Les militaires retraités représentent la Russie et ses forces armées. Les autorités ont révélé le coût de la première augmentation des paiements militaires depuis six ans.

DANS directions financières régionales de nouveaux salaires sont arrivés salaire du personnel militaire par positions militaires et grades militaires. Ils sont arrivés en pièce jointe à un télégramme concernant le recalcul des pensions militaires. Cela s'est produit avant même que la Douma d'État n'adopte le projet de loi budgétaire 2018-2020 en troisième et dernière lecture. Mais même un projet de loi approuvé en dernière lecture restera un projet de loi et n'entrera en vigueur que lorsqu'il sera approuvé par le Conseil de la Fédération et signé par le Président.

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Bien que le dernier avis du Conseil de la Fédération soit également connu.

Si l'essentiel de ce document, qui représente la prochaine réponse du Comité du Conseil de la Fédération au prochain appel d'un militaire retraité, est exprimé en deux mots simples, il s'avérera beaucoup plus court :

«Oui, l'État a refusé de remplir les obligations sociales établies par la loi à l'égard des militaires retraités, oui, cela entraînera une nouvelle baisse du niveau de vie des militaires retraités, oui, des tensions sociales peuvent survenir, mais... LE COMITÉ COMBAT, COMBATTAIT ET DÉFENDRA LES DROITS DES SERVITEURS MILITAIRES, DES MILITAIRES PENSIONNÉS ET DE LEURS FAMILLES... sans relâche... et ne peut rien faire pour le moment, puisque la pension militaire est 1,7 fois supérieure à la pension moyenne du travail. ..
Ce ratio vient probablement du fait que les retraités militaires, lorsqu'ils servaient, risquaient leur vie et leur santé environ 1,7 fois plus que les autres retraités civils (à notre avis, également mérités).
Ce que nous voulons dire, c'est que la comparaison ridicule et le ratio de 1,7 est ABSURDE !
Cependant, tout est comme toujours..."

Mais revenons aux salaires des postes et grades militaires, qui entreront en vigueur, répétons-le, après approbation du Conseil de la Fédération (dont l’avis est déjà clair) et signature du Président le 1er janvier 2018.

Voici le télégramme et la pièce jointe :

Eh bien, en fait, nous n’avons plus rien à ajouter, car tout a déjà été décidé et calculé. Il n'y a qu'un petit ajout : outre le projet de loi budgétaire pour 2018-2020, la Douma d'État a également adopté un projet de loi qui suspend l'augmentation du coefficient de réduction pour le calcul des pensions et le laisse en 2018 au niveau de 2017 - 72,23 %

Au cours de la dernière décennie, le gouvernement russe a lancé un certain nombre de réformes dans le domaine militaire visant à accroître l'efficacité de l'armée, à moderniser son équipement, à optimiser ses effectifs et sa structure de commandement, ainsi qu'à accroître le prestige du service dans les forces armées.

Depuis plusieurs années, les salaires des militaires sont régulièrement augmentés. En outre, il leur a été promis que les autorités s'occuperaient du logement officiel et des garanties sociales pour les représentants des forces de l'ordre. Cependant, à mesure que la crise s'aggravait, les autorités ont dû abandonner certaines initiatives sociales : en 2016, il a été annoncé que les salaires des militaires ne seraient pas indexés, mais il ne pouvait être question d'augmenter le montant des allocations.

C’est parce qu’il n’y a tout simplement pas de fonds gratuits dans le Trésor public. Bien entendu, nombreux sont ceux qui ont souligné que cette décision va à l’encontre des « décrets de mai », qui annonçaient en 2012 une augmentation progressive des salaires pour toutes les catégories d’employés du secteur public jusqu’à 150-200 % d’ici fin 2018. Voyons à quoi devraient s'attendre les employés militaires et civils de carrière travaillant au ministère de la Défense au cours de la nouvelle période civile.

Il semble que l’augmentation des salaires conformément aux « décrets de mai » ait été reportée pour l’instant

Comment sont déterminés les salaires des militaires ?

La possibilité de servir dans l’armée sur une base contractuelle a ouvert de nouvelles perspectives d’emploi aux citoyens russes. Bien entendu, au début d'une carrière militaire, alors que le soldat n'a pas encore de grade ni d'expérience professionnelle, il n'est pas nécessaire de parler de sommes importantes, mais plus tard, le salaire commence à croître à un rythme important. Le salaire versé aux militaires dépend directement de plusieurs facteurs, notamment :

salaire déterminé par le grade auquel une personne a accédé et sa position dans les rangs des forces armées de la Fédération de Russie ;
emplacement de l'unité militaire;
des conditions spéciales pour le secret de service dans un certain lieu ou branche de l'armée, qui s'élèvent à 65 % du montant du salaire ;
la réussite des examens de qualification, qui peuvent représenter jusqu'à 30 % du salaire ;
indemnité pour conditions de service à risque, pouvant atteindre 100 % ;
des primes sous forme de 100 % du salaire pour des réalisations spéciales ;
primes accordées pour excellent service (elles peuvent atteindre jusqu'à 25 % du salaire) ;
Des primes salariales de 100 % accordées pour les conditions de travail particulièrement difficiles dans les régions du Nord ;
indemnisation destinée à payer un logement loué ;
un salaire unique supplémentaire pour s'installer dans un nouveau lieu, et le militaire lui-même peut recevoir un montant de 100 % du salaire, et les membres de sa famille - 25 % de ce montant.

Si nous parlons de salaires militaires, en tenant compte du grade et du poste, alors la gradation suivante peut être donnée :

le personnel militaire ayant le grade d'adjudant et de sergent reçoit un salaire minimum de 30 000 roubles;
le salaire d'un lieutenant atteint 60 000 par mois ;
le capitaine peut recevoir jusqu'à 65 000 en monnaie nationale ;
lieutenant-colonel - environ 80 000 roubles;
colonel - 95 000 roubles;
représentants du haut commandement - plus de 100 000 roubles par mois.

Les salaires dans les forces armées dépendent du grade et des conditions de service.

Selon les statistiques officielles, un officier de carrière a un salaire moyen nettement supérieur au salaire moyen de la population civile russe. Aujourd'hui, le gouvernement affirme que les militaires reçoivent environ 50 000 roubles par mois, ce qui, même en temps de crise, constitue une assez bonne rémunération pour leur travail. Surtout quand on compare ce chiffre avec les salaires versés aux enseignants ou aux médecins.

Cette politique gouvernementale est une mesure visant à accroître le prestige de la profession. C’est elle qui doit attirer dans l’armée le maximum de la population masculine du pays. Par ailleurs, il convient de noter les avantages supplémentaires accordés aux militaires. Il s'agit notamment d'un programme de prêts hypothécaires préférentiels, d'une assurance-vie, de soins médicaux gratuits et de la délivrance de certificats de logement après la retraite.

Sur la question de l'indexation

Comme mentionné ci-dessus, en 2016, le gouvernement a de nouveau décidé de renoncer à l'indexation des salaires des militaires, le niveau important du déficit budgétaire ayant conduit à la nécessité de renoncer à une partie des garanties sociales. Il convient également de noter que le gouvernement a étudié un nouveau projet de loi. Y était joint un registre spécial réglementant les obligations de dépenses remplies sur les fonds budgétaires.

Ce document indiquait qu'au cours de la période 2017 à 2019, le paiement de crédits sous forme d'indemnités monétaires au personnel militaire et aux employés est prévu sous la forme d'un montant annuel s'élevant à 448,7 milliards de roubles. Ainsi, on peut conclure que l'indexation ou les augmentations de salaire ne sont pas prévues ces années-là.

Le budget fédéral pour 2018 ne prévoit pas d'augmentation des salaires militaires

Cette norme législative est basée sur une disposition qui a été soumise aux parlementaires lors de son approbation. Il propose de prolonger la suspension de l'indexation et des augmentations des salaires militaires jusqu'au 1er janvier 2018. Nous pouvons conclure que les garanties sociales pour cette catégorie de personnes n'ont pas été respectées au cours des cinq dernières années, et certains experts affirment que pendant cette période, les salaires des militaires se sont dépréciés de près de 40 %.

Exactement la même norme est prescrite pour les salaires du personnel civil travaillant pour le compte du ministère de la Défense. Le nouveau budget triennal, adopté pour 2017-2019, prévoit que les allocations annuelles pour payer les salaires du personnel civil de l'armée de l'air russe s'élèveront à 209,7 milliards de roubles, ce qui indique que le gouvernement n'a pas l'intention d'indexer ou d'augmenter les salaires.

Que va-t-il se passer en 2018 ?

Les représentants du Comité de la Douma d'État chargé des questions de défense ont réagi à la promesse de geler les salaires des militaires. Ils ont déclaré que le rôle actuel de l’armée en Russie rendait ce projet de loi tout simplement inacceptable. Rappelons également que de nouveaux commenceront très bientôt en Russie et que les autorités s'appuient traditionnellement sur le soutien de segments de la population tels que les retraités, les militaires et les fonctionnaires, donc gâcher les relations avec ces groupes de l'électorat n'est pas du tout bénéfique. pour eux.

À cet égard, on peut supposer que la pratique de l'indexation des salaires militaires peut être relancée. Bien entendu, il ne faut pas compter sur des augmentations trop élevées.

Peut-être que la proximité des élections sera un motif d'indexation des salaires

Les chiffres exacts d’une éventuelle augmentation de salaire sont encore inconnus. Certains experts affirment qu'en 2018, les salaires des militaires, comme d'autres catégories de personnes employées dans la fonction publique, seront augmentés d'un montant égal au taux d'inflation. Dans ce cas, le taux d'augmentation sera d'environ 5,5 %. Malheureusement, cette augmentation n'affectera pas de manière significative la qualité de vie, mais contribuera à neutraliser les processus négatifs associés à la hausse des prix des denrées alimentaires, des coûts de transport, etc.

D'autres experts affirment que la nouvelle législation prévoit un principe complètement différent en matière de révision des salaires. La question de l'indexation ne sera désormais résolue qu'une fois que le gouvernement aura équilibré les postes de recettes et de dépenses du budget. Si les responsables voient une opportunité financière d'augmenter les paiements, de telles mesures seront prises. Mais il peut s'agir d'un montant totalement insignifiant de 3 à 4 % du niveau de salaire actuel, que l'on appelle désormais rémunération.

Indexation de la solde militaire en 2018 dans la Fédération de Russie, dernières nouvelles : les députés de la Douma d'État ont jugé insuffisant le montant de l'indexation de la solde militaire

Selon les statistiques officielles, un officier de carrière a un salaire moyen nettement supérieur au salaire moyen de la population civile russe.

Aujourd'hui, le gouvernement affirme que les militaires reçoivent environ 50 000 roubles par mois, ce qui, même en temps de crise, constitue une assez bonne rémunération pour leur travail. Surtout quand on compare ce chiffre avec les salaires versés aux enseignants ou aux médecins.

Cette politique gouvernementale est une mesure visant à accroître le prestige de la profession. C’est elle qui doit attirer dans l’armée le maximum de la population masculine du pays.

Par ailleurs, il convient de noter les avantages supplémentaires accordés aux militaires. Il s'agit notamment d'un programme de prêts hypothécaires préférentiels, d'une assurance-vie, de soins médicaux gratuits et de la délivrance de certificats de logement après la retraite.

Selon les résultats des trois dernières années, le personnel militaire appartenait à la catégorie des catégories professionnelles les mieux payées, rapporte Neelov. C'est pour cette raison que le gouvernement a instauré, en décembre de l'année dernière, un moratoire sur l'indexation des salaires du personnel militaire.

Ils ne parlent pas du fait qu'il y aura une augmentation des salaires des militaires en 2018 en Russie, aux dernières nouvelles. Il n’est pas surprenant que, dans le milieu le plus professionnel, cette attitude des fonctionnaires suscite un certain « ressentiment ». Et pour que le « ressentiment » ne se transforme pas en rébellion de masse, certains réaménagements et transformations sont effectués dans l'environnement militaire, qui maintient l'équilibre.

La décision d'annuler l'indexation est tout à fait justifiée. Il suffit de se référer à des chiffres secs. Au cours de la période 2017-2018, le coût des allocations monétaires s'élèvera chaque année à plus de 400 milliards de roubles. La question de la suspension de l'indexation des salaires militaires a été résolue en décembre 2015, à propos de laquelle une loi complémentaire a été adoptée. Un an plus tard, sa validité a été prolongée jusqu'en janvier 2018.

Le Comité de la Défense de la Douma d'État a jugé insuffisant le montant de l'indexation de la solde militaire proposé par le ministère des Finances. Cette conclusion découle de la conclusion de la commission de la Défense sur le projet de loi « Sur le budget fédéral pour 2018 et pour la période de programmation 2019 et 2020 ».

Le budget pour les trois prochaines années comprend l'indexation des salaires des militaires et des agents des forces de l'ordre, qui n'ont pas été indexés depuis cinq ans, a déclaré le 2 octobre le ministre des Finances Anton Siluanov.

Il ressort des éléments du projet de budget que les salaires des militaires et des forces de sécurité similaires seront indexés chaque année de 4% - en fonction de l'inflation prévue, ainsi que les salaires des employés du secteur public, des fonctionnaires fédéraux et des parlementaires.

Les salaires des militaires ne sont pas indexés depuis 2013, même si, selon la loi sur les allocations monétaires des militaires, les salaires des postes et grades militaires doivent être indexés chaque année pour tenir compte de l'inflation, note la commission de la Douma présidée par Vladimir Shamanov.

Augmentation de la solde des militaires, 2018 : qu'attendre de la nouvelle année ?

Lors de la préparation du projet de budget fédéral, le ministère de la Défense a envoyé au ministère des Finances deux versions de calculs d'indexation de la solde du personnel militaire, mais cette initiative « n'a pas été reflétée » dans le projet de budget final. Il n'a pas encore été indiqué dans quelle mesure le ministère de la Défense avait proposé d'indexer les salaires des militaires.

En 2012, une disposition relative à l'indexation annuelle a été adoptée. L'année 2014 a été marquée par la signature d'une loi sur l'augmentation des salaires des militaires servant sous contrat et en conscription dans les territoires de Crimée et de Sébastopol. Comme vous le savez, depuis plusieurs années, en raison de la crise, les salaires des militaires ne sont pas indexés.

D'une part, il y a un nouveau projet de loi avec un registre spécial, qui précise toutes les obligations de dépenses remplies sur les fonds budgétaires. Le document indique un montant annuel fixe de salaire pour la période de 2017 à 2019, à partir duquel on peut juger qu'il n'y aura pas d'augmentation des salaires au cours de ces années.

En revanche, des élections présidentielles nous attendent au printemps 2018, au cours desquelles il est tout à fait possible d'attendre de « bonnes nouvelles » de la part des autorités pour les militaires et d'autres segments de la population. Mais même si l'indexation reprend, son montant ne dépassera pas 5 à 6 pour cent, estiment les experts. Cela correspondra au taux d’inflation et pas plus.

On ne sait pas si une telle augmentation affectera la qualité de vie du personnel militaire. Mais quand même, quelque chose vaut mieux que rien. Les salaires des militaires ne sont pas indexés depuis 2013, même si, selon la loi sur les allocations monétaires des militaires, les salaires des postes et grades militaires doivent être indexés chaque année pour tenir compte de l'inflation, note la commission de la Douma présidée par Vladimir Shamanov.

« Nous avons vraiment, peut-être même été trop économes dans cette partie. Mais maintenant, malgré toutes les difficultés, nous comprenons qu'il est nécessaire d'assurer une augmentation des salaires du personnel militaire et des agents chargés de l'application des lois », a déclaré la semaine dernière Silouanov.

Cependant, le niveau général des prix dans le pays, à l'époque où les salaires des militaires n'étaient pas indexés, a augmenté de 46%, le coût de l'ensemble minimum de produits alimentaires a augmenté de près de 60%, a calculé le Comité de défense. La Douma d'État a publié les examens et les conclusions des commissions compétentes sur le projet de loi « Sur le budget fédéral pour 2018 et pour la période de planification 2019-2020 ».

Comme il ressort de l'analyse des documents, à partir de 2018, le gouvernement se dirige vers une réduction significative des dépenses militaires. Les dépenses liées à la fourniture de garanties sociales au personnel militaire seront gelées ou réduites. Dans le même temps, comme on le sait, ces dernières années, plus de 30 % du budget a été alloué à la défense et à la sécurité du pays.

Les données présentées dans le document contredisent les promesses du président Vladimir Poutine, faites en juin 2017, lors d'un gala en l'honneur des diplômés des universités militaires.

"Nous continuerons à fournir des salaires décents, à fournir des logements officiels permanents et à améliorer la qualité des soins médicaux pour le personnel militaire et les membres de ses familles", avait alors déclaré le chef de l'Etat.

Entre-temps, comme il ressort de la conclusion de la commission de défense de la Douma n° 44/3 sur le projet de loi budgétaire 2018, signée par son président, le héros de la Russie Vladimir Shamanov, le gouvernement n'a pas l'intention d'indexer de manière significative les salaires des militaires l'année prochaine.

Le ministre des Finances Anton Silouanov a déclaré la semaine dernière que le budget pour les trois prochaines années prévoyait une indexation des salaires du personnel militaire et des forces de l'ordre.

Il résulte du projet de loi budgétaire pour 2018 et pour les années suivantes que les salaires des militaires et des forces de sécurité assimilées seront indexés annuellement de 4% - en fonction de l'inflation prévue, ainsi que les salaires des employés du secteur public, des fonctionnaires fédéraux et des parlementaires. .

Contenu

Depuis quatre ans, les salaires des militaires n’ont été ni augmentés ni indexés. Il est prévu d'augmenter les salaires des militaires en 2018, la hausse des prix dans tout le pays a augmenté de 46 %, le coût d'un ensemble de produits alimentaires minimum a grimpé à 60 %, les dépenses ont augmenté, d'où le maintien financier de le personnel militaire devrait être indexé de plus en plus.

Qu'est-ce que la solde militaire ?

Le montant total des revenus salariaux (DS) se compose des salaires mensuels : grade militaire, poste militaire et paiements en espèces supplémentaires accumulés. Le montant du DD pour le personnel militaire et les pensions militaires est fixé par les autorités fédérales et doit augmenter chaque année au rythme de l'inflation. Le niveau de salaire militaire moyen actuel est présenté dans le tableau :

Quels facteurs influencent sa taille ?

Le nouveau système de soutien matériel, lancé en 2011, visait à accroître le prestige de l'industrie et les revenus des personnes effectuant des missions de combat. Selon la loi, les facteurs suivants influencent l'augmentation de la rémunération du personnel militaire :

Salaire. Cela dépend du grade et du poste occupé.
Localisation territoriale de l'unité militaire. Il existe des suppléments pour les régions.
Secret. La prime au titre de ce poste peut dépasser la moitié du salaire.
Certificats de qualification. La réussite de l'examen augmente votre salaire d'un tiers de votre salaire.
Conditions de risque. La prime peut atteindre le montant du salaire.
Récompenses pour réalisations personnelles.
Récompenses pour un excellent service.
Compensation des frais de subsistance, versements uniques d'une aide au démarrage pour vivre dans un nouveau lieu.

Jusqu'en 2012, chacun des facteurs énumérés faisait l'objet d'un ajout d'un montant fixe. Après la réforme, ces facteurs ont commencé à déterminer le montant des salaires du personnel militaire. Le mécanisme de calcul des salaires est devenu plus transparent et les revenus ont été proportionnés au taux d'inflation. Le système jouait un rôle dans le prestige du service militaire et attirait de nouvelles personnes vers la profession.

Quand la solde des militaires sera-t-elle indexée en 2018 ?

Le ministère russe des Finances a récemment annoncé que le budget de l'État prévoyait une indexation du personnel militaire pour les trois prochaines années. Il est prévu que le versement soit indexé annuellement en fonction des prévisions d'inflation. Il ne reste plus qu'à attendre janvier, l'adoption d'une résolution correspondante par le pouvoir législatif, et espérer une augmentation des salaires des militaires en 2018.

De quel pourcentage va-t-il augmenter

Le document officiel indique que le gouvernement indexera le montant des paiements de 4 pour cent. Le Comité de la défense de la Douma d'État est convaincu du contraire et se concentre sur la stabilité des salaires des militaires. Selon certaines informations, le changement en 2018 sera résolu au niveau de l'inflation et représentera le même pourcentage que celui des autres employés du secteur public du pays.

Comment les salaires évolueront-ils en fonction des grades militaires ?

Les montants des paiements pour les postes militaires sont établis par le gouvernement de la Fédération de Russie sur la base fournie par les chefs du pouvoir exécutif, dans le cadre desquels le service militaire est prescrit par la loi fédérale.

Une analyse comparative est fournie pour les grades individuels, où vous pouvez suivre l'évolution du salaire moyen et conclure que l'indexation de la solde militaire en 2018 augmente :

Rang militaire		Montant mensuel pour 2018, en milliers de roubles
Marin/Privé	5	5,2
Matelot de 1re classe/Caporal	5,5	5,72
Maître de deuxième classe/sergent junior	6	6,24
Maître de première classe / Sergent	6,5	6,76
Premier maître / Sergent supérieur	7	7,28
Premier maître / Maître	7,5	7,8
Aspirant/enseigne	8	8,32
Aspirant supérieur/Adjudant supérieur	8,5	8,84
Insigne	9,5	9,88
Lieutenant	10	10,4
Lieutenant supérieur	10,5	10,92
Lieutenant-commandant/capitaine	11	11,44
Capitaine/Major de troisième rang	11,5	11,96
Capitaine de deuxième rang / lieutenant-colonel	12	12,48
Capitaine/colonel de premier rang	13	13,52
Major-général / Contre-amiral	20	20,8
Vice-amiral/lieutenant général	22	22,88
Colonel général/amiral	25	26
Amiral de la Flotte/Général de l'Armée	27	28,08
Maréchal de la Fédération de Russie	30	31,2

Salaires militaires pour les postes militaires

La taille de la DD des Forces armées de la Fédération de Russie pour les postes militaires augmentera. En utilisant quelques exemples de la fonction publique :

Les postes principaux des militaires et des marins passent de 10 000 à un salaire de 10,4 mille roubles.
Contremaître 18 mille - 18,72 mille roubles.

Augmentation de la rémunération des militaires en 2018 pour les postes susceptibles d'être remplacés par des officiers :

Commandant de peloton de 20 000 à 20,8 mille roubles.
Officier du corps de fusiliers motorisés 22,5 mille - 23,4 mille roubles.
Officier de l'armée interarmes 24,5 mille - 25,48 mille roubles.
Adjoint commandant de l'armée 35 mille - 36,4 mille roubles.

Y aura-t-il une augmentation de salaire pour les militaires en 2018 ?

D'une part, il y a un nouveau projet de loi d'État avec un registre des obligations de dépenses du ministère de la Défense, réalisé avec les fonds du projet de budget. Le document indique le montant fixe annuel du DD pour la période 2017-2018, à partir duquel on peut conclure qu'aucune augmentation claire n'est prévue.

D'autre part, les élections présidentielles sont prévues au printemps, ce qui est un bon signe pour l'augmentation prévue des salaires des militaires en 2018 et des citoyens des autres secteurs budgétaires. Si l'indexation reprend, elle ne dépassera pas 6% et correspondra au degré d'inflation. Il est impossible de prédire l’impact d’une telle croissance sur la qualité de vie du personnel militaire.

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La question des salaires des militaires devrait être réexaminée en 2018. La question reste de savoir si les salaires des militaires seront augmentés.

Critères de formation de la solde militaire

La perspective d'un emploi dans l'armée sur une base contractuelle vous permet de disposer d'un revenu mensuel stable et élevé. Naturellement, au début, le salaire sera minime, mais avec l'acquisition de l'expérience et de l'ancienneté, le salaire augmentera considérablement. Le calcul des salaires des employés dépend directement de plusieurs circonstances, parmi lesquelles :

le salaire est déterminé par le grade du militaire, ainsi que par le poste occupé dans l'armée ;
localisation d'une unité militaire sur le terrain ;
les caractéristiques du poste officiel dans un lieu désigné ou un certain nombre de troupes associées au secret ajoutent environ 65 % à l'ensemble du salaire ;
réussite aux examens de qualification (possibilité d'augmentation jusqu'à 30 %) ;
augmentation en cas de conditions de service dangereuses (jusqu'à 100 %) ;
primes pour mérites particuliers (100 % du salaire) ;
des cumuls sous forme de primes pour bonnes performances (environ 25 %) ;
accumulation d'augmentations pour conditions de travail extrêmement difficiles (s'applique aux régions du nord du pays) ;
compensation des frais de logement;
allocations mineures ponctuelles pour préparer les conditions de vie dans un nouveau lieu.

Important! Le dernier alinéa prévoit un montant équivalent à 100 % du salaire ; les membres de la famille des militaires entrent également dans cette catégorie : également 25 % du même montant.

Dans tous les cas, le salaire des employés des forces de l'ordre dépend principalement du grade et des conditions de service.

Salaire du personnel militaire à l'heure actuelle

L'aspect matériel de la structure militaire était limité en décembre de l'année dernière. À cette époque, l'administration de l'État avait adopté une loi abolissant l'indexation des salaires des militaires, ce qui affectait considérablement leur situation financière. Des facteurs économiques externes y contribuent également, puisqu'une augmentation significative de l'inflation et des prix est perceptible.

Ces circonstances ont permis de dévaloriser le travail des forces de l'ordre jusqu'à 48 %, soit près de la moitié du salaire. Le report prévu par la loi de 2016 est prolongé jusqu'en janvier 2018. Cela peut nuire au moral des employés et entraîner des griefs de leur part.

En lien avec la situation actuelle, la question se pose du retour au recours à l'indexation des salaires des militaires. Cela ne sera pas marqué par des indicateurs trop intenses, mais il existe une chance de résoudre le problème en faveur des salariés. Une éventuelle augmentation des salaires des militaires en 2018 est prévue, mais ses chiffres exacts n'ont pas encore été annoncés. La seule prévision dans ce cas est la possibilité d’une hausse conforme à l’inflation.

Quelle est la situation des salaires des employés civils ?

La situation du personnel civil des forces de l'ordre correspond dans une large mesure à la situation des responsables de l'application des lois. Même avant la suppression des indexations, la situation financière n'était pas à un niveau élevé.

La loi de 2016 précitée contenait également des informations concernant cette catégorie de salariés. Le nouveau budget triennal 2017-2019 a confirmé l’absence d’intentions du gouvernement d’indexer ou d’augmenter les salaires des militaires, y compris en 2018.

Faut-il s’attendre à une augmentation de salaire ?

Les experts prédisent des progrès dans la résolution de la question des salaires militaires en 2018. Ceci est étayé par plusieurs facteurs, dont le premier indique la possibilité d’une dépréciation des salaires jusqu’à un niveau critique. Le second est la formation d'un taux élevé d'insatisfaction dans un groupe social ; ce facteur, dans le cas des employés des forces de l'ordre, acquiert des tendances dangereuses. Des cas similaires ont déjà été constatés dans l’histoire, dont le gouvernement de l’État a tenu compte. Cependant, même dans ces circonstances, la réponse à la question de savoir si les salaires des militaires seront augmentés en 2018 n'est pas connue avec certitude.

Les experts sont convaincus qu’une augmentation est à prévoir, mais les limites que cette augmentation affectera restent encore ouvertes. Selon les experts en économie, en sociologie et en sciences politiques, il est nécessaire de réfléchir à la question de la suppression de l'indexation. Dans le cas contraire, le gouvernement risque de se heurter à l'indignation de l'armée, ce qui risque de provoquer des troubles massifs.

Les agences gouvernementales ont déjà soulevé la question de l'augmentation des salaires des militaires pour 2018. Le résultat a été l'adoption du projet de loi, qui prévoit le retour de l'indexation et une augmentation des salaires des salariés. Ce projet de loi aborde également les questions concernant la rémunération des forces de l'ordre et des employés fédéraux. Nous avons également envisagé la possibilité de rétablir l'indexation des salaires des juges.

Début 2018, sur la base des points précisés dans le projet de loi, la reprise de l'indexation des salaires des militaires est prévue. Dans le même temps, le mécanisme et le pourcentage d’indexation seront très probablement sujets à changement. Il est bien connu que la position de l'indexation dépendra désormais directement de l'équilibre et de l'approbation du budget, et non plus du pourcentage d'inflation, comme on le pensait auparavant.

Étant donné que le mécontentement commence déjà à croître, les responsables se permettent de faire des prévisions encourageantes concernant la croissance des salaires militaires en 2018. Dans le même temps, la situation reste aujourd’hui dans les mêmes limites et le volet économique est en plus grand déclin.

Prévisions salariales des forces de l'ordre pour 2018

Des experts indépendants et des représentants du gouvernement ont exprimé leur opinion sur l'augmentation attendue. Dans ce cas, selon les avis, le salaire minimum devrait être de 50 000 roubles. Cela ne s'applique qu'au salaire lui-même, sans compter les différents plans d'augmentations et de primes.

Pour la période 2017-2018, le gouvernement a l'intention d'allouer environ 400 milliards de roubles à la compensation matérielle du travail du personnel militaire. Ce chiffre prend en compte la possibilité de freiner l’inflation, mais même en tenant compte de cela, il ne peut pas couvrir les besoins de la plus grande armée. Le ministère des Affaires militaires attire déjà l'attention du gouvernement sur la suspension de l'indexation. Le moratoire sur l’indexation devrait être levé en janvier de l’année prochaine. Les dirigeants de l'État prévoient que la dépréciation des salaires militaires cessera en 2018 et qu'une augmentation de 5,5 % est attendue. Les données sont basées sur les arguments d’experts gouvernementaux. De telles mesures devraient être prises afin d’éviter des explosions de mécontentement.

Il existe une autre issue possible à la situation, comme le notent les experts. Si une opportunité financière se présente, ces mesures seront immédiatement appliquées. Cependant, celle-ci sera marquée par une augmentation totalement insignifiante, s'élevant à 3 à 4 % du salaire actuel, que l'on appelle désormais compensation. La question de savoir s’il y aura une augmentation des salaires militaires en 2018 reste donc ouverte.