական մոտեցում կառավարման որոշումներ պատրաստելիս: Անձնական սարքավորումները օգտագործողի կողմից օգտագործվում են արտադրական և տնտեսական գործունեությունը վերահսկելու, խնդրի լուծման ընթացքում անհատական ​​պարամետրերի արժեքները փոխելու համար,

ինչպես նաև նախնական տվյալների մուտքագրում AIS՝ ընթացիկ խնդիրների լուծման և կառավարման գործառույթների վերլուծության համար:

Վերլուծելով աշխատակայանների էությունը՝ մասնագետներն ամենից հաճախ դրանք սահմանում են որպես մասնագիտական ​​ուղղվածություն ունեցող փոքր հաշվողական համակարգեր, որոնք տեղակայված են անմիջապես մասնագետների աշխատատեղերում և նախատեսված են նրանց աշխատանքը ավտոմատացնելու համար:

Յուրաքանչյուր հսկողության օբյեկտի համար անհրաժեշտ է տրամադրել դրանց գործառական նպատակին համապատասխան ավտոմատացված աշխատատեղեր: Այնուամենայնիվ, աշխատանքային կայանների ստեղծման սկզբունքները պետք է լինեն.

- համակարգված;

- ճկունություն;

- կայունություն;

- արդյունավետություն;

- առավելագույն ուշադրություն վերջնական օգտագործողի վրա;

- խնդրի կողմնորոշում որոշակի դասի խնդիրների լուծմանը.

- Էրգոնոմիկա;

- օգտագործողի տեղեկատվական կարիքները տեխնիկականին համապատասխանելու սկզբունքը

միջոցներ;

– աշխատատեղերի և դրանց պոտենցիալ օգտագործողների միջև ստեղծագործական շփման սկզբունքը:

Համաձայն հետևողականության սկզբունքի՝ աշխատատեղերը պետք է դիտարկվեն որպես համակարգեր, որոնց կառուցվածքը որոշվում է գործառական նպատակներով։

Ճկունության սկզբունքը նշանակում է համակարգի հարմարվողականություն հնարավոր վերակազմավորմանը՝ բոլոր ենթահամակարգերի կառուցման մոդուլյարության և դրանց տարրերի ստանդարտացման շնորհիվ:

Կայունության սկզբունքը կայանում է նրանում, որ AWP համակարգը պետք է կատարի հիմնական գործառույթները՝ անկախ դրա վրա ներքին և արտաքին հնարավոր գործոնների ազդեցությունից: Սա նշանակում է, որ դրա առանձին մասերի անսարքությունները պետք է հեշտությամբ վերանան, և համակարգի աշխատանքը պետք է արագ վերականգնվի:

Աշխատանքային կայանի արդյունավետությունը պետք է դիտարկել որպես վերը նշված սկզբունքների իրականացման մակարդակի անբաժանելի ցուցիչ՝ կապված համակարգի ստեղծման և շահագործման ծախսերի հետ:

Ավտոմատացված աշխատավայրի աշխատանքը կարող է թվային էֆեկտ տալ միայն այն դեպքում, եթե գործառույթներն ու ծանրաբեռնվածությունը պատշաճ կերպով բաշխված են անձի և տեղեկատվության մշակման համար նախատեսված հաստոցների միջև, որոնց առանցքը համակարգիչն է: Միայն այդ դեպքում աշխատակայանը կդառնա ոչ միայն աշխատանքի արտադրողականության և կառավարման արդյունավետության, այլև մասնագետների սոցիալական հարմարավետության բարձրացման միջոց։

Աշխատանքային կայանը որպես կառավարման ռացիոնալացման և ինտենսիվացման գործիք

գործունեությունը ստեղծվում է որոշակի խմբի գործառույթների կատարումն ապահովելու համար: Աշխատանքային կայանի ամենապարզ գործառույթը տեղեկատվական և տեղեկատու ծառայություններն են: Թեև այս գործառույթը այս կամ այն ​​չափով բնորոշ է ցանկացած աշխատակայանի, դրա իրականացման առանձնահատկությունները զգալիորեն կախված են օգտագործողի կատեգորիայից:

Աշխատանքային կայաններն ունեն պրոբլեմային-մասնագիտական ​​ուղղվածություն կոնկրետ առարկայի նկատմամբ: Պրոֆեսիոնալ աշխատատեղերը մարդու և համակարգչային համակարգերի միջև հաղորդակցության հիմնական գործիքն են՝ խաղալով ինքնավար աշխատատեղերի դերը: Աշխատանքային կայանները կատարում են տեղեկատվության ապակենտրոնացված միաժամանակյա մշակում կատարողների աշխատավայրերում՝ որպես բաշխված տվյալների բազայի մաս: Միևնույն ժամանակ, նրանք համակարգային սարքի և կապի ուղիների միջոցով մուտք ունեն դեպի ԱՀ և այլ օգտվողների տվյալների բազա՝ դրանով իսկ ապահովելով ԱՀ-ի համատեղ գործունեությունը կոլեկտիվ մշակման գործընթացում:

Անհատական ​​համակարգիչների հիման վրա ստեղծված AWS-ն ամենապարզն է և ամենաշատը

աշխատանքային կայանի ընդհանուր տարբերակը կազմակերպչական կառավարման ոլորտում աշխատողների համար: Նման աշխատանքային կայանը համարվում է համակարգ, որը ինտերակտիվ գործողության ռեժիմում կոնկրետ աշխատակցին (օգտագործողին) տրամադրում է բոլոր տեսակի աջակցություն բացառապես աշխատանքի ողջ նիստի համար: Սա համապատասխանում է աշխատանքային կայանի այնպիսի բաղադրիչի նախագծման մոտեցմանը, ինչպիսին է ներքին տեղեկատվական աջակցությունը, ըստ որի՝ որոշակի աշխատակայանի մագնիսական կրիչների տեղեկատվական ֆոնդը պետք է լինի աշխատակայանի օգտագործողի բացառիկ տրամադրության տակ: Օգտագործողը ինքն է կատարում տեղեկատվության փոխակերպման բոլոր ֆունկցիոնալ պարտականությունները:

PC-ի վրա հիմնված աշխատանքային կայանի ստեղծումը ապահովում է.

Պարզություն, հարմարավետություն և օգտագործողի բարեկամականություն;

Օգտագործողի հատուկ գործառույթներին հարմարվելու հեշտություն;

Կոմպակտ տեղադրություն և աշխատանքային պայմանների ցածր պահանջներ;

Բարձր հուսալիություն և գոյատևում;

Համեմատաբար պարզ սպասարկման կազմակերպում:



Աշխատանքային կայանի աշխատանքի արդյունավետ եղանակը լոկալ ցանցի ներսում որպես աշխատակայան գործելն է: Այս տարբերակը հատկապես նպատակահարմար է, երբ պահանջվում է տեղեկատվության և հաշվողական ռեսուրսների «բաշխում» մի քանի օգտատերերի միջև:

Աշխատանքային կայանի բնորոշ կառուցվածքը

Կազմակերպչական կառավարման համակարգերի համար ավտոմատացված աշխատավայրի ստեղծումը ենթադրում է դրանց կառուցվածքը և պարամետրերը նախագծման փուլում: Աշխատանքային կայանի կառուցվածքը ներառում է գործառնական միջավայրի նկարագրությունը՝ օժանդակ և ֆունկցիոնալ ենթահամակարգեր և դրանց միջև կապեր, ինտերֆեյսներ օգտագործողի և սարքավորումների հետ, տեղեկատվական և ծրագրային գործիքներ:

Պարամետրիզացիան նախատեսում է պարամետրերի ընտրություն և ուսումնասիրություն և ապարատային, ծրագրային և տեղեկատվական գործիքների պարամետրերի ուսումնասիրություն, որոնք համապատասխանում են կառուցվածքի ընթացքում ձևավորված պահանջներին և սահմանափակումներին:

Կառուցվածքային առումով AWS-ը ներառում է ֆունկցիոնալ և օժանդակ մասեր: Ֆունկցիոնալ մասը սահմանում է կոնկրետ աշխատանքային կայանի բովանդակությունը և ներառում է փոխկապակցված առաջադրանքների մի շարք, որոնք արտացոլում են օգտագործողի գործունեության ավտոմատացված գործառույթների առանձնահատկությունները: Ֆունկցիոնալ աջակցության մշակումը հիմնված է ավտոմատացված աշխատավայրի նկատմամբ օգտագործողի պահանջների և դրա ֆունկցիոնալ բնութագրերի վրա, որոնք ներառում են մուտքային և ելքային տեղեկատվության նկարագրությունը, տեղեկատվության հուսալիության և որակի հասնելու միջոցներն ու մեթոդները, օգտագործվող կրիչները և հաղորդակցման միջերեսները: .

Սովորաբար սա ներառում է նաև չարտոնված մուտքից պաշտպանության միջոցների նկարագրություններ, համակարգի վերականգնում ձախողման իրավիճակներում, կառավարում ոչ ստանդարտ դեպքերում: Աջակցող մասը ներառում է աջակցության ավանդական տեսակներ՝ տեղեկատվական, ծրագրային, տեխնիկական, տեխնոլոգիական և այլն:

Տեղեկատվական աջակցությունը ներառում է տեղեկատվական բազայի կազմակերպման նկարագրությունը, կարգավորում է տեղեկատվական հաղորդակցությունը, կանխորոշում է տեղեկատվության ցուցադրման ամբողջ համակարգի կազմը և բովանդակությունը:

AWP ծրագրակազմը բաժանված է ընդհանուր և ֆունկցիոնալ: Ընդհանուր ծրագրակազմը մատակարարվում է ԱՀ-ի հետ և ներառում է օպերացիոն համակարգեր, կիրառական ծրագրեր, որոնք ընդլայնում են օպերացիոն համակարգերի հնարավորությունները, երկխոսության ծրագրեր և այլն:

Ընդհանուր ծրագրակազմը նախատեսված է պրոցեսորի աշխատանքը վերահսկելու, հիշողության, ծայրամասային սարքերի հասանելիությունը կազմակերպելու, պրոցեսորը գործարկելու և կառավարելու, կիրառական ծրագրեր իրականացնելու և բարձր մակարդակի լեզուներով ծրագրերի կատարումն ապահովելու համար:

Ֆունկցիոնալ ծրագրակազմը նախատեսված է ֆունկցիոնալ խնդիրների լուծումը ավտոմատացնելու համար, ներառում է ունիվերսալ ծրագրեր և ֆունկցիոնալ փաթեթներ: Այս ծրագրային գործիքները նախագծելիս անհրաժեշտ է հետևել օգտատերակենտրոն զարգացման սկզբունքներին:

Ծրագրային ապահովման և ապարատային պահանջների հավաքածուն ցուցադրվում է օգտատերերի մի շարք գործառույթների վրա, և դա թույլ է տալիս լուծել օգտատիրոջ մասնագիտական ​​կողմնորոշման խնդիրը: AWS ապարատը ԱՀ-ի վրա հիմնված տեղեկատվության մշակման տեխնիկական միջոցների համալիր է, որը նախատեսված է ավտոմատացնելու մասնագետի գործառույթները իր մասնագիտական ​​հետաքրքրությունների առարկայի և խնդրահարույց ոլորտներում: Կազմակերպչական կառավարման ոլորտում մասնագետի աշխատատեղը սովորաբար հիմնված է անհատական ​​կամ կոլեկտիվ օգտագործման համար նախատեսված ԱՀ-ի վրա:

Աշխատակայանի տեխնոլոգիական աջակցությունը կոչված է կազմակերպելու աշխատակայանի օգտագործման տեխնոլոգիական գործընթացը՝ կապված մասնագետի գործառույթներին համապատասխան լուծվող խնդիրների համալիրի հետ: Տեխնոլոգիական գործընթացը ֆունկցիոնալ աշխատանքների մի շարք է, ներառյալ տվյալների մուտքագրումը, վերահսկումը, խմբագրումը և շահարկումը, կուտակումը, պահպանումը, որոնումը, պաշտպանությունը և ելքային փաստաթղթերի ստացումը: Հաշվի առնելով այն հանգամանքը, որ օգտատերը, որպես կանոն, որոշակի թիմի անդամ է և դրանում որոշակի աշխատանք է կատարում, անհրաժեշտ է ապահովել կատարողների տեխնոլոգիական փոխգործակցությունը խնդիրների լուծման գործում, ապահովել պայմաններ համատեղ աշխատանքի համար: մասնագետներ։ Այս դրույթները պետք է արտացոլվեն
AWS օգտվողների որակավորման պահանջները և աշխատանքի նկարագրությունները:

AWP դասակարգում

Դասակարգման մի շարք հատկանիշներ կարող են օգտագործվել որպես AWS-ի դասակարգման հիմք: Հաշվի առնելով կիրառման ոլորտները՝ կարելի է դասակարգել աշխատանքային կայանը՝ ըստ ֆունկցիոնալ հատկանիշի.

1. Վարչական և կառավարչական անձնակազմի ՀԾԿ.

2. Ռադիոէլեկտրոնային սարքավորումների, ավտոմատ կառավարման համակարգերի և այլն նախագծողի աշխատատեղ։

3. Տնտեսագիտության, մաթեմատիկայի, ֆիզիկայի և այլնի մասնագետի աշխատատեղ.
4. Աշխատակայան արտադրական և տեխնոլոգիական նպատակներով.

Աշխատանքային կայանի դասակարգման կարևոր հատկանիշը նրա աշխատանքի ռեժիմն է, ըստ որի առանձնանում են աշխատանքի միայնակ, խմբային և ցանցային ռեժիմները։ Առաջին դեպքում աշխատանքային կայանը իրականացվում է առանձին ԱՀ-ի վրա, որի բոլոր ռեսուրսները գտնվում են օգտատիրոջ բացառիկ տրամադրության տակ։ Նման աշխատավայրը կենտրոնացած է ոչ ստանդարտ, կոնկրետ առաջադրանքների լուծման վրա, և դրա իրականացման համար օգտագործվում են ցածր էներգիայի համակարգիչներ: Մեկ համակարգչի հիման վրա գործող խմբային ռեժիմում մի քանի աշխատատեղեր են իրականացվում՝ միավորված վարչական կամ ֆունկցիոնալ համայնքի սկզբունքով։ Այս դեպքում պահանջվում են ավելի հզոր համակարգիչներ և բավականին բարդ ծրագրեր։

Գործողության խմբային ռեժիմը սովորաբար օգտագործվում է առանձին բաժանմունքում կամ կազմակերպությունում բաշխված տվյալների մշակումը կազմակերպելու համար՝ մասնագետների և ղեկավարների կայուն խմբերին սպասարկելու համար: Աշխատանքային կայանի շահագործման ցանցային ռեժիմը համատեղում է առաջինի և երկրորդի առավելությունները։ Այս դեպքում յուրաքանչյուր աշխատակայան կառուցված է մեկ համակարգչի հիման վրա, բայց միևնույն ժամանակ հնարավոր է օգտագործել համակարգչային ցանցի որոշ ընդհանուր ռեսուրսներ։ Աշխատանքային կայանների դասակարգման մոտեցումներից մեկը դրանց համակարգումն է՝ ըստ լուծվող խնդիրների տեսակների։

Հնարավոր են աշխատանքային կայանների հետևյալ խմբերը.

1. Լուծել տեղեկատվական և հաշվողական խնդիրներ.

2. Լուծել տվյալների պատրաստման և մուտքագրման խնդիրները.

3. Լուծել տեղեկատվական և տեղեկատու խնդիրներ.

4. Լուծել հաշվապահական խնդիրներ;

5. Լուծել վիճակագրական տվյալների մշակման խնդիրները.

6. Վերլուծական հաշվարկների խնդիրների լուծման համար.

Աշխատակայանների ողջամիտ վերագրումը որոշակի խմբին կնպաստի ավելի խորը և մանրակրկիտ վերլուծությանը, տարբեր նմանատիպ աշխատակայանների համեմատական ​​գնահատման հնարավորությանը` առավել նախընտրելիը ընտրելու համար:

Ավելի բարդ ձև է AWP-ն, որն օգտագործում է որպես համակարգիչ

խելացի տերմինալ, ինչպես նաև կենտրոնական (հիմնական) համակարգչի կամ արտաքին ցանցի ռեսուրսներին հեռավոր հասանելիությամբ:

Այս դեպքում մի քանի ԱՀ կապի ուղիներով միացված են հիմնական համակարգչին, մինչդեռ յուրաքանչյուր ԱՀ կարող է աշխատել նաև որպես անկախ տերմինալ:

սարքը։

Ամենաբարդ համակարգերում աշխատանքային կայանները կարող են հատուկ սարքավորումների միջոցով.

միանալ ոչ միայն ցանցի հիմնական համակարգչի ռեսուրսներին, այլև տարբեր տեղեկատվական ծառայություններին և ընդհանուր նշանակության համակարգերին (նորությունների ծառայություններ, տեղեկատվության որոնման ազգային համակարգեր, տվյալների բազաներ և գիտելիքներ, գրադարանային համակարգեր և այլն):

Ստեղծված աշխատակայանների հնարավորությունները մեծապես կախված են տեխ

համակարգչի գործառնական բնութագրերը, որոնց վրա հիմնված են: Այս առումով, ավտոմատացված աշխատավայրի նախագծման փուլում հստակ ձևակերպված են պահանջները տեղեկատվության մշակման և թողարկման տեխնիկական միջոցների հիմնական պարամետրերի, բաղադրիչ մոդուլների մի շարքի, ցանցային միջերեսների, սարքերի էրգոնոմիկ պարամետրերի և այլնի համար:

Աշխատանքային կայանի գործարկման նախապայման է տեխնիկական աջակցությունը: Սա ողջամտորեն ընտրված տեխնիկական միջոցների հավաքածու է դրանք սարքավորելու համար։

Համակարգչային ցանցերի տեխնիկական ապահովման հիմքում ընկած են տեղեկատվության մշակման գործիքները՝ տարբեր հզորությունների և տեսակների համակարգիչներ։ Ներկայում կազմակերպչական և տնտեսական կառավարման մեջ տեխնիկական միջոցների գործնական օգտագործման բնորոշ առանձնահատկությունն այն է, որ անցումը համակարգչի վրա հիմնված ապակենտրոնացված և ցանցային մշակման:

Եթե ​​ԱՀ-ն օգտագործվում է որպես փոքր լոկալ ցանցի աշխատանքային կայան, որի վրա կենտրոնացված է աշխատանքի համար անհրաժեշտ ողջ տեղեկատվությունը, ապա մշակվող տեղեկատվության քանակը փոքր է: Աշխատանքի արագությունը որոշվում է ոչ թե համակարգչի արագությամբ, այլ օպերատորի և մեքենայի միջև երկխոսության արագությամբ: Այստեղից հետևում է, որ այս դեպքում միանգամայն ընդունելի է ցածր արագությամբ և օպերատիվ հիշողության նվազագույն քանակով ԱՀ։

Մեկ այլ դեպքում, եթե համակարգիչը նախատեսված է ծավալուն փաստաթղթերի կանոնավոր պատրաստման համար և դրա համար օգտագործում է մեծ քանակությամբ տեղեկատվություն, անհրաժեշտ է տեղադրել հզոր մեքենաներ՝ մեծ քանակությամբ արտաքին և ներքին հիշողությամբ:

Ավտոմատացված աշխատավայրի տեղեկատվական բովանդակությունը օգտատերերի շրջանակը որոշելիս և նրանց կողմից լուծվող խնդիրների էությունը պարզաբանելիս իրականացվում է ավտոմատացված աշխատավայրի տեղեկատվական աջակցությամբ: Կազմակերպչական կառավարման ոլորտում օգտվողները կարելի է մոտավորապես բաժանել երեք կատեգորիայի.

մենեջերներ, ղեկավար անձնակազմ և սպասարկման անձնակազմ: Օգտագործողների տարբեր կատեգորիաների համար մշակված աշխատանքային կայանները տարբերվում են տվյալների ներկայացման տեսակներից: Օրինակ, սպասարկող անձնակազմը սովորաբար զբաղվում է կազմակերպության ներքին տվյալների հետ, լուծում կրկնվող խնդիրներ և օգտագործում, որպես կանոն, կառուցվածքային տեղեկատվություն:

Կառավարիչները պահանջում են ինչպես ներքին, այնպես էլ արտաքին տվյալներ՝ կառավարման նպատակը կամ որոշումն իրականացնելու համար:

Աշխատանքային կայանների օգտագործումը չպետք է խաթարի օգտագործողին ծանոթ աշխատանքի ռիթմը: Աշխատանքային կայանները կենտրոնացնում են օգտագործողի ուշադրությունը լուծվող խնդիրների տրամաբանական կառուցվածքի վրա, այլ ոչ թե դրանք իրականացնող ծրագրային համակարգի բնութագրերի վրա: Այնուամենայնիվ, եթե համակարգի կողմից նշված գործողությունը չի կատարվում, օգտվողը պետք է իմանա պատճառը, և դրա մասին տեղեկատվությունը պետք է ցուցադրվի էկրանին:

Orion համակարգը օբյեկտի վրա հիմնված համակարգ է, որը նախատեսված է

Անվտանգության ծառայության հերթապահ օպերատորի աշխատավայրի կազմակերպում և հետևյալ ենթահամակարգերի կառավարում.

«Orion» համակարգի օպերատորն ուղղակիորեն աշխատում է «Համակարգի գործառնական առաջադրանքի» հետ և պետք է օգտագործի այս ծրագրի հետևյալ հրամաններն ու գործառույթները.

1) ծրագրի մեկնարկը և օպերատորի նույնականացումը.

2) հերթապահության փոփոխություն.

3) զինաթափման և զինաթափման գոտիները և հատվածները.

4) ահազանգերի կառավարում.

5) կառավարման սկրիպտների գործարկում.

6) մուտքի հսկողության տարրերի կառավարում.

7) վիճակագրության ցուցադրում և ծխի և փոշու շեմերի կարգավորում.

8) գործարկել էկրանապահիչը.

9) անջատել ահազանգի ձայնային ծանուցումը.

10) միացված սարքերի ցանկի դիտում.

12) ծրագրի կարգավիճակի դիտում.

13) հատակագծերի միջև անցում.

14) հերթափոխի համար հաշվետվության ստացում.

15) ծրագրի կանոնավոր անջատում.

Դիտեք նաև «Օպերացիոն համակարգի ձախողման դեպքում ընթացակարգը»:

Ավտոմատացված աշխատավայրը կարող է սահմանվել որպես տեղեկատվության, ծրագրային ապահովման և տեխնիկական ռեսուրսների մի շարք, որոնք վերջնական օգտագործողին տրամադրում են տվյալների մշակում և կառավարման գործառույթների ավտոմատացում կառավարման գործընթացի որոշակի առարկայական ոլորտում:

Ավտոմատացված աշխատատեղ (AWS) - ավտոմատացված կառավարման համակարգի կամ տեղեկատվության մշակման այլ համակարգի անձնակազմի աշխատատեղ (օրինակ՝ պլանավորողի աշխատատեղ ավտոմատ կառավարման համակարգում, հաշվապահ, տնտեսագետ-վերլուծաբան), որը հագեցած է անհատական ​​համակարգչով (որը միացված է տեղական համակարգչային ցանցին և այլ տեղեկատվական ցանցերին), ինչպես նաև հատուկ ծրագրակազմ, որը նախատեսված է աշխատանքային կայանի օգտագործողի խնդիրները լուծելու համար:

Ավտոմատացված աշխատատեղերի ստեղծումը ենթադրում է, որ տեղեկատվության կուտակման, պահպանման և մշակման հիմնական գործողությունները վերագրվում են համակարգիչներին, իսկ մենեջերը կատարում է որոշ ձեռքով գործառնություններ և գործառնություններ, որոնք պահանջում են ստեղծագործական մոտեցում կառավարման որոշումներ պատրաստելիս:

Անձնական տեխնոլոգիան օգտագործվում է օգտագործողների կառավարման գործընթացում՝ արտադրական և տնտեսական գործունեությունը վերահսկելու, կառավարման խնդրի լուծման ընթացքում անհատական ​​պարամետրերի արժեքները փոխելու, ինչպես նաև ընթացիկ խնդիրները լուծելու և կառավարման գործառույթները վերլուծելու համար նախնական տվյալներ մուտքագրելու համար:

Ավտոմատացված աշխատավայրը, որպես կառավարման գործունեության ռացիոնալացման և ուժեղացման գործիք, ստեղծվում է որոշակի խմբի գործառույթների կատարումն ապահովելու համար: Ավտոմատացված աշխատավայրի ամենապարզ գործառույթը տեղեկատվական և տեղեկատու ծառայություններն են: Թեև այս գործառույթը այս կամ այն ​​չափով բնորոշ է ցանկացած աշխատակայանի, դրա իրականացման առանձնահատկությունները զգալիորեն կախված են օգտագործողի կատեգորիայից:

Ավտոմատացված աշխատատեղերն ունեն պրոբլեմային-մասնագիտական ​​ուղղվածություն կառավարման գործընթացի որոշակի առարկայական ոլորտին: Պրոֆեսիոնալ աշխատատեղերը համակարգչային համակարգերի հետ մարդու հաղորդակցության հիմնական գործիքն են, որոնք խաղում են ինքնավար աշխատատեղերի, մեծ համակարգիչների խելացի տերմինալների, տեղական ցանցերում աշխատատեղերի դերը: Ավտոմատացված աշխատակայաններն ունեն բաց ճարտարապետություն և հեշտությամբ հարմարեցված են կառավարման գործընթացների խնդրահարույց ոլորտներին:

Վերլուծելով աշխատակայանների էությունը՝ մասնագետներն ամենից հաճախ դրանք սահմանում են որպես մասնագիտական ​​ուղղվածություն ունեցող փոքր հաշվողական համակարգեր, որոնք տեղակայված են անմիջապես մասնագետների աշխատատեղերում և նախատեսված են նրանց աշխատանքը ավտոմատացնելու համար:

Յուրաքանչյուր հսկողության օբյեկտի համար անհրաժեշտ է տրամադրել դրանց գործառական նպատակին համապատասխան ավտոմատացված աշխատատեղեր: Այնուամենայնիվ, աշխատանքային կայանների ստեղծման սկզբունքները պետք է լինեն ընդհանուր՝ հետևողականություն, ճկունություն, կայունություն, արդյունավետություն:

Համաձայն հետևողականության սկզբունքի՝ աշխատատեղերը պետք է դիտարկվեն որպես համակարգեր, որոնց կառուցվածքը որոշվում է գործառական նպատակներով։

Ճկունության սկզբունքը նշանակում է համակարգի հարմարվողականություն հնարավոր վերակազմավորմանը՝ բոլոր ենթահամակարգերի կառուցման մոդուլյարության և դրանց տարրերի ստանդարտացման շնորհիվ:

Կայունության սկզբունքը կայանում է նրանում, որ AWP համակարգը պետք է կատարի հիմնական գործառույթները՝ անկախ դրա վրա ներքին և արտաքին հնարավոր գործոնների ազդեցությունից: Սա նշանակում է, որ դրա առանձին մասերի խափանումները պետք է հեշտությամբ շտկվեն, և համակարգի աշխատանքը պետք է արագ վերականգնվի:

Աշխատանքային կայանի արդյունավետությունը պետք է դիտարկել որպես վերը նշված սկզբունքների իրականացման մակարդակի անբաժանելի ցուցիչ՝ կապված համակարգի ստեղծման և շահագործման ծախսերի հետ:

Ավտոմատացված աշխատավայրի աշխատանքը կարող է թվային էֆեկտ տալ միայն այն դեպքում, եթե գործառույթներն ու ծանրաբեռնվածությունը պատշաճ կերպով բաշխված են անձի և տեղեկատվության մշակման համար նախատեսված հաստոցների միջև, որոնց առանցքը համակարգիչն է: Միայն այդ դեպքում աշխատակայանը կդառնա ոչ միայն աշխատանքի արտադրողականության և կառավարման արդյունավետության, այլև մասնագետների սոցիալական հարմարավետության բարձրացման միջոց։

Աշխատանքային կայանի տեղայնացումը թույլ է տալիս արագ մշակել տեղեկատվությունն անմիջապես ստանալուց հետո, և մշակման արդյունքները կարող են պահպանվել կամայականորեն երկար ժամանակ՝ օգտագործողի խնդրանքով:

Կառավարման գործընթացի իրականացման համատեքստում ավտոմատացված աշխատավայրի ներդրման նպատակը կառավարման գործառույթների ինտեգրումն է, և յուրաքանչյուր քիչ թե շատ «խելացի» աշխատատեղ պետք է ապահովի աշխատանքը բազմաֆունկցիոնալ ռեժիմով:

Անձնական համակարգիչների վրա հիմնված ավտոմատացված աշխատատեղը կազմակերպչական կառավարման ոլորտում աշխատողների համար ավտոմատացված աշխատավայրի ամենապարզ և ամենատարածված տարբերակն է: Նման աշխատանքային կայանը համարվում է համակարգ, որը գործող ինտերակտիվ ռեժիմում կոնկրետ օգտագործողին տրամադրում է բոլոր տեսակի ծրագրեր բացառապես աշխատանքի ողջ սեանսի համար:

Դիտարկենք տնտեսական ծառայությունների, կառավարման գործունեության և այլնի աշխատողների AWP-ի հիմնական բաղադրիչները, դրանց զարգացման և օգտագործման հեռանկարները: Նկ. 1-ը ցույց է տալիս ԱՀ-ի ընդհանուր սխեման, որը աշխատանքային կայանի տեխնիկական հիմքն է:


Նկ 1. ԱՀ-ի ընդհանրացված սխեման.

1-միկրոպրոցեսոր, 2-հիմնական հիշողություն, 3-VZU, 4-ցուցասարք, 5-ստեղնաշար, 6-տպիչ, 7-համակարգ մայրուղի

Բոլոր ԱՀ սարքերը փոխազդում են համակարգի ողնաշարի միջոցով: Այնուամենայնիվ, VZU-ից ստացված տեղեկատվությունը նախ պետք է վերագրանցվի RAM-ին, և միայն դրանից հետո այն հասանելի է դառնում պրոցեսորին:

Հիշեցնենք, որ ԱՀ-ների օգտագործման ամենաարդյունավետ կազմակերպչական ձևը դրանց հիման վրա հատուկ մասնագետների (տնտեսագետներ, վիճակագիրներ, հաշվապահներ, մենեջերներ) աշխատատեղերի ստեղծումն է, քանի որ այս ձևը վերացնում է մարդու և մեքենայի միջև հոգեբանական խոչընդոտը:

Կուտակված փորձը հուշում է, որ աշխատակայանը պետք է համապատասխանի հետևյալ պահանջներին.

մասնագետի տեղեկատվական և հաշվողական կարիքների ժամանակին բավարարում.

պատասխանի նվազագույն ժամանակը և օգտվողների հարցումները:

հարմարեցում օգտագործողի պատրաստվածության մակարդակին և նրա մասնագիտական ​​կարիքներին:

աշխատակայանի վրա աշխատանքի մեթոդների յուրացման հեշտությունը և կապի հեշտությունը, հուսալիությունը և սպասարկման հեշտությունը:

օգտագործողի հանդուրժողականություն.

օգտագործողին արագ վարժեցնելու ունակությունը.

որպես համակարգչային ցանցի մաս աշխատելու ունակություն.

Աշխատանքային կայանի ընդհանրացված սխեման ներկայացված է նկ. 2.


Նկար 2. Ավտոմատացված աշխատավայրի սխեման:

Ընդհանուր ծրագրային ապահովում (ծրագրային ապահովում) ապահովում է համակարգչային տեխնիկայի գործունեությունը, նոր ծրագրերի մշակումն ու միացումը։ Սա ներառում է օպերացիոն համակարգեր, ծրագրավորման համակարգեր և կոմունալ ծառայություններ:

Աշխատանքային կայանի մասնագիտական ​​կողմնորոշումը որոշվում է ծրագրաշարի ֆունկցիոնալ մասով (FPO): Այստեղ է, որ շեշտը դրվում է կոնկրետ մասնագետի վրա, տրվում է որոշակի առարկայական ոլորտների խնդիրների լուծում։

FPO-ն մշակելիս մեծ ուշադրություն է դարձվում մարդ-մեքենա փոխազդեցության կազմակերպմանը։ Օգտագործողի համար հետաքրքիր և հուզիչ է աշխատել համակարգչով միայն այն ժամանակ, երբ նա զգում է, որ զբաղվում է օգտակար, լուրջ գործով։ Հակառակ դեպքում նրան տհաճ սենսացիաներ են սպասում։

Երկխոսության համակարգերի վերլուծությունը այս երկխոսության կազմակերպման տեսանկյունից ցույց տվեց, որ դրանք կարելի է բաժանել (ըստ օգտագործող-մեքենա փոխազդեցության սկզբունքի)՝

հրամանի լեզվական համակարգեր;

«մարդը առարկաների աշխարհում»;

երկխոսություն «մենյուի» տեսքով;

Կիրառական համակարգերում հրամանի լեզվի օգտագործումը մինի և միկրոհամակարգիչների համար հրամանների թարգմանիչների կառուցման գաղափարների փոխանցումն է: Դրա հիմնական առավելությունը կառուցման և իրականացման պարզությունն է, իսկ թերությունը դրանց առավելությունների շարունակությունն է. հրամանները և դրանց պարամետրերը հիշելու անհրաժեշտությունը, սխալ մուտքագրման կրկնությունը, տարբեր մակարդակներում հրամանների հասանելիության սահմանազատումը և այլն: Այսպիսով, համակարգերում հրամանի լեզու, օգտագործողը պետք է սովորի փոխազդեցության լեզուն: Արտաքինից հակառակ մոտեցումն է «մարդը օբյեկտների աշխարհում». չկան հրամաններ, և մարդը իր օբյեկտի շուրջ «շարժվում է» աշխատելու գործընթացում՝ օգտագործելով կուրսորի ստեղները, հատուկ ցուցիչ սարքերը (մկնիկ, գրիչ) և ֆունկցիոնալ ստեղնը։ համակցություններ. Մենյուի «մենյուի» տեսքով երկխոսությունը օգտվողին ներկայացնում է այլընտրանքային գործողությունների մի շարք, որոնցից նա ընտրում է անհրաժեշտները: Ներկայումս ամենաշատ օգտագործվող ինտերֆեյսը համատեղում է վերջին երկուսի հատկությունները: Դրանում էկրանի ողջ աշխատանքային տարածքը բաժանված է երեք մասի (օբյեկտների). Առաջինը (սովորաբար վերևում) կոչվում է բար կամ ցանկի տող: Նրա օգնությամբ օգտատերը կարող է օգտվել ծրագրի «կմախքը» կազմող տարբեր մենյուներից, որոնց օգնությամբ հնարավոր է մուտք գործել այլ օբյեկտներ (ներառյալ հսկիչները)։ Երկրորդ մասը (սովորաբար գտնվում է ներքևում կամ կարող է ընդհանրապես բացակայել փոքր ծրագրերում) կոչվում է կարգավիճակի տող: Նրա օգնությամբ կարելի է արագ կանչել ամենահաճախ օգտագործվող օբյեկտները կամ ցուցադրել ընթացիկ տեղեկություններ: Երրորդ մասը կոչվում է աշխատանքային մակերես (սեղանի մակերես) - ամենամեծը: Այն ցուցադրում է բոլոր այն օբյեկտները, որոնք կանչվում են ցանկից կամ կարգավիճակի տողից: Մարդու և մեքենայի երկխոսության կազմակերպման այս ձևը ամենահարմարն է (առնվազն ավելի լավ բան մինչ օրս չի հորինվել) և բոլոր ժամանակակից ծրագրերը որոշ չափով օգտագործում են այն։ Ամեն դեպքում, այն պետք է համապատասխանի IBM-ի CUA (Common User Access) ստանդարտին:

Այժմ դիտարկենք աշխատանքային կայանների զարգացման երկու մոտեցում: Առաջին մոտեցումը՝ ֆունկցիոնալը, ամենատիպիկ գործառույթների ավտոմատացումն է։

Տեսնենք, թե ինչպես է ֆունկցիոնալ ծրագրաշարը (FPO) հարմարվում կիրառական հատուկ պայմաններին: Եկեք նշենք ծրագրային գործիքները, որոնք հիմնական են AWS-ի համար տարբեր մասնագիտությունների համար՝ կապված բիզնես տեղեկատվության մշակման և կառավարչական որոշումների ընդունման հետ:

Առաջինը հայտնվեցին տեխնիկական անձնակազմի աշխատանքի ավտոմատացման ծրագրային գործիքները, ինչը, հավանաբար, պայմանավորված էր նրանց գործառույթների մեծ ֆորմալացմամբ։ Ամենաբնորոշ օրինակը տեքստային խմբագրիչներն են (պրոցեսորները): Նրանք թույլ են տալիս արագ մուտքագրել տեղեկատվությունը, խմբագրել այն, ինքնուրույն փնտրել սխալներ և օգնել տեքստը տպագրության պատրաստմանը: Տեքստային խմբագրիչների օգտագործումը զգալիորեն կբարձրացնի մեքենագրողների արտադրողականությունը։

Մասնագետները հաճախ ստիպված են լինում աշխատել մեծ քանակությամբ տվյալների հետ, որպեսզի գտնեն անհրաժեշտ տեղեկատվություն տարբեր փաստաթղթերի պատրաստման համար: Այս տեսակի աշխատանքը հեշտացնելու համար ստեղծվել են տվյալների բազայի կառավարման համակարգեր (DBMS)՝ DBASE, RBASE, ORACLE և այլն: DBMS-ը թույլ է տալիս պահպանել մեծ քանակությամբ տեղեկատվություն և, ամենակարևորը, արագ գտնել ճիշտ տվյալները: Այսպիսով, օրինակ, քարտի ինդեքսի հետ աշխատելիս անհրաժեշտ է անընդհատ փնտրել տվյալների մեծ արխիվներ՝ անհրաժեշտ տեղեկատվությունը գտնելու համար, հատկապես, եթե քարտերը դասավորված չեն ըստ ցանկալի հատկանիշի: DBMS-ը կհաղթահարի այս խնդիրը մի քանի վայրկյանում:

Մեծ թվով մասնագետներ կապված են նաև տարբեր աղյուսակների մշակման հետ, քանի որ շատ դեպքերում տնտեսական տեղեկատվությունը ներկայացվում է աղյուսակային փաստաթղթերի տեսքով: CAT-ները (մեծ ձևաչափի աղյուսակներ) օգնում են ստեղծել նման փաստաթղթեր: Նրանք շատ հարմար են, քանի որ նրանք իրենք են վերահաշվարկում բոլոր վերջնական և միջանկյալ տվյալները, երբ սկզբնական տվյալները փոխվում են: Ուստի դրանք լայնորեն կիրառվում են, օրինակ, վաճառքի ծավալների և եկամուտների կանխատեսման ժամանակ։

Կազմակերպության գործունեության մոնիտորինգի և համակարգման համար AWP ծրագրային գործիքները բավականին տարածված են հաստատություններում, որտեղ կառավարման բոլոր գործողությունները նկարագրվում են որպես գործընթացների մի շարք, որոնցից յուրաքանչյուրն ունի մեկնարկի և ավարտի ամսաթվերը և պատասխանատու կատարողներ: Միևնույն ժամանակ, յուրաքանչյուր աշխատակցի գործունեությունը կապված է մնացածի հետ։ Այսպիսով, ստեղծվում է աշխատանքային գրաֆիկ։ Փաթեթը կարող է ավտոմատ կերպով առաջադրանքներ առաջացնել կատարողների համար, երբ գա վերջնաժամկետը, հիշեցնի աշխատանքի ավարտի վերջնաժամկետի մասին և կուտակի տվյալներ աշխատողների կատարողականի վերաբերյալ:

Ինստիտուցիոնալ գործունեության մեջ կարևոր դեր է խաղում տվյալների արագ փոխանակումը, որը խլում է ղեկավարի ժամանակի մինչև 95%-ը և մասնագետների ժամանակի մինչև 53%-ը: Այս առումով լայն տարածում են գտել այնպիսի ծրագրային գործիքներ, ինչպիսիք են «էլեկտրոնային փոստը»։ Դրանց օգտագործումը թույլ է տալիս փաստաթղթերը բաշխել հաստատության ներսում, ուղարկել, ստանալ և մշակել հաղորդագրություններ տարբեր աշխատավայրերից և նույնիսկ անցկացնել միմյանցից զգալի հեռավորության վրա գտնվող մասնագետների հանդիպումներ: Տվյալների փոխանակման խնդիրը սերտորեն կապված է APM-ի աշխատանքի կազմակերպման հետ՝ որպես համակարգչային ցանցի մաս։

Ներկայումս նկատվում է այսպես կոչված ինտեգրված փաթեթների ստեղծման միտում, որոնք պարունակում են տեքստային խմբագրիչների, աղյուսակների և գրաֆիկական խմբագրիչների հնարավորությունները: Հիմնականում միևնույն գործողություններ կատարելու համար մեծ թվով տարբեր ծրագրերի առկայությունը՝ տվյալների ստեղծում և մշակում, պայմանավորված է երեք տարբեր հիմնական տեսակի տեղեկատվության առկայությամբ՝ թվային, տեքստային և գրաֆիկական: Տեղեկատվություն պահելու համար առավել հաճախ օգտագործվում են DBMS-ները, որոնք թույլ են տալիս միավորել այս բոլոր տեսակի տվյալները մեկ ամբողջության մեջ: Այժմ նկատվում է երկու այլ տեսակի տեղեկատվության արագ զարգացում՝ ձայնային և վիդեո տեղեկատվության: Նրանց համար արդեն ստեղծվել են իրենց սեփական խմբագիրները, և հնարավոր է, որ շուտով այս տեսակի տեղեկատվությունը դառնա տվյալների բազաների մեծ մասի անբաժանելի մասը։

Թեև ժամանակակից FPO-ն բավարարում է տարբեր մասնագիտությունների աշխատողների կողմից իր վրա դրված գրեթե բոլոր պահանջները, այնուամենայնիվ, մի բան միշտ բացակայում է: Հետևաբար, նման ծրագրաշարի մեծ պլյուսը դրա կատարելագործման և փոփոխության հնարավորությունն է: Ինչ վերաբերում է AWS-ում նոր ծրագրային գործիքների մշակմանը, ապա այն իրականացվում է երկու ուղղությամբ՝ նոր մասնագիտությունների համար նոր ծրագրերի ստեղծում և առկա մասնագիտությունների համար ծրագրային ապահովման մասնագիտացում: Ներկայումս նկատվում է պրոֆեսիոնալ աշխատատեղերի ստեղծման միտում։ Այն արտահայտվում է հետևյալ կերպ.

լուծվող խնդիրների հաշվառում

փոխազդեցություն այլ աշխատակիցների հետ

հաշվի առնելով մասնագիտական ​​սովորություններն ու հակումները

ոչ միայն FPO-ի, այլև հատուկ տեխնիկական միջոցների մշակում (մկնիկ, ցանց, հեռախոսահամարների ավտոմատ հավաքում և այլն)

Մասնագետներին նման աշխատատեղերով հագեցնելը հնարավորություն է տալիս բարձրացնել գրասենյակային աշխատողների արտադրողականությունը, նվազեցնել նրանց թիվը և միևնույն ժամանակ բարձրացնել տնտեսական տեղեկատվության մշակման արագությունը և դրա հուսալիությունը, որն անհրաժեշտ է արդյունավետ պլանավորման և կառավարման համար:

Ընտրության ազատության ներկայացումը լուծումների փոփոխականության մեջ, օբյեկտիվորեն ասած, թույլ է տալիս որոշել CT գործիքների և հիմնական ծրագրաշարի հատուկ համակցության ընտրությունը դրանց մասին գիտելիքների բացակայության դեպքում, և ի լրումն, դա թույլ է տալիս նվազեցնել չափը: CT գործիքների օգտագործման արդյունավետությունը բարձրացնելու համար մոդելի լուծման համար օգտագործվող խնդրից:

Նայելով ապագային, հարկ է նշել, որ շուկայական հարաբերությունների հետագա զարգացումը, ինչպես նաև դրանց վրա հիմնված ԱՀ-ների և աշխատատեղերի համատարած ներդրումը պետք է հանգեցնի ներքին PS շուկայի զգալի զարգացմանը և, համապատասխանաբար, մրցակցության աճին, ինչը: արդեն շատ էականորեն զգացվում է։ Իսկ մրցակցությունը, ինչպես գիտեք, կարևոր գործոն է PS-ների գների իջեցման, դրանց ստեղծման ծախսերի նվազեցման, ինչպես նաև որակի բարձրացման համար։

Ավտոմատացված աշխատավայրի տեխնիկական աջակցությունը պետք է երաշխավորի տեխնիկական միջոցների բարձր հուսալիությունը, օգտագործողի համար հարմար աշխատանքային ռեժիմների կազմակերպումը և տվյալ պահին անհրաժեշտ քանակությամբ տվյալների մշակման հնարավորությունը: Քանի որ աշխատակայանը անհատական ​​օգտագործողի գործիք է, այն պետք է ապահովի բարձր էրգոնոմիկ հատկություններ և օգտագործողի հարմարավետություն:

Ծրագրային ապահովումը, առաջին հերթին, կենտրոնացած է օգտատիրոջ մասնագիտական ​​մակարդակի վրա՝ զուգակցված նրա ֆունկցիոնալ կարիքների, որակավորումների և մասնագիտացման հետ։ Ծրագրային միջավայրի կողմից օգտագործողը պետք է զգա ցանկացած ռեժիմով աշխատելու իր ցանկության մշտական ​​աջակցությունը՝ ակտիվ թե պասիվ։ Ուստի դրանց փոխգործակցության ընթացքում նախատեսվում է ապահովել մարդու աշխատանքի հարմարավետությունը՝ կատարելագործելով ծրագրային գործիքները։

2. ԱՎՏՈՄԱՏԱՑՎԱԾ ԱՇԽԱՏԱՆՔՆԵՐԻ ՏԵՂԱԿԱՆ ԵՎ ԱՐԴՅՈՒՆԱԲԵՐՈՒԹՅԱՆ ՑԱՆՑԵՐ.

Ներկայումս համակարգիչների մեծ մասը չի օգտագործվում այլ համակարգիչներից մեկուսացված, այլ մշտապես կամ ժամանակ առ ժամանակ միացված են տեղական կամ համաշխարհային համակարգչային ցանցերին՝ ստանալու այս կամ այն ​​տեղեկությունը, ուղարկելու և ստանալու հաղորդագրություններ և այլն։

Եթե ​​մեկ սենյակում, շենքում կամ հարակից շենքերի համալիրում կան մի քանի համակարգիչներ, որոնց օգտատերերը պետք է համատեղ որոշ խնդիրներ լուծեն, տվյալներ փոխանակեն կամ օգտագործեն ընդհանուր տվյալներ, ապա խորհուրդ է տրվում այդ համակարգիչները միավորել լոկալ ցանցում:

Տեղական ցանցը (երբեմն օգտագործվում է «տեղական ցանց» տերմինը, կրճատ՝ LAN) մի քանի համակարգիչների խումբ է, որոնք փոխկապակցված են մալուխների միջոցով (երբեմն նաև հեռախոսագծեր կամ ռադիոալիքներ), որոնք օգտագործվում են համակարգիչների միջև տեղեկատվություն փոխանցելու համար։ Համակարգիչները տեղական ցանցին միացնելու համար ձեզ հարկավոր է ցանցային սարքավորում և ծրագրակազմ:

Տեղական ցանցերը թույլ են տալիս տրամադրել.

ցանցին միացված համակարգիչների օգտագործողների կողմից տվյալների կոլեկտիվ մշակում և այդ օգտվողների միջև տվյալների փոխանակում.

փոխանակման ծրագրեր;

տպիչների, մոդեմների և այլ սարքերի համօգտագործում:

Հետևաբար, գրեթե բոլոր ընկերությունները, որոնք ունեն մեկից ավելի համակարգիչներ, դրանք միավորում են տեղական ցանցերում: Նոթբուքերի շատ օգտատերեր միանում են ընկերության լոկալ ցանցին կա՛մ գրասենյակ գալով, կա՛մ մոդեմի միջոցով հեռախոսային կապուղիներով ընկերության համակարգչին միանալով:

Տեղական ցանցի գործունեությունը ապահովելու համար հաճախ հատկացվում է հատուկ համակարգիչ՝ սերվեր կամ մի քանի նման համակարգիչներ: Սերվերի սկավառակները պարունակում են ընդհանուր ծրագրեր, տվյալների բազաներ և այլն: Տեղական ցանցի մնացած համակարգիչները հաճախ կոչվում են աշխատանքային կայաններ: Աշխատանքային կայանները, որոնք միայն պետք է մշակեն տվյալները սերվերի վրա (օրինակ, մուտքագրեք տեղեկատվություն պատվերների և վաճառքների ընդհանուր տվյալների բազայում), հաճախ կոշտ սկավառակներ չեն տեղադրում՝ գումար խնայելու համար (կամ անվտանգության նկատառումներով): 20-25-ից ավելի համակարգիչ ունեցող ցանցերում սերվերի առկայությունը պարտադիր է, հակառակ դեպքում, որպես կանոն, ցանցի աշխատանքը անբավարար կլինի: Սերվերն անհրաժեշտ է նաև ցանկացած տվյալների բազայի հետ համատեղ ինտենսիվ աշխատանքի համար։

Երբեմն սերվերներին վերագրվում է որոշակի մասնագիտացում (տվյալների պահպանում, ծրագրեր, մոդեմի և ֆաքսիմիլային կապի տրամադրում, տպագրություն և այլն): Սերվերները սովորաբար չեն օգտագործվում որպես օգտագործողի աշխատանքային կայաններ: Սերվերները, որոնք տալիս են արժեքավոր տվյալներ, հաճախ տեղակայված են մեկուսացված սենյակում, որտեղ մուտք ունեն միայն հատուկ լիազորված անձինք (ինչպես բանկային պահոցում):

Համակարգչային ցանցերի երեք հիմնական տեսակ կա.

տեղական ցանց (LAN);

տարածաշրջանային համակարգչային ցանց (RSN);

Համաշխարհային համակարգչային ցանց (Ինտերնետ):

Բացի այդ, թվարկված ցանցերից յուրաքանչյուրը կարող է լինել.

Single-server - ցանցը սպասարկվում է մեկ ֆայլ սերվերի (FS);

Multiserver - ցանցը սպասարկվում է մի քանի FS-ի կողմից;

Բաշխված - Երկու կամ ավելի տեղական ցանցեր միացված են ներքին կամ արտաքին կամուրջներով (կամուրջը կամ փոխկապակցումը վերահսկում է տվյալների փաթեթների փոխանակման գործընթացը մի մալուխային համակարգից մյուսը): WAN օգտվողները կարող են օգտագործել բոլոր միացված տեղական ցանցերի պահուստները (օրինակ՝ ֆայլեր, տպիչներ կամ սկավառակակիրներ);

- բազմասերվեր տեղական - երբ տեղական ցանցը սպասարկվում է մեկից ավելի ֆայլային սերվերի կողմից.

— բաշխված բազմասերվեր:

Բացի այդ, LAN-երը կարող են լինել peer-to-peer (ցանցում բոլոր համակարգիչները հավասար են, այսինքն՝ չկա FS, ցանկացած աշխատակայան կարող է մուտք գործել ցանկացած այլ աշխատանքային կայան) և կենտրոնացված կառավարմամբ (նվիրված սերվեր):

Տեղական ցանցը համակարգիչների խումբ է, որը կարող է շփվել միմյանց հետ, կիսել ծայրամասային սարքավորումները (օրինակ՝ կոշտ սկավառակներ, տպիչներ և այլն) և մուտք գործել հեռավոր կենտրոնական համակարգիչներ կամ տեղական այլ ցանցեր:

Կորպորատիվ ցանցը բարդ համակարգ է, որը ներառում է հազարավոր տարբեր բաղադրիչներ՝ տարբեր տեսակի համակարգիչներ՝ աշխատասեղանից մինչև հիմնական համակարգիչ, համակարգային և կիրառական ծրագրեր, ցանցային ադապտերներ, հանգույցներ, անջատիչներ և երթուղիչներ և մալուխներ:

Համակարգային ինտեգրատորների և ադմինիստրատորների հիմնական խնդիրն է ապահովել, որ այս ծանր և շատ թանկ համակարգը հնարավորինս լավ հաղթահարի ձեռնարկության աշխատակիցների միջև շրջանառվող տեղեկատվական հոսքերի մշակումը և թույլ տա նրանց ժամանակին և ռացիոնալ որոշումներ կայացնել, որոնք ապահովում են ընկերության գոյատևումը: ձեռնարկությունը կոշտ մրցակցության մեջ. Եվ քանի որ կյանքը կանգ չի առնում, կորպորատիվ տեղեկատվության բովանդակությունը, դրա հոսքերի ինտենսիվությունը և դրա մշակման մեթոդները անընդհատ փոխվում են։ Կորպորատիվ տեղեկատվության ավտոմատացված մշակման տեխնոլոգիայի կտրուկ փոփոխության վերջին օրինակը կապված է վերջին 2-3 տարիների ընթացքում ինտերնետի ժողովրդականության աննախադեպ աճի հետ:

Խմբային տեղեկատվական համակարգերը կենտրոնացած են աշխատանքային խմբի անդամների կողմից տեղեկատվության կոլեկտիվ օգտագործման վրա (մեկ միավոր), որոնք առավել հաճախ կառուցված են որպես տեղական համակարգչային ցանցային համակարգիչ կամ ավելի քիչ հաճախ որպես բազմաբնույթ տերմինալ կենտրոնացված համակարգչային համակարգ: Մեկ տիպի կամ մասնագիտացված աշխատակայանները զանգեր են տալիս մեկ կամ մի քանի հատուկ հավելվածների: Ընդհանուր տեղեկատվական ֆոնդը տվյալների բազա է կամ փաստաթղթերի ֆայլերի հավաքածու: Տեղեկատվության փոխանակումը կազմակերպվում է ձայնագրման և ֆայլերի կողպեքների միջոցով: Այս հավելվածները մշակվում են՝ օգտագործելով բազմաբնակարան «desktop DBMS», աշխատանքային խմբի տվյալների բազայի սերվերներ (Btrieve, NetWare SQL, Gupta SQLBase, Sybase Anywhere SQL, MS SQL Server, Progress, Informix-SE, Workgroup Oracle և այլն) և համապատասխան մշակման գործիքներ կամ փաստաթղթերի կառավարման համակարգեր և դրանց գործիքներ: Օգտատիրոջ փոխազդեցությունը տեղի է ունենում կենտրոնացված տվյալների բազայի կամ ցանցային ֆայլային համակարգի կամ էլ. փոստի միջոցով:

Կորպորատիվ տեղեկատվական համակարգերը համակարգերի մշակումն են աշխատանքային խմբերի համար և կենտրոնացած են ձեռնարկության մասշտաբի վրա, նրանք կարող են աջակցել աշխարհագրորեն ցրված հանգույցներին կամ ցանցերին: Նրանք կարող են ունենալ մի քանի մակարդակների հիերարխիկ կառուցվածք: Հիմնական առանձնահատկությունը ստորաբաժանումից դեպի ձեռնարկության (կազմակերպության) կենտրոնական կամ բաշխված տվյալների բազա մուտքի ապահովումն է, բացի աշխատանքային խմբի տեղեկատվական ֆոնդից օգտվելու հնարավորությունից: Նման համակարգերը բնութագրվում են հաճախորդ-սերվեր ճարտարապետությամբ՝ սերվերների մասնագիտացմամբ: Դրանք կառուցված են կորպորատիվ SQL տվյալների բազայի սերվերների (Oracle7, Informix-OnLine, Informix-DSA, Sybase, CA-Ingress և այլն) և հարակից գործիքների վրա։ Ի հավելումն սեփական զարգացման գործիքների, հաճախ օգտագործվում են անկախ բազմահարթակ գործիքներ, որոնք լրացվում են ինտերֆեյսներով, դրայվերներով և տարբեր DBMS-ների հետ հաղորդակցվելու դարպասներով:

Նման համակարգերի համար մեծանում են շահագործման հուսալիության և տվյալների անվտանգության պահանջները: Վերջին հատկությունը տրամադրվում է տվյալների բազայի սերվերներում տվյալների, հղումների և գործարքների ամբողջականության պահպանման միջոցով: Գործարքը տվյալների բազայի գործողությունների անբաժանելի շարք է, այն հաջողությամբ ավարտվում է, երբ իր բոլոր գործողություններն ավարտված են, հակառակ դեպքում այն ​​հետ է վերադառնում գործարքին նախորդող վիճակին:

Տեղական ցանցերի հիմնական տեսակներն են Ethernet-ը և ARCNET-ը: Ավելին, Ethernet-ը կարող է ունենալ մի քանի տեսակի մալուխ.

- բարակ Ethernet մալուխ - այլ կերպ կոչվում է «Thinnet»: Ունի մի շարք առավելություններ, ինչպիսիք են ավելի էժան մալուխի օգտագործումը, համեմատած հաստ Ethernet մալուխային համակարգի հետ և ավելի հեշտ տեղադրվող սարքավորումների օգտագործումը.

Բեռնվում է...Բեռնվում է...