Pilnsabiedrības pamatkapitāls ir. Kas tas par īpašuma formu - pilnsabiedrība, tās izveides mērķi

Biznesa partnerības var izveidot pilnsabiedrības un komandītsabiedrības formā.

Pilnsabiedrības raksturīgās iezīmes

Pilnsabiedrība ir komerciāla organizācija, kuras dalībnieki savā starpā ir noslēguši līgumu par uzņēmuma izveidi noteiktas kopīgai pārvaldībai. saimnieciskā darbība.

1. Dalībnieki lpp pilnsabiedrība ir individuālie uzņēmēji un/vai komerciālas organizācijas. Tajā pašā laikā viņi saglabā pilnīgu neatkarību un juridiskas personas tiesības.

2. Tās dalībnieku iemaksas kalpo kā personālsabiedrības īpašuma veidošanās avots.

3. Peļņa un zaudējumi tiek sadalīti starp dalībniekiem proporcionāli viņu daļām pamatkapitālā.

4. Tās dalībnieku uzņēmējdarbība ir atzīstama par pašas personālsabiedrības kā juridiskas personas darbību.

5. Ja sabiedrības parādu dzēšanai nepietiek mantas, kreditoru prasījumi tiek apmierināti uz kāda dalībnieka personīgās mantas rēķina (vai visa kopā), t.i. solidāra atbildība.

6. Individuālais uzņēmējs vai komercorganizācija var būt tikai vienas pilnsabiedrības biedrs.

7. Uz kopsapulce katram biedram ir viena balss. Izstājoties no personālsabiedrības, dalībnieks saņem mantas daļu, kas vienāda ar viņa daļu pamatkapitālā. Tajā pašā laikā atlikušie dalībnieki iemaksā izmaksāto summu izņemtajā vai samazina summu pamatkapitāls. Iespējama īpašuma apvienošana arī uz kopīgās darbības līguma pamata.

8. Ja viens dalībnieks paliek pilntiesīgā personālsabiedrībā, viņam ir pienākums to pārveidot par akciju sabiedrību, sabiedrību ar ierobežota atbildība vai papildu atbildības uzņēmums.

9. Vienīgais dibināšanas dokuments ir dibināšanas memorands. Partnerattiecības neveido orgānus, kas pauž savu gribu ārpusē.

10. Minimālais pamatkapitāla lielums likumā nav paredzēts.

Priekšrocības:

1. Īsā laikā iespējams uzkrāt ievērojamus līdzekļus;

2. Katrs personālsabiedrības dalībnieks var iesaistīties uzņēmējdarbības aktivitāte partnerības vārdā;

3. Pilnsabiedrības ir pievilcīgākas kreditoriem;

4. Ir iespēja saņemt nodokļu atvieglojumus.

Trūkumi:

1. Starp pilntiesīgiem partneriem ir jābūt uzticības attiecībām;

2. Personālsabiedrība nevar būt vienas personas uzņēmums;

3. Bankrota gadījumā katrs personālsabiedrības biedrs par savām saistībām atbild ne tikai ar iemaksu, bet arī ar personīgo mantu.

Ticības partnerības raksturojums

Ticības partnerība (komandītsabiedrība) ir sava veida pilnsabiedrība ar dažām iezīmēm.

1. Sastāv no 2 dalībnieku grupām: pilntiesīgie biedri un līdzstrādnieki. Pilnsabiedrības veic uzņēmējdarbību pašas personālsabiedrības vārdā un uzņemas neierobežotu un solidāru atbildību par personālsabiedrības saistībām.

2. Līdzstrādnieki var būt jebkurš juridisks un/vai personām. Ieguldītāji tikai veic iemaksas personālsabiedrības īpašumā, bet neatbild ar savu personīgo mantu par tās saistībām. Viņiem nav tiesību piedalīties personālsabiedrības lietu kārtošanā un rīkoties tās vārdā, taču viņiem ir tiesības iepazīties ar tās finansiālo darbību.

3. Ieguldītājiem ir tiesības saņemt peļņas daļu proporcionāli saviem ieguldījumiem. Viņi var brīvi izstāties no partnerības, saņemot savu ieguldījumu. Viņi var nodot savu daļu citam ieguldītājam vai trešajai pusei bez personālsabiedrības vai pilntiesīgo partneru piekrišanas.

4. Dibināšanas dokuments ir arī dibināšanas līgums, kuru paraksta tikai pilnsabiedrības.

5. Ieguldītājs jebkurā laikā var izstāties no personālsabiedrības, kamēr viņš saņem tikai savu ieguldījumu pamatkapitālā, bet viņam nav tiesību saņemt daļai pamatkapitālā proporcionālu mantas daļu.

Ticības partnerības priekšrocības:

1. Tas pats, kas pilnsabiedrībai;

2. Kapitāla palielināšanai viņi var piesaistīt līdzekļus no investoriem.

Ticības partnerības trūkumi:

1. Tas pats, kas pilnsabiedrībai.

Biznesa partnerības veidi:

1.Pilnsabiedrība - komerciāla organizācija, kuras dalībnieki (ģenerālie partneri) saskaņā ar starp tiem noslēgto līgumu nodarbojas ar uzņēmējdarbību un uzņemas pilnu atbildību par visu savu mantu (arī personīgo).

2. Ticības partnerība(TV — komandītsabiedrība) ietver pilntiesīgos partnerus un ieguldītājus (ierobežotos partnerus). Pilnīgu partneru statuss ir līdzīgs pilnas partnerības statusam. Komandīti nepiedalās uzņēmējdarbībā un savu ieguldījumu robežās uzņemas personālsabiedrības zaudējumu risku.

3. Ekonomiska sabiedrība uzskatīts par bērnu ja citai (galvenajai) saimnieciskajai sabiedrībai vai personālsabiedrībai ir iespēja noteikt savus lēmumus. Galvenā saimnieciskā sabiedrība vai personālsabiedrība ir pilnībā vai meitas sabiedrībā atbildīga par meitas saimnieciskās sabiedrības darbības rezultātiem.

4. Saimnieciskais uzņēmums tiek atzīts par apgādībā esošu, ja citam uzņēmumam (kas piedalās tā darījumos) ir vairāk nekā divdesmit procenti balsstiesīgo akciju vai divdesmit procenti pamatkapitāls OOO.

Krievijas tiesību akti paredz plašu uzņēmējdarbības organizatorisko un juridisko formu klāstu. Starp tiem, kas tradicionāli ir populāri uzņēmēju vidū, ir OJSC, AS. Tāpat ierasts veikt darbības individuālā komersanta statusā. Tomēr iekšā Civilkodekss RF ir noteikumi, kas ļauj Krievijas uzņēmējiem iesaistīties komercdarbībā, veidojot partnerības. Šis tips Uzņēmējdarbības organizatoriskā un juridiskā forma ir izklāstīta divos veidos: personālsabiedrības ir pilnas un ierobežotas. Kāda ir katra norādītā organizāciju veida specifika? Kādas ir uzņēmējdarbības veikšanas priekšrocības atbilstošā organizatoriskā un juridiskā statusā?

Juridiskās formas būtība

Krievijas Federācijas Civilkodekss pilnsabiedrību definē kā uzņēmēju biedrību, kuras dibinātāji saskaņā ar noslēgto līgumu veic uzņēmējdarbību un ir personīgi atbildīgi par saistību rašanos. Pilsonis var būt tikai vienas attiecīgā veida personālsabiedrības biedrs.

Šī uzņēmējdarbības juridiskā forma ietver juridiskas personas izveidi. Tāpēc pilnsabiedrībai ir jābūt oficiālam nosaukumam. Bet to var izteikt dažādi. Pirmā iespēja: vārds, kas izskatās kā visu dibinātāju vārdu saraksts. Otra iespēja ir norādīt galveno vai vairāku galveno dalībnieku vārdus, kā arī frāzi “un uzņēmums”.

Dibināšanas procesa nianses

Ekonomiska pilnvērtīga partnerība tiek izveidota, pamatojoties uz dibināšanas līgumu, ko parakstījuši visi dalībnieki. Šim dokumentam jāatbilst kritērijiem, kas noteikti Krievijas Federācijas Civilkodeksa 52. pantā. Lai nodibinātu personālsabiedrības, jums būs jāveido pamatkapitāls - kaut kādā veidā statūtkapitāla analogs, kas nepieciešams, reģistrējot SIA vai AS. Tajā pašā laikā prasības attiecībā uz minimālais izmērs pamatkapitāls, nav noteikts Krievijas likumdošanā.

Līgums un kapitāls

Atšķirībā no LLC un AS, organizācijas dibināšanai nav nepieciešama harta. Tas ir, pilnsabiedrības līgums ir vienīgais dokuments, kas nepieciešams, lai reģistrētu atbilstoša veida uzņēmumu. Dibināšanas līgumā ir noteiktas katra partnera daļas pamatkapitālā. Tas arī nosaka noteikumus, kas atspoguļo kopīgās uzņēmējdarbības specifiku, katra dalībnieka tiesības un pienākumus, ieņēmumu sadales kārtību utt.

Pilnsabiedrības kapitāls tiek sadalīts proporcijās, kuras, kā atzīmējām iepriekš, ir noteiktas dibināšanas līgumā. Parasti tās proporcijas, kas noteiktas akciju sadales līmenī, nosaka turpmāko formulu organizācijas ieņēmumu un zaudējumu personifikācijai, taču līgumā var tikt atspoguļoti citi principi.

Katram no dibinātājiem līdz organizācijas reģistrācijas brīdim ir jāizpilda vismaz puse no savām saistībām, lai izveidotu atbilstošu korporatīvo finanšu fondu. Pārējais - līgumā noteiktajos termiņos. Ja kāds no partneriem savu pamatkapitāla daļu laikus nenoguldīs, viņam būs pienākums maksāt soda procentus. Ekonomisku pilnvērtīgu partnerību var izveidot ne tikai privātpersonas, bet arī organizācijas.

Dibināšanas līguma struktūra

Apsveriet partnerattiecību dibināšanas līguma struktūras iezīmes. Kādiem noteikumiem tajā jābūt?

Attiecīga līguma veidnē var būt ietverti šādi vienumi:

organizācijas oficiālais nosaukums;
uzņēmuma atrašanās vietas adrese;
personālsabiedrības uzņēmējdarbības vadīšanas kārtību;
nosacījumi, kas attiecas uz organizācijas pamatkapitāla lielumu un struktūru;
informācija par pilnpartneru daļu nomaiņas organizācijas kapitālā apmēru un metodēm;
nosacījumus, kas atspoguļo lielumu, struktūru, laiku, kā arī pilno partneru papildu ieguldījumu veikšanas kārtību un atbildības mehānismus par attiecīgo prasību neievērošanu;
informācija par kopējo ieguldījumu iemaksu apjomu uzņēmējdarbībā.

Tādējādi dibināšanas līgumā jāiekļauj noteikumi, kas atspoguļo faktu, ka dalībnieki apņemas reģistrēt organizāciju kā juridisku personu, noteikt kopīgas uzņēmējdarbības pārvaldības kārtību, radīt apstākļus ieguldījumiem, īpašuma nodošanai.

Jāpiebilst, ka attiecīgā līguma ietvaros tiek fiksēti arī nosacījumi ieņēmumu sadalei starp partneriem, kā arī dalībnieku izstāšanās kārtība no organizācijas struktūras.

Pilnsabiedrības dalībnieku tiesības

Apsveriet, kādas tiesības tiek garantētas pilnsabiedrības dalībniekiem Krievijas likumdošana. Starp galvenajiem:

ienākumu saņemšana, kas tiek aprēķināta proporcionāli daļai organizācijas pamatkapitālā;
līdzdalība uzņēmējdarbības veikšanā, uzņēmuma lietu vadīšanā;
nepieciešamās informācijas iegūšana par organizācijas darba rezultātiem, iepazīšanās ar finanšu pārskati un citi ar uzņēmuma darbību saistītie dokumenti;
dalība ieņēmumu sadalē.

Tāpat pilntiesīgajiem partneriem ir tiesības brīvi izstāties no uzņēmuma.

Pilnsabiedrības dalībnieku pienākumi

Savukārt pilntiesīgiem partneriem jābūt gataviem veikt vairākus pienākumus. Starp galvenajiem:

rodas izdevumi, kas ir proporcionāli pamatkapitāla daļas lielumam;
ienest skaidrā naudā sabiedrības kapitālā saskaņā ar dibināšanas līgumā noteiktajiem nosacījumiem;
ievērot konfidencialitāti attiecībā uz biznesa procesiem, komercnoslēpumiem.

Var atzīmēt, ka daudzās pilnsabiedrībās dibināšanas līgumā ir noteikums, ka organizācijas dalībnieki nav tiesīgi paši un savās interesēs veikt darījumus, kas atkārto biznesa būtību, kas ir galvenais. viens uzņēmumam.

Apsveriet kopīgās uzņēmējdarbības specifiku uzņēmumos ar atbilstošu juridisko statusu.

Kopīgs bizness

Pilnsabiedrība pieņem, ka katram tās dibinātājam ir vienāds sapulcē izmantoto balsu skaits, ja vien līgumā nav noteikti citi kritēriji. Katram firmas dalībniekam ir tiesības iepazīties ar dokumentāciju, kas attiecas uz uzņēmējdarbību. Tāpat visas personālsabiedrības vārdā darbības var veikt jebkura persona no dibinātāju vidus, ja dibināšanas līgumā nav noteikts citādi. Bet pilnīgi iespējams, ka attiecīgais dokuments atļaus tikai kopīgu biznesu. Šajā gadījumā darījumu noslēgšanai ir nepieciešama visu dibinātāju piekrišana.

Ieņēmumu sadale

Ja uzņēmums, kas izveidots uz tādas juridiskās formas kā pilnsabiedrība, gūst peļņu, tad to sadala starp organizācijas dibinātājiem atbilstoši katra daļai pamatkapitālā, ja vien līgumā nav noteikti citi noteikumi. .

Uzņēmējdarbības zaudējumi tiek sadalīti tādā pašā veidā. Ja sabiedrības neto aktīvu vērtība ir mazāka par pamatkapitāla lielumu, tad peļņa nav pakļauta sadalei starp personālsabiedrības dalībniekiem.

Atbildība

Pilnsabiedrības dalībnieku atbildība ir meitas. Uzņēmuma dibinātāji ir atbildīgi par iespējamām organizācijas saistībām ar savu mantu. Tajā pašā laikā, ja personālsabiedrības biedrs jaunais uzņēmējs, kurš nebija iekļauts dibinātāju sarakstā, tad viņam jābūt gatavam uzņemties daļu no esošajām saistībām, kas radušās pret organizāciju, proporcionāli savai daļai pamatkapitālā.

Ja pilnsabiedrības īpašums nepietiekamu apjomu dēļ neļauj dzēst organizācijas parādus, tad dibinātājiem ir jākompensē attiecīgās saistības uz personīgās mantas rēķina proporcionāli pamatkapitāla daļām.

Partnerattiecību pamešana

Jebkuram personālsabiedrības biedram ir tiesības izstāties no organizācijas, rakstot attiecīgu iesniegumu. Bet tas jādara 6 mēnešus pirms plānotās aiziešanas no biznesa. Tiesa, laba iemesla dēļ kolēģi var ļaut personai pamest organizāciju pirms termiņa. Dalībniekam, kurš izstājas no personālsabiedrības, tiek izmaksāta sabiedrības mantas daļa, kas ir proporcionāla tai, kas viņam noteikta attiecībā pret pamatkapitālu, ja vien līgumā nav ietverti citi nosacījumi.

Apmaksa tiek veikta skaidrā naudā (vai, ja tiek panākta vienošanās, natūrā). Maksājumu apmēru nosaka bilance brīdī, kad persona atstāja uzņēmumu. Tajā pašā laikā pieaug citu partnerības dalībnieku daļas. Katrs organizācijas dibinātājs var nodot savu daļu pamatkapitālā citiem saviem kolēģiem vai pat trešajām personām, bet tikai ar pārējo uzņēmēju piekrišanu.

Komandītsabiedrību specifika

Krievijas likumi to pieļauj juridiskās formas uzņēmējdarbību, kā pilnsabiedrības un komandītsabiedrības. Pirmā galvenā iezīme ir tā, ka visu dalībnieku atbildība ir pakārtota. Savukārt ierobežotas kategorijas organizāciju ietvaros, ko dēvē arī par komandītsabiedrībām, var būt subjekti ar īpašu statusu. Tas ir par par ziedotājiem-komandistiem. Šīs personas ir atbildīgas tikai savu iemaksu robežās.

Tādējādi komandītsabiedrībās ir divas dalībnieku grupas. Pirmkārt, tie ir pilntiesīgi biedri, kuriem ir galvenā loma biznesā. Otrkārt, tie ir ziedotāji, kuri, ieguldot savu biedru biznesā, cer saņemt ienākumus vai cenšas palīdzēt attīstīt biznesu. Var atzīmēt, ka komandīti, pārskaitot summas uzņēmumam kā daļu no iemaksām, padara tos par organizācijas īpašumu. Tas nozīmē, ka viņi pilnībā uzticas uzņēmumam. Tas faktiski ir iemesls atbilstošā veida organizācijas nosaukumam, kas izklausās kā "partnerība ticībā". Tiklīdz noguldītājs veic nepieciešamo ieguldījumu summu, viņam tiek izsniegts sertifikāts, kas apliecina šo darbību.

Neatkarīgi no organizācijas statusa - komandītsabiedrība vai pilnsabiedrība, pazīme juridiskais statuss uzņēmuma dibinātāji praktiski ir tie paši. Atbildības mehānismi ir līdzīgi, izņemot to, ka komandītsabiedrībās tie var būt saistīti ar nedaudz samazinātu parādu slogu ieguldītāju papildu ieguldījumu dēļ. Ja komandītsabiedrības noteiktā kārtībā atsauc savas iemaksas, tad šajā gadījumā komandītsabiedrība tiek pārveidota par pilnu. Bet, kamēr organizācijas kapitāla struktūrā ir iemaksas no komandītiem partneriem, partnerība tiek attiecīgi nosaukta. Proti: tā korporatīvajā nosaukumā jābūt visu dibinātāju vārdiem, kā arī frāzei "komandītsabiedrība".

Ieguldītāju tiesības

Kādas tiesības ir partneriem? Pirmkārt, viņi var rēķināties ar daļu uzņēmuma ieņēmumu saņemšanu proporcionāli savai daļai pamatkapitālā. Tāpat komandītiem partneriem ir tiesības brīvi pamest uzņēmējdarbību – taču tikai finanšu gada beigās. Līdzstrādnieki var arī nodot savu daļu citiem partnerības biznesa dalībniekiem vai trešajām personām. Uzņēmuma dibinātāju piekrišana nav nepieciešama. Neskatoties uz to, ka komandīti nevar pieņemt galvenos biznesa lēmumus, viņiem ir tiesības iepazīties ar uzņēmuma finanšu uzskaiti.

Attiecībā uz tādu aspektu kā atbildība par saistībām, pilnsabiedrībai jābūt gatavai veikt iemaksas komandītiem pēc sabiedrības likvidācijas. Taču ne prioritārā kārtā, bet tikai pēc tam, kad dibinātāji būs norēķinājušies ar citiem kreditoriem.

likvidācija

Izskatāmā uzņēmējdarbības forma var tikt likvidēta tiesā vai ar dibinātāju lēmumu. Ja partnerībā paliek tikai viens dalībnieks, viņš pēc tam var pārveidot organizāciju par citu uzņēmējdarbības juridisko formu.

Kāpēc tiek veidotas partnerības?

Kāds ir iemesls biznesam pieprasījumam pēc tādas organizatoriskas un juridiskas formas kā pilnsabiedrība? Šajā statusā strādājošo uzņēmumu iezīme liecina, ka visi tā dalībnieki ir gatavi veikt darbības pilnīgas savstarpējas uzticēšanās apstākļos. Viņiem jāsaprot, ka neveiksmīga darījuma gadījumā atbildīgi būs visi. Parasti šāda uzņēmējdarbības forma kā pilnsabiedrība ir raksturīga ģimenes uzņēmumiem.

Runājot par standarta attiecību formām uzņēmējdarbībā, kad partneri un darījuma partneri parasti nav radinieki un tos nesaista kādas kopīgas ideoloģiskas vērtības, tad pilnsabiedrība nav populārākā organizatoriskā un juridiskā forma. Tas galvenokārt saistīts ar to, ka pilnsabiedrības atbildībai par saistībām nav noteiktu ierobežojumu.

Koncepcija: Saimnieciskās partnerības veids, kura dalībnieki (pilnsabiedrības) saskaņā ar starp tiem noslēgto līgumu veic uzņēmējdarbību personālsabiedrības vārdā.

Iestādes iezīmes: Nosaukumā "jābūt vai nu visu tā dalībnieku vārdiem (nosaukumiem) un vārdiem "pilnsabiedrība", vai arī viena vai vairāku dalībnieku vārdam (nosaukumam), pievienojot vārdus "un uzņēmums" un vārdus "pilnsabiedrība" ".

Īpašnieka statuss: Pilnsabiedrības dalībniekus sauc par pilnajiem partneriem, un tie var būt tikai individuālie uzņēmēji un (vai) komerciālas organizācijas(tomēr viņi vairs nevar piedalīties citās pilnsabiedrībās).

Kapitāla veidošanas avoti: Sabiedrības pamatkapitālu veido dalībnieku veikto iemaksu vērtība un tiek garantētas personālsabiedrības kreditoru intereses. Dalībniekiem savstarpēji vienojoties, iemaksa pamatkapitālā var tikt veikta arī kā personiskās mantiskās un nemantiskās tiesības. Katra dalībnieka noguldījumu veikšanas termiņi tiek noteikti līgumā. Pilnsabiedrība nav tiesīga emitēt akcijas.

Tiesības: Saņemt ienākumus proporcionāli ieguldījumam pamatkapitālā; piedalīties personālsabiedrības lietu kārtošanā; saņemt informāciju par personālsabiedrības darbību; iepazīties ar tās grāmatvedības grāmatiņām un citu dokumentāciju dibināšanas dokumentos noteiktajā kārtībā; piedalīties peļņas sadalē, saņemt personālsabiedrības likvidācijas gadījumā daļu no mantas, kas palikusi pēc norēķiniem ar kreditoriem, vai tās vērtību; jebkurā laikā izstāties no partnerības; nodot savu daļu citam PT dalībniekam vai trešajai pusei.

Kontroles funkcijas: Pilnsabiedrības darbības vadība tiek veikta, visiem dalībniekiem vienojoties. Sabiedrības dibināšanas līgumā var paredzēt gadījumus, kad lēmums tiek pieņemts ar dalībnieku balsu vairākumu. Katram pilntiesīgas personālsabiedrības dalībniekam ir tiesības rīkoties personālsabiedrības vārdā, ja vien dibināšanas līgumā nav noteikts, ka visi tās dalībnieki veic uzņēmējdarbību kopīgi vai uzņēmējdarbības veikšana ir uzticēta atsevišķiem dalībniekiem. Ja tās dalībnieki kopīgi veic partnerības lietas, katra darījuma pabeigšanai ir nepieciešama visu personālsabiedrības dalībnieku piekrišana. Ja uzņēmējdarbības veikšana ir uzticēta vienam vai vairākiem dalībniekiem, pārējiem dalībniekiem, lai veiktu darījumus personālsabiedrības vārdā, ir jābūt tā dalībnieka (dalībnieku) pilnvarai, kuram ir uzticēta uzņēmējdarbība.

Atbildība par saistībām: Pilnīgas personālsabiedrības dalībnieki solidāri uzņemas meitas atbildību ar savu mantu par personālsabiedrības saistībām. Pilnīgas personālsabiedrības dalībnieks, kurš nav tās dibinātājs, ir vienlīdzīgi ar citiem dalībniekiem atbildīgs par saistībām, kas radušās pirms viņa iestāšanās sabiedrībā. Dalībnieks, kurš izstājies no personālsabiedrības, divu gadu laikā no personālsabiedrības darbības pārskata apstiprināšanas dienas atbild par sabiedrības saistībām, kas radušās pirms viņa izstāšanās brīža. gadam, kurā viņš pameta partnerattiecības.

Peļņas un zaudējumu sadale: Pilnsabiedrības peļņa un zaudējumi tiek sadalīti starp tās dalībniekiem proporcionāli to daļām pamatkapitālā, ja dibināšanas līgumā nav noteikts citādi.

Statūtu un dibināšanas līguma galvenie noteikumi: Pilnsabiedrības dibināšanas dokuments ir dibināšanas līgums. Pilnīgas personālsabiedrības dibināšanas līgumā jādefinē: pilnās personālsabiedrības nosaukums; tā atrašanās vieta; personālsabiedrības darbības vadīšanas kārtību; nosacījumi par personālsabiedrības pamatkapitāla lielumu un sastāvu; nosacījumi par katra pamatkapitāla dalībnieka daļu lielumu un mainīšanas kārtību; nosacījumus par dalībnieku iemaksu apmēru, sastāvu, termiņiem un kārtību; nosacījumus par dalībnieku atbildību par iemaksu veikšanas pienākumu pārkāpšanu.

Dalībnieku skaits: Minimums - 2.

Personālsabiedrība tiek atzīta par pilntiesīgu personālsabiedrību, kuras dalībnieki (pilnsabiedrības) saskaņā ar starp tiem noslēgto līgumu veic uzņēmējdarbību personālsabiedrības vārdā un atbild par tās saistībām ar savu mantu.

Pēdējo apstākli nedrīkst aizmirst, jo tā ir galvenā atšķirība starp pilnsabiedrību un visizplatītākajām sabiedrībām ar ierobežotu atbildību.

Pilnīgas personālsabiedrības dalībnieki solidāri uzņemas meitas atbildību ar savu mantu par personālsabiedrības saistībām. Pilnīgas personālsabiedrības dalībnieks, kurš nav tās dibinātājs, ir atbildīgs par saistībām, kas radušās pirms viņa pievienošanās personālsabiedrībai, vienlīdzīgi ar citiem dalībniekiem. Dalībnieks, kurš izstājās no personālsabiedrības, ir atbildīgs par personālsabiedrības saistībām, kas radušās pirms viņa aiziešanas pensijā, vienlīdzīgi ar pārējiem dalībniekiem 2 gadu laikā no dienas, kad tika apstiprināts pārskats par personālsabiedrības darbību. gadā, kad viņš pameta partnerattiecības. Personālsabiedrības dalībnieku vienošanās ierobežot vai likvidēt dalībnieku atbildību ir spēkā neesoša.

Pilnsabiedrības uzņēmuma nosaukumā jābūt vai nu visu tās dalībnieku vārdiem (nosaukumiem) un vārdiem "pilnsabiedrība", vai arī viena vai vairāku dalībnieku nosaukumam (nosaukumam), pievienojot vārdus "un sabiedrība" un apakšpunktā vārdus "pilnsabiedrība".

Pilnsabiedrība tiek izveidota un darbojas uz dibināšanas līguma pamata, dibināšanas līgumu paraksta visi tās dalībnieki.

Lēmumā par personālsabiedrības dibināšanu jābūt informācijai par personālsabiedrības dibināšanu, tās statūtu apstiprināšanu, par personālsabiedrības mantas veidošanas kārtību, apjomu, metodēm un termiņiem, par tās institūciju ievēlēšanu (iecelšanu), informāciju par dibinātāju balsojuma rezultātiem par sabiedrības dibināšanu, par dibinātāju kopīgās darbības kārtību personālsabiedrības izveidošanai.

Par dibinātāju sapulces lēmuma pieņemšanu tiek sastādīts rakstveida protokols. Protokolu paraksta sapulces vadītājs un sēdes sekretārs.

1) sapulces datumu, laiku un vietu;

2) ziņas par personām, kuras piedalījās sapulcē;

4) ziņas par personām, kuras veikušas balsu skaitīšanu;

Pilnsabiedrība tiek izveidota un darbojas uz dibināšanas līguma pamata. Dibināšanas līgumu paraksta visi tās biedri.

Pilnsabiedrības dibināšanas līgumā cita starpā jābūt informācijai par juridiskās personas nosaukumu, organizatorisko un juridisko formu, atrašanās vietu, juridiskās personas darbības vadības kārtību, kā arī nosacījumiem par juridiskās personas darbību. personālsabiedrības pamatkapitāla lielums un sastāvs; par katra pamatkapitāla dalībnieka daļu apmēru un mainīšanas kārtību; par savu iemaksu lielumu, sastāvu, termiņiem un kārtību; par dalībnieku atbildību par iemaksu veikšanas pienākumu pārkāpšanu.

Pilnsabiedrība ir pakļauta valsts reģistrācijai pilnvarotā iestādē valsts aģentūra likumā par juridisko personu valsts reģistrāciju noteiktajā kārtībā.

Pilnsabiedrības valsts reģistrācijai ir jāiesniedz reģistrācijas iestādei noteiktā formā sastādīts pieteikums, lēmums par dibināšanu vai dibinātāju sapulces protokols, dibināšanas dokumenti un valsts nodevas samaksu apliecinošu dokumentu.

Pilnsabiedrības dibināšanā piedalās ārvalsts juridiskās personas izraksts no attiecīgās izcelsmes valsts ārvalstu juridisko personu reģistra vai cits ārvalsts juridiskās personas – dibinātāja juridiskā statusa apliecinājums, kas ir vienāds pēc juridiskā spēka. , ir arī nepieciešams.

Krievijā ir dažādas juridiskie veidi uzņēmējdarbības un bezpeļņas organizācijas. Pilnsabiedrība izceļas īpašā veidā - organizatoriski juridiskais uzņēmējdarbības veids, kas tagad tiek izmantots arvien retāk. Atšķirīga iezīme slēpjas partneru atbildības līmenī.

Pilnsabiedrība - kas tas ir?

Ir pieņemts nodalīt dažādas uzņēmējdarbības un ne tikai darbības juridiskās formas. Tie atšķiras pēc savas specifikas, iezīmēm un atbildības līmeņa. Starp lūgumiem “partnerība pilnīga īpašība” var atrast milzīgu daudzumu informācijas par dažādiem šī organizatoriskā un juridiskā veida aspektiem. Tuva nozīme ir arī ticības sabiedrībai. Tie atšķiras tikai ar dažiem dalībnieku pienākumiem un pienākumiem.

Ticības pilnu un biznesa vienību atšķirīgās iezīmes ir šādas:

vienīgais un galvenais veidojošais akts ir līgums;
nodarbošanās ir komercdarbības īstenošana;
pilnsabiedrības dalībnieki un ticības biedrība darbojas tās vārdā;
personālsabiedrība tiek veidota par pamatkapitāla līdzekļiem;
atbildība par uzņēmuma darbu ir solidāra, kā arī meitas uzņēmuma, t.i. jebkurš no dalībniekiem ir atbildīgs par kapitālu proporcionāli ieguldītajai daļai.

Organizācijas nosaukumā jāsatur tās biedru vārdi vai uzvārdi ar pielikumu “pilnsabiedrība”. Tāpat to var sastādīt, pamatojoties uz vienas personas datiem, bet tad ir jāpievieno “un uzņēmums”.

Pilnsabiedrību un biedrību darbu ticības jomā regulē federālie un civilie tiesību akti, proti, Federālais likums Nr.51 un.

Pilnsabiedrības pamatkapitāls

Tāpat kā jebkuram saimnieciskam objektam, kas nodarbojas ar uzņēmējdarbību un komerciju, arī pilnīgai sabiedrībai ar ierobežotu atbildību ir jābūt sākotnējam (statītkapitālam). Tas veidojas no katra dalībnieka ieguldījuma un nosaka viņu ienākumu un zaudējumu daļu nākotnē. Minimālais un lielākais izmērs pamatkapitāla daļas nav noteiktas ar likumu, tāpēc tās nosaka dibinātāji neatkarīgi.

Pilnsabiedrības dalībnieku skaits

Saskaņā ar Civillikums pilnsabiedrības un ticībā balstītas sabiedrības sastāvā nevar būt tikai viena persona. Jābūt vismaz diviem organizatoriem. Tomēr dalība ir ierobežota līdz juridiskām personām. Dalībnieki var būt individuālie uzņēmēji vai individuālie uzņēmēji.

Partneru skaitam nav maksimālo pieļaujamo vērtību. Tajā pašā laikā dalībnieku tiesības, kā arī atbildība tiek izkliedēta proporcionāli viņu daļai no līdzekļiem, kas tika iemaksāti sākuma kapitālā. Ienākumi un izdevumi tiek sadalīti pēc tāda paša principa. Katrs partneris ir atbildīgs.

Būtiski, ka cilvēks, kurš ir biedrības biedrs, nevar būt citu līdzīgu organizāciju biedrs. Un, visiem biedriem aizejot, gadījumā, ja sabiedrībā paliek viens dalībnieks, sešu mēnešu laikā ir iespēja reorganizēties par citu saimniecisko vienību.

Pilnsabiedrības vadības institūcijas

Pilnsabiedrības un ticības sabiedrības atšķirīga iezīme ir uzticības pārvaldība. Lēmumus pieņem kopīgi, visi dalībnieki vai balsojot. Princips nosaka dibināšanas līgumu. Viņš var arī noteikt, kuram no locekļiem ir kāds balsu svars.

Pamatojoties uz to, ka katrs no partneriem darbojas ticības sabiedrības vārdā un ir atbildīgs par tās darbību, tad ikvienam ir tiesības slēgt darījumus. Izņēmumi ir iespējami, ja līgumā ir noteikta viena vai vairāku konkrētu dalībnieku saimnieciskās darbības veikšana. Šajā gadījumā pārējiem būs nepieciešama pilnvara komerclīgumu sastādīšanai.

Ekonomiskā pilna partnerība - būtība

Uz ticību balstītas uzņēmējdarbības definīcija, īpašības un iezīmes daudz runā par tās būtību. Tā slēpjas visu partneru kopīgās darbībās un vienādās atbildībās. Saņemtās peļņas, atlīdzināmo izdevumu, kā arī tiesību un pienākumu apmērs ir balstīts uz pilnas atbildības sabiedrības sākuma kapitālā ieguldīto līdzekļu apjomu.

Federālais likums par pilntiesīgu partnerību

Darbības regulē likums saimnieciskās organizācijas, ieskaitot šādu uzņēmējdarbības veidu uz pilnu atbildību. Jo īpaši noteikumi par šādu kopienu organizēšanu ir aprakstīti federālais likums numurs 51. Viņš apraksta galvenos jautājumus, kas attiecas uz šīs ticības uzņēmējdarbības formas organizēšanu: