Siberian Volgota. Piagam dinas internal angkatan bersenjata Uni Soviet Piagam Angkatan Bersenjata Uni Soviet baca
Pada tanggal 30 Juli, piagam baru Angkatan Darat Soviet diadopsi, masyarakat menjadi semakin termiliterisasi, dan semua film menampilkan orang-orang militer atau polisi yang positif. Dengan sedikit koreksi, dokumen itu berlaku sampai akhir serikat pekerja, karena cita-cita sebenarnya adalah cita-cita Martinet; saya menyajikan kutipan paling signifikan di bagian dokumenter dari kronik tersebut.
Disetujui dengan Dekrit Presidium Soviet Tertinggi Uni Soviet tanggal 30 Juli 1975
PIAGAM DISIPLIN ANGKATAN BERSENJATA USSR
(dengan amandemen dan penambahan yang dilakukan oleh Dekrit Presidium Angkatan Bersenjata Uni Soviet
dari 16/10/1980 - Lembaran Angkatan Bersenjata Uni Soviet, 1980, N 43, pasal. 890;
dari 24/12/1980 - Lembaran Angkatan Bersenjata Uni Soviet, 1980, N 52, pasal. 1133;
dari 18/03/1985 - Lembaran Angkatan Bersenjata Uni Soviet, 1985, No. 12, pasal. 199)
Angkatan Bersenjata Uni Republik Sosialis Soviet dipanggil untuk mempertahankan kebebasan dan kemerdekaan Tanah Air kita, untuk membela kepentingan negaranya, dan untuk memastikan karya kreatif yang damai dari rakyat Soviet yang membangun komunisme. Untuk memenuhi misi sejarahnya, Angkatan Bersenjata Soviet harus selalu siap tempur.
Syarat terpenting bagi efektivitas tempur dan kesiapan tempur pasukan yang konstan adalah disiplin militer yang tinggi. Perannya sangat besar dalam mencapai kemenangan dalam perang modern. “Untuk menang... Anda membutuhkan besi, disiplin militer” (V.I. Lenin).
Disiplin militer di Angkatan Bersenjata Soviet didasarkan pada kesadaran politik yang tinggi dari personel militer, pemahaman mendalam mereka tentang tugas patriotik mereka, tugas internasional rakyat kita, dan pengabdian tanpa pamrih mereka kepada Tanah Air Soviet, Partai Komunis, dan pemerintah Soviet. Namun hukuman tidak mengecualikan penggunaan tindakan koersif terhadap personel militer yang lalai dalam memenuhi tugas militernya.
Semua komandan (kepala) berkewajiban untuk menjaga disiplin militer yang tinggi di unit dan subunit setiap hari, dengan berpedoman pada persyaratan Piagam ini.
SUMPAH MILITER
(disetujui dengan Keputusan Presidium Angkatan Bersenjata Uni Soviet tanggal 23 Agustus 1960 -
Lembaran Angkatan Bersenjata Uni Soviet, 1960, No. 34, pasal. 325)
Saya, warga negara Uni Republik Sosialis Soviet, yang bergabung dengan Angkatan Bersenjata Uni Soviet, bersumpah dan bersumpah untuk menjadi pejuang yang jujur, berani, disiplin, waspada, menjaga rahasia militer dan negara dengan ketat, menaati Konstitusi Uni Soviet dan undang-undang Soviet tidak diragukan lagi memenuhi semua peraturan militer dan perintah komandan dan atasan.
Saya bersumpah untuk mempelajari urusan militer dengan sungguh-sungguh, melindungi properti militer dan nasional dengan segala cara yang mungkin, dan mengabdi kepada rakyat saya, Tanah Air Soviet, dan pemerintah Soviet hingga nafas terakhir saya.
Saya selalu siap, atas perintah pemerintah Soviet, untuk membela Tanah Air saya - Uni Republik Sosialis Soviet dan, sebagai pejuang Angkatan Bersenjata Uni Soviet, saya bersumpah untuk mempertahankannya dengan berani, terampil, bermartabat dan terhormat, tidak menyia-nyiakan darah dan nyawaku sendiri untuk mencapai kemenangan penuh atas musuh.
Jika saya melanggar sumpah khidmat saya ini, semoga saya menderita hukuman berat menurut hukum Soviet, kebencian dan penghinaan umum terhadap rakyat Soviet.
Bab 1
KETENTUAN UMUM
1. Disiplin militer adalah ketaatan yang ketat dan tepat oleh semua personel militer terhadap ketertiban dan aturan yang ditetapkan oleh hukum dan peraturan militer Soviet.
2. Disiplin militer didasarkan pada kesadaran setiap personel militer akan tugas militer dan tanggung jawab pribadi untuk membela Tanah Airnya - Uni Republik Sosialis Soviet.
3. Disiplin militer mewajibkan setiap prajurit:
Mematuhi dengan ketat Konstitusi Uni Soviet dan undang-undang Soviet, secara ketat memenuhi persyaratan sumpah militer, peraturan militer, perintah dan perintah komandan (kepala);
Menanggung segala kesulitan dan kesulitan dinas militer, tidak menyia-nyiakan darah dan nyawanya sendiri ketika menjalankan tugas militer;
Menjaga rahasia militer dan negara dengan ketat;
Jujur, jujur, mempelajari urusan kemiliteran dengan sungguh-sungguh dan menjaga dengan baik senjata titipan, perlengkapan militer dan lainnya, harta benda militer dan negara;
Menunjukkan rasa hormat kepada panglima (atasan) dan sesepuh, menaati kaidah kesopanan dan kehormatan militer;
Berperilaku bermartabat dan terhormat di luar lokasi unit, mencegah diri sendiri dan menahan orang lain melanggar ketertiban umum, dan berkontribusi dengan segala cara untuk melindungi kehormatan dan martabat warga negara.
4. Disiplin militer yang tinggi tercapai:
Dengan menanamkan pada personel militer pandangan dunia komunis, kualitas moral, politik dan tempur yang tinggi serta ketaatan yang sadar kepada komandan (atasan);
Memelihara sebagian (di kapal, di unit) ketertiban hukum;
Tuntutan sehari-hari komandan (atasan) terhadap bawahan, penghormatan terhadap martabat pribadi mereka, perhatian terus-menerus terhadap mereka, kombinasi yang terampil dan penggunaan tindakan persuasi dan paksaan yang benar.
5. Setiap panglima (panglima) wajib mendidik bawahannya dalam semangat pemenuhan yang tegas terhadap segala syarat disiplin militer, mengembangkan dan memelihara dalam diri mereka kesadaran akan kehormatan militer dan tugas militer, mendorong mereka yang layak dan menghukum dengan tegas. lalai.
Perhatian khusus para komandan (atasan) harus diarahkan untuk mempelajari kualitas individu personel militer, menjaga hubungan hukum di antara mereka, menyatukan tim militer, mengidentifikasi penyebab secara tepat waktu dan mencegah kesalahan bawahan dan menciptakan sikap intoleransi terhadap pelanggaran disiplin militer. Dalam hal ini panglima (panglima) wajib memanfaatkan kekuatan masyarakat secara maksimal.
Komandan (kepala) harus terus-menerus memberi contoh kepada bawahannya tentang kepatuhan terhadap Konstitusi Uni Soviet dan hukum Soviet, pemenuhan sempurna persyaratan sumpah militer, peraturan militer, perintah, instruksi, dan norma moralitas komunis.
6. Kepentingan membela Tanah Air mewajibkan panglima (panglima) dengan tegas dan tegas menuntut ditaatinya disiplin dan ketertiban militer serta tidak membiarkan satu pun pelanggaran bawahannya tanpa pengaruh.
Perintah panglima (kepala) merupakan hukum bagi bawahannya. Perintah tersebut harus dilaksanakan tanpa ragu, akurat dan tepat waktu.
7. Dalam hal terjadi pembangkangan atau perlawanan terbuka dari seorang bawahan, komandan (kepala) wajib melakukan segala tindakan paksaan untuk memulihkan ketertiban, termasuk menangkap pelakunya dan mengadilinya. Dalam hal ini, senjata hanya dapat digunakan dalam situasi pertempuran, dan dalam kondisi masa damai - hanya dalam kasus luar biasa yang tidak dapat ditoleransi penundaan, ketika tindakan orang yang tidak patuh jelas ditujukan pada pengkhianatan, gangguan misi tempur, atau menciptakan ancaman nyata terhadap nyawa panglima (panglima), personel militer lain, atau warga sipil.
Penggunaan senjata adalah upaya terakhir dan diperbolehkan jika semua tindakan lain yang diambil oleh komandan (panglima) terbukti tidak berhasil atau ketika, karena kondisi situasi, tindakan lain tidak mungkin diambil.
Sebelum menggunakan senjata, jika keadaan memungkinkan, panglima (panglima) wajib memperingatkan orang yang durhaka tentang hal itu. Komandan (kepala) segera melaporkan penggunaan senjata atas perintah.
Komandan (kepala), yang tidak mengambil tindakan untuk memulihkan ketertiban dan disiplin, memikul tanggung jawab atas hal ini.
Setiap prajurit wajib membantu panglima (panglima) dalam memulihkan disiplin dan ketertiban militer. Jika terjadi penghindaran bantuan kepada komandan (atasan), prajurit tersebut memikul tanggung jawab untuk itu.
8. Hanya atasan dan atasan langsung yang disebutkan dalam bagian “Menjatuhkan sanksi disiplin dalam kasus khusus” (Bab 3) yang dapat menerapkan insentif dan menjatuhkan sanksi disiplin.
9. Kekuasaan disiplin yang diberikan kepada atasan junior selalu diberikan kepada atasan senior.
10. Komandan (kepala) pangkat militer sersan dan mandor, yang posisinya tidak disebutkan dalam Piagam ini (Lampiran 1), menjalankan kekuasaan disipliner terhadap orang-orang yang berada di bawahnya sesuai dengan pangkat militer yang ditentukan di negara bagian untuk posisi yang dipegang:
a) sersan junior, sersan, mandor artikel ke-2 dan mandor artikel ke-1 - atas wewenang komandan regu;
b) sersan senior dan sersan kepala - atas wewenang wakil komandan peleton;
c) mandor dan mandor kepala kapal - atas wewenang mandor perusahaan (tim).
11. Komandan (kepala) pangkat militer perwira dan taruna, perwira senior dan taruna senior, yang posisinya tidak disebutkan dalam Piagam ini (Lampiran 1), dalam kaitannya dengan orang-orang yang berada di bawahnya, menikmati otoritas disipliner mandor perusahaan (tim).
12. Panglima (panglima) dengan pangkat perwira, jenderal dan laksamana, yang jabatannya tidak disebutkan dalam Piagam ini (Lampiran 1), sehubungan dengan orang-orang yang berada di bawahnya, menikmati kekuasaan disipliner sesuai dengan pangkat militer yang diatur dalam Piagam. menyatakan untuk posisi yang dipegang:
a) letnan junior, letnan dan letnan senior - atas wewenang komandan peleton (kelompok);
b) kapten dan kapten-letnan - atas wewenang komandan kompi (kapal pangkat IV);
c) mayor, letnan kolonel, kapten pangkat ketiga dan kapten pangkat kedua - atas wewenang komandan batalyon (kapal pangkat ketiga);
d) kolonel dan kapten peringkat 1 - atas wewenang komandan resimen (kapal peringkat 1);
e) mayor jenderal dan laksamana belakang - atas wewenang komandan divisi (divisi kapal);
f) letnan jenderal dan wakil laksamana - atas wewenang komandan korps (skuadron);
g) kolonel jenderal dan laksamana - atas wewenang komandan angkatan darat (armada);
h) marshal cabang pasukan dan pasukan khusus, laksamana armada, jenderal angkatan darat, kepala marshal, laksamana armada Uni Soviet dan marshal Uni Soviet - dengan wewenang komandan pasukan distrik militer, front, komandan armada.
Komandan (kepala) yang memegang posisi di mana dua pangkat militer diberikan di negara bagian, menikmati kekuasaan disipliner sesuai dengan pangkat militer senior.
13. Wakil (asisten) komandan subunit, satuan, kapal dan formasi, serta kepala staf sehubungan dengan bawahannya, menikmati kekuasaan disiplin satu tingkat lebih rendah daripada hak yang diberikan kepada atasan langsungnya.
Di kapal-kapal yang mempunyai seorang chief mate dan seorang asisten komandan, asisten komandan menikmati kekuasaan disipliner satu langkah di bawah hak yang diberikan kepada chief mate.
14. Dalam pelaksanaan suatu jabatan sementara, apabila hal itu diumumkan dalam perintah, komandan (kepala) menjalankan kekuasaan disipliner atas jabatan yang dilaksanakan sementara itu.
15. Perwira dari wakil komandan resimen ke bawah, ketika melakukan perjalanan bisnis dengan satuan atau komando sebagai komandannya, serta ketika melakukan bagian dari tugas mandiri yang ditentukan atas perintah komandan di luar lokasi unitnya, menikmati tindakan disipliner. otoritas satu tingkat lebih tinggi dari posisi mereka.
Personil militer yang ditunjuk sebagai pemimpin tim dalam kasus-kasus di atas menikmati wewenang disipliner: tentara, pelaut, sersan dan mandor - wewenang mandor kompi (tim); mempunyai pangkat mandor, kepala perwira kecil, perwira surat perintah, taruna, perwira senior dan taruna senior - atas wewenang komandan peleton (kelompok); perwira surat perintah, perwira surat perintah, perwira surat perintah senior dan perwira surat perintah senior yang memegang posisi komandan peleton (kelompok) - atas wewenang komandan kompi.
16. Perwira - komandan satuan kadet di lembaga pendidikan militer menikmati kekuasaan disipliner terhadap orang-orang yang berada di bawahnya pada satu tingkat di atas jabatannya.
17. Komandan (kepala) cabang militer Angkatan Bersenjata Uni Soviet, kepala pasukan khusus Kementerian Pertahanan Uni Soviet, kepala departemen utama dan pusat yang berada langsung di bawah Menteri Pertahanan Uni Soviet, sehubungan dengan militer personel yang berada di bawah mereka, menikmati otoritas disipliner dari komandan distrik militer, front, komandan armada, dan kepala departemen utama dan pusat, yang secara langsung berada di bawah Wakil Menteri Pertahanan Uni Soviet, adalah otoritas disipliner dari komandan tentara (armada).
18. Menteri Pertahanan Uni Soviet sehubungan dengan personel militer Angkatan Bersenjata Uni Soviet, dan Ketua Komite Keamanan Negara Uni Soviet dan Menteri Dalam Negeri Uni Soviet sehubungan dengan personel militer angkatan berada di bawah mereka, menikmati kekuasaan disipliner dalam lingkup penuh Piagam ini.
19. Ketentuan Piagam ini berlaku untuk:
a) untuk semua personel militer Angkatan Darat Soviet, Angkatan Laut, pasukan perbatasan dan internal;
b) tentang mereka yang bertanggung jawab untuk dinas militer selama pelatihan;
c) bagi perwira, taruna, perwira, jenderal dan laksamana di cadangan dan pensiunan, apabila mereka mengenakan seragam militer.
Pelaut berseragam kasual
Pelaut(Belanda matroo, - pangkat militer personel tamtama Angkatan Laut Rusia. Diperkenalkan pada tahun 1946 sebagai ganti pangkat prajurit Angkatan Laut Merah. Ada juga pangkat pelaut senior. Di armada Rusia ada pangkat: pelaut artikel ke-2 (seorang rekrutan yang baru saja diambil sumpahnya) dan pelaut artikel ke-1 (menjabat lebih dari setahun).
Asal kata
Berasal dari bahasa Perancis. matelot “sailor”, yang berasal dari bahasa Belanda Tengah. matte-noot. Dalam bentuk matrosa (pl.) ditemukan pada Peter I, 1694; juga dengan Radishchev; dalam bentuk seorang pelaut - dari Kurakin, 1705. Dipinjam. melalui Gol. matroos (jamak matrozen).
Cerita
Hingga abad ke-18, sistem pangkat angkatan laut cukup konvensional dan pangkat lebih merupakan posisi (atau pangkat) daripada pangkat dalam pengertian modern. Namun, meski begitu (di bawah Peter the Great) kata “ matroz
».
Sekitar tahun 1706, muncul sebuah divisi menjadi pelaut artikel pertama, kedua, ketiga dan keempat. Apalagi artikel pertama adalah yang tertinggi di kalangan pelaut, artikel keempat adalah yang terendah.
Dalam Piagam Angkatan Laut tahun 1720, pembagian tidak lagi terjadi menjadi 4 pasal, melainkan menjadi dua: Pelaut pasal pertama dan pelaut pasal kedua. Pada saat yang sama, seperti sebelumnya, “pelaut” adalah pangkat yang menunjuk pada awak geladak biasa, dan tidak semua pelaut junior di kapal. Jadi, misalnya, pelaut pasal kedua dalam piagam ditempatkan di sebelah pangkat junior lainnya - dekjunga, kayutunga, pemain terompet, magang berlayar, provos. dan para pelaut artikel pertama berdiri di samping pemain terompet pertama, profesional pertama
Dalam Tabel Peringkat tahun 1722 kata familiar “ pelaut
» Sejak tahun 1732, kata “pelaut” telah digunakan untuk menggambarkan semua pangkat biasa di kapal, yang diatasnya adalah bintara.
Pada tahun 1764, pelaut kembali dibagi menjadi 4 artikel - dari yang terendah keempat hingga yang tertinggi pertama. Namun pada tahun 1798 pembagian pelaut menjadi 2 pasal kembali dilakukan.
Pembagian ini berlangsung hingga revolusi tahun 1917, setelah itu, seiring dengan berbagai perubahan lainnya, kata “pelaut” diganti dengan kata “angkatan laut merah”
Pada tahun 1940, “perwira senior angkatan laut Merah” lainnya ditambahkan ke pangkat itu. Bersama-sama mereka menunjuk seluruh pangkat dan arsip pelaut di kapal (yaitu mengubah nama tidak mengubah esensi).
Pada tahun 1943, penggantian nama terbalik dilakukan dan pangkat junior sejak itu disebut “pelaut” dan “pelaut senior”. Nama-nama yang sama disimpan di armada Federasi Rusia.
Kutipan dari undang-undang
Piagam Layanan Internal Angkatan Bersenjata Uni Soviet 1975
139. Dalam masa damai dan perang, seorang prajurit (pelaut) bertanggung jawab atas pemenuhan secara akurat dan tepat waktu tugas-tugas yang diberikan kepadanya dan tugas-tugas yang diberikan kepadanya, serta atas kondisi senjata dan perlengkapan militer serta peralatan lain yang dipercayakan kepadanya. dia. Dia melapor kepada komandan regu.
140. Seorang prajurit (pelaut) wajib:
- memahami secara mendalam tugas Anda sebagai prajurit Angkatan Bersenjata Uni Soviet, secara suci dan tidak dapat diganggu gugat mematuhi Konstitusi Uni Soviet dan undang-undang Soviet, memenuhi sumpah militer; waspada, jujur, dan mengabdi pada tujuan dan kepentingan negara Soviet, Partai Komunis, dan dalam memperjuangkan hal ini tidak menyia-nyiakan kekuatan atau nyawa seseorang;
- mempelajari urusan militer dengan sungguh-sungguh, dengan rajin dan tegas mengingat segala sesuatu yang diajarkan komandan (panglima) kepadanya; melaksanakan tugas resminya dengan teladan; mengetahui secara pasti dan sungguh-sungguh memenuhi persyaratan peraturan militer;
- tanpa ragu, akurat dan cepat melaksanakan perintah dan perintah komandan (atasan);
- berani dan disiplin; tidak membiarkan diri sendiri melakukan tindakan yang tidak layak dan melarang rekannya melakukannya;
- menjaga rahasia militer dan negara dengan ketat;
- menunjukkan rasa hormat kepada komandan (atasan) dan orang yang lebih tua, dengan ketat mematuhi aturan kesopanan, perilaku, dan hormat militer;
- mengetahui dengan sempurna dan selalu dalam keadaan baik, siap berperang, senjata yang dibersihkan, peralatan militer dan lainnya;
- mengetahui jabatan, pangkat militer dan nama atasan langsungnya sampai dengan dan termasuk komandan divisi (brigade kapal);
- menjaga barang milik negara, memakai pakaian dan sepatu dengan hati-hati, memperbaikinya dengan cepat dan akurat, membersihkannya setiap hari dan menyimpannya sesuai petunjuk;
- mematuhi aturan kebersihan pribadi dan umum;
- secara ketat mengikuti langkah-langkah keselamatan saat menangani senjata, bekerja dengan peralatan militer dan lainnya dan dalam kasus lain, serta mematuhi peraturan keselamatan kebakaran;
- jika perlu meninggalkan lokasi suatu unit (unit), mintalah izin kepada komandan regu, dan setelah kembali, laporkan kepadanya tentang kedatangan Anda;
- selalu berseragam dan berpakaian rapi;
- ketika berada di luar lokasi unit, berperilaku bermartabat dan terhormat, mencegah pelanggaran ketertiban umum dan tindakan tidak pantas terhadap masyarakat.
141. Untuk pelaksanaan tugas resmi yang patut dicontoh, keberhasilan dalam pertempuran dan pelatihan politik serta disiplin militer yang patut dicontoh, seorang prajurit dapat dianugerahi pangkat kopral, dan seorang pelaut - pelaut senior.
Kopral (pelaut senior) wajib membantu komandan regu dalam pelatihan dan pendidikan prajurit (pelaut).
Peraturan Latihan Angkatan Bersenjata Uni Soviet tahun 1975
25. Seorang prajurit (pelaut) wajib:
- periksa kemudahan servis senjata Anda, militer dan peralatan lain yang ditugaskan padanya, amunisi, alat pelindung diri, peralatan kubu, seragam dan perlengkapan;
- memiliki gaya rambut yang rapi;
- dengan hati-hati memasukkan seragamnya, mengenakan dan memasang peralatan dengan benar, membantu teman menghilangkan segala kekurangan yang diketahui;
- mengetahui tempat Anda di barisan, dapat dengan cepat mengambilnya tanpa keributan; saat bergerak, pertahankan keselarasan, interval dan jarak yang ditetapkan; jangan menonaktifkan (mesin) tanpa izin;
- dalam formasi, jangan berbicara tanpa izin dan tetap diam; memperhatikan perintah (perintah) dan perintah (sinyal) komandannya, melaksanakannya dengan cepat dan akurat, tanpa mengganggu orang lain;
- sebagai pengamat, menyampaikan perintah, perintah (isyarat) tanpa distorsi, dengan lantang dan jelas.
Piagam Layanan Internal Angkatan Bersenjata Federasi Rusia pada tahun 1993
154. Dalam masa damai dan perang, seorang prajurit (pelaut) bertanggung jawab atas pemenuhan tugas yang diberikan kepadanya dan tugas yang diberikan kepadanya secara akurat dan tepat waktu, serta atas kondisi senjata, perlengkapan militer yang dipercayakan kepadanya dan dalam kondisi baik. keamanan properti yang diberikan kepadanya. Dia melapor kepada komandan regu.
155. Seorang prajurit (pelaut) wajib:
- memahami secara mendalam kewajibannya sebagai prajurit TNI, melaksanakan tugas dinas militer dengan keteladanan, menguasai segala sesuatu yang diajarkan panglima (panglima);
- mengetahui jabatan, pangkat militer dan nama atasan langsungnya sampai dengan dan termasuk komandan divisi; - menunjukkan rasa hormat kepada panglima (panglima) dan sesepuh, menghormati kehormatan dan martabat sesama prajurit, menaati aturan sopan santun militer dan salam militer;
- mengeraskan diri setiap hari, meningkatkan kebugaran fisik, mematuhi aturan kebersihan pribadi dan umum;
- selalu berseragam dan berpakaian rapi;
-mengetahui dengan sempurna dan selalu dalam keadaan baik, bersih, siap untuk senjata tempur dan perlengkapan militer;
- memakai pakaian dan sepatu dengan hati-hati, memperbaikinya dengan segera dan hati-hati, membersihkannya setiap hari dan menyimpannya di tempat yang ditentukan;
- secara ketat mematuhi persyaratan keselamatan saat menangani senjata, bekerja dengan peralatan dan dalam kasus lain, serta persyaratan keselamatan kebakaran;
- jika Anda perlu meninggalkan lokasi resimen, mintalah izin kepada komandan regu untuk melakukannya. dan setelah kembali, laporkan kepadanya tentang kedatangannya;
- ketika berada di luar lokasi resimen, berperilaku bermartabat dan terhormat, serta mencegah pelanggaran ketertiban umum dan tindakan tidak pantas terhadap penduduk sipil.
156. Untuk pelaksanaan tugas dinas militer yang patut dicontoh, keberhasilan dalam pelatihan tempur dan disiplin militer yang patut dicontoh, seorang prajurit dapat dianugerahi pangkat militer kopral, dan seorang pelaut - pelaut senior.
Piagam Kapal Angkatan Laut Rusia 2001
247. Pelaut melapor kepada komandan regu (ketua regu) dan menjawab:
untuk pemenuhan tugas yang diberikan kepadanya dan tugas yang diberikan kepadanya secara akurat dan tepat waktu;
untuk keadaan pengelolaannya dan keamanan harta benda yang diberikan kepadanya.
Pelaut berkewajiban:
a) mengetahui tujuan, struktur pengelolaannya, serta cara memerangi kelangsungan hidup di pos tempur (di kompartemen), alat pelindung diri dan penyelamatan;
b) mengetahui dan mampu melaksanakan tugas sesuai buku “Nomor Tempur”;
c) mengetahui struktur umum kapal, mengikuti aturan kapal dengan ketat;
d) memelihara dalam kondisi baik dan mempersiapkan penggunaan senjata dan peralatan teknis departemennya untuk pertempuran, menghilangkan malfungsi dan kerusakan;
e) mematuhi persyaratan keselamatan saat menangani senjata dan peralatan teknis dan saat melakukan pekerjaan kapal;
f) mengetahui dan melaksanakan tugas pada saat melaksanakan tugas kapal;
g) mengetahui kedudukan, pangkat militer, dan nama atasan langsungnya sampai dengan komandan formasi kapal;
248. Di pos tempur, seorang pelaut wajib:
a) bertindak sesuai dengan tugas yang ditentukan dalam buku Nomor Tempur;
b) mengoperasikan senjata dan perlengkapan teknis sesuai dengan petunjuk dan arahan komandan pos tempur;
c) segera melaporkan kepada komandan pos tempur tentang kegagalan peralatan yang diservis, aliran air, kebakaran, atau keadaan lain yang mempengaruhi kegiatan pos tempur;
d) memperjuangkan kelangsungan hidup pos tempur dan menghilangkan akibat penggunaan senjata radiasi, kimia dan bakteriologis oleh musuh;
e) mengoperasikan dan memelihara sistem pengendalian gas, regenerasi dan pemurnian udara, sistem dan sarana untuk memerangi kemampuan bertahan hidup kapal selam;
f) menunjukkan keberanian, inisiatif yang wajar dan ketekunan dalam melaksanakan tugasnya.
Pelaut yang menjadi komandan pos tempur sesuai dengan jadwal siaga tempur, juga melaksanakan tugas sesuai dengan Pasal 246.
Lencana
Jenis tali bahu Angkatan Laut Rusia
Tali bahu Kekaisaran Rusia
|
Tali bahu pelaut dari artikel kedua |
Tali bahu seorang pelaut artikel pertama |
Tali bahu Uni Soviet
|
Tali bahu Angkatan Laut Merah |
Tali bahu Federasi Rusia
| Tali bahu pelaut Rusia |
Posisi pangkat di Angkatan Laut
Teks dokumen per Juli 2016
Dokumen tersebut menjadi tidak valid
PIAGAM DISIPLIN ANGKATAN BERSENJATA USSR
Angkatan Bersenjata Uni Republik Sosialis Soviet dipanggil untuk mempertahankan kebebasan dan kemerdekaan Tanah Air kita, untuk membela kepentingan negaranya, dan untuk memastikan karya kreatif yang damai dari rakyat Soviet yang membangun komunisme. Untuk memenuhi misi sejarahnya, Angkatan Bersenjata Soviet harus selalu siap tempur.
Syarat terpenting bagi efektivitas tempur dan kesiapan tempur pasukan yang konstan adalah disiplin militer yang tinggi. Perannya sangat besar dalam mencapai kemenangan dalam perang modern. “Untuk menang... Anda membutuhkan besi, disiplin militer” (V.I. Lenin).
Disiplin militer di Angkatan Bersenjata Soviet didasarkan pada kesadaran politik yang tinggi dari personel militer, pemahaman mendalam mereka tentang tugas patriotik mereka, tugas internasional rakyat kita, dan pengabdian tanpa pamrih mereka kepada Tanah Air Soviet, Partai Komunis, dan pemerintah Soviet. Namun hukuman tidak mengecualikan penggunaan tindakan koersif terhadap personel militer yang lalai dalam memenuhi tugas militernya.
Semua komandan (kepala) berkewajiban untuk menjaga disiplin militer yang tinggi di unit dan subunit setiap hari, dengan berpedoman pada persyaratan Piagam ini.
SUMPAH MILITER
(disetujui dengan Keputusan Presidium Angkatan Bersenjata Uni Soviet tanggal 23 Agustus 1960 - Lembaran Angkatan Bersenjata Uni Soviet, 1960, No. 34, Pasal 325)
Saya, warga negara Uni Republik Sosialis Soviet, yang bergabung dengan Angkatan Bersenjata Uni Soviet, bersumpah dan bersumpah untuk menjadi pejuang yang jujur, berani, disiplin, waspada, menjaga rahasia militer dan negara dengan ketat, menaati Konstitusi Uni Soviet dan undang-undang Soviet tidak diragukan lagi memenuhi semua peraturan militer dan perintah komandan dan atasan.
Saya bersumpah untuk mempelajari urusan militer dengan sungguh-sungguh, melindungi properti militer dan nasional dengan segala cara yang mungkin, dan mengabdi kepada rakyat saya, Tanah Air Soviet, dan pemerintah Soviet hingga nafas terakhir saya.
Saya selalu siap, atas perintah pemerintah Soviet, untuk membela Tanah Air saya - Uni Republik Sosialis Soviet dan, sebagai pejuang Angkatan Bersenjata Uni Soviet, saya bersumpah untuk mempertahankannya dengan berani, terampil, bermartabat dan terhormat, tidak menyia-nyiakan darah dan nyawaku sendiri untuk mencapai kemenangan penuh atas musuh.
Jika saya melanggar sumpah khidmat saya ini, semoga saya menderita hukuman berat menurut hukum Soviet, kebencian dan penghinaan umum terhadap rakyat Soviet.
KETENTUAN UMUM
1. Disiplin militer adalah ketaatan yang ketat dan tepat oleh semua personel militer terhadap ketertiban dan aturan yang ditetapkan oleh hukum dan peraturan militer Soviet.
2. Disiplin militer didasarkan pada kesadaran setiap personel militer akan tugas militer dan tanggung jawab pribadi untuk membela Tanah Airnya - Uni Republik Sosialis Soviet.
3. Disiplin militer mewajibkan setiap prajurit:
Mematuhi dengan ketat Konstitusi Uni Soviet dan undang-undang Soviet, secara ketat memenuhi persyaratan sumpah militer, peraturan militer, perintah dan perintah komandan (kepala);
Menanggung segala kesulitan dan kesulitan dinas militer, tidak menyia-nyiakan darah dan nyawanya sendiri ketika menjalankan tugas militer;
Menjaga rahasia militer dan negara dengan ketat;
Jujur, jujur, mempelajari urusan kemiliteran dengan sungguh-sungguh dan menjaga dengan baik senjata titipan, perlengkapan militer dan lainnya, harta benda militer dan negara;
Menunjukkan rasa hormat kepada panglima (atasan) dan sesepuh, menaati kaidah kesopanan dan kehormatan militer;
Berperilaku bermartabat dan terhormat di luar lokasi unit, mencegah diri sendiri dan menahan orang lain melanggar ketertiban umum, dan berkontribusi dengan segala cara untuk melindungi kehormatan dan martabat warga negara.
4. Disiplin militer yang tinggi tercapai:
Dengan menanamkan pada personel militer pandangan dunia komunis, kualitas moral, politik dan tempur yang tinggi serta ketaatan yang sadar kepada komandan (atasan);
Memelihara sebagian (di kapal, di unit) ketertiban hukum;
Tuntutan sehari-hari komandan (atasan) terhadap bawahan, penghormatan terhadap martabat pribadi mereka, perhatian terus-menerus terhadap mereka, kombinasi yang terampil dan penggunaan tindakan persuasi dan paksaan yang benar.
5. Setiap panglima (panglima) wajib mendidik bawahannya dalam semangat pemenuhan yang tegas terhadap segala syarat disiplin militer, mengembangkan dan memelihara dalam diri mereka kesadaran akan kehormatan militer dan tugas militer, mendorong mereka yang layak dan menghukum dengan tegas. lalai.
Perhatian khusus para komandan (atasan) harus diarahkan untuk mempelajari kualitas individu personel militer, menjaga hubungan hukum di antara mereka, menyatukan tim militer, mengidentifikasi penyebab secara tepat waktu dan mencegah kesalahan bawahan dan menciptakan sikap intoleransi terhadap pelanggaran disiplin militer. Dalam hal ini panglima (panglima) wajib memanfaatkan kekuatan masyarakat secara maksimal.
Komandan (kepala) harus terus-menerus memberi contoh kepada bawahannya tentang kepatuhan terhadap Konstitusi Uni Soviet dan hukum Soviet, pemenuhan sempurna persyaratan sumpah militer, peraturan militer, perintah, instruksi, dan norma moralitas komunis.
6. Kepentingan membela Tanah Air mewajibkan panglima (panglima) dengan tegas dan tegas menuntut ditaatinya disiplin dan ketertiban militer serta tidak membiarkan satu pun pelanggaran bawahannya tanpa pengaruh.
Perintah panglima (kepala) merupakan hukum bagi bawahannya. Perintah tersebut harus dilaksanakan tanpa ragu, akurat dan tepat waktu.
7. Dalam hal terjadi pembangkangan atau perlawanan terbuka dari seorang bawahan, komandan (kepala) wajib melakukan segala tindakan paksaan untuk memulihkan ketertiban, termasuk menangkap pelakunya dan mengadilinya. Dalam hal ini, senjata hanya dapat digunakan dalam situasi pertempuran, dan dalam kondisi masa damai - hanya dalam kasus luar biasa yang tidak dapat ditoleransi penundaan, ketika tindakan orang yang tidak patuh jelas ditujukan pada pengkhianatan, gangguan misi tempur, atau menciptakan ancaman nyata terhadap nyawa panglima (panglima), personel militer lain, atau warga sipil.
Penggunaan senjata adalah upaya terakhir dan diperbolehkan jika semua tindakan lain yang diambil oleh komandan (panglima) terbukti tidak berhasil atau ketika, karena kondisi situasi, tindakan lain tidak mungkin diambil.
Sebelum menggunakan senjata, jika keadaan memungkinkan, panglima (panglima) wajib memperingatkan orang yang durhaka tentang hal itu. Komandan (kepala) segera melaporkan penggunaan senjata atas perintah.
Komandan (kepala), yang tidak mengambil tindakan untuk memulihkan ketertiban dan disiplin, memikul tanggung jawab atas hal ini.
Setiap prajurit wajib membantu panglima (panglima) dalam memulihkan disiplin dan ketertiban militer. Jika terjadi penghindaran bantuan kepada komandan (atasan), prajurit tersebut memikul tanggung jawab untuk itu.
8. Hanya atasan langsung dan atasan yang disebutkan dalam bagian “Menjatuhkan sanksi disiplin dalam kasus khusus” (Bab 3) yang dapat menerapkan insentif dan menjatuhkan sanksi disiplin.
9. Kekuasaan disiplin yang diberikan kepada atasan junior selalu diberikan kepada atasan senior.
10. Komandan (kepala) pangkat militer sersan dan mandor, yang posisinya tidak disebutkan dalam Piagam ini (Lampiran 1), menjalankan kekuasaan disipliner terhadap orang-orang yang berada di bawahnya sesuai dengan pangkat militer yang ditentukan di negara bagian untuk posisi yang dipegang:
a) sersan junior, sersan, mandor artikel ke-2 dan mandor artikel ke-1 - atas wewenang komandan regu;
b) sersan senior dan sersan kepala - atas wewenang wakil komandan peleton;
c) mandor dan mandor kepala kapal - atas wewenang mandor perusahaan (tim).
11. Komandan (kepala) pangkat militer perwira dan taruna, perwira senior dan taruna senior, yang posisinya tidak disebutkan dalam Piagam ini (Lampiran 1), dalam kaitannya dengan orang-orang yang berada di bawahnya, menikmati otoritas disipliner mandor perusahaan (tim).
12. Panglima (panglima) dengan pangkat perwira, jenderal dan laksamana, yang jabatannya tidak disebutkan dalam Piagam ini (Lampiran 1), sehubungan dengan orang-orang yang berada di bawahnya, menikmati kekuasaan disipliner sesuai dengan pangkat militer yang diatur dalam Piagam. menyatakan untuk posisi yang dipegang:
a) letnan junior, letnan dan letnan senior - atas wewenang komandan peleton (kelompok);
b) kapten dan kapten-letnan - atas wewenang komandan kompi (kapal pangkat IV);
c) mayor, letnan kolonel, kapten pangkat ketiga dan kapten pangkat kedua - atas wewenang komandan batalyon (kapal pangkat ketiga);
d) kolonel dan kapten peringkat 1 - atas wewenang komandan resimen (kapal peringkat 1);
e) mayor jenderal dan laksamana belakang - atas wewenang komandan divisi (divisi kapal);
f) letnan jenderal dan wakil laksamana - atas wewenang komandan korps (skuadron);
g) kolonel jenderal dan laksamana - atas wewenang komandan angkatan darat (armada);
h) marshal cabang pasukan dan pasukan khusus, laksamana armada, jenderal angkatan darat, kepala marshal, laksamana armada Uni Soviet dan marshal Uni Soviet - dengan wewenang komandan pasukan distrik militer, front, komandan armada.
Komandan (kepala) yang memegang posisi di mana dua pangkat militer diberikan di negara bagian, menikmati kekuasaan disipliner sesuai dengan pangkat militer senior.
13. Wakil (asisten) komandan subunit, satuan, kapal dan formasi, serta kepala staf sehubungan dengan bawahannya, menikmati kekuasaan disiplin satu tingkat lebih rendah daripada hak yang diberikan kepada atasan langsungnya.
Di kapal-kapal yang mempunyai seorang chief mate dan seorang asisten komandan, asisten komandan menikmati kekuasaan disipliner satu langkah di bawah hak yang diberikan kepada chief mate.
14. Dalam pelaksanaan suatu jabatan sementara, apabila hal itu diumumkan dalam perintah, komandan (kepala) menjalankan kekuasaan disipliner atas jabatan yang dilaksanakan sementara itu.
15. Perwira dari wakil komandan resimen ke bawah, ketika melakukan perjalanan bisnis dengan satuan atau komando sebagai komandannya, serta ketika melakukan bagian dari tugas mandiri yang ditentukan atas perintah komandan di luar lokasi unitnya, menikmati tindakan disipliner. otoritas satu tingkat lebih tinggi dari posisi mereka.
Personil militer yang ditunjuk sebagai pemimpin tim dalam kasus-kasus di atas menikmati wewenang disipliner: tentara, pelaut, sersan dan mandor - wewenang mandor kompi (tim); mempunyai pangkat mandor, kepala perwira kecil, perwira surat perintah, taruna, perwira senior dan taruna senior - atas wewenang komandan peleton (kelompok); perwira surat perintah, perwira surat perintah, perwira surat perintah senior dan perwira surat perintah senior yang memegang posisi komandan peleton (kelompok) - atas wewenang komandan kompi.
17. Komandan (kepala) cabang militer Angkatan Bersenjata Uni Soviet, kepala pasukan khusus Kementerian Pertahanan Uni Soviet, kepala departemen utama dan pusat yang berada langsung di bawah Menteri Pertahanan Uni Soviet, sehubungan dengan militer personel yang berada di bawah mereka, menikmati otoritas disipliner dari komandan distrik militer, front, komandan armada, dan kepala departemen utama dan pusat, yang secara langsung berada di bawah Wakil Menteri Pertahanan Uni Soviet, adalah otoritas disipliner dari komandan tentara (armada).
18. Menteri Pertahanan Uni Soviet sehubungan dengan personel militer Angkatan Bersenjata Uni Soviet, dan Ketua Komite Keamanan Negara Uni Soviet dan Menteri Dalam Negeri Uni Soviet sehubungan dengan personel militer angkatan berada di bawah mereka, menikmati kekuasaan disipliner dalam lingkup penuh Piagam ini.
19. Ketentuan Piagam ini berlaku untuk:
a) untuk semua personel militer Angkatan Darat Soviet, Angkatan Laut, pasukan perbatasan dan internal;
b) tentang mereka yang bertanggung jawab untuk dinas militer selama pelatihan;
c) bagi perwira, taruna, perwira, jenderal dan laksamana di cadangan dan pensiunan, apabila mereka mengenakan seragam militer.
INSENTIF
20. Insentif merupakan sarana penting untuk mendidik personel militer dan memperkuat disiplin militer.
Setiap komandan (panglima), dalam batas hak yang diberikan kepadanya oleh Piagam ini, berkewajiban untuk mendorong personel militer bawahannya untuk inisiatif, ketekunan, eksploitasi, dan perbedaan dalam pelayanan yang wajar.
Dalam hal panglima (panglima) menyadari bahwa hak yang diberikan kepadanya tidak mencukupi, ia dapat mengajukan permohonan insentif bagi personel militer terhormat dengan kewenangan seorang panglima senior.
21. Atas keberanian dan keberanian yang ditunjukkan dalam pelaksanaan tugas militer, atas kinerja yang sangat baik dalam pertempuran dan pelatihan politik, atas penguasaan yang sangat baik terhadap peralatan militer baru yang kompleks, atas kepemimpinan pasukan yang patut dicontoh dan jasa-jasa luar biasa lainnya kepada negara Soviet dan Angkatan Bersenjata Uni Soviet, atasan dari komandan resimen, komandan kapal peringkat 1, sederajat dan lebih tinggi, komandan batalyon individu (kapal peringkat 2), serta komandan (kepala) unit individu, menggunakan sesuai dengan Seni. 12 otoritas disiplin komandan batalion (kapal peringkat ke-3), memiliki hak untuk mencalonkan personel militer bawahannya untuk memberikan perintah dan medali Uni Soviet.
Insentif diterapkan kepada tentara, pelaut, sersan, dan perwira kecil
22. Insentif berikut ini berlaku bagi prajurit, pelaut, sersan dan mandor:
a) pernyataan terima kasih;
c) otorisasi satu kali pemecatan secara bergantian dari lokasi unit atau dari kapal ke pantai bagi prajurit, pelaut, sersan dan mandor wajib militer pada hari dan jam yang ditentukan oleh komandan unit;
d) memberi penghargaan berupa ijazah, hadiah berharga atau uang;
e) memberikan kartu foto pribadi kepada seorang prajurit, diambil dengan Bendera Militer unit militer dibentangkan;
f) pesan ke tanah air atau tempat kerja sebelumnya dari prajurit tersebut tentang kinerja teladan dalam tugas dinasnya dan tentang insentif yang diterima;
g) penugasan pangkat militer kopral (pelaut senior);
h) penugasan pangkat militer berikutnya kepada sersan dan mandor dinas jangka panjang satu tingkat lebih tinggi dari yang ditentukan dalam posisi reguler mereka;
i) pemberian lencana siswa berprestasi;
j) memasukkan dalam Buku Kehormatan satuan (kapal) nama prajurit, pelaut, sersan, dan mandor;
23. Insentif berikut ini berlaku bagi personel militer perempuan yang menduduki jabatan prajurit, pelaut, sersan, dan mandor:
a) pernyataan terima kasih;
b) penghapusan sanksi disipliner yang dijatuhkan sebelumnya;
d) memberikan kartu foto pribadi kepada seorang prajurit wanita, yang diambil dengan Bendera Militer unit militer dibentangkan;
e) pesan ke tanah air atau tempat kerja sebelumnya dari seorang prajurit wanita tentang kinerja teladan dalam tugas dinasnya dan tentang insentif yang diterima;
f) penugasan pangkat militer kopral (pelaut senior);
g) memberi penghargaan kepada siswa berprestasi dengan lencana;
h) memasukkan nama-nama anggota militer wanita dalam Buku Kehormatan satuan (kapal).
Hak para panglima (panglima) untuk memberikan insentif kepada prajurit, pelaut, sersan, dan mandor yang berada di bawahnya
24. Pemimpin regu dan wakil komandan peleton berhak:
a) mengungkapkan rasa terima kasih;
25. Sersan mayor suatu kompi (tim), komandan peleton (kelompok), komandan kompi (kapal pangkat IV) dan komandan batalion (kapal pangkat III) berhak:
a) mengungkapkan rasa terima kasih;
c) mengizinkan satu kali pemecatan secara bergantian dari lokasi unit atau dari kapal ke pantai untuk tentara, pelaut, sersan dan mandor wajib militer.
Komandan batalyon individu (kapal peringkat II), serta komandan (kepala) unit individu, menggunakan sesuai dengan Art. 12 oleh otoritas disiplin komandan batalyon (kapal peringkat 3), selain itu, mereka berhak menerapkan insentif yang ditentukan dalam Art. 26, hal. "g" - "g", "i", "k".
26. Komandan resimen (kapal pangkat 1) berhak:
a) mengungkapkan rasa terima kasih;
b) menghapus sanksi disiplin yang sebelumnya dijatuhkan kepadanya;
c) mengizinkan satu kali pemecatan secara bergiliran dari lokasi unit atau dari kapal ke pantai untuk prajurit, pelaut, sersan dan mandor wajib militer;
d) imbalan berupa ijazah, hadiah berharga atau uang;
e) memberikan kartu foto pribadi kepada seorang prajurit yang diambil dengan Bendera Militer unit militer dibentangkan;
f) melaporkan ke tanah air atau tempat kerja sebelumnya prajurit tersebut tentang kinerja teladannya dalam tugas dinasnya dan tentang insentif yang diterima;
g) menetapkan pangkat militer kopral (pelaut senior);
h) memberi penghargaan kepada siswa berprestasi dengan lencana;
i) mencantumkan nama prajurit, pelaut, sersan, dan mandor dalam Buku Kehormatan satuan (kapal);
j) memberikan cuti jangka pendek kepada tentara, pelaut, sersan dan mandor wajib militer - hingga 10 hari.
27. Panglima suatu divisi (divisi kapal), panglima korps (skuadron), panglima angkatan darat (armada), panglima pasukan distrik militer, front, distrik pertahanan udara, sekelompok pasukan , komandan armada sehubungan dengan prajurit, pelaut, sersan dan mandor yang berada di bawahnya menggunakan hak untuk menerapkan tindakan insentif sepanjang Piagam ini.
Insentif diterapkan kepada petugas surat perintah dan taruna
28. Insentif berikut ini berlaku bagi perwira dan taruna:
a) pernyataan terima kasih;
b) penghapusan sanksi disipliner yang dijatuhkan sebelumnya;
c) memberi penghargaan berupa ijazah, hadiah berharga atau uang;
d) memasukkan nama perwira dan taruna dalam Buku Kehormatan satuan (kapal).
Hak komandan (kepala) untuk memberikan insentif kepada perwira dan taruna bawahannya
29. Komandan Peleton (Grup), Komandan Kompi (Kapal Pangkat IV) dan Komandan Batalyon (Kapal Pangkat III) berhak:
a) mengungkapkan rasa terima kasih;
b) menghapus sanksi disipliner yang sebelumnya dijatuhkan oleh mereka.
Komandan batalyon individu (kapal peringkat II), serta komandan (kepala) unit individu, menggunakan sesuai dengan Art. 12 oleh otoritas disiplin komandan batalyon (kapal peringkat 3), selain itu, mereka berhak menerapkan insentif yang ditentukan dalam Art. 28, hal. "c" dan "g".
30. Panglima resimen (kapal pangkat 1), panglima divisi (divisi kapal), panglima korps (skuadron), panglima angkatan darat (armada), panglima pasukan distrik militer, front, distrik pertahanan udara, kelompok pasukan, komandan armada sehubungan dengan panji-panji bawahan dan taruna menikmati hak untuk menerapkan langkah-langkah insentif sepenuhnya sesuai dengan Piagam ini.
Insentif berlaku untuk perwira, jenderal, dan laksamana
31. Insentif berikut ini berlaku bagi perwira, jenderal, dan laksamana:
a) pernyataan terima kasih;
b) penghapusan sanksi disipliner yang dijatuhkan sebelumnya;
c) memberi penghargaan berupa ijazah, hadiah atau uang yang berharga (termasuk yang dipersonalisasi);
d) penugasan awal pangkat militer berikutnya kepada perwira sampai dengan letnan kolonel, kapten pangkat II;
d) pemberian baja dingin dan senjata api terdaftar.
Hak komandan (panglima) untuk memberikan insentif kepada perwira, jenderal, dan laksamana bawahannya
33. Komandan kompi (kapal pangkat IV) dan komandan batalion (kapal pangkat III) berhak:
a) mengungkapkan rasa terima kasih;
b) menghapus sanksi disipliner yang sebelumnya dijatuhkan oleh mereka.
Komandan batalyon individu (kapal peringkat II), serta komandan (kepala) unit individu, menggunakan sesuai dengan Art. 12 oleh otoritas disiplin komandan batalyon (kapal peringkat 3), selain itu, mereka berhak menerapkan insentif yang ditentukan dalam Art. 34, butir "c".
34. Panglima resimen (kapal pangkat 1), panglima divisi (divisi kapal), panglima korps (skuadron), panglima angkatan darat (armada), panglima pasukan a distrik militer, front, distrik pertahanan udara, sekelompok pasukan, komandan armada berhak:
a) mengungkapkan rasa terima kasih;
b) menghapus sanksi disiplin yang sebelumnya dijatuhkan oleh mereka;
c) imbalan berupa ijazah, hadiah atau uang yang berharga (termasuk yang dipersonalisasi).
35. Wakil Menteri Pertahanan Uni Soviet, selain hak yang diberikan kepada komandan distrik militer, komandan depan dan armada, berhak untuk memberikan baja dingin dan senjata api terdaftar.
Tata cara penerapan insentif
36. Komandan (kepala) dapat menerapkan insentif terhadap seorang prajurit individu dan insentif (pernyataan terima kasih, pemberian sertifikat) terhadap seluruh personel unit (tim), unit.
Saat menentukan jenis insentif, sifat kelebihan atau perbedaan prajurit, serta sikapnya sebelumnya terhadap layanan, diperhitungkan.
37. Cuti jangka pendek sebagai insentif untuk suatu masa dinas militer dapat diberikan:
Untuk tentara, pelaut, sersan dan mandor dengan masa dinas satu setengah tahun dan dua tahun - tidak lebih dari satu kali;
Pelaut dan mandor dengan masa kerja tiga tahun - hingga dua kali.
38. Lencana keunggulan hanya diberikan kepada prajurit, pelaut, sersan dan mandor yang telah menjadi siswa berprestasi secara terus menerus selama dua periode pelatihan.
39. Dorongan - Pencantuman dalam Buku Kehormatan suatu kesatuan (kapal) berlaku bagi:
Prajurit, pelaut, sersan dan mandor pada tahun terakhir dinas, yang telah mencapai hasil luar biasa dalam pelatihan tempur dan politik, yang telah menunjukkan disiplin sempurna dan kehati-hatian yang tinggi selama dinas, - sebelum dipindahkan ke cadangan (kadet satuan pendidikan dan militer lembaga pendidikan - setelah menyelesaikan pelatihan) ;
Sersan dan mandor dengan masa kerja yang lebih lama, perwira dan taruna untuk pelayanan yang sempurna di Angkatan Bersenjata Uni Soviet - setelah mereka dipindahkan ke cadangan;
Semua personel militer tertentu yang secara khusus membedakan diri mereka dalam melaksanakan tugas militer mereka - selama seluruh masa dinas mereka.
40. Insentif diumumkan secara lisan atau perintah, sebelum pembentukan atau pada pertemuan (konferensi) personel militer.
Pengumuman perintah insentif, serta penyerahan penghargaan kepada personel militer terkemuka, biasanya dilakukan dalam suasana khidmat.
Bersamaan dengan pengumuman urutan insentif, personel militer, sebagai suatu peraturan, diberikan penghargaan, dan teks pesan ke tanah air atau tempat kerja sebelumnya dibacakan tentang kinerja tugas mereka yang patut dicontoh.
Ketika insentif diumumkan untuk dimasukkan dalam Buku Kehormatan suatu unit (kapal), prajurit tersebut diberikan sertifikat penghargaan yang ditandatangani oleh komandan unit (kapal).
41. Cuti jangka pendek sebagai insentif bagi prajurit wajib militer harus diberikan selambat-lambatnya satu bulan dan, biasanya, pada saat insentif ini diumumkan. Dalam keadaan luar biasa, jangka waktu pemberian cuti jangka pendek dapat diperpanjang oleh komandan satuan (kepala).
42. Hak untuk mencabut sanksi disiplin adalah milik atasan yang menjatuhkannya, serta atasan langsung lainnya yang mempunyai kewenangan disiplin yang tidak kalah dengan mereka.
Hanya satu sanksi disipliner yang dapat dihapuskan dari seorang prajurit dalam satu waktu.
Atasan mempunyai hak untuk mencabut sanksi disipliner hanya setelah ia memainkan peran pendidikannya dan prajurit tersebut telah memperbaiki perilakunya dengan melaksanakan tugas militer secara patut dicontoh.
Sanksi disiplin - pencabutan pangkat sersan (senior), pengurangan pangkat (jabatan) militer - dapat dicabut:
Untuk personel militer dengan dinas jangka tetap dan jangka panjang - tidak lebih awal dari enam bulan sejak tanggal perampasan pangkat sersan (senior), pengurangan pangkat (jabatan) militer;
Untuk perwira dan taruna - tidak lebih awal dari enam bulan sejak tanggal penurunan pangkat (jabatan) militer;
Untuk perwira - tidak lebih awal dari satu tahun sejak tanggal penurunan pangkat (jabatan) militer;
Untuk jenderal dan laksamana - tidak lebih awal dari satu tahun sejak tanggal penurunan pangkat;
Untuk perwira cadangan atau pensiunan - tidak lebih awal dari tiga tahun sejak tanggal penurunan pangkat militer.
Perwira, perwira, taruna, sersan dan mandor yang diturunkan pangkat militernya, serta sersan dan mandor wajib militer, yang dicabut pangkat sersan (senior), apapun jabatannya, dikembalikan ke pangkat militer sebelumnya bersamaan dengan penghapusan sanksi disiplin.
Sanksi disipliner - penurunan pangkat - dapat dicabut dari seorang prajurit tanpa secara bersamaan dikembalikan ke jabatan sebelumnya.
HUKUMAN ATAS PELANGGARAN DISIPLIN MILITER
43. Jika seorang prajurit melanggar disiplin militer atau ketertiban umum, komandan (atasan) harus mengingatkan dia akan tugas dinas, dan, jika perlu, menjatuhkan tindakan disipliner kepadanya. Selain itu, dalam batas-batas kekuasaan disipliner yang diberikan kepadanya, ia dapat menerapkan hukuman apa pun yang, menurut pendapatnya, akan mempunyai dampak pendidikan terbesar pada prajurit yang melakukan pelanggaran tersebut.
44. Untuk tujuan kecaman publik terhadap pelanggar disiplin militer dan ketertiban umum, pelanggaran personel militer, dengan keputusan komandan (atasan), dapat dibicarakan: tentara dan pelaut - pada pertemuan personel kompi, baterai, batalyon, divisi, kapal dan masing-masing; sersan dan mandor - pada pertemuan sersan dan mandor batalyon, divisi, kapal dan masing-masing; petugas surat perintah dan taruna - pada pertemuan petugas surat perintah dan taruna resimen, kapal, dan di unit-unit tertentu dan terkait dengan mereka - pada pertemuan petugas surat perintah, taruna atau pada pertemuan petugas surat perintah, taruna dan perwira; petugas - pada pertemuan petugas resimen, kapal, unit individu dan masing-masing.
Selain itu, pelanggaran yang dilakukan oleh perwira, perwira, taruna, dan prajurit jangka panjang dapat dipertimbangkan di pengadilan kehormatan bagi perwira, perwira, taruna, dan prajurit jangka panjang. Keputusan untuk meninjau kembali oleh pengadilan kehormatan kawan atas kesalahan perwira, perwira, taruna dan prajurit jangka panjang dibuat oleh komandan (kepala) unit (lembaga, lembaga) di mana pengadilan didirikan, serta mereka komandan senior.
Dilarang mengambil keputusan untuk merujuk kesalahan perwira, perwira, taruna, dan prajurit jangka panjang ke pengadilan kehormatan bersama dan pada saat yang sama menjatuhkan sanksi disipliner atas kesalahan yang sama.
45. Personel militer memikul tanggung jawab pidana atas kejahatan yang mereka lakukan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Dalam hal undang-undang yang bersangkutan mengatur kemungkinan penerapan tindakan disipliner atas kejahatan militer yang dilakukan, komandan (panglima), dengan mempertimbangkan keadaan dan akibat dari kejahatan tersebut, memutuskan untuk menyerahkan materi tentang orang yang bersalah kepada jaksa militer. atau membatasi dirinya pada tindakan disipliner. Penyelesaian masalah ini dan penetapan tindakan disipliner dalam hal ini adalah milik komandan (kepala) yang menurut hukum bergantung pada penyerahan materi kepada jaksa militer.
46. Seorang prajurit militer yang dikenakan tindakan disipliner atas kejahatan yang dilakukannya tidak dibebaskan dari tanggung jawab pidana.
47. Dalam kasus yang ekstrim dan mendesak, perwira, jenderal dan laksamana dapat diberhentikan dari jabatannya.
Pemberhentian perwira, jenderal, dan laksamana dari jabatannya dilakukan oleh para panglima (panglima) yang diberi hak untuk mengangkatnya ke dalam jabatan.
Panglima (kepala) yang memberhentikan seorang bawahan dari tugasnya wajib segera melaporkan hal tersebut kepada komando, dengan merinci dalam laporan itu alasan dan keadaan yang menyebabkan pemecatan itu dari jabatannya.
Seorang komandan (kepala) yang memberhentikan bawahannya dari jabatannya tanpa alasan yang cukup memikul tanggung jawab untuk itu.
Sanksi disiplin dikenakan kepada prajurit, pelaut, sersan, dan mandor
48. Hukuman berikut dapat dijatuhkan kepada prajurit dan pelaut:
a) komentar;
b) teguran;
c) teguran keras;
e) penunjukan secara bergiliran ke pakaian dinas (dengan pengecualian penunjukan untuk tugas jaga, jaga dan tugas tempur) - hingga 5 pakaian;
f) penangkapan dengan penahanan di pos jaga - hingga 10 hari;
g) pencabutan lencana siswa berprestasi;
h) pencabutan pangkat militer kopral (pelaut senior).
49. Hukuman berikut dapat dikenakan kepada sersan dan mandor wajib militer:
a) komentar;
b) teguran;
c) teguran keras;
d) perampasan pemecatan berikutnya dari suatu unit atau dari kapal ke darat;
e) penangkapan dengan penahanan di pos jaga - hingga 10 hari;
f) pencabutan lencana siswa berprestasi;
g) penurunan pangkat;
j) pencabutan pangkat sersan (senior);
k) pencabutan pangkat sersan (senior) dengan pemindahan ke jabatan yang lebih rendah.
50. Hukuman berikut dapat dikenakan kepada sersan dan mandor yang dinasnya diperpanjang:
a) komentar;
b) teguran;
c) teguran keras;
e) pencabutan tanda siswa berprestasi;
f) peringatan tentang kepatuhan pejabat yang tidak lengkap;
g) penurunan pangkat;
h) penurunan pangkat militer sebanyak satu langkah;
i) penurunan pangkat militer satu langkah dengan pemindahan ke posisi yang lebih rendah;
j) transfer ke cadangan sebelum layanan berakhir;
k) perampasan pangkat sersan (senior) dengan pemindahan ke cadangan di masa damai.
51. Hukuman berikut dapat dikenakan terhadap personel militer perempuan yang menduduki jabatan prajurit, pelaut, sersan dan mandor:
a) komentar;
b) teguran;
c) teguran keras;
d) perampasan lencana keunggulan;
e) penurunan pangkat;
f) pengurangan pangkat militer sersan dan mandor sebanyak satu langkah, dan prajurit dan pelaut - perampasan pangkat militer kopral (pelaut senior);
g) pengurangan pangkat sersan dan mandor militer satu tingkat dengan pemindahan ke posisi yang lebih rendah;
h) pencabutan pangkat sersan (senior);
i) pencabutan pangkat sersan (senior) dengan pemindahan ke jabatan yang lebih rendah.
Hak komandan (panglima) untuk menjatuhkan sanksi disiplin terhadap prajurit, pelaut, sersan, dan mandor yang berada di bawahnya
52. Komandan regu berhak:
b) melarang prajurit dan pelaut untuk diberangkatkan berikutnya dari lokasi unitnya atau dari kapal ke pantai;
c) menugaskan tentara dan pelaut secara bergantian ke satu pakaian dinas - untuk 1 pakaian.
53. Wakil komandan peleton berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) mencabut prajurit dan sersan dari pemecatan mereka berikutnya dari unit;
c) menugaskan tentara secara bergiliran ke satu pakaian dinas - hingga 2 pakaian.
54. Mandor suatu perusahaan (tim) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
c) menugaskan tentara dan pelaut secara bergantian ke satu pakaian dinas - hingga 3 pakaian.
55. Komandan peleton (kelompok) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) melarang prajurit, pelaut, sersan dan mandor untuk diberhentikan berikutnya dari lokasi unit atau dari kapal ke pantai;
c) menugaskan tentara dan pelaut secara bergantian ke pakaian dinas - hingga 4 pakaian.
56. Komandan kompi (kapal pangkat IV) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) melarang prajurit, pelaut, sersan dan mandor untuk diberhentikan berikutnya dari lokasi unit atau dari kapal ke pantai;
d) menahan tentara, pelaut, sersan dan mandor - hingga 3 hari.
57. Komandan batalyon (kapal pangkat III) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) melarang prajurit, pelaut, sersan dan mandor untuk diberhentikan berikutnya dari lokasi unit atau dari kapal ke pantai;
c) menugaskan tentara dan pelaut secara bergantian ke pakaian dinas - hingga 5 pakaian;
d) menahan tentara, pelaut, sersan dan mandor - hingga 5 hari.
Komandan batalyon individu (kapal peringkat II), serta komandan (kepala) unit individu, menggunakan sesuai dengan Art. 12 otoritas disiplin komandan batalyon (kapal pangkat IV), selain itu, berhak untuk: menurunkan komandan regu, wakil komandan peleton dan orang-orang terkait; mencabut pangkat militer seorang kopral (pelaut senior); memperingatkan tentang kepatuhan layanan yang tidak lengkap dari sersan dan mandor dari layanan yang diperluas.
58. Komandan resimen (kapal peringkat 1) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) melarang prajurit, pelaut, sersan dan mandor untuk diberhentikan berikutnya dari lokasi unit atau dari kapal ke pantai;
c) menugaskan tentara dan pelaut secara bergantian ke pakaian dinas - hingga 5 pakaian;
d) menahan tentara, pelaut, sersan dan mandor - hingga 7 hari;
e) mencabut lencana siswa yang berprestasi;
f) memperingatkan tentang kepatuhan layanan yang tidak lengkap dari sersan dan mandor dari layanan yang diperluas;
g) menurunkan pangkat sersan dan mandor dari dinas jangka tetap dan jangka panjang - dari mandor perusahaan yang bersangkutan dan di bawahnya;
h) mencabut pangkat militer seorang kopral (pelaut senior);
i) menurunkan pangkat sersan dan mandor militer satu tingkat dari sersan senior, mandor kepala menjadi sersan yunior, mandor pasal 2, termasuk dengan pemindahan ke jabatan yang lebih rendah.
59. Komandan suatu divisi (divisi kapal), selain hak yang diberikan kepada komandan resimen (kapal pangkat 1), berhak:
a) menangkap tentara, pelaut, sersan dan mandor - hingga 10 hari;
b) mengurangi pangkat militer sersan dan mandor dari sersan kepala, kepala perwira kecil dan di bawahnya, termasuk dengan pemindahan ke posisi yang lebih rendah;
c) mencabut sersan dan mandor dari dinas wajib militer pangkat sersan dan perwira kecil dari sersan senior, kepala perwira kecil dan di bawahnya, termasuk dengan pemindahan ke posisi yang lebih rendah;
d) memberhentikan sersan dan mandor yang bertugas jangka panjang ke dalam cadangan sebelum berakhirnya masa tugas mereka.
60. Komandan korps (skuadron), selain hak yang diberikan kepada komandan divisi (divisi kapal), berhak untuk mencabut pangkat militer mandor, kepala mandor angkatan laut dari dinas wajib militer oleh sersan dan mandor. , termasuk dengan pemindahan ke posisi yang lebih rendah.
61. Panglima angkatan darat (armada), panglima pasukan suatu wilayah militer, front, wilayah pertahanan udara, sekelompok pasukan, panglima armada dalam hubungannya dengan prajurit, pelaut, sersan dan mandor yang berada di bawah mereka mempunyai hak untuk menjatuhkan sanksi disipliner dalam cakupan penuh Piagam ini.
Sanksi disiplin dikenakan kepada petugas surat perintah dan taruna
62. Hukuman berikut dapat dikenakan kepada petugas surat perintah dan taruna:
a) komentar;
b) teguran;
c) teguran keras;
d) penangkapan dengan penahanan di pos jaga - hingga 10 hari;
f) penurunan pangkat;
g) pengurangan perwira senior dan taruna senior pangkat militer sebanyak satu langkah;
h) transfer ke cadangan sebelum layanan berakhir;
i) perampasan pangkat militer perwira surat perintah, taruna dengan pemindahan ke posisi wajib militer sampai berakhirnya masa dinas militer aktif;
j) perampasan pangkat militer perwira surat perintah, taruna, perwira senior, perwira senior dengan pemindahan ke cadangan di masa damai.
Hak komandan (panglima) untuk menjatuhkan sanksi disiplin kepada perwira dan taruna yang berada di bawahnya
63. Komandan Peleton (Grup) dan Komandan Kompi (Kapal Pangkat IV) berhak memberikan komentar, teguran, dan teguran keras.
64. Komandan batalyon (kapal pangkat III) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) petugas surat perintah penangkapan dan taruna dengan penahanan di pos jaga - hingga 3 hari.
Komandan batalyon individu (kapal peringkat II), serta komandan (kepala) unit individu, menggunakan sesuai dengan Art. 12 otoritas disiplin komandan batalion (kapal peringkat ke-3), sebagai tambahan, berhak untuk menangkap dan menahan perwira surat perintah dan taruna di pos jaga hingga 5 hari dan memperingatkan tentang kinerja yang tidak lengkap.
65. Komandan resimen (kapal peringkat 1) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) dapat ditangkap dan ditahan di pos jaga - hingga 7 hari;
66. Komandan divisi (divisi kapal) dan komandan korps (skuadron) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
d) menurunkan pangkat.
67. Panglima suatu angkatan bersenjata (armada) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) dapat ditangkap dan ditahan di pos jaga - hingga 10 hari;
c) memperingatkan tentang kepatuhan resmi yang tidak lengkap;
d) menurunkan pangkat;
d) ditransfer ke cadangan sebelum akhir masa pakainya.
68. Panglima pasukan distrik militer, front, distrik pertahanan udara, kelompok pasukan, komandan armada sehubungan dengan perwira dan taruna yang berada di bawahnya berhak untuk menjatuhkan sanksi disiplin dalam lingkup penuh. Piagam ini.
Sanksi disiplin dikenakan kepada perwira, jenderal, dan laksamana
69. Hukuman berikut dapat dikenakan kepada petugas:
a) komentar;
b) teguran;
c) teguran keras;
d) penangkapan dengan penahanan di pos jaga: perwira junior - hingga 10 hari, perwira senior - hingga 5 hari;
e) peringatan tentang kepatuhan pejabat yang tidak lengkap;
f) penurunan pangkat;
g) penurunan pangkat militer sebanyak satu langkah;
h) perampasan pangkat militer perwira junior.
70. Komandan resimen, komandan kapal pangkat 1, komandan formasi, wakil komandan dan kepala staf formasi, perwira senior berpangkat kolonel, kapten pangkat 1, serta prajurit wanita yang memegang jabatan perwira adalah tidak dikenakan penangkapan dan penahanan di rumah jaga.
71. Hukuman berikut dapat dijatuhkan kepada para jenderal dan laksamana:
a) komentar;
b) teguran;
c) teguran keras;
d) peringatan tentang kepatuhan pejabat yang tidak lengkap;
d) penurunan pangkat.
Hak komandan (panglima) untuk menjatuhkan sanksi disiplin kepada perwira, jenderal, dan laksamana bawahannya
72. Komandan kompi (kapal pangkat IV) dan komandan batalyon (kapal pangkat III) berhak mengumumkan komentar, teguran, dan teguran keras.
Komandan batalyon individu (kapal peringkat II), serta komandan (kepala) unit individu, menggunakan sesuai dengan Art. 12 otoritas disiplin komandan batalyon (kapal peringkat 3), selain itu, berhak memperingatkan petugas tentang kinerja yang tidak lengkap.
73. Komandan resimen (kapal peringkat 1) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) menahan dan menahan petugas junior di pos jaga - hingga 3 hari;
c) memperingatkan tentang kepatuhan resmi yang tidak lengkap.
74. Komandan suatu divisi (divisi kapal) berhak:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) menahan dan menahan petugas junior di pos jaga - hingga 5 hari;
c) memperingatkan tentang kepatuhan resmi yang tidak lengkap.
75. Komandan korps (skuadron) berhak:
1) Mengenai petugas:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) menahan dan menahan petugas junior di pos jaga - hingga 7 hari;
c) memperingatkan tentang kepatuhan resmi yang tidak lengkap.
2) Sehubungan dengan jenderal dan laksamana - mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras.
76. Panglima suatu angkatan bersenjata (armada) berhak:
1) Mengenai petugas:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) dapat ditangkap dan ditahan di pos jaga: perwira junior - hingga 10 hari, perwira senior - hingga 3 hari;
c) memperingatkan tentang kepatuhan resmi yang tidak lengkap.
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
77. Komandan pasukan distrik militer, front, distrik pertahanan udara, kelompok pasukan, komandan armada berhak:
1) Mengenai petugas:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) dapat ditangkap dan ditahan di pos jaga: perwira junior - hingga 10 hari, perwira senior - hingga 5 hari;
c) memperingatkan tentang kepatuhan resmi yang tidak lengkap;
d) menurunkan perwira dari komandan batalyon, komandan kapal pangkat ketiga, sesuai dengan mereka dan di bawahnya.
2) Mengenai jenderal dan laksamana:
a) mengumumkan komentar, teguran dan teguran keras;
b) memperingatkan tentang kepatuhan resmi yang tidak lengkap.
78. Wakil Menteri Pertahanan Uni Soviet, selain hak yang diberikan kepada komandan distrik militer, komandan front, dan armada, berhak:
a) menurunkan perwira dari wakil komandan resimen, asisten senior komandan kapal pangkat 1, sesuai dengan mereka dan di bawahnya;
b) menurunkan perwira militer dari letnan kolonel, kapten pangkat II ke bawah.
Pengenaan sanksi disiplin dalam kasus-kasus khusus
79. Kepala garnisun, panglima angkatan laut senior, dan komandan militer garnisun berhak menjatuhkan sanksi disiplin terhadap seluruh prajurit garnisun atau mereka yang tinggal sementara di garnisun (Pasal 8) dalam hal sebagai berikut:
a) bila pelanggarannya menyangkut pelanggaran tugas garnisun atau jaga;
b) bila pelanggaran disiplin militer atau ketertiban umum dilakukan di luar lokasi unit;
c) bila pelanggaran dilakukan pada saat berlibur, dalam perjalanan bisnis, menjalani perawatan di institusi kesehatan atau saat ditahan di pos jaga garnisun.
Pimpinan pergerakan pasukan, panglima jalan raya militer dan semua jenis komandan militer di jalur komunikasi berhak menjatuhkan sanksi disiplin kepada personel militer karena melakukan pelanggaran saat melakukan perjalanan di sepanjang jalur komunikasi.
80. Sehubungan dengan personel militer yang melakukan pelanggaran dalam kasus-kasus yang ditentukan dalam Art. 79, atasan mempunyai hak disipliner berikut:
Kepala garnisun dan komandan senior angkatan laut - berdasarkan wewenang yang diberikan kepada mereka oleh posisi staf utama mereka;
Kepala pergerakan pasukan dan kepala jalan raya militer - dengan wewenang sesuai dengan pangkat militer yang diberikan di negara bagian untuk jabatan yang dipegang (Pasal 12);
Komandan militer garnisun dan komandan militer dari semua nama di jalur komunikasi - kekuasaan satu tingkat lebih tinggi dari hak yang diberikan kepada mereka sesuai dengan pangkat militer yang ditentukan di negara bagian untuk posisi yang mereka pegang;
Komandan militer non-staf dari garnisun mempunyai kekuasaan satu tingkat lebih tinggi dari hak yang diberikan kepada mereka sesuai dengan pangkat militer yang ditentukan di negara bagian untuk jabatan utama yang dipegang.
81. Pihak berwenang yang menjatuhkan hukuman sesuai dengan Art. 79 dan 80, laporkan hal ini kepada komandan satuan, kapal, dan pimpinan lembaga dan lembaga tempat personel militer yang melakukan pelanggaran berada.
Setibanya di tempat dinas tetapnya, seorang prajurit militer wajib melaporkan kepada atasan langsungnya tentang sanksi disiplin yang dijatuhkan kepadanya.
Seorang prajurit yang tidak melaporkan hukuman yang dikenakan padanya memikul tanggung jawab disipliner untuk hal ini.
82. Sanksi disiplin berikut dapat dikenakan kepada perwira, taruna, perwira, jenderal, dan laksamana yang berada dalam cadangan dan pensiunan, jika melanggar disiplin militer atau ketertiban umum ketika mengenakan seragam militer:
1) Bagi perwira dan taruna:
b) penangkapan dengan penahanan di pos jaga - hingga 10 hari;
c) pengurangan perwira senior dan taruna senior pangkat militer sebanyak satu langkah;
d) perampasan pangkat militer.
2) Bagi petugas:
a) teguran, teguran dan teguran keras;
b) penurunan pangkat militer sebanyak satu langkah;
c) perampasan pangkat militer perwira junior.
3) Untuk jenderal dan laksamana - teguran, teguran dan teguran keras.
83. Hak untuk menjatuhkan sanksi disiplin terhadap perwira, taruna, perwira, jenderal, dan laksamana dalam keadaan cadangan dan pensiunan (Pasal 82) adalah milik:
a) untuk perwira surat perintah, taruna dan perwira junior - kepada kepala garnisun, komandan angkatan laut senior, komandan militer dari semua nama dan komisaris militer distrik (kota), yang menikmati wewenang komandan batalion (kapal peringkat ke-3);
b) untuk perwira senior - kepala garnisun, komandan angkatan laut senior, komandan militer dari semua nama, komisaris militer regional (teritorial, republik) dan kota (distrik), menikmati otoritas komandan resimen (kapal peringkat 1);
c) untuk jenderal dan laksamana - komandan pasukan distrik militer, komandan armada.
Perwira senior dan taruna senior dapat diturunkan pangkat militernya satu langkah atau dicabut pangkat militernya, dan perwira dan taruna dapat dicabut pangkat militernya atas wewenang komandan distrik militer atau komandan armada. Perwira junior dan senior dapat diturunkan pangkat militernya satu langkah, dan perwira junior dapat dicabut pangkat militernya atas wewenang Menteri Pertahanan Uni Soviet.
84. Perwira, taruna, perwira, jenderal dan laksamana yang berada dalam cadangan dan pensiunan, jika mereka melakukan pelanggaran yang merendahkan kehormatan militer dan martabat pangkat militernya, dapat dicabut haknya untuk mengenakan seragam militer:
Panji dan taruna - atas wewenang komandan distrik militer, komandan armada;
Perwira, jenderal, dan laksamana - atas wewenang panglima cabang Angkatan Bersenjata Uni Soviet atau Menteri Pertahanan Uni Soviet.
85. Apabila prajurit-prajurit militer yang tidak berada di bawah satu sama lain bertugas bersama-sama, bila hubungan dinasnya tidak ditentukan oleh atasannya, maka yang lebih tua menurut jabatannya, dan dalam hal kedudukannya sederajat, yang lebih tua menurut pangkat militernya, adalah atasan dan menikmati kekuatan disiplin yang diberikan kepadanya oleh posisinya.
86. Atas pelanggaran yang dilakukan oleh seorang junior di hadapan seniornya terhadap disiplin militer, ketertiban umum atau aturan salam, maka senior tersebut wajib memberikan peringatan kepada juniornya dan, jika tidak berhasil, ia dapat menangkap junior tersebut.
Hak penangkapan dalam kasus-kasus ini adalah milik: sehubungan dengan perwira junior - jenderal dan laksamana; sehubungan dengan perwira dan taruna - kepada jenderal, laksamana dan perwira senior; dalam kaitannya dengan tentara, pelaut, sersan dan mandor - dengan jenderal, laksamana, dan semua perwira.
Tata cara pelaksanaan penangkapan diatur dalam Lampiran 4 ayat 7.
87. Orang yang tidak mematuhi perintah atasan untuk ditahan (Pasal 86) dikenakan tanggung jawab karena tidak mematuhi perintah atasan.
Tata cara pemberian sanksi disiplin
88. Sanksi disiplin apa pun sebagai tindakan untuk memperkuat disiplin militer dan mendidik personel militer harus sesuai dengan beratnya pelanggaran yang dilakukan dan tingkat kesalahannya. Dalam menentukan jenis dan besaran hukuman, hal-hal berikut diperhatikan: sifat pelanggaran, keadaan di mana pelanggaran itu dilakukan, perilaku pelaku sebelumnya, serta masa kerja dan derajatnya. pengetahuan tentang prosedur pelayanan.
89. Penangkapan adalah salah satu tindakan pengaruh yang ekstrim dan biasanya digunakan dalam kasus di mana tindakan lain yang diambil oleh komandan (atasan) tidak berhasil.
90. Dalam menjatuhkan sanksi disiplin, komandan (kepala) tidak boleh tergesa-gesa dalam menentukan jenis dan besaran hukuman, merendahkan martabat pribadi bawahannya, dan bersikap kasar.
91. Dilarang menjatuhkan beberapa hukuman untuk pelanggaran yang sama atau menggabungkan satu hukuman dengan hukuman lainnya, menjatuhkan hukuman kepada seluruh personel unit alih-alih menghukum pelaku langsung, dan juga menangkap mereka dalam bentuk hukuman disiplin. sanksi tanpa menentukan jangka waktu penangkapan.
92. Beratnya sanksi disipliner meningkat: bila pelaku berulang kali melakukan pelanggaran atau ikut serta dalam pelanggaran kelompok terhadap disiplin militer dan ketertiban umum, bila pelanggaran itu dilakukan dalam pelaksanaan tugas resmi, selama tugas tempur, dalam keadaan mabuk, atau bila itu mengakibatkan pelanggaran ketertiban yang signifikan.
93. Jika atasan, berdasarkan beratnya pelanggaran yang dilakukan oleh bawahannya, mengakui bahwa hukuman disiplin yang diberikan kepadanya tidak cukup, maka ia mengajukan petisi untuk menjatuhkan hukuman kepada pelaku dengan wewenang atasan senior.
94. Seorang atasan yang telah melampaui kewenangan disiplin yang diberikan kepadanya bertanggung jawab atas hal ini.
95. Atasan senior tidak mempunyai hak untuk membatalkan atau mengurangi sanksi disipliner yang dijatuhkan oleh atasan junior karena beratnya hukuman, kecuali jika sanksi disipliner tersebut melebihi kewenangan yang diberikan kepadanya.
Atasan senior mempunyai hak untuk membatalkan sanksi disipliner yang dijatuhkan oleh atasan yunior jika ia mendapati bahwa sanksi tersebut tidak sesuai dengan beratnya pelanggaran yang dilakukan, dan menjatuhkan hukuman yang lebih berat.
96. Sanksi disiplin apa pun harus dijatuhkan sebelum lewat waktu 10 hari sejak atasan mengetahui pelanggaran yang dilakukan, dan jika dilakukan penyidikan, maka sejak hari penyelesaiannya.
97. Penjatuhan sanksi disiplin terhadap orang-orang yang termasuk dalam pasukan harian (tugas tempur) atas pelanggaran yang dilakukannya selama dinas dilakukan setelah pergantian pasukan (dari tugas tempur) atau setelah penggantiannya dengan anggota militer lainnya.
98. Penjatuhan sanksi disiplin terhadap pelaku yang dalam keadaan mabuk, serta memperoleh penjelasan darinya, ditunda sampai ia sadar, untuk itu bila perlu ia dapat ditempatkan di rumah jaga atau di sel tahanan sementara sampai dengan satu hari, setelah itu diambil keputusan mengenai tanggung jawabnya.
Tata cara penerapan sanksi disiplin
99. Sanksi disiplin biasanya dilaksanakan segera dan dalam hal-hal luar biasa selambat-lambatnya satu bulan sejak tanggal pengenaannya. Setelah berakhirnya bulan tersebut, denda tidak dikenakan, tetapi dimasukkan ke dalam kartu layanan. Dalam kasus terakhir, orang yang karena kesalahannya hukuman yang dijatuhkan tidak dilaksanakan, memikul tanggung jawab.
100. Pelaksanaan sanksi disiplin yang dijatuhkan pada saat mengajukan pengaduan tidak ditangguhkan sampai ada perintah dari atasan senior untuk membatalkannya.
101. Sanksi disiplin yang dijatuhkan diumumkan kepada: prajurit dan pelaut - secara langsung atau di depan barisan; kepada sersan dan mandor - secara langsung, pada pertemuan atau di depan formasi sersan atau mandor; untuk petugas surat perintah dan taruna - secara langsung, pada pertemuan petugas surat perintah atau taruna, serta pada pertemuan petugas surat perintah, taruna dan petugas; kepada perwira, jenderal, dan laksamana - secara langsung, atas perintah atau pada pertemuan (perwira senior - di hadapan perwira senior, jenderal dan laksamana - di hadapan jenderal, laksamana).
Sanksi disiplin dapat diumumkan secara berurutan kepada semua personel militer tertentu.
Dilarang mengumumkan sanksi disiplin kepada komandan (atasan) di hadapan bawahannya.
102. Tata cara pelaksanaan penangkapan prajurit, pelaut, sersan, mandor, perwira, taruna, dan perwira diatur dalam Lampiran 4.
AKUNTANSI INSENTIF DAN PENALTI DISIPLIN
103. Atasan langsung harus melaporkan atau menginformasikan kepada tim mengenai penghargaan dan sanksi disiplin:
a) untuk tentara, pelaut, sersan dan mandor - kepada komandan kompi dan rekannya masing-masing;
b) untuk sersan dan mandor dengan masa kerja yang lebih lama, perwira, taruna dan perwira - kepada komandan unit dan kapal;
c) kepada komandan unit, kapal, serta jenderal dan laksamana - ke markas yang lebih tinggi.
104. Catatan penghargaan dan sanksi disiplin disimpan di semua unit (dari perusahaan ke atas), unit, formasi, lembaga, dan lembaga Angkatan Bersenjata Uni Soviet.
105. Semua insentif dan sanksi disipliner yang diatur dalam Piagam ini, kecuali komentar, dimasukkan dalam kartu layanan (Lampiran 2), termasuk insentif yang diumumkan oleh komandan (kepala) kepada seluruh personel unit (tim), unit .
Ketika sanksi disipliner dicabut dari seorang prajurit, entri yang sesuai dibuat dalam catatan dinas di bagian “Insentif”, dan di bagian “Penalti” dibuat catatan kapan dan oleh siapa sanksi tersebut dicabut.
Kartu layanan dipertahankan:
a) di sebuah kompi - untuk tentara dan sersan;
b) di markas besar unit - untuk sersan, perwira dan perwira dinas jangka panjang;
c) di kapal peringkat 1 dan 2: untuk pelaut dan mandor - di unit tempur, dinas dan komando individu, untuk mandor dinas jangka panjang, taruna dan perwira - sebagai asisten komandan kapal;
d) di kapal peringkat ketiga untuk seluruh personel kapal - sebagai asisten komandan kapal;
e) untuk semua personel kapal peringkat IV - di kendali divisi.
106. Kartu dinas untuk komandan satuan, kapal, jenderal dan laksamana disimpan di markas yang lebih tinggi.
107. Setiap entri dalam kartu dinas prajurit, pelaut, sersan dan mandor harus disahkan oleh komandan kompi (unit terkait).
Dalam kartu dinas untuk sersan dan mandor dinas jangka panjang, perwira, taruna dan perwira, setiap entri disertifikasi oleh kepala staf unit (asisten komandan kapal, komandan divisi kapal pangkat IV), dan untuk komandan unit, kapal, jenderal dan laksamana - oleh kepala staf yang lebih tinggi.
108. Komandan batalyon, resimen, kapal dan perwira masing-masing wajib meninjau kartu dinas secara berkala untuk memverifikasi kebenaran insentif yang diterapkan dan hukuman yang dikenakan. Setiap prajurit harus mengetahui kartu dinasnya setahun sekali dengan tanda tangan pribadinya.
109. Dalam hal terjadi perpindahan atau perpindahan seorang prajurit, kartu dinas dikirimkan ke tempat dinas barunya.
TENTANG SARAN, PERMOHONAN DAN KELUHAN
110. Jika seorang prajurit menemukan pencurian atau kerusakan pada properti militer, pengeluaran dana secara ilegal, penyalahgunaan pasokan pasukan, kekurangan peralatan atau fakta lain yang merugikan Angkatan Bersenjata Uni Soviet, maka dia wajib untuk melaporkan hal ini kepada komando, dan juga dapat mengirimkan proposal atau pernyataan tertulis untuk menghilangkan kekurangan ini kepada komandan senior, termasuk Menteri Pertahanan Uni Soviet.
111. Setiap prajurit berhak mengajukan pengaduan tentang perbuatan melawan hukum dan perintah komandan (atasan) terhadap dirinya, tentang pelanggaran hak dan tunjangan yang ditetapkan dalam dinas, atau tentang ketidakpuasan terhadap tunjangan yang seharusnya.
112. Pengaduan diajukan kepada atasan langsung dari orang yang perbuatannya diadukan, dan apabila pengadu tidak mengetahui karena kesalahan siapa haknya dilanggar, maka pengaduan diajukan atas perintah.
113. Pengaduan dapat diajukan secara lisan atau disampaikan secara tertulis.
114. Pengaduan terhadap komandan resimen, komandan kapal pangkat 1 dan atasan senior di atasnya hanya diajukan secara tertulis, kecuali pengaduan yang dinyatakan dalam survei.
115. Seorang prajurit berhak mengajukan pengaduan hanya atas namanya sendiri. Dilarang mengajukan pengaduan kelompok atau atas nama orang lain.
116. Dilarang mengajukan pengaduan pada saat bertugas (kecuali pengaduan yang diajukan pada saat pemeriksaan personel militer), berjaga, berjaga, bertugas tempur, serta dalam tugas sehari-hari dan selama kelas.
117. Dilarang mengadukan beratnya sanksi disiplin jika komandan (kepala) belum melampaui kewenangan disiplin yang diberikan kepadanya.
118. Pada saat wawancara dengan anggota militer, pengaduan dapat disampaikan secara lisan atau disampaikan secara tertulis langsung kepada orang yang melakukan wawancara.
119. Anggota militer yang tidak hadir karena alasan apapun dalam survei dapat mengajukan pengaduan secara tertulis langsung kepada atasan yang melakukan survei.
120. Komandan (kepala) wajib mempertimbangkan usulan (permohonan, pengaduan) yang diterima dalam waktu tiga hari dan, jika usulan (permohonan, pengaduan) dianggap benar, segera mengambil tindakan untuk melaksanakan usulan atau memenuhi permintaan pengadu. (aplikasi).
Apabila komandan (kepala) yang menerima usul (pernyataan, pengaduan) tidak mempunyai cukup hak untuk melaksanakan usul atau memenuhi permintaan orang yang mengajukan pengaduan (pernyataan), maka ia segera mengirimkan usul (pernyataan, pengaduan) kepada komando atau kepada lembaga (institusi) yang bersangkutan.
Dilarang meneruskan pengaduan (permohonan) untuk dipertimbangkan kepada orang-orang yang tindakannya sedang diajukan banding.
Prajurit yang mengajukan usul (permohonan, pengaduan) harus diberitahu tentang pengiriman usulan (permohonan, pengaduan) ke lembaga (lembaga) lain.
121. Usulan (permohonan, pengaduan) prajurit diperbolehkan:
Di direktorat distrik militer (kelompok pasukan, distrik pertahanan udara, armada) dan Kementerian Pertahanan - dalam waktu 15 hari sejak tanggal penerimaannya;
Di unit dan institusi (lembaga) - segera, tetapi selambat-lambatnya 7 hari sejak tanggal penerimaan.
Dalam hal untuk menyelesaikan suatu usulan (permohonan, pengaduan) perlu dilakukan pemeriksaan khusus, meminta bahan tambahan dan mengambil tindakan lain, batas waktu penyelesaian usulan (permohonan, pengaduan) dapat, sebagai pengecualian, diperpanjang. oleh komandan satuan, kapal (kepala lembaga, lembaga), tetapi tidak lebih dari 15 hari, dengan pemberitahuan kepada prajurit yang mengajukan usul (permohonan, pengaduan).
122. Komandan satuan, kapal dan formasi (pimpinan lembaga, instansi) wajib melakukan audit internal terhadap status pekerjaan analisis usulan, pernyataan dan pengaduan sekurang-kurangnya sekali dalam triwulan.
123. Seorang prajurit yang dengan sengaja mengajukan pengaduan (pernyataan) palsu harus bertanggung jawab.
124. Seorang panglima (kepala) yang melakukan ketidakadilan atau perbuatan melawan hukum terhadap bawahannya atas pengaduan (pernyataan) yang diajukannya memikul tanggung jawab yang berat atas hal tersebut.
125. Segala usul, pernyataan dan pengaduan dicatat dalam buku usul, pernyataan dan pengaduan (Lampiran 3), yang dipelihara dan disimpan di setiap satuan militer (di kapal, di lembaga, lembaga).
Pengaduan yang diajukan pada saat pemeriksaan terhadap personel TNI pada saat pemeriksaan (pemeriksaan) tidak dimasukkan dalam buku usulan, pernyataan dan pengaduan.
126. Dalam buku usulan, permohonan dan pengaduan dicatat keputusan-keputusan yang diambil untuk setiap usulan (permohonan, pengaduan).
Buku usulan, pernyataan dan pengaduan disajikan untuk memverifikasi kebenaran perintah yang dibuat: kepada komandan unit (kapal) - bulanan, dan kepada inspektur (verifikator) - atas permintaan mereka.
127. Buku usulan, pernyataan dan pengaduan harus diberi nomor, dibubuhi, disegel dengan lilin dan disahkan oleh komandan satuan (kapal).
Lampiran 1
TABEL PERBANDINGAN HAK DISIPLIN MENURUT POSISI KHUSUS PELAYANAN MILITER Angkatan Bersenjata Uni Soviet
┌─────────────────────────────────┬───────── ───────── ────────────────┐ │ Tentara Soviet │ Angkatan Laut │ ├──────────────── ───────── ─── ───┼───────────────────────────────────┤ │Komandan regu, senjata │Komandan regu │ │ │ │ │Wakil komandan peleton │ - │ │ │ │ │Mandor kompi, baterai, │Mandor tim, grup, menara, │ │skuadron udara │baterai │ │ │ │ │Komandan peleton │ Komandan grup, menara │ │ │ │ │Komandan kompi, baterai, │Komandan kapal pangkat IV, │ │satuan penerbangan, peleton terpisah │baterai, satuan tempur (dinas) │ │ │kapal pangkat II dan III │ │ │ │ │Komandan batalion, divisi,│ Komandan kapal pangkat III, │ │ skuadron udara, │divisi kapal pangkat IV terpisah, │ │kompi (baterai) │satuan tempur (dinas) │ │ │kapal pangkat 1 │ │ │ │ │Komandan kapal tersendiri batalion │Komandan kapal peringkat II, │ │(divisi, skuadron udara) │kapal divisi peringkat ketiga │ │ │ │ │Komandan brigade, terpisah dan│Komandan kapal peringkat 1 │ │resimen individu │ │ │ │ │ │Komandan divisi, terpisah │Komandan divisi kapal, │ │brigade │brigade kapal │ │ │ │ │Komandan korps │Komandan skuadron, militer - │ │ │pangkalan angkatan laut │ │ │ │ │ Komandan pasukan terpisah dan │Flotilla │ │tentara tidak terpisah │ │ │ │ │ │Panglima pasukan militer │Komandan armada │ │distrik, depan, distrik │ │ │pertahanan udara , │ │ │kelompok pasukan │ │ └─ ───────────────────────────────┴ ────────── ────────── ─────────────┘
Catatan. Ketika seorang prajurit diberi pangkat militer perwira surat perintah, taruna, pangkat perwira pertama, serta pangkat pertama perwira senior atau jenderal pertama, pangkat laksamana, kartu dinas baru dikeluarkan untuknya. Sanksi disiplin yang sebelumnya dikenakan kepada prajurit tidak dimasukkan ke dalam kartu dinas yang baru, melainkan hanya insentif yang dimasukkan, kecuali insentif penghapusan hukuman. Kartu layanan sebelumnya dimusnahkan.
Semua sanksi disiplin, kecuali pencabutan pangkat perwira militer, taruna, perwira senior, perwira senior dan perwira yunior, serta pengurangan perwira senior, perwira senior dan perwira berpangkat militer, dikenakan pada personel militer dan tidak diberhentikan pada hari mereka dipindahkan ke cadangan atau pensiun, kehilangan kekuatan mereka setelah satu tahun sejak tanggal pemecatan, jika selama ini orang yang diberhentikan belum menerima hukuman baru.
Lampiran 3
BUKU SARAN, PERNYATAAN DAN KELUHAN UNIT MILITER...
┌───┬───────┬─────────────┬────────────┬── ──────┬── ────┬───────┬─────┐ │ N │ Tanggal │ Nama belakang, │ Ringkasan │ Kepada dan │ Batas waktu │ Kapan │Kasus, │ nama dan │ isi │ kapan │eksekusi-│ dan │ dalam │ │ │ leniya │ patronimik │proposal,│ditransfer│apa │siapa-│ │ │ (tahun │ dari │ lamaran yang diajukan, │ untuk │ │diterima│ gerombolan │ │ │ bulan ,│proposal, │keluhan │ dilaksanakan │ │keputusan│sub-│ │ │ nomor)│ pernyataan, │ │ pendapat │ │ │sialan │ │ │ │keluhan beserta isinya│ │ dan pendistribusiannya │ │ │dokumen │ │ │ │ sikap │ │ mencicit │ │ │polisi│ │ │ │ kepada militer │ │ penegakan hukum ─┼───────┼─── ─────────┼─────────────┼────── ?? │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
2. Catatan penangkapan prajurit, pelaut, sersan, dan mandor ditandatangani oleh komandan kompi (unit terkait), dan jika dia tidak ada, oleh salah satu perwira kompi (unit terkait) dan dibubuhi stempel dari unit.
Komandan yang melakukan penangkapan harus menunjukkan, dan komandan kompi harus membuat catatan dalam catatan penangkapan, di sel mana (soliter, umum) prajurit yang ditangkap harus ditahan.
Catatan penangkapan seorang panji, taruna dan perwira ditandatangani oleh komandan satuan (kapal) atau kepala staf satuan (asisten komandan kapal), kepala departemen (lembaga, lembaga). ) dan disahkan dengan stempel unit (departemen, lembaga, lembaga).
CATATAN TENTANG PENANGKAPAN "___" ______________ 19____ N kompi (tim ini dan itu) _____________________________________ Jabatan _______________________________________ Pangkat militer ______________________________________________ Nama belakang, nama depan dan patronimik _______________________________________ _____________________________________________________ Ditangkap oleh siapa dan kapan _________________________________ Alasan penangkapan ________________________________________________ Berapa lama dia ditangkap _________________________________ Di mana sel untuk disimpan _________________________________ Saat dicuci di pemandian _________________________________________________ Laporan dokter _______________________________________________ Komandan kompi ____________________________ (tim) (pangkat militer dan tanda tangan) M.P. satuan TANDA KEPALA PENJAGA (petugas satuan) Diterima _________________________________________ Dapat dilepaskan ________________________________________ Kepala Pos Jaga (petugas satuan) _________________ (pangkat militer dan tanda tangan) Perubahan rezim penahanan ______________________ Dibebaskan _________________________________________________
Kepala pos jaga (petugas satuan) ________ (pangkat militer dan tanda tangan) Di belakang Barang-barang milik orang yang ditangkap terdiri dari _________________________________ Komandan _________________________ kompi (tim) (pangkat militer dan tanda tangan) Barang-barang yang disebutkan ditemukan lengkap (atau kecuali ini dan itu) ____________________________________________ Kepala pos jaga (chief guard) _____________________ (pangkat militer dan tanda tangan)
3. Orang yang diserahi tugas melakukan penangkapan wajib menanyakan terlebih dahulu tentang ketersediaan tempat kosong di pos jaga dan meminta, bila perlu, pengawalan atau pengawalan.
4. Sebelum ditahan, senjata dan amunisi yang dimilikinya disita dari semua anggota militer yang ditangkap, dan dari prajurit, pelaut, sersan dan mandor wajib militer, selain itu, uang dan barang-barang yang tidak diperlukan diambil sesuai dengan inventaris yang harus dimiliki di pos jaga.
Pesanan, medali dan batangan dengan pita pesanan, serta lencana, disimpan oleh semua personel militer yang ditangkap di markas unit atau di kantor komandan militer di garnisun.
Perwira, perwira dan taruna, serta sersan dan mandor dinas jangka panjang yang ditangkap berdasarkan disiplin, ketika dikirim ke pos jaga, harus mengenakan seragam sehari-hari untuk formasi, dan tentara, pelaut, sersan dan mandor layanan wajib militer - dalam seragam kerja dan memiliki mantel. Selain itu, setiap tahanan harus membawa handuk, sapu tangan, kerah bawah yang bersih dan perlengkapan mandi (sabun, sikat gigi, sisir), dan jika seorang prajurit ditangkap untuk jangka waktu lebih dari 7 hari, maka linen bersih harus diganti. Prajurit, pelaut, sersan, dan mandor wajib militer yang ditangkap dilarang memiliki tembakau (rokok, sigaret) dan korek api (pemantik api), serta barang-barang lainnya.
Sebelum dikirim ke pos jaga, semua yang ditangkap menjalani pemeriksaan kesehatan, dan bila perlu, perawatan sanitasi (mencuci di pemandian, desinfeksi seragam), yang dicatat oleh dokter dalam catatan penangkapan.
5. Prajurit dan pelaut yang ditangkap secara disipliner dikirim ke pos jaga militer atau garnisun dengan pengawalan, sersan dan mandor dinas wajib militer - didampingi oleh sersan dan mandor, dan sersan dan mandor dinas tambahan - didampingi oleh sersan dan mandor dinas tambahan .
Petugas surat perintah, taruna dan perwira yang ditangkap dikirim ke pos jaga garnisun secara mandiri.
6. Tata cara pengawalan (pengawalan), penyerahan dan penerimaan orang yang ditangkap ke pos jaga, pemeliharaan dan pembebasan dari penangkapan diatur dalam Piagam Dinas Garnisun dan Penjaga.
7. Ketika seorang prajurit ditangkap sesuai dengan Art. 86 senior wajib mengirim orang yang ditangkap kepada komandan militer garnisun atau memerintahkannya untuk menghadap komandan militer garnisun. Orang yang ditangkap wajib melaporkan kepada komandan militer garnisun oleh siapa dan mengapa dia ditangkap. Orang yang melakukan penangkapan wajib memberitahukan kepada komandan militer garnisun pada hari yang sama (secara langsung, melalui telepon atau tertulis) tentang alasan penangkapan tersebut. Pada gilirannya, komandan militer garnisun wajib memberitahukan hal ini kepada komandan (kepala) orang yang ditangkap.
Diperbolehkan mengirim orang yang ditangkap ke komandannya (kepala), jika hal ini ternyata lebih nyaman; Dalam hal ini alasan penangkapan dilaporkan kepada komandan (atasan) orang yang ditangkap.
Jangka waktu penangkapan ditentukan oleh komandan militer garnisun atau komandan (kepala) orang yang ditangkap.
Piagam Pelayanan Internal Angkatan Bersenjata Uni Soviet, sebuah dokumen hukum resmi yang menjelaskan tanggung jawab umum personel militer dan hubungan di antara mereka, aturan ketertiban internal di unit dan subunit militer, tanggung jawab pejabat kunci dan masalah kehidupan sehari-hari lainnya dan kehidupan sehari-hari pasukan. Abad U pertama. Dengan. Tentara Merah disetujui oleh Komite Eksekutif Pusat Seluruh Rusia RSFSR pada 29 November. 1918 dan mulai berlaku pada bulan Februari. 1919. Ini menguraikan dasar-dasarnya. masalah pengorganisasian kehidupan dan kehidupan sehari-hari pasukan, internal tatanan di unit dan subunit tentara adalah baru, sosialis. jenis. Selama Perang. reformasi tahun 1924-25 sehubungan dengan perubahan organisasi, struktur dan teknologi. memperlengkapi pasukan AS Dengan. telah didesain ulang. Baru, UV Sementara Dengan. disetujui oleh Dewan Militer Revolusioner Uni Soviet pada 19 November. 1924 dan diterbitkan pada tahun 1925. Diadopsi pada tahun 1937 oleh AS. Dengan. disesuaikan dengan Konstitusi Uni Soviet tahun 1936. U.V. s, diterbitkan pada tahun 1946, mencerminkan pengalaman Perang Patriotik Hebat. Di UV. Dengan. 1960 perubahan lebih lanjut dalam organisasi dan teknologi diperhitungkan. perlengkapan Angkatan Bersenjata Kekuatan UV saat ini Dengan. disetujui dengan Keputusan Presidium Tertinggi. Dewan Uni Soviet tanggal 30 Juli 1975. Ini menetapkan tanggung jawab umum personel militer, hubungan di antara mereka, tanggung jawab umum komandan dan komandan langsung lainnya, serta tanggung jawab pejabat, tentara, dan pelaut. Urutan penempatan personel militer di barak dan pemukiman, titik, pembagian waktu dan rutinitas sehari-hari, dan penugasan perintah untuk pekerjaan internal ditentukan. pelayanan, perceraian dan tugas orang-orang yang bertugas sehari-hari. Organisasi internal diuraikan. layanan di taman, ketika pasukan ditempatkan di kamp pelatihan. pusat dan kamp, serta selama transportasi mereka. Di UV. Dengan. prosedur untuk meningkatkan unit dalam keadaan siaga dan berkumpul, aturan keselamatan kebakaran dan langkah-langkah untuk menjaga kesehatan personel militer ditentukan. Di UV. Dengan. diindikasikan bahwa setiap prajurit membawa lich. tanggung jawab untuk membela tanah air mereka - Uni Republik Sosialis Soviet. Dia harus mengamati burung hantu secara suci dan tidak dapat diganggu gugat. hukum dan militer sumpah, memenuhi syarat-syarat peraturan kemiliteran, senantiasa meningkatkan ilmu pengetahuan, merawat senjata, perlengkapan, dan perlengkapan militer yang dipercayakan kepadanya. dan adv. harta benda, menunjukkan inisiatif yang wajar, tabah menanggung segala kesulitan dan kesulitan perang. dinas, waspada, jaga militer dengan ketat. dan negara bagian rahasia. Di UV. Dengan. dasar yang ditentukan persyaratan bagi com-rams, sebagai satu-satunya pemimpin dan pelaksana kebijakan CPSU, yang bersifat pribadi tanggung jawab untuk pertempuran dan mobilisasi. kesiapan pasukan, pertempuran dan politik mereka. pelatihan, pendidikan, disiplin militer dan keadaan politik dan moral. Pada awal abad U. Dengan. teks Negara ditempatkan. lagu kebangsaan Uni Soviet, militer sumpah dan peraturan di Panji Pertempuran. Dalam lampiran U.V. Dengan. memuat: ketentuan tentang tata cara penerimaan militer. sumpah, penyerahan Spanduk Pertempuran dan perintah kepada unit militer dan Panji Menteri Pertahanan Uni Soviet untuk keberanian dan keberanian militer; daftar pangkat personel militer; tata cara pelaksanaan survei terhadap personel militer, pemeliharaan dan penyimpanan Buku Kehormatan satuan (kapal); aturan untuk perkemahan resimen dan keselamatan kebakaran; Berupa lembar perintah kerja, catatan penerimaan dan penyerahan tugas, pengeluaran senjata dan amunisi, pemeriksaan (pemeriksaan) senjata, pemberhentian. catatan, dll. Peraturan Seni. Dengan. berlaku sama untuk personel militer dari semua unit, kapal, dan subunit Sov. Angkatan Darat, Angkatan Laut, perbatasan. dan batin pasukan. Di kapal internal Angkatan Laut Uni Soviet. Pelayanan dan tugas pejabat juga ditentukan oleh Piagam Kapal. UV Dengan. Semua markas besar, departemen, lembaga dan pelatihan militer dipandu atas dasar kesetaraan dengan unit dan subdivisi militer. pembentukan Angkatan Bersenjata pasukan Uni Soviet. Dokumen (tindakan normatif) yang mengatur internal dinas militer, juga tersedia di tentara negara bagian lain. Di AS, misalnya, dokumen tersebut adalah “Pedoman Perwira” dan “Pedoman Prajurit”. Lit.: Piagam dinas internal Angkatan Bersenjata Uni Soviet. M., 1978; Piagam Kapal Angkatan Laut Uni Soviet. M., 1978. M.M.Kiryan.
Kami juga merekomendasikan
Perang Austro-Prusia-Denmark 1864
Kongres Deputi Rakyat Uni Soviet ke-1 Pertemuan Kongres Deputi Rakyat ke-1
Operasi Gorodok Pengadilan militer pasukan kejut ke-4
Front Karelia selama Perang Patriotik Hebat di Karelia 1941 1945 peta
Kerugian Jerman dalam Perang Dunia II - mitos dan kenyataan
Piagam dinas internal angkatan bersenjata Uni Soviet Piagam Angkatan Bersenjata Uni Soviet baca
Memuat...